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教師退休工資有何新政

發布時間:2024-02-25 23:24:47

① 教師退休後還有工資嗎

法律分析:教師工資即將上調,作為退休教師已經不再享受在職教師的各項待遇,所以除了享受基本養老金調整政策外,已不再享受在職教師漲工資的待遇。

一、退休人員按繳費年限(含視同繳費年限,不含折算工齡,下同)調整基本養老金。

1、繳費年限滿10年及其以上的退休人員,繳費年限每滿一年,每月增加3.5元

2、繳費年限不滿10年的退休人員(不含建設用地農轉工退休人員),每人每月增加35元

3、繳費年限不滿15年的建設征地農轉工退休人員,每人每月增加52.5元。

二、按本規定調整基本養老金前,低於統籌范圍內平均基本養老金水平2513元/月的退休人員(不包括高級專業技術人員、軍隊轉業幹部、原工謹伏商業者),在按繳費年限調整養老金的基礎上,再按下述辦法調整基本養老金:

1、繳費年限滿30年及其以上的,每人每月增加45元

2、繳費年限滿20年不滿30年的,每人每月增加40元

3、繳費年限滿10年不滿20年的,每人每月增加35元

4、繳費年限不滿10年的(不含建設征地農轉工退休人員),每人每月增加30元

5、繳費年限不滿10年的建設征地農轉工退休人員,每人每月增加35元

上述人員調整後的基本養老金不超過2773元/月。

三、在第二、三條規定增加基本養老金的基礎上,退休人員再按下列絕對額調整基本養老金:

1、按規定調整基本養老金前,月養老金低於2513元的,每人每月再增加90元

2、月養老金在2513元及其以上,低於3500元的,每人每月再增加70元

3、月養老金在3500元及其以上,低於4500元的,每人每月再增加50元

4、養老金在4500元及其以上的,每人每月再增加30元。

法律依據:《國務院關於工人退休、退職的暫行辦法》

第一條 全民所有制企業、事業單位和國家機關、人民團體的工人,符合下列條件之一的,應該退休:

(一)男年滿六十周歲,女年滿五十周歲,連續工齡滿十年的。

(二)從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動或者其他有害身體健康的工作,男年滿五十五周歲、女年滿四十五周歲,連續工齡滿十年的。

本項規定也適用於工作條件與工人相同的基層幹部。

(三)男年滿五十周歲,女年滿四十五周歲,連續工齡滿十年,由醫院證明,並經勞動鑒定委員會確認,完全祥棚攜喪失勞動能力的。

(四)因工緻殘,由醫院證明,並經勞動鑒定委員會確認,完全喪失勞動能力的。

第二條 工人退休以後,每月按下列標准發給退休費,直至去世為止。

(一)符合第一條第(一)、(二)、(三)項條件,抗日戰爭時期參加革命工作的,按本人標准工資的百分之九十發給。解放戰爭時期參加革命工作的,按本人標准工資的百分之八十發給。中華人民共和國成立後參加革命工作,連續工齡滿二十年的,按本人標准工資的百分之七十五發給;連續和蔽工齡滿十五年不滿二十年的,按本人標准工資的百分之七十發給;連續工齡滿十年不滿十五年的,按本人標准工資的百分之六十發給。退休費低於二十五元的,按二十五元發給。(二)符合第一條第(四)項條件,飲食起居需要人扶助的,按本人標准工資的百分之九十發給,還可以根據實際情況發給一定數額的護理費,護理費標准,一般不得超過一個普通工人的工資;飲食起居不需要人扶助的,按本人標准工資的百分之八十發給。同時具備兩項以上的退休條件,應當按最高的標准發給。退休費低於三十五元的,按三十五元發給。

