『壹』 養老保險幾歲開始交
16歲開始即可購買養老保險,具體規定如下:
1、社會保險中的養老保險繳費年齡從16周歲開始,繳至法定退休年齡(男一般為60周歲,女幹部為55周歲,女職工50周歲,女性居民60周歲)為止;
2、自由職業者退休年齡按當地規定。所謂社會保險的繳費基數,是指企業或者職工個人用於計算繳納社會保險費的工資基數,用此基數乘以規定的費率,就是企業或者個人應該繳納的社會保險費的金額。企業一般以企業職工的工資總額作為繳費基數,職工個人一般則以上一年度的月平均工資為個人繳納社會保險費的工資基數。在,繳費基數由社會保險經辦機構根據用人單位的申報,依法對其進行核定。
養老保險一般什麼時候交
養老保險什麼時候交需要根據養老保險的類型來進行判斷,具體如下:
1、不同類型的養老保險繳納時間也存在區別。社會養老保險可以分為城鎮居民基本養老保險、新農村養老保險、城鎮職工基本養老保險三種;
2、其中城鎮居民基本養老保險的繳費時間各個地區不同,基本在下半年完成繳費工作;新農村養老保險的繳費時間則與參保時間相同,最多可以延遲繳納3個月;城鎮職工基本養老保險按月繳納保費,繳費時間通常為每個月的月底。
如何繳納個人養老保險
1、個人社會養老保險:申請人攜帶相關資料到戶口所在區的社保局辦理,因每個地區社會保險政策不同,繳費方式也有差異,具體詳情可咨詢社保局,電話12333;所需的具體資料如下:
本人身份證;
近期免冠一寸照片備兩張;
保費;
申請書等即可。
(2)由參保人根據自己的勞動收入選擇檔次,養老保險經辦機構將委託郵局按月徵收,參保人持開戶憑證和身份證到指定郵局開戶,繳費存摺並更換密碼;
(3)參保人應在每月25日前預存一定的養老保險費(可以預存一個季度,一年或更長時間的養老保險費,但至少不得低於一個月的應繳養老保險費);
(4)在每月5日前從參保人員繳費存摺中直接收取上月養老保險費。
2、商業養老保險:商業保險的購買,則是消費者根據自己的需求,通過確定保障額度、養老金領取方式以及領取年限的方式,來選購一款合適的養老保險產品。
法律依據:《中華人民共和國社會保險法》第十條
職工應當參加基本養老保險,由用人單位和職工共同繳納基本養老保險費。
無僱工的個體工商戶、未在用人單位參加基本養老保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員可以參加基本養老保險,由個人繳納基本養老保險費。
公務員和參照公務員法管理的工作人員養老保險的辦法由國務院規定。
第十二條
用人單位應當按照國家規定的本單位職工工資總額的比例繳納基本養老保險費,記入基本養老保險統籌基金。
職工應當按照國家規定的本人工資的比例繳納基本養老保險費,記入個人賬戶。
『貳』 社保多少歲可以領退休金
繳費累計滿15年且到達退休年齡之後方可辦理退休手續。目前為止,國家退休年齡為:男,60周歲。女,工人50周歲:幹部55周歲(自由職業者也為55周歲)。
達到退休年齡後,可以按月領取退休金;醫療保險:三個月後肆旦生效,生病住院就可以報銷;生育保險:單位交費滿一年後生孩子,基本上花不著自己的錢;失業保險:蘆激繳納超過一年後,被單位開除的,暫時找不到工作,可領取一些失業金;工傷保險:一旦發生工傷,治療費用就由工傷基金賠付冊配,用不著單位負擔。社保是計算累計年限的,中間也是可以中斷的。如果辭職,可以把社保轉為個人交費,以靈活就業人員身份繳納,或者等有新單位,讓新單位接著繳納。
社會保險是指一種為喪失勞動能力、暫時失去勞動崗位或因健康原因造成損失的人口提供收入或補償的一種社會和經濟制度。社會保險的主要項目包括養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險、生掘脊育保險。
法律依據:
《中華人民共和國社會保陪姿襪險法》
第十六條 參加基本養老保險的個人,達到法定退休年齡時累計繳費滿十五年的,按月領取基本養老金。
參加基本養老保險的個人,達到法定退休年齡時累計繳費不足十五年的,可以繳費至滿十五年,按月領取基本養老金;也可以轉入新型農村社會養老保險或者城判雹滲鎮居民社會養老保險,按照國務院規定享受相應的養老保險待遇。
第十七條 參加基本養老保險的個人,因病或者非因工死亡的,其遺屬可以領取喪葬補助金和撫恤金;在未達到法定退休年齡時因病或者非因工緻殘完全喪失勞動能力的,可以領取病殘津貼。所需資金從基本養老保險基金中支付。
『叄』 養老保險從多少歲開始交
養老保險從18歲開始交,相關規定如下:
1、居民養老保險從18歲就可以開始交;
2、居民養老保險交滿15年之後,達到退休年齡就可以領取退休金。養老保險在繳費的過程中是可以出現間斷的,只要累積時間達到15年就可以;
3、基本養老金由統籌養老金和個人賬戶養老金組成。基本養老金根據個人累計繳費年限、繳費工資、當地職工平均工資、個人賬戶金額、城鎮人口平均預期壽命等因素確定。
