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個人繳納社保到退休年齡返錢嗎

發布時間:2023-09-14 14:05:27

『壹』 個人養老保險退休後每月可以領多少

因人、因地而異。個人賬戶養老金=本人帳戶存額÷120。
養老保險退休後每月可以領基礎養老金=本人退休時當地上年度職工月平均工資×20%,依據國家的相關政策,養老保險的參保人員必須達到退休年齡且繳納社保滿15年以上,方可按月領取基本養老保險金。
社保在累計交納滿15年之後是可以選擇停交的。一般情況,社保的繳納時間越長、繳費越多,將來退休後領的養老金也是會越多的。
社保交滿15年,退休後一個月能領多少錢?社保交滿15年養老金的計算公式是:月養老金=基礎養老金+個人賬戶養老金。
1、基礎養老金=本人退休時當地上年度職工月平均工資×20%;
2、個人賬戶養老金=本人帳戶存額÷120。
如果有單位,即使繳滿15年,但職工還未退休,企業還得繼續繳費,直至退休;個人繳納社保的話,可停繳,也可繼續繳納,根據當地政策,肯定也是繼續繳納好,養老保險是遵循「多繳多得」的原則,繳費基數越高、年限越長,退休時領取養老金也越多。一旦停繳,將直接影響到退休後養老金待遇。
一.以下情況下可辦理退休
1.男性幹部、工人年滿60周歲,女幹部年滿55周歲,女工人年滿50周歲,連續工齡或工作年限滿10年。
2.從事井下、高空、高溫、繁重體力勞動和其他有害健康工種的職工,男年滿55周歲,女年滿45周歲,連續的工齡或工作年限滿10年。
3.男年滿50周歲,女年滿45周歲,連續工齡或工作年限滿10年的,經醫院證明,並經勞動鑒定委員會確認,完全喪失勞動能力的職工。
4.因工緻殘,經醫院證明完全喪失工作能力的。根據《工傷保險條例》規定,職工因工緻殘被鑒定為一級至四級傷殘的,保留勞動關系,退出工作崗位,按月享受傷殘津貼;工傷職工達到退休年齡並辦理退休手續後,停發傷殘津貼,享受基本養老保險待遇。基本養老保險待遇低於傷殘津貼的,由工傷保險基金補足差額。
二.如果一直繳納社保,養老金怎麼算?
累計繳費年限為15年時,65歲退休的話,還可以領退休金約20年(前提是活到85歲),那以此推算,可以領取養老金的時長為:20×12個月=240個月。
個人賬戶養老金=個人賬戶儲存額÷計發月數(50歲為195月、55歲為170月、60歲為139月,60歲以上統一120月)。
養老保險,全稱社會基本養老保險,是國家和社會根據一定的法律和法規,為解決勞動者在達到國家規定的解除勞動義務的勞動年齡界限,或因年老喪失勞動能力退出勞動崗位後的基本生活而建立的一種社會保險制度。
養老保險是社會福利的重要保障,因此自己需要多加的注意其中的法律約束,從而更好的維護自己的利益,但是問題的解決會有不小爭議,因此自己需要多加關注具體的操作,減少自己的失誤,在有關環節的基礎上確保自己的利益不會遭受侵犯。
法律依據
社會保險法》第十六條參,加基本養老保險的個人,達到法定退休年齡時累計繳費滿十五年的,按月領取基本養老金。
參加基本養老保險的個人,達到法定退休年齡時累計繳費不足十五年的,可以繳費至滿十五年,按月領取基本養老金;也可以轉入新型農村社會養老保險或者城鎮居民社會養老保險,按照國務院規定享受相應的養老保險待遇。
第十七條參加基本養老保險的個人,因病或者非因工死亡的,其遺屬可以領取喪葬補助金和撫恤金;在未達到法定退休年齡時因病或者非因工緻殘完全喪失勞動能力的,可以領取病殘津貼。所需資金從基本養老保險基金中支付。

『貳』 養老保險個人賬戶的錢退休之後返還嗎

養老保險個人賬來戶的錢,按照退休源年齡分為不同月數平均在退休基本養老金里,按月發放,你如果是60周歲退休,分為139個月發放,也就是發放11年零7個月,在你領取11年零7個月之後,個人賬戶就沒有錢了,但是如果還繼續存活,國家會依然按照個人賬戶的標准繼續發放,如果是死亡了,個人賬戶因為已經領取完了,就不存在繼承問題了,如果領取沒有達到規定月數,個人賬戶余額會作為遺產繼承。

『叄』 個人交養老保險返還政策

男滿55周歲,女滿45周歲,在就業局辦理了《就業失業登錄證》,以靈活就業身份參加職工養老保險,每年在當年繳費,由就業局按當年繳費額最多返還50%,最多返5年。
若是男滿50,女滿40周歲就申領(即首次申領時間早於55和45周歲),則最多返3年

『肆』 個人繳納社保45歲開始返錢

法律分析:如果要領取養老保險的話,是需要達到法定的退休年齡的,45周歲不是退休年齡,不能返錢。如果要領取養老保險的,需要繳納養老保險至少十五年。

法律依據:《中華人民共和國社會保險法》 第十六條 參加基本養老保險的個人,達到法定退休年齡時累計繳費滿十五年的,按月領取基本養老金。參加基本養老保險的個人,達到法定退休年齡時累計繳費不足十五年的,可以繳費至滿十五年,按月領取基本養老金;也可以轉入新型農村社會養老保險或者城鎮居民社會養老保險,按照國務院規定享受相應的養老保險待遇。