② 2022年教師退休新政策

一、教師退休年齡最新規定
(1)公務員男滿60周歲、女滿55周歲的應辦理退休手續;
(2)事業單位的專業技術人員和管理人員,男滿60周歲、女滿55周歲的應辦理退休手續;
(3)機關和事業單位的工勤人員,男滿60周歲、女滿50周歲的應辦理退休手續。
教師屬於國家事業單位,所以教師退休年齡為:事業單位的專業技術人員和管理人員,男滿60周歲、女滿55周歲的應辦理退休手續;機關和事業單位的工勤人員,男滿60周歲、女滿50周歲的應辦理退休手續。
總結:男性均為60歲退休;女性幹部為55歲退休,工人為50歲退休。
二、教師退休金的計算方法
《中華人民共和國教師法》規定,教師退休或者退職後,享受國家規定的退休或者退職待遇。縣級以上地方人民政府可以適當提高長期從事教育教學工作的中小學退休教師的退休金比例。
退休教師工資主要由基本退休費、退休人員補貼、獨子費、住房補貼等幾項組成,其中基本退休費為退休前崗位工資、薪級工資和10_之和*退休費比例(工作滿35年為90_,滿30年不滿35年為85_);退休人員補貼按基本退休費所對應的職務執行不同的補貼標准;獨子費10元;住房補貼為上述幾項之和的13_。
《中華人民共和國教師法》第10條規定,中小學公辦教師,教齡滿30年的,按國家規定退休後,享受其原工資100%的退休金待遇。省人事廳、省教委、省財政廳《關於提高任教30年的中小學教師退休待遇問題的通知》規定,連續從事教育教學工作滿30年的,並由省教委頒發30年教齡《榮譽證書》的,其退休金按原工資100%發給。
需要提醒大家的是,基本社會保障分成5個等級,公務員、事業單位、城市職工、城鎮居民、農民,各個不同類別的人退休後的保障力度也不同,但在同一分類里,退休金的計算方式確實大同小異。雙軌制下事業單位工作人員退休金一般為上年度本人月平均工資總額的70%~90%左右,教師為100%,不同省市根據經濟情況的不同略有調整,但大體不會相差太多。
法律依據
《國務院關於頒發〈國務院關於安置老弱病殘幹部的暫行辦法〉和〈國務院關於工人退休、退職的暫行辦法〉的通知》(國法(國發[1978]104號)明確規定,國家關於法定退休年齡的規定:黨政機關、群眾團體、企業、事業單位的幹部,符合下列條件之一的,都可以退休:
(一)男年滿六十周歲,女年滿五十五周歲,參加革命工作年限滿十年的;
(二)男年滿五十周歲,女年滿四十五周歲,參加革命工作年限滿十年,經過醫院證明完全喪失工作能力的;
(三)因工緻殘,經過醫院證明完全喪失工作能力的。全民所有制企業、事業單位和黨政機關、群眾團體的工人,符合下列條件之一的,應該退休:
(一)男年滿六十周歲,女年滿五十周歲,連續工齡滿十年的。
(二)從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動或者其他有害身體健康的工作,男年滿五十五周歲,女年滿四十五周歲,連續工齡滿十年的。本項規定也適用於工作條件與工人相同的基層幹部。
(三)男年滿五十周歲,女年滿四十五周歲,連續工齡滿十年的,由醫院證明,並經過勞動鑒定委員會確認,完全喪失勞動能力的。(四)因工緻殘,由醫院證明,並經勞動鑒定委員會確認,完全喪失勞動能力。
《國務院關於工人退休退職的暫行辦法》 第一條 全民所有制企業、事業單位和黨政機關、群眾團體的工人,符合下列條件之一的,應該退休:
(一)男年滿60周歲,女年滿50周歲,連續工齡滿10年。
(二)從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動或者其他有害身體健康的工作,男年滿55周歲、女年滿45周歲,連續工齡滿十年的。
本項規定也使用於工作條件與工人相同的基層幹部。
(三)男年滿50周歲、女年滿45周歲,連續工齡10年,由醫院證明,並經勞動鑒定委員會確認,完全喪失勞動能力的,
(四)因工緻殘,由醫院證明,並經勞動鑒定委員會確認,完全喪失勞動能力的。

