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買社保女的多少歲退休

發布時間:2020-11-27 03:18:37

⑴ 2019年新的養老保險政策交社保的女的多少歲退休

保險小編幫您解答,更多疑問可在線答疑。

國家的退休年齡政策並未改變,一些人傳言2015年出台新政是謠言,現在依然是男60,女工50,女幹部55,靈活就業女性為55周歲,城鄉居民養老保險不論男女,都是60周歲

⑵ 個人繳社保的女性多少歲退休

個人參加的是靈活就業人員養老保險,目前,該保險的法定退休年齡為男性60周歲、女性55周歲,達到法定退休年齡且累計繳費滿15年就可以開始按月領取養老金

⑶ 女性買社保的年齡規定是多少歲

50歲

根據《中華人民共和國社會保險法》第二十七條,參加職工基本醫療保險的個人,達到法定退休年齡時累計繳費達到國家規定年限的,退休後不再繳納基本醫療保險費,按照國家規定享受基本醫療保險待遇。

根據《國務院關於工人退休、退職的暫行辦法》第一條第一款,全民所有制企業、事業單位和黨政機關、群眾團體的女性工人,年滿五十周歲,連續工齡滿十年的,應該退休。

(3)買社保女的多少歲退休擴展閱讀:

新的參統單位(指各類企業)單位繳費費率確定為10%,個人繳費費率確定為8%,個體工商戶及其僱工,靈活就業人員及以個人形式參保的其他各類人員,根據繳費年限實行的是差別費率。參加基本養老保險的個人勞動者,繳費基數在規定范圍內可高可低,多交多受益。

職工按月領取養老金必須是達到法定退休年齡,並且已經辦理退休手續;所在單位和個人依法參加了養老保險並履行了養老保險的繳費義務;個人繳費至少滿15年。

中國的企業職工法定退休年齡為:男職工60歲;從事管理和科研工作的女幹部55歲,女職工50歲。基本養老金由基礎養老金和個人賬戶養老金組成,職工達到法定退休年齡且個人繳費滿15年的,基礎養老金月標准為省(自治區、直轄市)或市(地)上年度職工月平均工資的20%。

個人賬戶養老金由個人賬戶基金支付,月發放標准根據本人賬戶儲存額除以120。個人賬戶基金用完後,由社會統籌基金支付。

⑷ 自己交社保的,女的,幾歲退休

自己參保繳費屬於靈活就業人員養老保險,該保險的法定退休年齡為男60周歲、女55周歲。達到法定退休年齡且累計繳費滿15年就可以申請退休,辦理完退休手續的次月開始按月領取養老金。

⑸ 現在社保的女性退休年齡是多少

女性參保人員退休領取養老金年齡一律是55歲。不同於單位繳納,單位的女幹部55歲,內女工人50歲;男容性參保人員退休領取養老金的年齡,沒有單位的和個人的區別,都是60歲。

擴展閱讀:【保險】怎麼買,哪個好,手把手教你避開保險的這些"坑"

⑹ 個體交社保女性多大退休

女性參保人員退休領取養老金年齡一律是55歲。不同於單位繳納,單位的女幹部55歲,女工人50歲;男性參保人員退休領取養老金的年齡,沒有單位的和個人的區別,都是60歲。

個體退休辦理流程:

(一)參保人帶相關材料到戶口所在地街道人社服務中心或者就近社保處提出申請。

(二)工作人員審核材料無誤後,即時受理。

(三)工作人員帶相關材料到工傷與生育保險待遇科進行工齡認定、到社會保險費征繳科辦理在職轉退休,之後列印出退休預審表到社會養老保險待遇科進行復審,辦結後要求參保人簽字確認。

(四)最後相關材料整理歸檔。

拓展資料:

個人辦理社保需准備的資料:

