江西社保女70年今年可以退休

⑴ 7o年出生的女人幾歲可以退休

我國的退休制度是，男性滿60歲，女性幹部滿55歲，女工人滿50歲退休。換句話說，1960年出生的男性，1965年和1970年出生的女性即將面臨退休。

相比於其他國家，我國的退休年齡普遍偏低，隨著時間的推移，社會養老壓力也在不斷擴大，為了緩解這些問題，國家早就有了實施延遲退休的想法。雖然這個概念早就被提及了，但是卻始終沒有實施。

但從2019年開始，關於延遲退休的消息就越來越多了，專家黃奇帆表示，如果把女性的退休年齡延遲10歲，每年就能增加萬億養老金。

之後，社保又提出新建議，稱應該在「十四五期間」將男女的退休年齡統一為60歲，並採取循序漸進的方案，最終的目標就是把退休年齡延遲到65歲，與此同時，社保繳納年限也應該延長至20年。

然而，在我國的部分地區，已經有了相關的通知，比如青島地區就在6月發布通知，其中有一項是這樣說的：企事業的高級人才可以根據工作需求申請延遲退休，但是原則上不能超過65歲。

對此，有人表示懷疑了，難道延遲退休真的來了？70、80、90後是不是全都得60歲退休？其實關於這個問題，人社部早就給了我們答案。

人社部表示，我國實施延遲退休是必然趨勢，原因也很明確，主要因為兩點。

首先就是我國退休年齡較早的問題，前面我已經說過了，我國相比於其他國家，退休年齡是比較早的，退休年齡早則會給社會養老金帶來壓力，此外由於老齡化的趨勢逐漸顯現，過早退休也會加劇這一問題。世界上的其他國家，退休年齡一般都在70歲左右，而隨著時間的推移，我國也將把退休年齡逐步推遲。

二是我國50/55/60歲的退休年齡還是沿用的上世紀中期所制定的方案，當時人均壽命才40多歲，而現在人均壽命逐漸提高到了77歲，退休制度已經不符合當前的實際情況。

第二點，我國的現階段退休制度其實還是沿用的還是上世紀制定的方案呢，以前人們的平均壽命低，退休時間自然就早，但是現在隨著醫療水平的提高，以前的退休制度已經不符合我國國情了，實施延遲退休勢在必行。

那麼什麼時候開始實行延遲退休？

事實上，人力資源和社會保障部已經公布了推遲退休的時間表：具體計劃將在2016年至2020年期間發布，在正式實施前將經歷一個五年的「過渡期」。

因此，如果計劃在2020年出台，到2025年應該退休的人，即1965年出生的男職工、1970年出生的女幹部和1975年出生的女職工，將是第一批

⑵ 本人女職工70年出生，社保己交近12年，至9月份達退休年齡，問我可以一次性補繳辦退休嗎

等到復9月份退休的時候再給你算能制不能一次性補繳，分兩種情況，一種是你到9月份退休的時候在廠里只上了12年班，社保就交了12年，那你不能一次性補繳社保，只能每個月都要交，直到交夠了15年的社保以後才能領退休工資。如果你在這個廠里以經連續上夠了15年班，只是給交了12年的社保，那你就可以到9月份退休的時候一次性補繳社保退休了。

⑶ 我是=70年出生的，我的養老保險已經交滿十五年了，我2020年五月份就五十周歲了可以退休嗎

70年出生的女性在2020年5月份可以辦理退休，男性需要在2030年才可以辦理退休。在退休時繳納養老保險滿15年的可以享受養老保險待遇。

根據《國務院關於工人退休退職的暫行辦法》第一條全民所有制企業、事業單位和黨政機關、群眾團體的工人，符合下列條件之一的，應該退休：

（一）男年滿60周歲，女年滿50周歲，連續工齡滿10年。

（二）從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動或者其他有害身體健康的工作，男年滿55周歲、女年滿45周歲，連續工齡滿十年的。本項規定也使用於工作條件與工人相同的基層幹部。

（三）男年滿50周歲、女年滿45周歲，連續工齡10年，由醫院證明，並經勞動鑒定委員會確認，完全喪失勞動能力的，

（四）因工緻殘，由醫院證明，並經勞動鑒定委員會確認，完全喪失勞動能力的。

(3)江西社保女70年今年可以退休擴展閱讀：

《中華人民共和國社會保險法》第十六條參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費滿十五年的，按月領取基本養老金。

參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費不足十五年的，可以繳費至滿十五年，按月領取基本養老金；也可以轉入新型農村社會養老保險或者城鎮居民社會養老保險，按照國務院規定享受相應的養老保險待遇。