父母什麼時間可以退休

① 農民什麼時候可以退休

最近，關於退休年齡成為熱門話題，但討論得多的是國家機關以及企事業單位人員的「退休年齡問題」，很少有人討論「農民退休年齡問題」，不是人們不討論，而是農民壓根就沒有「退休」一說。眾所周知，盡管農民一輩子辛勤勞作，但到老時也余不了多少錢，有些人甚至還欠債。所以，農民不到實在不能勞動了，都不會停止勞作。然而，當真的失去勞動能力，如何安享晚年卻成為許多年老農民的一塊心病。而子女為了贍養父母推卸責任乃至拒絕贍養的情況，在農村許多地方時有發生，成為一道無法迴避的社會「道德傷痕」。現在農村，除了少數經濟發達地區，對年老農民養老給予制度安排外，多數地區農民養老仍是傳統的家庭養老模式。這種模式的弊端顯而易見，不說農民子女沒有充足的經濟條件供養年老父母，單是為父母治病(人老了難免生病)便是子女不堪承受之重。所以有人提出，農民養老應從家庭養老模式向社會養老模式轉變，可是，人們又忽略了一個「養老要素」，即沒有經濟支撐的養老，無論哪種模式也難維持。也就是說，年老農民要有「養老收入」——退休金，否則，即便社會養老模式完善，也難以支付龐大的養老開支。

現在的農村基本上就是一些老人婦孺在家，他們也是要自己的吃飯的，如果不種田，能夠保證自己的生活嗎？答案是不能，他們是要有一定的生活來源就必須要自己種田的。農村老人沒有同城市老人一樣，能夠參與社保，農村老人只有滿六十歲以上能夠領取不到一百元的養老金；說實話，現在社會這點錢真的夠嗎？很多的老人不願意給自己的子女生活增加負擔，所以他們會選擇繼續種地養活自己。所以，農村人沒有退休這一說法，因為他們一直都在不停地勞作中度過，除非是自己的身體支撐不住了，不然他們會想盡一切辦法，自己做點農活，攢點錢來養活自己，不依靠子女；在農村，六十歲以上的老人還在田地里彎腰做事，而城市裡六十歲以上的老人卻是在公園散步鍛煉等；這就是為什麼農村為什麼沒有退休的說法。

現在在城市工作的人都知道，他們在自己工作一段時間以後，只要符合自己的退休年齡，他們就可以安享晚年，享受公司給予的補貼生活，一個月並且也是好幾千，也是不少呢，對於他們安享晚年是絕對沒有問題的。退休的最新年齡公布，從2018年開始，女性退休年齡每三年延遲1歲，男性退休年齡每6年延遲1歲，直至2045年同時達到65歲；退休之後，城鎮職工每月還可以領取高額的退休工資。現在的農村基本上就是一些老人婦孺在家，他們也是要自己的吃飯的，如果不種田，能夠保證自己的生活嗎？答案是不能，他們是要有一定的生活來源就必須要自己種田的。農村老人沒有同城市老人一樣，能夠參與社保，農村老人只有滿六十歲以上能夠領取不到一百元的養老金；說實話，現在社會這點錢真的夠嗎？很多的老人不願意給自己的子女生活增加負擔，所以他們會選擇繼續種地養活自己。所以，農村人沒有退休這一說法，因為他們一直都在不停地勞作中度過，除非是自己的身體支撐不住了，不然他們會想盡一切辦法，自己做點農活，攢點錢來養活自己，不依靠子女；在農村，六十歲以上的老人還在田地里彎腰做事，而城市裡六十歲以上的老人卻是在公園散步鍛煉等；這就是為什麼農村為什麼沒有退休的說法。我想現在有很多網友的老一輩，他們現在也是快70歲，但是他們依然種著自己的土地，自己的身體也是非常的硬朗，每年趕上收割，都會自己辛勞去弄，說真心話，很多年輕人都討厭掰玉米，那個葉子太難受了，胳膊上好多的口口，一點都不舒服。

現在社會現狀是年輕的農二代靠體力在外打工，年老的6、70歲的老農在自家耕地上辛苦勞作。「日起而作、日落而息」。現在國家在鄉村實施的養老保險制度。一定程度上解決了我們農民養老問題。已經年滿60歲老農能夠免費領取國家每月發放的人均70元的基礎養老保險金。中國長期以來實施以農業推進工業，以鄉村支撐城市的發展戰略。城市建設有悉數的社會保障系統。每月有固定退休金、養老保險以及構造完好的新農合社保。農業戶口取消後，許多年青的農二代陸續搬往城市。這應該是最主要的要素之一。95年之前，農村生產的糧食低於市場價格，每斤小麥只要幾分錢。上交悉數糧食的70%以後。因為氣候要素以及技能要素，農民生產的糧食只夠自身食用。糧食不夠，農民朋友吃什麼呢？我記得很明白，山芋和山芋粥或者野菜、榆樹葉壓的餅。「退休」是公民最基本的權利，農民能夠「退休」，但還是得靠自己養老。農民退休之所以沒有社會保障，是由於沒有參加社會養老保險體系下的社保。隨著老齡化現象逐漸嚴峻。佔全國人口80%以上的農村老人養老問題越來越突兀。

