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企業買社保多少歲退休

發布時間:2020-11-26 17:29:31

㈠ 在單位社保已經交滿15年,後面的是個人自己交社保,請問多少歲能退休

社保繳納滿15年可以不用繼續繳納,達到法定退休年齡之後,螞蟻hr代繳社保公積金,可以按月領取養老金,男性退休年齡為60周歲,女性50周歲。特殊工種除外。

㈡ 我自己交了社保15年,企業單位交了3年,請問女的多少歲辦退休

女職工社保繳滿15年及以上,那麼,年滿50周歲就可以辦理社保的退休手續,領取社保養老金了。

㈢ 以前在單位交社保!現在個人交、幾歲可領退休金

繳納養老保險的累計年限最少達到15年且達到法定退休年齡,辦理正式退休手續。達到法定退休年齡即可,男士60歲,女士55歲,部分崗位已經提高退休年齡的參照最新規定。
《社會保險法》第十六條
參加基本養老保險的個人,達到法定退休年齡時累計繳費滿十五年的,按月領取基本養老金。 參加基本養老保險的個人,達到法定退休年齡時累計繳費不足十五年的,可以繳費至滿十五年,按月領取基本養老金;也可以轉入新型農村社會養老保險或者城鎮居民社會養老保險,按照國務院規定享受相應的養老保險待遇。

㈣ 民營企業買的社保多少歲好拿

社保交滿15年後可以不再交費。如果有單位,即使繳滿15年,但職工還未退休的,企業還得繼續繳費,直至退休;個人繳納社保的話,可停繳,也可繼續繳納,根據當地政策,肯定也是繼續繳納好,養老保險是遵循「多繳多得」的原則,繳費基數越高、年限越長,退休時領取養老金也越多。
還需要注意以下問題:
1、社保需要要等到退休年齡到了以後辦理了退休才能領養老金。退休年齡(男60周歲、、女55周歲)
2、如果沒到退休年齡 在停交保費到退休這期間,不能享受醫療待遇。在辦理了退休開始,可以享受醫療待遇。這之間可以用農合醫療或者城鄉醫療來代替。
3、社保的政策當地不一樣,建議你到社保部門直接咨詢,養老保險可咨詢當地熱線:12333;回答的最有權威。

㈤ 在單位辦的社保,現在辦去社區自己繳以後多少歲可辦退休

1、社保需要要等到退休年齡到了以後辦理了退休才能領養老金。退休年齡(男60周歲、、女55周歲)
2、如果沒到退休年齡 在停交保費到退休這期間,不能享受醫療待遇。在辦理了退休開始,可以享受醫療待遇。這之間可以用農合醫療或者城鄉醫療來代替。
3、社保的政策當地不一樣,建議你到社保部門直接咨詢,養老保險可咨詢當地熱線:12333;回答的最有權威。

㈥ 辭職後,自己交社保交到多少歲可以退休,待遇有何不同

這就要看你已經交了多少年社保(含視同繳費),現在多少歲。按規定必須社保繳滿回十五年,醫保繳滿二十答二年。男年滿六十周歲,女年滿五十五周歲就可以辦理退休,並享受退休金、醫保待遇。如醫保繳費不足二十二年,欠多少年,可一次性補繳,同時要一次性繳3600元的大病醫保。至於社保繳費基數,就看你的經濟承受能力,繳費基數高,自然退休金也會高一點。與在單位繳費的不同就退休前工資的基數的不同。

㈦ 先以靈活就業交社保,後由企業交社保,多少歲退休

先以靈活就業交社保,後有企業繳社保,多少歲退休?要退休退休,你必須得交到夠年限,然後60歲你就可以退休,所以在企業交養老基金必須交到你退休的年限就可以,你到60歲就可以領取你的退休養老基金

㈧ 那我開始是公司交的,後來自己交的到底是多少歲退休

根據現行政策規定: 1.在同一城市,累計繳納基本養老保險滿15年,基本醫內療保險20年,退休時,容即按繳納所在城市標准發放最低基本養老金,執行繳納所在城市醫療保險標准。 2.流動工作人員,在每一城市,基本養老保險與基本醫療保險均未夠年限,而在所有城市的累計繳納基本養老保險滿15年,基本醫療保險滿20年,則按其戶藉所在地標准發放基本養老金,執行戶籍所在地醫療保險標准。 3.在所有城市,基本養老保險與基本醫療保險繳納均不夠年限,則在退休時,按當年度所在地社保繳納基數,一次性補足規定年限的基本養老與基本醫療。 4.根據最新的改革放案,從2015年開始,每3年延長一年退休時間,至2030年止,將我國的男性勞動者退休年齡延長至65歲,女性退休年齡延長至60歲。 (15年限為最低基本養老金,繳納年限越長則發放的越多) 養老金:(退休時當地上年度職工月平均工資+本人指數化月平均繳費工資)/2×繳費年限×1%+首次領取時個人賬戶儲存余額/計發月數

㈨ 職工交社保多少歲退休

是55歲,個人交社保靈活就業的根據《勞動保障部關於完善城鎮職工基本養老保險政策有關問題的通知(勞社部發[2001]20號):女年滿55周歲。累計繳費年限滿15周年的,可按規定領取基本養老金。

擴展閱讀:【保險】怎麼買,哪個好,手把手教你避開保險的這些"坑"

㈩ 社保買滿15年退休年齡是多少歲

勞動和社會保障部
《關於制止和糾正違反國家規定辦理企業職工提前退休有關問題的通知內》
勞社部發〔容1999〕8號
一、要嚴格執行國家關於退休年齡的規定,堅決制止違反規定提前退休的行為
國家法定的企業職工退休年齡是:男年滿60周歲,女工人年滿50周歲,女幹部年滿55周歲。從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動或其他有害身體健康工作(以下稱特殊工種)的,退休年齡為男年滿55周歲、女年滿45周歲;因病或非因工緻殘,由醫院證明並經勞動鑒定委員會確認完全喪失勞動能力的,退休年齡為男年滿50周歲、女年滿45周歲。

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