以工代教的退休年齡

1. 請問南京實行人事代理的教師到退休的年齡將享受什麼工資待遇，是不是要比現在退休的人工資低很多

看學校性質

2. 支持延遲退休的人是什麼心態

自己就支持延遲退休，單位裡面感覺都是年輕人，還沒有培養出來合適的接班人，自己走了很多工作沒法做，所以自己和單位都支持延遲退休。

3. 您好！請問現在退休年齡以檔案里最早年份的入團表裡的出生日期為准符合政策嗎'

目前，全國上下正在整理職工檔案。有些部門不以事實為依據，反而以錯誤的信息作為證據。例如，由於歷史原因，文革期間，很多入團志願書填寫草率，如果僅靠文革期間入團志願書上隨意填寫的年齡，來認定為檔案年齡，這種方法十分不妥。這不僅給不少人造成了苦惱和傷害，使同志們難以正常工作和生活，背起了不必要的包袱，也給社會造成不良影響和不穩定因素。
在文化大革命那個轟轟烈烈的特殊年代，入團是青年學生非常嚮往的事情。當時學制是小學五年、初中兩年，按照6周歲上學，初中畢業時年齡也達不到14周歲，許多學生迫切希望初中畢業前甚至是在讀初一時就加入共青團。而團章規定的年齡為 14 周歲以上。這就使得很多學生難以在初中畢業前加入團組織。當時，很多學校，特別是農村學校，班主任老師對於那些學習成績優秀，積極要求上進的好學生和班幹部，都想方設法使其盡早吸收到團組織。對於年齡不足問題，老師都故意加大幾歲，以便能順利入團。入團志願書多數不是本人填寫而是班主任老師或指定寫字較好的同學填寫。老師讓填的內容（包括年齡）都是完全符合入團條件的，否則不好批准。由於當時沒有戶口本和身份證，對於年齡，都有很強的隨意性，不少同學想早日加入團組織，就按老師的要求虛報年齡。老師隨意填寫年齡，甚至連學生的生日都填錯的現象也非常普遍。更有甚者，志願書上近乎隨意亂寫，例如有一份1975年填寫的入團志願書在《何時何地參加過何種組織？任何職務？》一欄，填寫「在1974年參加過紅衛兵」。據歷史記載，我國的紅衛兵組織起源於1966年的5月下旬，終止於1968年底，紅衛兵的活動時間也就是這兩年零8個月。這份入團志願書在紅衛兵組織消失6年之後又填寫該同學加入紅衛兵，充分顯示了當時填寫的草率和隨意性。然而，單位就是根據這份顯然是隨意填寫的甚至有些荒唐的入團志願書中填寫的出生時間作為年齡依據。這樣做不僅嚴重違背了黨多年堅持的實事求是的原則，也給該同志對黨的感情上造成了傷害。
黨中央在《關於建國以來黨的若干歷史問題的決議》中已經將文化大革命定為內亂和災難，並且把文革期間造成的全部冤假錯案都已經改正過來，難道當時入團志願書中填寫的錯誤就不能改正嗎？
為此，建議中共中央組織部和人社部在職工檔案整理過程中，務必堅持事實求是和有錯必究的原則，特別是在文革期間入團志願書填寫的年齡不作為認定檔案年齡的依據。從各個方面調動廣大職工建設社會主義的積極性，共同為實現中華民族偉大復興的中國夢而奮斗！

4. 92年以前的農村代課教師，現在沒有其它退休工資，到了退休年齡有沒有政策能拿退休工資嗎

目前沒有此類政策，代課老師是合同工，如果沒有通過教師招考成為正式在編教師，就不是國家公職人員，不享受國家幹部的退休待遇。以後會不會有相關政策不知道，現在如果到了退休年齡，可以農民身份按月領取養老金。

5. 正常以工代乾女教師的退休年齡在多大

55周歲。

求採納

6. 軍隊離退休人員保障法是假的吧

老幹部離休退休以後，一定要很好地安排照顧，基本政治待遇不變，生活待遇還要略為從優，並注意很好地發揮他們的作用。這應當成為我們黨和國家的堅定不移的政策原則之一。（中發[1982]13號）
l 政 治 待 遇
對於一切離休退休的老幹部，他們的政治待遇，包括閱讀文件、聽重要報告、參加某些重要會議和重要政治活動等等，應當一律不變。（中發[1982]13號）
在舉行重大慶祝會、紀念會等，要請離休幹部的代表上主席台或榮譽席就座。（勞人老[1982]10號）
離休幹部的政治待遇，原則上按同級在職幹部的待遇閱讀機要文件、聽重要報告、看必要的學習材料以及參加重要的政治活動和會議。
對因病或年老體弱行動不便的離休幹部，在不違背保密制度的原則下，老幹部部門指定專人赴離休幹部住地送閱重要文件或口頭傳達重要會議精神。（國辦發[1983]39號）
為了體現黨和國家對離休幹部政治上的關懷，使他們及時了解我國社會主義建設的大好形勢，有利於發揮力所能及的作用，根據各地經驗，在他們健康條件允許和本人自願的情況下，可以適當組織參觀工農業建設項目的一些活動。（勞人老[1983]18號）
l 離退休費待遇
■1999年
增加機關、事業單位離退休人員離退休費。機關、事業單位1999年6月30日前已辦理離退休手續和已到達離退休年齡的人員（按國家有關規定經批准留任的除外），從1999年7月1日起增加離退休費。離休人員按照同職務在職人員的增資額增加離休費（機關離休人員按同職務同條件在職人員的增資額增加離休費）。每人每月增加數額不足120元的。按120元增加。退休人員按下列標准增加退休費：行政人員，省（部）級及以上職務210元，廳（局）級170元、處級140元、科級110元、科員及辦事員90元；專業技術人員，教授及相當職務170元、副教授及相當職務140元、講師及相當職務110元、助教以下職務90元；工人，特級技師和技師110元、高級工以下（含高級工）及普通工90元。
依照國家規定退職的人員，每人每月增加80元退職生活費。