農民要達到「退休」標准，不是近代人的事。由於受幾十年的城鄉差別影響，想破冰也非三日之熱能達到的。所謂養老對農民和那些無社保退休金的人而言，只有一個字「拖」到死。究竟怎樣去用好拖字，各人情況不同，也就表現形式不同，但悲哀多於幸福。即使兒女有錢，老人們不一定能愉快度晚年。有很少一部分老人，也是可坐享清福的，但他偏偏坐不住，還在日奔夜做。文頭圖片，是偶然抓拍的。是一位82歲老人，共產黨員干過幾十年大隊幹部，兒女都有，吃穿可能不成問題。但他還堅持為組里守電排抽水，還種田。一句話終日忙不停。問他為什麼還拚命做事？他說:還是為了錢。現在的農村老人，從來不考慮「退休"這事。也?]這個概念。活到老做到老。家人社會也不允許老人「退休"！一旦不做事也會受到指責，家庭社會均是這個習慣。農村怨婦較多，盡管人老了，依然嘮叨不停，迫使勞動的也大有人在。這是現實，不可忽視。

② 子女是北京戶口外地父母退休時可享受北京退休待遇

可以轉，父母申請的時候首先要滿足年齡和離退休這兩個條件，獨生子女可以申請。受理條件：1.夫妻均達到離、退休年齡並同時提出申請（幹部男滿60周歲，女滿55周歲；工人男滿55周歲，女滿50周歲）；2.申請人已達到離休、退休年齡，並辦理離、退休手續；3.申請人外省、市、（縣）無子女

③ 辦退休需提前多少時間

辦理退休需要提前多長時間，都需要哪些材料呢？看完心裡有數了！內
正常退休提前1個月容，特殊工種退休提前3個月即可。一般來說，當你的養老保險繳費達到15年以上，又到了法定的退休年齡時，會提前一個月(特殊工種退休因為檔案材料審核比較嚴，需要提前3個月)向單位人事部門或檔案代理機構提交書面退休申請，並遞交有關材料。
單位人事部門或檔案代理機構在對你的退休年齡進行初審後，如果合格會及時報送到社保部門去申請、辦理。社保部門會首先辦一個社保停繳手續，然後按程序進行檔案審核、養老金結算等。如果一切順利，社保部門可以你的生日當月辦理好退休手續，然後從次月開始領取養老金。

辦理退休需要的材料為:1、身份證原件、復印件各一份;2、職工原始檔案一套;3、《基本養老保險待遇核准表》;4、近期2寸免冠照片1張;5、戶口簿復印件件;6、填寫《退休條件審批表》一式3份;7、社保卡;8、曾領取失業金人員需提供《失業人員申領失業保險登記表》復印件;9、是獨生子女父母的提供《獨生子女父母光榮證》;10、委託他人代辦的還要提供代辦人身份證原件、復印件各1份，以及本人簽署的《授權委託書》1份。