『伍』 個體戶自己交社保退休後可領多少

1. 個體戶自己交社保退休後可領多少個體戶交20年社保退休後,一個月大概能領取2000元左右的養老金。我們知道,個體經營的工商戶可以按照靈活就業方式參保,也就是按照當地的規定標准交納社保費,由個人全部承擔。緩隱由於個體戶辦理退休金,每個月養老金的計算,只有按照當地上一年社平工資計發的基礎養老金,和個人交費總額計發的個人帳戶養老金兩部分組成,交納20年社保不算太長。因此,在新鄉大約一個月可以領取2000元左右的養老金。
2. 個人社保退休能領多少靈活就業2023年退休能拿多少退休金主要是看你一共買了多少年的社保來計算的。這個政策是指女子超過40歲,男子超過50歲才可以享受的社保購買優惠政策,如果2023年你剛好滿50歲,倒推那你可能購買靈活就業政策有5-10年,一般都是購買最低繳費基數的。
那你可能在企業工作購買了正常社保,那估計應該有17年,你可能一共購買了22-30年的社保,按這個年限推算,在廣州,你退休後可能會有2200-3100左右的退休金不等。如果是男子,可能會多幾百元不等。
3. 個體戶社保退休後能領多少個體工商戶1970年生人買20年社會養老保險,退休後能開工是:2200塊錢上下。
4. 個體戶自己交社保退休後可領多少養老金這個問題出現了概念差錯了。首先,交社保是為了到退休後,可以領取一份養老金。也就是說退休後的一個生活保障。不存在幾年回本的問題。如果是幾年給你回本,那麼幾年以後怎麼辦?
你就不需要養老金了嗎?
交社保是給自己退休後買了一份保障,絕對不能以幾年回本來考量的。再說了,養老金一直可以領取到死亡為止,你說值不值?
5. 單位繳納社保和個人繳費退休後能領多少如果我們生活當地的養老保險繳費基數為8000元,繳費年限15年,假設繳夠15年且退休上一年度職工月均為10000元,平均繳費指數為1.5,那我們到達法定退休年齡時,個人賬戶儲存額本息為12萬元。
根據養老金公式所得,當我們辦理完退休手續後,每月可領取基礎養老金為1875元
【10000×(1+1.5)÷2×15%】,此外,如果50歲退休,那麼其個人賬戶養老金有615元。
總之,如果按照每年8000元的養老保險繳費基數,繳滿15年且退休上一年度職工月均工資為10000元的情況下,每月可領取的養老金合計為:1875+615=2490元。
6. 個體戶交社保多少歲領退休金60歲已經是法定退休年齡了,不能再買社保了。社保必須交滿15年才能享受退休金,就是要從60-15=45之前交才行。如果是農村戶口,可以問問戶籍地的政府,是否可以享受新農保,60歲以上不用交錢,直接領錢,但是比較少。
7. 個體養老保險退休後每月可以領多少個體交25年社保一般能拿3000元養老金。
不過不同城市,不同戶籍,社保基數不一樣養老金也會不一樣。
以廣州城鎮戶口為例,社保25年,養老金一般有3300元左右,如果是公交公司退休,養老金還會高一些,因為公交公司買的社保基數比較高,所以退休金自然就高。
8. 個體買社保多少歲可以領退休到達法定退休年齡(中國的法定退休年齡男幹部60,工人55;女幹部55,工人50歲),由單位經辦人員填寫退休人員審批表、退休人員審批花名冊並攜帶認識檔案到社保局初審,初審通過豎哪尺後再到地方人力資源和勞動保障政務大廳審批,審批需要公示一周,公示滿後將公示表加蓋工會、監察和人事部門的印章再到人力資源和勞動保障政務大廳審批,審批後將審批表送社保局,次月就可以領取養老金了。
個人辦理退休正常的情況都是需要一個月的時間,社保會把他們辦好的銀行卡給你,上面已經把你退休後的第一個月的工資打進去了。
9. 個體戶自己交社保多少歲退休企業職工因病完全喪失勞動能力的,退休年齡為:男年滿50周歲,女年滿45周歲;企業職工從事特殊工種達到規定年限條件的,退休年齡為:男年滿55周歲、女年滿45周歲。
符合病退或特殊工種退休條件的人員,辦理退休手續時超過國家規定的病退或特殊工種退休年齡,但尚未達到正常退休年齡的,其超出病退或特殊工種退休年齡的繳費年限予以承認,並相應計算有關退休待遇,其退休時間從人社部門批准之月余高計算,養老金從批準的次月起納入統籌。
10. 個體戶可以領退休金嗎你如果從200年開始以靈活就業人員繳納社保的個體戶,你必須按照國家的相關政策最低交夠15年才可以領取退休金。
前期條件是如果是男性,年齡還必須達到60周歲。如果是女性,年齡必須達到55周歲。滿足上述兩個條件才能夠在你到達退休年齡的時候,辦理退休可以領取退休金。
11. 個體戶自己交社保退休後可領多少錢1、兩者有區別的,個體工商戶養老保險退休後領得工資要高於職工養老保險。
2、職工養老保險是企業按最低工資繳費基數*12繳納+個人基本工資*8%繳納的。
3、個體工商戶參加基本養老保險的繳費基數為當地上年度在崗職工平均工資,繳費比例20%,其中8%記入個人賬戶。
4、在崗職工平均工資繳費基數>最低工資基數,而退休後按企業按職工基本養老金計發辦法計發基本養老金 。
5、個體工商戶養老保險退休後領得工資要高於職工養老保險。

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