必須在戶口所在地社保局申請才可以按個人方式參保。

(—)個人名義交納需要到戶口所在地社保局申請即可,其參保手續包括:本人身份證,近期免冠一寸照片備兩張,保費,申請書等即可。且只能辦理養老,醫療保險兩種。

社保交納多少是根據當地去年社平工資進行計算的,且每年都不是一樣的。 比如A地社平工資為20000元,那麼養老保險交納額為20000*20%=4000左右/年,醫療為20000*10%=2000左右/年。

(二)或者以單位方式參保。而外地戶口,只能通過單位方式購買社保。

另外,如果說辦理社保,最好通過單位交納方式比較好一點,因為單位會為我們承擔很大一部分費用,進而減輕自己的交費壓力。而且單位方式可以參保5險1金,而個人方式只能參保養老,醫療保險2種。

⑺ 現在社保女人規定多少歲可以退休

按現行的退休政策是:女工人年滿50周歲,女幹部年滿55周歲,女特殊工種女年滿45周歲。
到目前為止國家還沒有出台任何延遲退休政策。
現行法定的企業職工退休年齡是:
男年滿60周歲,女工人年滿50周歲,女幹部年滿55周歲。
從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動或其他有害身體健康工作(以下稱特殊工種)的,退休年齡為男年滿55周歲、女年滿45周歲;
因病或非因工緻殘,由醫院證明並經勞動鑒定委員會確認完全喪失勞動能力的,退休年齡為男年滿55周歲、女年滿45周歲。

⑻ 現在交社保 女性多少歲可以領退休金

女性農民工交滿15年社保要到50歲才能領取養老金,一般情況下,男性退休年齡為60歲,女性退休年齡為50歲,女幹部的退休年齡為55歲。

享受養老保險需要滿足兩個條件:

1、年齡條件:達到法定退休年齡。

2、繳費年限條件:累計繳費滿15年。

參加職工基本養老保險的個人,達到法定退休年齡時累計繳費滿15年的,按月領取基本養老金。

(8)買社保女的多少歲退休擴展閱讀:

目前法定退休年齡:

1、男年滿六十周歲,女年滿五十周歲,女幹部年滿五十五周歲,並且連續工齡滿十年的;

2、男年滿五十五周歲、女年滿四十五周歲,連續工齡滿十年的,從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動或其他有害身體健康的工作;

3、男年滿五十周歲,女年滿四十五周歲,連續工齡滿十年,由醫院證明,並經勞動鑒定委員會確認,完全喪失勞動能力的應當准予退休。

⑼ 個人交社保女性退休年齡是多少

是55歲,個人交社保靈活就業的根據《勞動保障部關於完善城鎮職工基本養老保險政策有關問題的通知(勞社部發[2001]20號):女年滿55周歲。累計繳費年限滿15周年的,可按規定領取基本養老金。

城鎮個體工商戶等自謀職業者以及採取各種靈活方式就業的人員,在其參加養老保險後,按照省級政府規定的繳費基數和比例,一般應按月繳納養老保險費,也可按季、半年、年度合並繳納養老保險費;繳費時間可累計折算。

上述人員在男年滿60周歲、女年滿55周歲時,累計繳費年限滿15年的,可按規定領取基本養老金。累計繳費年限不滿15年的,其個人帳戶儲存額一次性支付給本人,同時終止養老保險關系,不得以事後追補繳費的方式增加繳費年限。

(9)買社保女的多少歲退休擴展閱讀:

職工與企業解除或終止勞動關系後,職工養老保險關系應按規定保留,由社會保險經辦機構負責管理。

國有企業下崗職工協議期滿出中心時,實行勞動合同制以前參加工作、年齡偏大且接近企業內部退養條件、再就業確有困難的,經與企業協商一致,可由企業和職工雙方協議繳納養老保險費,繳費方式、繳費期限、資金來源、擔保條件及具體人員范圍等按當地政府規定執行。

失業人員實現再就業,新的用人單位必須與其簽訂勞動合同,並按規定參加養老保險。自謀職業者及採取靈活方式再就業人員應繼續參加養老保險,有關辦法執行省級政府的規定。

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