7. 教齡和工齡如何計算

教齡是指教師從事教學工作的連續累計時間，以年為單位。比如從2012年1月1日開始任教當老師，到2018年1月1日，教齡就是6年；

工齡是指職工以工資收入為生活的全部或主要來源的工作時間。

工齡的長短標志著職工參加工作時間的長短，也反映了職工對社會和企業的貢獻大小和知識、經驗、技術熟練程度的高低。

工齡可分為一般工齡和本企業工齡。一般工齡是指職工從事生產、工作的總的工作時間。

比如2012年1月1日開始參加工作，當教師，到2018年1月1日，工齡是：2018-2012+1=7，工齡是7年；工齡是現在年份-參加工作年份+1。

拓展資料：

日常是如何計算工齡，有3種常用方法：

1、連續計演算法，也叫工齡連續計算。例如，某職工從甲單位調到乙單位工作，其在甲、乙兩個單位的工作時間應不間斷地計算為連續工齡。如果職工被錯誤處理，後經復查、平反，其受錯誤處理的時間可與錯誤處理前連續計算工齡的時間和平反後的工作時間，連續計算為連續工齡。

2、合並計演算法，也叫合並計算連續工齡。是指職工的工作經歷中，一般非本人主觀原因間斷了一段時間，把這段間斷的時間扣除，間斷前後兩段工作時間合並計算。如精簡退職的工人和職員，退職前和重新參加工作後的連續工作時間可合並計算。

3、工齡折演算法。從事特殊工種和特殊工作環境工作的工人，連續工齡可進行折算。如井下礦工或固定在華氏32度以下的低溫工作場所或在華氏100度以上的高溫工作場所工作的職工，計算其連續工齡時，每在此種場所工作一年，可作一年零三個月計算。在提煉或製造鉛、汞、砒、磷、酸的工業中以及化學、兵工等工業中，直接從事有害身體健康工作的職工，在計算其連續工齡時，每從事此種工作一年，作一年零六個月計算。

8. 為什麼教師退休工資高

因為退休教師，工作滿30年以上，給予原來基本工資的100%支付退休費，是國家重視教育，重視人才的體現，給予一定的優惠政策。

退休費計算辦法是按照基本工資和工齡計算的，企業職工，是根據繳費基數和繳費年限計算的，並且和社會平均工資掛鉤。退休人員按繳費年限(含視同繳費年限，不含折算工齡，下同)調整基本養老金。

1、繳費年限滿10年及其以上的退休人員，繳費年限每滿一年，每月增加3.5元

2、繳費年限不滿10年的退休人員(不含建設用地農轉工退休人員)，每人每月增加35元

3、繳費年限不滿15年的建設征地農轉工退休人員，每人每月增加52.5元。

(8)以工代教的退休年齡擴展閱讀：

法定退休年齡是指第五屆全國人民代表大會常務委員會第二次會議批准，《國務院關於安置老弱病殘幹部的暫行辦法》和《國務院關於工人退休、退職的暫行辦法》 （國發〔1978〕104號）文件所規定的退休年齡。

對全民所有制企業、事業單位和黨政機關、群眾團體的工人，符合下列條件之一的，應該退休。

（一）男年滿六十周歲，女年滿五十周歲，並且累計工齡滿十年的；

（二）男年滿五十五周歲、女年滿四十五周歲，累計工齡滿十年的，從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動或其他有害身體健康的工作。

9. 被辭退的民辦教師能領養老金嗎

可以的，但必須補抄繳一定數目的勞襲動保險金之後才可以。具體請咨詢當地〔市區〕勞動保障局。 被辭退的民辦教師繳納養老保險累計滿15年才能領養老金。

養老金也稱退休金、退休費，是一種最主要的養老保險待遇。即國家有關文件規定：在勞動者年老或喪失勞動能力後，根據他們對社會所作的貢獻和所具備的享受養老保險資格或退休條件，按月或一次性以貨幣形式支付的保險待遇，是造福社會的需要，主要用於保障職工退休後的基本生活需要。

(9)以工代教的退休年齡擴展閱讀：

按照《國務院關於開展新型農村社會養老保險試點的指導意見》的規定，凡年滿60周歲、未享受城鎮職工基本養老保險待遇的農村有戶籍的老年人，可以按月領取養老金。

同時新農保制度實施時，凡是已年滿60周歲、未享受城鎮職工基本養老保險待遇的，就不用繳費，可按月領取基礎養老金，但其符合參保條件的子女應當參保繳費；距領取年齡不足15年的，應當按年繳費，也允許補繳，累計繳費不超過15年；距領取年齡超過15年的，應按年繳費，累計繳費不少於15年。

參考資料：網路-養老金新政策