⑴ 中人退休金補發時間
不同的退休中人，養老金補發的截止時間也是不同的。
從2014年10月份到2024年9月份，機關事業單位的退休中人都是屬於十年過渡期之內辦理退休的，而為了保障退休中人的養老待遇不降低，國家就設置了一個「限高保低」的政策，也就是在過渡期之內辦理退休的中人，養老金就按照新老辦法對比的方式確定。
因為這種計算方式比較復雜，所以在剛開始的時候，很多地區的退休 中 人 都只能領取預發養老金，而等到當地退休中人的養老金理順之後，再補發退休中人的養老金差額。
從機關事業單位的養老保險制度改革開始，退休中人的養老金就按照新老辦法對比的方式計算了，所以補發養老金時，也是從養老保險制度改革的時間開始，因此，也就知道了退休中人的養老金，補發時間是從2014年10月份開始的。
截止時間是以退休中人的退休時間為準的，比如退休中人的退休時間是2018年6月份，那麼補發的時間就到2018年6月份，如果退休時間是2021年12月份，那麼補發時間就到2021年12月份，可以說不同的退休中人，養老金補發的截止時間也是不同的。
對於部分地區來說，當地退休中人的養老金已經理順，現在也已經補發到位了，但是這些地區畢竟屬於少數，更多的地區都是分階段補發養老金的。
比如剛開始補發2014年9月到2015年的養老金差額，然後再補發2016年到2017年的養老金差額，凡是在這段時間辦理退休的中人，養老金應該都已經補發到位了，而對於之後辦理退休的人員，養老金也會分階段補發的。
截止到目前來說，大部分地區的退休中人，養老金也都補發到2018年或者2020年了，因為當地的養老金已經理順了，所以接下來只需要推算每位退休中人的數據就可以了，所以補發的時間也會快上很多，但是想要在2023年全部都補發到位，這一點應該是很難達到的。
總結來說，截止到2023年，退休中人的養老金還是補發不到位的，大部分地區都只能補發到2020年或者2022年，如果是在2020年之前退休的中人，那麼大部分地區的養老金都是能夠補發到位的。
「中人」待遇標准計發。2014年9月30日(含)前參加工作、2014年10月1日後退休的人員(即「中人」)，其2014年9月30日前按國家和自治區政策規定計算為工作年限的時間視同繳費年限，與其2014年10月1日後實際繳費年限合並計算為本人繳費年限。達到法定退休年齡時，繳費年限累計滿15年的，在發給基礎養老金和個人賬戶養老金的基礎上，再依據視同繳費年限長短發給過渡性養老金。
為確保實施機關事業單位工作人員養老保險制度改革後新老辦法待遇計發標准平穩銜接，對「中人」設立10年過渡期，過渡期內實行新老待遇計發辦法對比，保低限高。即新辦法(含職業年金待遇)計發待遇低於老辦法待遇標準的，按老辦法待遇標准發放，保持待遇不降低;高於老辦法待遇標準的，超出的部分，第一年退休的人員(2014年10月1日至2015年12月31日)發放超出部分的10%，第二年退休的人員(2016年1月1日至2016年12月31日)發放20%，依此類推，到過渡期末年退休的人員(2024年1月1日至2024年9月30日)發放超出部分的100%。過渡期結束後退休的人員執行新辦法。
法律依據
《社會保險法》
第十八條
國家建立基本養老金正常調整機制。根據職工平均工資增長、物價上漲情況，適時提高基本養老保險待遇水平。
《中華人民共和國社會保險法》
第十六條
參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費滿十五年的，按月領取基本養老金。
參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費不足十五年的，可以繳費至滿十五年，按月領取基本養老金；也可以轉入新型農村社會養老保險或者城鎮居民社會養老保險，按照國務院規定享受相應的養老保險待遇。
⑵ 企業退休人員補發工資
企業退休人員 增加的工資各地發放時間不一樣，但是都會從一月份補發的，相關的規定如下：一、2014年12月31日前，經批准 辦理退休手續 並按月享受基本 養老保險待遇 的人員（不含機關、財政全額供款和差額供款事業單位中執行機關、事業單位退休費計發辦法和調整政策的勞動合同制工人），自2015年1月1日起調整 基本養老金 。二、退休人員按繳費年限（含視同繳費年限，不含折算工齡，下同）調整基本養老金。繳費年限滿10年及其以上的退休人員，繳費年限每滿1年，每月增加3.5元;繳費年限不滿10年的退休人員（不含建設征地農轉工退休人員），每人每月增加35元;繳費年限不滿15年的建設征地農轉工退休人員，每人每月增加52.5元。三、按本通知規定調整基本養老金前，低於統籌范圍內平均基本養老金水平2513元/月的退休人員（不包括高級專業技術人員、軍隊轉業幹部、原工商業者），在按繳費年限調整養老金的基礎上，再按下述辦法調整基本養老金：繳費年限滿30年及其以上的，每人每月增加45元;繳費年限滿20年不滿30年的，每人每月增加40元;繳費年限滿10年不滿20年的，每人每月增加35元;繳費年限不滿10年的（不含建設征地農轉工退休人員），每人每月增加30元;繳費年限不滿10年的建設征地農轉工退休人員，每人每月增加35元。上述人員調整後的基本養老金不超過2773元/月。四、在按本通知第二、三條規定增加基本養老金的基礎上，退休人員再按下列絕嘩嫌對額調亂衡手整基本養老金：按本通知規定調整基本養老金前，月養老金低於2513元的，每人每月再增加90元;月養老金在2513元及其以上，低於3500元的，每人每月再增攔念加70元;月養老金在3500元及其以上，低於4500元的，每人每月再增加50元;養老金在4500元及其以上的，每人每月再增加30元。五、經國家或本市高級專業技術職稱評審委員會評審通過，並在退休前被單位聘用為高級專業技術職務的人員，按相應管理許可權批準的高級政工師及勞動部門批準的高級技師，在按本通知第二條和第四條規定調整基本養老金的基礎上，每人每月再增加120元;退休前享受教授級同等待遇的高級工程師，經國家或本市高級專業技術職稱評審委員會評審為正高級專業技術人員的，每人每月再增加220元。上述人員增加基本養老金後，低於2773元/月的，補足到2773元/月（不含退職的高級專業技術人員）。六、按照《中共中央辦公廳、國務院辦公廳轉發人事部等部門《關於進一步貫徹落實人發［2002］82號文件精神，切實解決部分企業軍轉幹部生活困難問題的意見》的通知》（中辦發［2003］29號）精神，退休的軍隊轉業幹部按本通知第二條、第四條規定調整基本養老金後，低於2773元/月的，補足到2773元/月。七、按照原勞動和社會保障部、統戰部、財政部、民政部《關於進一步解決原工商業者生活困難問題的通知》（勞社部發［2002］9號）精神，原工商業者按本通知第二條、第四條規定調整基本養老金後，低於2773元/月的，補足到2773元/月（不含退職的原工商業者）。八、建國前參加革命工作，按原勞動人事部《關於建國前參加工作的老工人退休待遇的通知》（勞人險［1983］3號）規定，享受原標准工資100%退休費的老工人，1937年7月7日至1945年9月2日參加革命工作的，每人每月增加440元;1945年9月3日至1949年9月30日參加革命工作的，每人每月增加420元。