甘肅社保退休工資標准

① 退休社保領取標准

一、退休社保領取標准
退休社保的領取標準是根據不同地區的情況而定的，退休工資的計算方法為基礎養老金與個人賬戶養老金相加之和。基礎養老金=(參保人員退休時上一年度當地職工月平均工資 本人指數化月平均繳費工資)÷2×個人累計繳費年限×1%;個人賬戶養老金=個人賬戶儲存額÷計發月數。
二、退休金計算方法：
1、基礎養老金=(退休時上年度全省在崗職工月平均工資十本人指數化月平均繳費工資)/2×本人繳費年限)×1%。
2、個人賬戶養老金=退休時個人賬戶儲存額/本人退休年齡相對應的計發月數。有獨生子女證的，增加養老金總額的5%。1998年9月30日及以前參加工作的，另有過渡性養老金。
三、退休領取社會保險養老金的條件
1、參保人的實際繳費年限在10年或15年以上;
2、參保人達到法定退休年齡(達到退休年齡而繳費年限不足的，繼續繳費直至繳足方可退休)。
四、退休之後社保是怎麼辦理的
1、參保人申請
2、申辦時間
(1)每月10日前(法定節假日除外)，當地社會保險局受理各用人單位統一申報的退休申請，退休審核現場辦結。
(2)每月1-10日，個人參保人員本人向戶口所在地鎮街社保所申報;11-12日(法定節假日除外)，社保局接收各鎮街統一申報的退休申請。(接收後，對申報材料不齊全或不符合要求的，將書面告知應補充的全部材料，補正後按原渠道再行申報。)
(3)每月10-20日，人社局、社保局集中辦理，資料齊備且符合條件的當月辦結。
3、基本養老金計發
每月25日前(法定節假日除外)，區社保局對當月符合退休審核審批條件參保人員計算基本養老金;次月20日及以後，新增退休人員到代發銀行領取基本養老金。
4、養老金查詢
（1）撥打熱線12333然後轉人工服務進行查詢;
（2）攜帶醫保卡和身份證去社保服務大廳，讓工作人員幫忙查詢;
（3）登錄當地的社保官網查詢余額或者去醫保卡所屬銀行也可以查詢;
（4）關注「保民公社」微信號查詢，選擇男女，輸入現在的年齡和參數，可以直接計算結果。
法律依據：
《社會保險法》對於養老保險的規定
第十條職工應當參加基本養老保險，由用人單位和職工共同繳納基本養老保險費。
無僱工的個體工商戶、未在用人單位參加基本養老保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員可以參加基本養老保險，由個人繳納基本養老保險費。
公務員和參照公務員法管理的工作人員養老保險的辦法由國務院規定。
第十一條基本養老保險實行社會統籌與個人賬戶相結合。
基本養老保險基金由用人單位和個人繳費以及政府補貼等組成。
第十二條用人單位應當按照國家規定的本單位職工工資總額的比例繳納基本養老保險費，記入基本養老保險統籌基金。
職工應當按照國家規定的本人工資的比例繳納基本養老保險費，記入個人賬戶。
無僱工的個體工商戶、未在用人單位參加基本養老保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員參加基本養老保險的，應當按照國家規定繳納基本養老保險費，分別記入基本養老保險統籌基金和個人賬戶。
第十六條參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費滿十五年的，按月領取基本養老金。
參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費不足十五年的，可以繳費至滿十五年，按月領取基本養老金;也可以轉入新型農村社會養老保險或者城鎮居民社會養老保險，按照國務院規定享受相應的養老保險待遇。

