社保退休後工資和地域有關嗎

㈠ 在地市與在省城退休，養老金一樣嗎

不一樣。有一定的差別。因為即便是在一個省內，他的這個社會平均工資，不一定是完全統一的。雖然說你的參保條件是一樣的，比方說都是按照，60%的繳費指數來繳納社保待遇同時累計繳費年限，也是完全相同的這兩個條件，他是決定和影響我們養老金的主要條件，但並不是全部條件。除此之外，那麼跟你所在地區的社會平均工資也是有直接關系的。
當然這個條件就影響和決定了，我們養老金待遇的不同。因為有的省份，他在自己省內不可能比較特殊，比如說像一般的地級市他們之間的社會平均工資一般是比較均衡的，但是像有些省內除了一般的地級市以外，還會有一些特殊的城市，比如說像計劃單列市或者是一些副省級城市，這樣的話那麼相對來說社會平均工資可能就會比較高。
如果你是在這樣的城市退休，那麼相對於一般的地級城市來講，肯定這樣的，副省級城市就會有一定的優勢，所以說獲得養老金的待遇水平，也會有一定的偏差，這個是不確定的。
到目前為止，不論是養老保險也好還是醫療保險也好，目前都是統籌到了地市一級，還沒有達到全省完全統籌的標准和水平。所以說不同的城市之間，退休那麼養老金的，待遇水平肯定是有一定的偏差，不過這個偏差並不會很大，因為畢竟主體條件是在於累計繳費年限和平均繳費指數。
所以我們的主體條件，如果是完全一致的話，那麼基本上養老金的待遇不會有太大的差距。在這樣的前提下，我們雖然說養老金會有差距，其實這個對於我們自身來說，其實影響並不是很大。

㈡ 退休金是按省平均工資還是按地區平均工資發放

一般來說，退休金是按照全省平均工資計發的。
最初的時候，我們的養老保險制度是建立在地級行政區域甚至縣級行政區域自行統籌的基礎上的。
各地可以根據當地的養老保險基金收支情況，自行制定繳費基數上下限、養老保險繳費的比例。
不過，在當時，計算養老金的公式是各省統一的，在這一階段人們計算養老金使用的社會平均工資，都是當地的社平工資，而且與繳費基數上下限核定依據的口徑是一致的。
2020年底前，各個省份陸續實罩蔽螞行了養老保險省級統籌。北京市、天津市、上海市、重慶市等四個直轄市一直實行的是市(省)級統籌。因此理論上說計算養老金使用的社平工資，應當是全省統一的。
不過各個地方由於歷史原因，確實也沒有實現統一。比如說:吉林省公布的2021年基本養老金計發基數，包含了51個地區和省直單位的52個計發基數。像長春市物埋和江源區相差接近3萬元。
像山東省也是有三個養老金並指計發基數的，省直單位(2021年7229元)、東營地區(未知)以及其他地區(2021年6893元)。
關於養老金計發基數的問題，主要是由於2019年國家出台《降低社會保險費率綜合實施方案》，明確各地統一使用全口徑城鎮單位就業人員社平工資核定繳費基數上下限，而很多地區過去使用的城鎮非私營單位就業人員社會平均工資要遠高於全口徑工資，所以為了實現過渡才制定出的養老金計發基數。每年比上一年度的計發基數高一些，但是增長的幅度會比社會平均工資增長率低，最終能夠實現有效過渡。
其實，我國的養老保險制度是相當復雜的，並不適合建立社會統一大市場的需求。2022年開始，國家推動養老保險全國統籌，雖然說暫時沒有實現全國統一繳費基數、養老金計發基數，但未來這肯定是努力的目標。
為了發揮養老金更好的保低限高的作用，未來是否跟社會平均工資相掛鉤，也有可能會進一步發生變化。畢竟美國的繳費基數上下限，是定期行政統一調整的，而不是年年根據社會平均工資調整。
未來我們的養老保險制度有很長的路要走，但是老人們請放心，肯定會保障老人們養老金按時足額發放的，而且待遇會越來越高。