③ 教師退休工資最新規定2023

教師退休工資最新規定2023,具體如下:
1、2023年教師退休工資發放標准
2023年教師退休工資的發放標准將根據教師在職期間的實際收入和繳納的歲差社保基數等因素來確定。具體來說,退休教師可按照其在職期間平均收入的60%至80%領取養老金。同時,不同地區、不同級別、不同類型的學校對應的養老金水平也有所差異;
2、退休工資如何計算
計算方法
教師在職期間每月繳納社保費用中包括了基本養老保險費、醫療保險費和失業保險費等。因此,在計算其退休工資時,需要先確定其在職期間繳納社保費用的基數,並以此為依據進行計算;
具體而言,教師在職期間的社保基數是指其繳納社保費用的最高額度。而在計算退休工資時,需乎伍皮要根據教師在職期間的平均收入和繳納的社保基數等因素進行綜合計算;
以某位退休教師為例,其在職期間的平均月收入為8000元,繳納社保費用的基數為6000元。那麼,在計算其退休工資時,可以按照以下步驟進行操作:
(1)確定養老金比例:根據有關規定,該教師可按照其在職期間平均收入的70%領取養老金;
(2)計算養老金金額:該教師每月可領取5600元(8000元70%)的養老金;
(3)橘斗考慮地區因素:如果該教師所在地區對應的養老金水平較高,則可以獲得更高的退休工資。
退休養老金:
1、養老金,又名退休金、退休費,是一種社會養老保險待遇;
2、按照國家有關文件規定,養老金定義為:在勞動者年老或喪失勞動能力後,根據他們對社會所作的貢獻和所具備的享受養老保險資格或退休條件,按月或一次性以貨幣形式支付的保險待遇;
3、養老金本著國家、集體、個人共同積累的原則積累、運作。當人們年富力強時,所創造財富的一部分被投資於養老金計劃,以保證老有所養。
退休金領取條件:
1、達到法定退休年齡;
2、累計繳費滿15年(含視同繳費);
3、辦理退休手續時,養老保險累計繳費年限滿15年;
4、養老保險個人賬戶儲存額足額繳納。
綜上所述,2023年教師退休工資發放標准將根據不同因素進行綜合計算,並且不同地區、不同級別、不同類型的學校對應的養老金水平也有所差異。因此,教師在職期間應該注重繳納社保費用,並根據自身情況合理規劃退休生活。
【法律依據】:
《中華人民共和國社會保險法》 第十四條
個人賬戶不得提前支取,記賬利率不得低於銀行定期存款利率,免徵利息稅。個人死亡的,個人賬戶余額可以繼承。
第十五條
基本養老金由統籌養老金和個人賬戶養老金組成。 基本養老金根據個人累計繳費年限、繳費工資、當地職工平均工資、個人賬戶金額、城鎮人口平均預期壽命等因素確定。
第十六條
參加基本養老保險的個人,達到法定退休年齡時累計繳費滿十五年的,按月領取基本養老金。 參加基本養老保險的個人,達到法定退休年齡時累計繳費不足十五年的,可以繳費至滿十五年,按月領取基本養老金;也可以轉入新型農村社會養老保險或者城鎮居民社會養老保險,按照國務院規定享受相應的養老保險待遇。
第十七條
參加基本養老保險的個人,因病或者非因工死亡的,其遺屬可以領取喪葬補助金和撫恤金;在未達到法定退休年齡時因病或者非因工緻殘完全喪失勞動能力的,可以領取病殘津貼。所需資金從基本養老保險基金中支付。
第十八條
國家建立基本養老金正常調整機制。根據職工平均工資增長、物價上漲情況,適時提高基本養老保險待遇水平。

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