② 甘肅社保交費檔次

一、甘肅社保繳費檔次表
甘肅實現新型農村社會養老保險和城鎮居民社會養老保險全覆蓋。為進一步統籌城鄉發展,逐步縮小城鄉差距,推進公共服務均等化,我省對新型農村社會養老保險和城鎮居民社會養老保險個人繳費檔次實行了統一,每人每年繳費金額統一為100元、200元、300元、400元、500元、600元、700元、800元、900元、1000元、1500元、2000元12個檔次。
二、甘肅養老金上漲方案細則
城鄉居民基本養老保險省級基礎養老金標准在原每人每月15元基礎上增加5元,使基礎養老金最低標准達到每人每月113元。
《甘肅省關於提高城鄉居民基本養老保險 省級基礎養老金最低標準的實施方案》一、目標任務從2021年1月1日起,將我省城鄉居民基本養老保險省級基礎養老金標准在原每人每月15元基礎上增加5元,使我省基礎養老金最低標准達到每人每月113元。二、實施范圍全省參加城鄉居民基本養老保險、60周歲以上、符合國家及我省規定條件的人員。三、資金安排省財政安排基礎養老金補貼資金億元。四、實施步驟2021年5月底前省級財政將補貼資金全部撥付到位,6月底前各縣市區完成調整和補發工作。五、責任主體牽頭單位:省人社廳配合單位:省財政廳實施單位:各市州政府、蘭州新區管委會,各縣市區政府六、有關要求(一)省人社廳負責業務信息系統參數調整工作,指導市縣人社部門做好城鄉居民基本養老保險待遇領取資格確認和養老金按時足額發放工作。
(二)省財政廳負責落實城鄉居民基本養老保險基礎養老金補貼配套資金,並督促市縣財政部門嚴格按照社會保險基金財務和會計制度要求,將補貼資金及時撥入社會保障基金財政專戶,專款專用。
(三)市縣政府負責組織社保經辦機構做好提高城鄉居民基本養老保險省級基礎養老金最低標准工作,協調和督促城鄉居民基本養老保險養老金社會化發放協議服務金融機構,確保在6月底前將調整增加的基礎養老金足額發放到位。
三、2022年甘肅省臨洮縣20年公益性崗位退休工資3000元左右。公益性崗位退休之後能拿到多少錢,和您每個月繳納的社保金額,還有您繳納社保時間的長短,有直接的關系。女性因為社保繳納的時間比較短,所以退休之後大概能拿到2200元左右。男性因為社保繳納的時間比較長,所以退休之後大概能拿到3000元以上。
1、其實公益崗一般只能幹滿三年。如果在期內退休,公益性崗位就業人員可獲得勞動保障部門按月提供的崗位補貼,額度為最低工資標準的70%。多數人可獲得三年的補貼。
2、在公益性崗位上達到退休年齡的人員,按相關政策可以按你所激納的社保比例領取。
四、過五十二歲女高工在甘肅能交社保嗎?
超過50歲高工不能交社保。
職工社保參保必須滿足勞動法等關於用工的年齡要求。
最低限:作為未滿16周歲的童工,自然不能參加社保,作為未成年工(年滿16周歲,未滿18周歲,崗位應符合《未成年工特殊保護規定》相關規定),是可以參保的。
最高限:超過法定退休年齡(男60周歲、女幹部55周歲、女工人50周歲)者不能參加職工社保。
養老保險,全稱社會基本養老保險,是國家和社會根據一定的法律和法規,為解決勞動者在達到國家規定的解除勞動義務的勞動年齡界限,或因年老喪失勞動能力退出勞動崗位後的基本生活而建立的一種社會保險制度。