養老保險能領多少錢
1、按照規定,基礎養老金由基礎養老金和個人賬戶養老金組成;
2、基礎養老金月標准以退休時上年度全省在崗職工月平均工資和本人指數化月平均繳費工資的平均值為基數,繳費每滿1年發給1%。參保人員交滿15年養老保險後,基礎養老保險金按照退休前一年全省職工月平均工資和本人指數化月平均繳費工資的平均值再乘以15%計算;
3、年滿15年後繼續繳費的,每增加一年,基礎養老金部分就增加1%。
養老金資格認證怎麼操作
1、社保經辦機構認證,退休人員可攜帶本人有效身份證前往就近的社保經辦機構、街道社區服務點、社保自助一體機辦理認證;
2、社保官網認證,登錄參保地的人資資源和社會保障局官方網站,進入養老金領取資格認證系統,按照要求注冊並登錄,依據上面的提示進行操作即可(退休人員需要另外准備攝像頭);
3、手機認證,手機下載當地官方社保APP例如「長沙人社APP」,或「老來網」APP,下載完成後,綁定自己的身份證和手機,進入養老金領取資格認證板塊,按照上面的提示進行操作即可;
4、預約認證服務,對於特殊退休人員(身殘、高齡、孤寡、患病)可由他人幫忙申請並與社區協商,預約社保工作人員上門進行認證;
5、出境或外地居住退休人員認證,對於在外地居住的退休人員,可攜帶有效證件到當地街道(鄉鎮)或以上級別的社保機構,由當地社保部門協助認證蓋章,寄回參保地的社保經辦機構即可。若參保人在境外可在大使館的幫助下進行確認。
法律依據:《中華人民共和國社會保險法》第十六條
參加基本養老保險的個人,達到法定退休年齡時累計繳費滿十五年的,按月領取基本養老金。
參加基本養老保險的個人,達到法定退休年齡時累計繳費不足十五年的,可以繳費至滿十五年,按月領取基本養老金;也可以轉入新型農村社會養老保險或者城鎮居民社會養老保險,按照國務院規定享受相應的養老保險待遇。
『肆』 社保多少歲可以領退休金
法律分析:男年滿60周歲,女工人年滿50周歲,女幹部年滿55周歲,繳納滿15年社保的就可以領退休金。根據我國現行法律規定,國家法定的企業職工退休年齡是男年滿60周歲,女工人年滿50周歲,女幹部年滿55周歲,養老保險需要繳滿15年,到法定退休年齡之後就可以領取。簡單地說,就是社保必須交夠15年,退休後才能按月領取養老金。
法律依據:《中華人民共和國社會保險法》第十六條 參加基本養老保險的個人,達到法定退休年齡時累計繳費滿十五年的,按月領取基本養老金。參加基本養老保險的個人,達到法定退休年齡時累計繳費不足十五年的,可以繳費至滿十五年,按月領取基本養老金;也可以轉入新型農村社會養老保險或者城鎮居民社會養老保險,按照國務院規定享受相應的養老保險待遇。
『伍』 社保交到幾歲為最好
社保從16周歲就可以參加。國家建立基本養老保險、基本醫療保險、工傷保險、失業保險、生育保險等社會保險制度,保障公民在年老、疾病、工傷、失業、生育等情況下依法從國家和社會獲得物質幫助的權利。中華人民共和國境內的用人單位和個人依法繳納社會保險費,有權查詢繳費記錄、個人權益記錄,要求社會保險經辦機構提供社會保險咨詢等相關服務。
1.自己交社保,一般要求同時交養老和醫療保險。
其中,養老保險是累計交滿15年,到齡就可以申請退休,但是只交15年的話,養老金較低;所以男性年齡45周歲,女性年齡35周歲,離退休還有15年,養老保險交滿15年就可以辦理退休,醫保在退休時如果年限不夠可以補繳。
如果這一政策未來不調整,那麼男性年齡45周歲、女性年齡35周歲開始交社保剛剛好可以在退休時享受各項待遇。就算未來退休政策調整,要延遲退休,或需要繳納比15年更長的年限才能辦理退休,這個年齡段都是非常合適的年齡段。既不會個人因為交社保時間太長感覺退休遙遙無期,同時也能在剛好交夠時間的情況下辦理退休,是性價比比較高的年齡段。對於多大年齡交社保合適來說,處在這個年齡段的人如果自行交社保,一來是為了享受國家的養老保險退休政策,二來是為了避免年紀增大有可能的醫療風險。並且這樣在費用方面剛剛好,是最劃算的階段。
2.單位交社保
如果是在單位工作,單位和個人依法必須繳納社保,這是強制性的。而且交得多,交得久,養老金就高些。交社保的檔次及社保的辦理、續簽,對於個人交社保,由於社保的繳費基數每年都在提高,無論是早交還是晚交都差不多。晚交的話,每月交的錢要多些;早交的話,每月交的錢少些,但是歷年的利息也多些,這樣算下來,無論是早交還是晚交,退休時個人賬戶上的錢都差不多,養老金的多少也不會差太多。
【法律依據】:《中華人民共和國社會保險法》第十三條:國有企業、事業單位職工參加基本養老保險前,視同繳費年限期間應當繳納的基本養老保險費由政府承擔。基本養老保險基金出現支付不足時,政府給予補貼。
第十五條:基本養老金由統籌養老金和個人賬戶養老金組成。基本養老金根據個人累計繳費年限、繳費工資、當地職工平均工資、個人賬戶金額、城鎮人口平均預期壽命等因素確定。