❶ 外來人口在廈門交社保交15年可以領多少的退休金
只要交了社保滿15年,外來人口和本地人口退休待遇都一樣,大致一千元左右。
❷ 廈門退休金怎麼算
廈門市調整企業退休人員基本養老金待遇。經測算,廈門市今年企業退休人員人均每月上調218.5元。調整後的平均養老金將繼續保持在全國前列。此次調整所增加的養老金自1月起補發,10月15日前將全部發放到位。❸ 廈門2023年退休政策最新標准
一、廈門退休金最低標準是多少
《關於規范職工退休審批管理工作的通知》文件第一章第七條規定「女職工的退休年齡按其退休前的崗位確定,其中,女幹部退休前在工人崗位上連續工作滿5年的,按年滿50周歲退休;女工人退休前在管理崗位上連續工作滿5年的,按55周歲退休」。
養老金=個人賬戶養老金 基礎賬戶養老金;
個人賬戶養老金=個人賬戶養老金儲蓄額除以計發月數;
基礎賬戶養老金=(全省上年度在崗職工月平均工資 本人指數化月平均繳費工資)除以2×繳費年限×1%。
其中,個人賬戶養老金除了個人繳納的養老頃叢保險金額之外,每年昌告還予以計息,過去年化利率是2%-3%,2016年則調到8%以上。計發月數是按照退休年齡和當時的人均壽命來確定的,目前50歲退休為195,60歲退休為139,65歲退休為101。退休年齡越早、計發月數越長,每個月領取的養老金就越少。
二、社保退休金領取標準是多少
社保退休金領取標准需要根據當事人繳納的社保基數金計算。
1、社保退休金的計算方法有以下幾種:
公式一:個人賬戶養老金=個人賬戶儲存額÷計發月數
(計發月數根據退休年齡和當時的人口平均壽命來確定。計發月數略等於
*12。目前50歲為195、55歲為170、60歲為139,不再統一是120了)
公式二:基礎養老金=(全省耐乎明上年度在崗職工月平均工資本人指數化月平均繳費工資)÷2×繳費年限×1%=全省上年度在崗職工月平均工資(1本人平均繳費指數)÷2×繳費年限×1%
(本人指數化月平均繳費工資=全省上年度在崗職工月平均工資×本人平均繳費指數)
公式三:養老金=基礎養老金個人賬戶養老金
2、社保養老金計算注意事項
1繳費基數越高,繳費的年限越長,養老金越高
在繳費年限相同的情況下,基礎養老金的高低取決於個人的平均繳費指數,個人的平均繳費指數就是自己實際的繳費基數與社會平均工資之比的歷年平均值。低限為0.6,高限為3。因此,在養老金的兩項計算中,無論何種情況,繳費基數越高,繳費的年限越長,養老金就會越高。
2個人賬戶養老金領完,基礎養老金會繼續發
養老金的領取是無限期規定的,只要領取人生存,就可以享受按月領取養老金的待遇,即使個人賬戶養老金已經用完,仍然會繼續按照原標准計發基礎養老金,況且,個人養老金還要逐年根據社會在崗職工的月平均工資的增加而增長。
社保退休金領取標准需要根據當事人繳納的社保基數金計算。一般社保退休金可以用三種方式進行計算,第一種方式是用原來繳納的養老保險個人賬戶當中的儲存額除以相關月數。第二種方式是發放的養老金就是養老金個人賬戶上的金額。
一、養老金怎麼計算退休領取金額
退休後養老金領取公式:每月領取總額=基礎養老金+個人賬戶養老金。
基礎養老金=(上年度在崗職工月平均工資+本人指數化月平均繳費工資)÷2×繳費年限×1%。個人賬戶養老金=個人賬戶儲存額÷個人賬戶養老金計發月數
案例:父親目前已繳納9年900元=8100元,在年滿60周歲核算待遇時,是根據參保人(個人繳費總額+歷年利息+補貼)/139+基礎養老金(95元)=參保人每月領取待遇金額。經縣人力社保局工作人員在業務系統中查詢,來信人的父親目前已繳納9年×900元=8100元,但2018年應繳納的900元及一次性補足15年的4500元尚未到賬(預計於本月15日扣款),若全部到賬後,來信人父親的繳費總額將為13500元。