③ 甘肅2023年的養老金是多少

最近，甘肅人力資源局又重新調整了農村和農村居民的基本養老金水平和補助水平，增加了兩個新的層次，這是農村人在參加社保時要特別留意的問題。讓我們來看一下新的退休年齡，60歲的農民能拿到幾個退休金?
大家都知道，參加城鎮和農村的農村養老保障，到60周歲，只要繳費15年，就能享受到城鎮職工的退休金。而農村和農村的養老保險，分為基本養老保險和私人保險兩種，基本養老保險，各地的基本醫療保險都是相同的，而個人的醫療保險，根據醫療保險的繳納程度，也會有一定的差別。同樣的情況下，繳納的金額也會更高。目前，甘肅已經將農村和農村的養老金標准從原來的每年300元、400元、500元、600元、700元、800元、900元、1000元、1500元、2500元和3000元共12個繳費檔次的基礎上，新增了4000元和5000元兩個繳費檔次，相應的補助為120元和150元。至此，甘肅的城鎮和農村的社保基金已經有14種不同的水平，每個人都可以根據自己的情況來決定自己的最高水平。
當然，每個人的收入都是有差別的，這也是關繫到他們的退休金。如果是15年的話，以300塊錢的標准來計算，那就是4950元/139=36元，再加上基本養老金113元，一共就是149元。而如果以5000元的標准來計算，15年後，再算上150元的津貼，就是77250元，也就是說，自己的養老金就是77250元/139=556元，再算上基本養老金113元，一共就是669元。
要知道，甘肅所有地區的退休金水平都差不多，但不同地區的退休金和基本退休金的差距，就像蘭州的基本退休金能有149元，同樣的情況下，退休金也會更高。甘肅農村地區的廣大農村群眾，在參加農村和農村的養老保障工作中應該注意兩點:
1、如果你在繳費的時候，可以根據自己的情況，將自己的繳納水平進行相應的調節，比如說，你可以在2023年，將自己的繳納范圍從300元提高到了2023年，而你以前的繳納金額是300元，如果你已經繳納了5年，如果你認為繳納的金額過低，需要進行相應的調節，可以將以前的300元提高到3000元，但如果沒有政府的補助，就不能再增加了。2、甘肅60周歲以上未繳納15年社保者，可以選擇一次補齊。例如，當你在2023年滿60周歲，卻從未繳納任何的退休金，或是僅僅繳納了一年的年金，就必須立即進行一次的補足。
甘肅最近又進行了一輪農村合作醫療改革，增加了繳費級別，增加了補助，最高增加了5000元，增加了參保人的養老金水平，增加了他們的養老金。

④ 社保按最低標准交退休能領多少錢

按照最低社保繳納，退休金為：

1、基礎性養老金=8467*（1+0.4）滾此/2*31*1%=1837.34元。

2、個人賬戶養老金=55000/195=282.05元

3、過渡性養老金=423.35+203.21=626.56元

其中，8467*1*5*1%=423.35元；8467*0.4*6*1%=203.21元

4、退休時的基本養老金=基礎性養老金+個人賬戶養老大指迅金+過渡性養老金=1837.34+282.05+626.56=2745.95元.

《中華人民共和國社會保險法》第十六條參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費滿十五年的，按月領取基本養老金。

參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費不足十五年的，可以繳費至滿十五年，按月領取基本養老金；也可逗裂以轉入新型農村社會養老保險或者城鎮居民社會養老保險，按照國務院規定享受相應的養老保險待遇。

《中華人民共和國社會保險法》第十五條基本養老金由統籌養老金和個人賬戶養老金組成。

基本養老金根據個人累計繳費年限、繳費工資、當地職工平均工資、個人賬戶金額、城鎮人口平均預期壽命等因素確定。

⑤ 甘肅養老金上調細則

【法律分析】：從2021年1月1日起，甘肅省城鄉居民基本養老保險省級基礎養老金標准在原每人每月15元基礎上增加5元，甘肅省基礎養老金最低標准達到每人每月113元。

【法律依據】：《甘肅省關於提高城鄉居民基本養老保險 省級基礎養老金最低標準的實施方案》

一、目標任務

從2021年1月1日起，將我省城鄉居民基本養老保險省級基礎養老金標准在原每人每月15元基礎上增加5元，使我省基礎養老金最低標准達到每人每月113元。

二、實施范圍

全省參加城鄉居民基本養老保險、60周歲以上、符合國家及我省規定條件的人員。

三、資金安排

省財政安排基礎養老金補貼資金1.95億元。

四、實施步驟

2021年5月底前省級財政將補貼資金全部撥付到位，6月底前各縣市區完成調整和補發工作。

五、責任主體

牽頭單位：省人社廳

配合單位：省財政廳

實施單位：各市州政府、蘭州新區管委會，各縣市區政府

六、有關要求

（一）省人社廳負責業務信息系統參數調整工作，指導市縣人社部門做好城鄉居民基本養老保險待遇領取資格確認和養老金按時足額發放工作。

（二）省財政廳負責落實城鄉居民基本養老保險基礎養老金補貼配套資金，並督促市縣財政部門嚴格按照社會保險基金財務和會計制度要求，將補貼資金及時撥入社會保障基金財政專戶，專款專用。