㈢ 退休金是按戶籍還是按參保地

一般是按戶籍地領取。也可以異地領取，並且免部分手續費。根據相關規定，離退休人員個人基本養老金賬戶每月前兩筆且每筆不超過2500元（含2500元）的部分將免收本行異地取現手續費，而前兩筆中每筆超過2500元的部分以及第三筆之後的金額，可收本行異地取現手續費。
1、國家繳納養老保險，遵循的是屬地原則，也就是說，必須在戶口所在地辦理參保手續，異地是不辦理參保手續的。
2、但是，如果參保人屬於企業職工，或者是機關事業單位人員，參保就不受戶口限制，由用人單位負責參保繳費，如果達到退休年齡，繳費又達到了最低15年以上，就可以在單位參保所在地辦理退休手續，而不是在戶口所在地辦理退休。
所以如果是城鎮職工參保，參保可以不熟戶口限制，異地也可以參保，如果是靈活就業個人參保就需要到戶籍地去參保。
二、有哪些領取標准？
1、非戶籍參保的人員，在退休的時候只有在當地繳納滿10年才可以做出選擇，如果在外打工的時候，在打工的地方沒有繳納滿10年社保的話，轉移到上一個滿10年的社保繳納地，各個參保地都不足10年，那就只能在戶籍地辦理退休了。
2、在參保人退休之後，根據國家規定，醫療保險和養老保險關系，不再辦理轉移，不論戶口遷移到哪裡，仍然由支付養老金的社會保險機構發放養老金，退休之後的養老金上調，也按退休時參保地規定給予調整，而不是按照戶口所在地規定調整。
醫療保險也按退休前參保的醫療機構辦理，享受參保地相關待遇
【法律依據】：《中華人民共和國社會保險法》 第十六條 參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費滿十五年的，按月領取基本養老金。
參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費不足十五年的，可以繳費至滿十五年，按月領取基本養老金;也可以轉入新型農村社會養老保險或者城鎮居民社會養老保險，按照國務院規定享受相應的養老保險待遇。

㈣ 區縣買社保與市區買社保領退休金時我們有區別嗎

在原則上是沒有區別的，因為計算退休金統計的個人社保信息數據的方法一樣，退休金計算公式都是統一的。 略有差別的繳費基數或許比市區會小點，但同樣繳費也低些，社會平均工資低些，因此同樣繳費年限、同等繳費比例、同年退休，退休養老金會略有差別。

㈤ 退休金與戶口所在地有關嗎

法律分析：
戶口所在地與退休金領取沒有關系。職工基本養老金由參保地社會保險機構按月發給，與戶籍所在地並無直接關系，與退休後居住地有關。退休後居住地與基本養老金發放地不再同一地的，同行每月提取每筆不超過兩筆且每筆不超過2500元的免收異地取款手續費，超過的以及異行取款的要收取手續費。在參保人退休之後，根據國家規定，醫療保險和養老保險關系，不再辦理轉移，不論戶口遷移到哪裡，仍然由支付養老金的社會保險機構發放養老金，退休之後的調整，也按退休時參保地規定給予調整，而不是按戶口所在地規定調整，醫療保險，也按退休前參保的醫療機構辦理，享受參保地相關待遇。

法律依據：
《中華人民共和國社會保險法》
第十一條 基本養老保險實行社會統籌與個人賬戶相結合。基本養老保險基金由用人單位和個人繳費以及政府補貼等組成。
第十五條 基本養老金由統籌養老金和個人賬戶養老金組成。基本養老金根據個人累計繳費年限，繳費工資，當地職工平均工資，個人賬戶金額，城鎮人平均預期壽命等因素確定。

衍生問題：
退休金主要分類？
一是按退休金籌措方式，在實務中，企業制訂的退休金的籌措方式可分為置存基金的退休辦法和未置存基金的退休辦法。企業未提取退休基金交付信託機構保管運用，或者企業雖提取了退休基金，但自行保管運用，而未交付給信託機構保管使用，在職工退休時，企業自行籌措資金支付退休金。這種辦法與置存基金的退休辦法相比，職工的退休金缺乏保障。
二是按退休金給付的確定方式。

㈥ 社保繳費是一個檔次的,但是在不同城市,退休後的工資待遇是一樣的嗎

社保繳費是一個檔次，但在不同城市，他的平均工資不一樣，繳款基數也不一樣，繳款的數也不一樣，所以退休工資待遇也不一樣，這也跟個世鋒人繳款的年限也有關
不一樣，首先是一個地區有三個檔次的繳費標准，交的越高拿的越多，還纖握有就是有一個地區差。各個省的都不一樣。
不一定是一樣的。
因為核定退休金時，即使兩個人所有條件都一模一樣，另外還要依據當地上一年的社會平均工資乘以一定系數來確定。所以說，毀返慶兩地工資水平不同的話，計算出來的退休金也不一樣。
社保繳費是同一個檔次是城市不一樣，退休資待遇是不一，因為退休工資中有很重要的基數就是當地社會平均工資，因為每個城市的社平工資不一樣，所以退休工資就不一樣，當然，省內同級別城市相差不大，省會城市比地級市要高一點。一線城市更高一些