根據計算公式:(13500元+目前累計利息882.55元+目前補貼510元)/139+基礎養老金(95元)=202.14元。因來信人的父親目前尚有未繳納金額,故此金額系根據目前的繳費情況進行的初步計算,實際辦理領取待遇手續時,其領取額應略有上浮。
二、養老金能提前支取嗎
養老金一般不可以提前支取。只有兩種情況可以提前支取個人部分:一是出國定居,二是死亡。退休時如未繳滿15年,只能提取個人部分。
我們所繳的社保進入了統籌帳戶和個人帳戶這兩個賬戶,如果在辦理退休前去世了,繼承人是可以繼承個人賬戶中的錢。
由此可知,職工繳納養老保險滿15年,達到法定退休年齡的時候,就可以享受到養老金待遇。養老金的發放基數按照職工平均工資計算,養老金發放比例為1%,職工每滿一年發給1%。所以說職工應該盡量保證繳納社保的連續性和穩定性,這樣在退休的時候拿到的養老金才會多。
❹ 廈門外來人員退休金最低標准
對於非廈門戶籍的職工,基本養老保險費按月由用人單位和個人共同繳納,繳費基數為市政府公布的當年最低工資標准,用人單位繳費比例2011年7月至2012年6月為12%,2012年7月起為14%,外來員工個人繳費比例為8%。
拓展資料:
一、養老金,又稱養老金和退休費,是社會養老保險最重要的福利之一。即國家有關文件規定:職工年老或喪失勞動能力後,根據其對社會的貢獻和享受養老保險的資格或退休條件,按月或一次性以貨幣形式支付的保險待遇,是造福社會的需要,主要用於保障職工退休後的基本生活需要。養老金按照國家、集體和個人共同積累的原則積累和運作。當人們處於壯年時,創造的一部分財富被投資於養老金計劃,以確保老年人的安全感。
二、2005年至2015年,雖然中國政府連續第11年提高企業退休人員養老金水平,但由於養老金水平差異較大、貨幣貶值、物價上漲等原因,社會各界並沒有「升值」。相反,他們對養老金替代率連年下降表示不滿和質疑。養老金占工資的比例已經連續九年下降,低於國際警戒線。
三、截至2020年8月,全國已有31個省份實施養老金調整。2020年養老金平均漲幅為5%。各地對一些特殊群體實行了優惠政策。2021年4月,人力資源和社會保障部、財政部發布《關於調整2021年退休人員基本養老金的通知》。總體調整水平為2020年退休人員月人均基本養老金的4.5%。
四、我國養老金主要分為兩類:機關事業單位人員退休養老金和企業人員退休養老金。兩者實施的不同系統體現在三個不同之處:
①是統籌的方法不同,即企業人員由單位和職工本人按一定標准繳納,機關事業單位由財政籌集;
②是支付渠道不同,即企業人員從自籌賬戶支付,機關事業單位由財政統一支付;
③是享受標准不同,即機關事業單位養老金標准高於企業退休人員。
❺ 江西人在廈門交滿了十五年社保能領多少退休工資
江西人在廈門交滿15年社保並達到法定退休年齡,將可以領取廈門市的基鄭散本養老金和個人賬戶養老金,退休工資的具體數額會受到各種因素的影響,例如個人繳納的社保金額、工作年限、領取標准等等。以下是根據廈門市社保政策提供的一些參考:
基本養老金:按照當地最低工資的1.8%計算,指叢賣最高不超過當地平均工資的3倍。例如,2021年廈門市最低工資唯逗為2190元/月,按1.8%計算,則基本養老金為39.42元/月,按3倍最高標准計算,則為657.00元/月。
2.個人賬戶養老金:個人賬戶養老金根據個人繳納的社保金額和投資收益進行累積,具體數額需要根據個人情況進行計算。
需要注意的是,退休工資的數額可能會根據政策和經濟情況進行調整,以上僅提供了一些基本的參考信息。如果您希望得到更加准確的計算結果,建議咨詢當地社保部門或者相關專業人員。
❻ 在廈門的外來女工50周歲為什麼領不到退休金
在廈門的外來女工50周歲,領不到退休金是因為沒有在廈門繳納社保至少要10年,累計繳納社保超過15年,沒有在廈門繳納社保,當然不能在廈門領取退休金。