（三）市縣政府負責組織社保經辦機構做好提高城鄉居民基本養老保險省級基礎養老金最低標准工作，協調和督促城鄉居民基本養老保險養老金社會化發放協議服務金融機構，確保在6月底前將調整增加的基礎養老金足額發放到位。

【溫馨提示】
以上回答，僅為當前信息結合本人對法律的理解做出，請您謹慎進行參考！
如果您對該問題仍有疑問，建議您整理相關信息，同專業人士進行詳細溝通。

⑥ 甘肅交了20年養老保險,退休能領多少錢前面按60%交的,後面

每個月1920.6元左右。
根據查詢甘肅省官方資料得知，2022年甘肅退休每月個人賬戶養老金為655.4元，再加上基礎養老金，每個月養老金為1920.6元左右。
養老金也稱退休金、退休費，是一種最主要的社會養老保險待遇。

⑦ 甘肅省退休養老金調整

法律主觀：

一 調整對象和時間 2012.12.31前已按規定辦理退休（職）手續的企業退休（職）人員，自2013.1.1起調整 基本養老金 。 二 調整辦法和標准 （一） 工齡錢：退休（職）人員符合繳費年限要求（含視同，不含特殊工種折算年限）， 每滿1年（不足1年按1年計算）增加→ 2元。 （二） 退休（職）人員符合下列條件的，分別再按下列標准增加養老金： ①符合勞人險[1983]3號文件規定的建國前參加革命工作的退休老工人→ 125元 ②1949年1月1日——1949年9月30日期間參加工作的退休人員→ 120元 ③1949年10月1日——1953年12月31日期間參加工作的退休人員→ 115元 ④ 1954年1月1日以後參加工作、2005年12月31日前退休的人員→ 113元 1954年1月1日以後參加工作、2005年12月31日前退職的人員→ 70元 ⑤ 2006年1月1日——2008年12月31日期間退休的人員→ 90元 2006年1月1日——2008年12月31日期間退職的人員→ 40元 ⑥ 2009年1月1日——2011年12月31日期間退休的人員→ 45元 2009年1月1日——2011年12月31日期間退職的人員→ 40元。 （三） 符合下列條件的人員，分別再按以下標准增加養老金： ① 符合國人部發[2006]61號文件規定范圍內的艱苦邊遠地區退休人員，每人每月再增加→ 5元。 ② 2012年12月31日前，年滿70（含）不滿80周歲灶鋒頌的退休人員，每人每月再增加→ 20元； 年滿80（含）周歲以上的退休人員，每人每月再增加→ 50元。 （四） 企業退休軍轉幹部增加養老金，在和其他條件相同的退休人員同辦法、同標准調整後，統籌項目內養老金總額低於省轄市統籌區域 企業退休人員 統籌項目內月人均養老金水平的，補足到相應標准。 （五） 退休前擔任正高級專業技術職務（含高級技師）的退休科技人員，與事業單位同隱鄭期同條件人員比對後確定增資額度→每人每月最高再增加450元。 退休前擔任副高級專業技術職務（含高級技師）的退休科技人員，與事業單位同期同條件人員比對後確定增資額度→每人每月最高再增加400元。 上述退休人員增資時，對差額部分不足基遲450元、400元的，按其實際差額增加基本養老金；本人月領取的統籌內養老金與統籌外養老金之和達到或超過本地區事業單位同期同條件人員退休費數額的，不再傾斜。 三 「五七家屬工」基本養老金的調整 ① 每人每月增加基本養老金→ 55元（其中2011年12月31日前納入統籌的，每人每月再增加50元）。 ② 符合下列條件的，分別再按以下標准增加養老金： 2012年12月31日前，年滿70（含）不滿80周歲的，每人每月增加20元；年滿80（含）周歲以上的，每人每月增加50元。[其中：2011年12月31日前納入統籌的，年滿70（含）不滿80周歲的，每人每月再增加30元；年滿80（含）周歲以上的，每人每月再增加80元。

法律客觀：

甘肅省要求社保經辦機構繼續確保企業退休人員基本養老金按時足額發放，不得發生新的拖欠。調待實施過程中，各地、各部門、各單位須隨時掌握工作進展情況，發現問題及時解決，保證調待工作平穩進行。從省社保部門獲悉，經人力資源和社會保障部、財政部批准，省人民政府同意，甘肅省決定調整企業退休(職)人員和「五七工、家屬工」等計劃外用工人員基本養老金標准。依照規定，已納入企業養老保險管理並領取待遇的「五七工、家屬工」等計劃外用工人員基本養老金調整辦法為：領取600元養老金的「五七工、家屬工」，每人每月增加112元;領取500元養老金的「五七工、家屬工」，每人每月增加99元;領取400元養老金的「五七工、家屬工」，每人每月增加86元。此次調整企業退休(職)人員和「五七工、家屬工」等計劃外用工人員基本養老金的范圍包括：從2012年1月1日起，為2011年12月31日前已按規定辦理退休手續的企業退休人員和符合國發〔1978〕104號文件辦理退職的人員及已納入企業養老保險企業養老保險管理並領取基本養老金的「五七工、家屬工」等計劃外用工人員(不含符合勞人險〔1983〕3號文件規定，建國前參加革命工作的退休老工人)調整基本養老金。退休人員月基本養老金人均增加141元。依照規定：本次調待標准主要由兩部分組成，即普遍調整和特殊調整。普調基本養老金：1、按退休(職)人員人均調整。退休人員月基本養老金人均增加141元;退職人員月退職生活費人均增加109元;2、按退休(職)人員全部繳費年限調整。在普調第⑴項的基礎上，退休(職)人員，全部繳費年限(含視同繳費年限，不含折算年限，下同)每滿一年增加3元，不滿一年按一年計算;3、給2011年1-6月退休(職)的人員補調。凡2011年1-6月期間到達法定退休年齡並辦理退休(職)手續的人員，先按照甘肅省人力資源和社會保障廳、甘肅省財政廳《關於2011年調整企業退休(職)人員基本養老金有關問題的通知》(甘人社通〔2011〕7號)規定的普調標准進行調整(不含特調部分)，之後再按照本《通知》規定進行調整。特調基本養老金：在普調基礎上，在職期間經國家或本省高級專業技術職務任職資格評審委員會評審通過的高級專業技術職務人員、按相應組織管理許可權批準的高級政工師及取得國家職業資格證書的高級技師(國家職業資格一級)：正高職稱退休(職)人員每月再增加160元;副高職稱退休(職)人員(含高級政工師、高級技師)每月再增加130元;按退休(職)人員年齡調整。截止2011年12月31日，年滿70周歲不滿75周歲的，再增加30元;年滿75周歲不滿80周歲的，再增加35元;年滿80周歲及以上的，再增加40元;在普調和特調第⑴、⑵項基礎上，企業已退休(職)的原軍隊轉業幹部，月基本養老金仍未達到1849元的，一律調整到1849元。「五七工、家屬工」養老金最多增加112元/月已納入企業養老保險管理並領取待遇的「五七工、家屬工」等計劃外用工人員基本養老金調整辦法為：領取600元養老金的「五七工、家屬工」，每人每月增加112元;領取500元養老金的「五七工、家屬工」，每人每月增加99元;領取400元養老金的「五七工、家屬工」，每人每月增加86元。另外，對2011年12月31日前男年滿60周歲、女年滿55周歲「五七工、家屬工」，在2012年3月底前納入發放待遇的，按2012年調整的標准，把應調整的部分增加上後再發放。2012年調整企業退休(職)人員和「五七工、家屬工」等計劃外用工人員基本養老金所需資金，參加企業職工基本養老保險統籌的，由企業職工基本養老保險基金承擔;未參加企業職工基本養老保險統籌的，可參照通知執行，所需資金按原渠道解決。