④ 辦退休要提前多少天需要什麼手續

一般要提前1個月准備材料。

大家好，我是社保專家思之想之，辦退休要提前多少天？需要什麼手續？

退休手續一般是退休當月批准，養老金從批准次月開始領取。不過，為了確保退休手續能夠順利辦理和批准，各地一般是要求提前1月-3個月左右的時間開始准備退休材料。

尤其是對於中人來說，如果有連續工齡需要認定為視同繳費年限，就要提供檔案等相關證明材料。對於特殊工種來說，也要有從事特殊工種行業的原始檔案。

提前准備材料，是為了查漏補缺，確保退休能夠順利辦理，如果有缺失的材料，可以有足夠時間進行補辦。

不同身份的人，退休手續辦理是不一樣的。

1、如果你是隨單位參保，你的退休手續由單位統一辦理。

2、如果你以個人身份參保，需要填寫退休申請表，准備有關申請材料，並且遞交到社保服務窗口辦理退休。

經過窗口初審，材料齊全，經審批同意後，由社保工作人員核算月養老金金額，經本人確認後通過銀行卡或社保卡發放養老金。

1、《***參加企業職工基本養老保險人員退休申報表》

2、職工檔案

3、居民身份證原件及復印件

4、享受特殊待遇的，需按照有關要求提供相關證明材料

5、個人身份參保人員需要提供戶口簿

當然，具體到某個地方的話，提前准備時間或所需材料可能略有差異，所以千萬要跟當地社保經辦機構進行咨詢確認時間和所需材料，免得晚辦或多跑腿。

因為如果因為個人或單位原因造成退休手續延遲辦理的話，延遲期間的養老金是不給補發的，這是很吃虧的。所以一定了解清楚當地規定，及時進行辦理退休手續。

辦退休要提前多少天，需要什麼手續？其實並不需要提前多少天，只要達到法定的退休年齡，生日的第二天就可以去參保地的社保部門辦理，不需要太著急。

單位辦理退休的職工，只要達到法定的退休年齡，用人單位都會給你發出辦理退休，准備辦理退休材料的提示，可以按照用人單位的的提示內容，准備相關的資料。資料內容一般包括個人人事檔案、本人身份證原件和復印件、戶口簿復印件和原件、以前還需要提交社保繳費手冊，現在已經取消了，部分地方還要求提供獨生子女證，因為部分地方獨生子女是納入基礎養老金的統籌項目，如果個人有國家 科技 進步三等獎獲獎證書或是省部級 科技 進步獎的獲獎證書，都可以作為基礎養老金的統籌項目，也同樣需要提供。資料交給用人單位人力資源部門以後，還需要填寫退休申請表。單位人力資源部門認為資料准備齊全以後，可以向參保地的區縣社保局送件審批，退休手續完成後，用人單位還將為你發放養老金銀行卡，退休證等，自己就等著領取基本養老金就行了。

靈活就業人員辦理退休，一般是在戶籍所在地的鄉鎮或是街道社保所辦理。所需資料比較簡單，填寫退休申請表後，只需要按照社保部門的要求，提交本人身份證原件或是復印件、戶口簿原件和復印件，具有視同繳費年限還需要提交個人人事檔案，如果沒有視同繳費年限的，不需要個人人事檔案，具有獨生子女證的也需要提交獨生子女證，如果當地沒有這個項目的，可以不用提交。當地社保所接件以後，認為資料齊全的可以將相關資料通過退休審批系統，送區縣級社保部門進行審核，如需要補充資料可以電話通知你本人，退休手續審批完成後，可到當地社保所領取養老金銀行卡等。

不管是單位辦理退休還是個人辦理退休，其退休審核程序和養老金的計算方式都是一樣的，具有視同繳費年限或是工作經歷比較復雜的人員，審核時間可能需要長一點，有的還涉及到需要提供補充資料。但是不管是審批時間多長，只要是在生日之後按時提交資料的，養老金的發放時間都是從生日後第二個月開始計算，審批時間不影響養老金的發放，過了時間的也會在下個月進行補發。

半天都提前不了，只由本人出生日決定。

只不過單位操辦的，個人不必操心了，只有單獨一人的須向社保局詢問的。

但個人一個人的，當時由單位脫離出來應操辦過社保局投檔案事務的，其路徑反過來，由檔案處提檔案交社保局就可以了。只不過多一項社保局指定的開戶銀行須到其銀行辦個儲蓄本或卡，若自己正好有，把號碼填入表格就可以了。

啥時去提擋案由社保局通知說了算，且有提檔案憑條由社保局發給本人的，還有勞動局工資憑條提保費憑據的。

擋案與保費憑條提到，交於社保局，且填退休表，退體辦理完成。

具體咋辦由社保局詳細告之，有表格填及免冠照片等付件的，一般是社保局人員通知本人啥時辦准備，基本提前三個月左右。因而自己應在自生日五個月前去社保局問一下，才真實可靠，別人述的未必適合自己。

不必心急，拖後也無事，僅晚拿幾天現金而已，自賬戶內的錢不會少一分的。

現在應該更方便簡單了，因為社保已交給自所居的社區委員會了，只不過我們這才登記，具體咋回事還不清楚，可先問居委會，不行再跑社保局問清楚。

悟空問看後咱也在其上留上點啥。

樓主你好，辦理退休需要提前多少天，需要什麼手續呢？一般情況下只要自己到達正常法定退休年齡的當月，才可以去申請辦理退休是不能夠提前的，不過在辦理退休的時候，各個地區的規定有所不同，有些地區規定1~15號正常辦理退休，有那些地區規定10~20號正常辦理退休，所以說一定要按照社保局規定的時間去辦理退休。

如果說沒有按照社保局規定的正常的時間去辦理退休，很有可能就會拖延一個月，那麼這種情況下則會造成自己少拿一個月的養老金待遇，當然作為企業的在職職工來講辦理退休，一般情況下都是由企業單位來出面解決，這個辦理退休的申請只自己只需要填一個申請退休的審批表就可以了。

不過個人按照靈活就業的形式來辦理退休的話，那麼我個人建議你應該提前一個月的這樣的一個時間段內，去你們所在的社保局，去咨咨詢一下，在辦理退休的時候需要什麼樣的手續，那麼你以便提前准備好手續，那麼到達你法定退休年齡的當月，就可以正常的去申請辦理退休，享受基本養老金的待遇了。

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我不知道其他省、市、地區規定具體上報時間，也不知其他單位是如何辦理的，我在崗時為職工辦理退休手續，一般都是提前一個月通知當事人。

我單位於2005年進行企業改制，人員進行分流以後，不論是身份置換人員，還是工傷、病保、內退人員都有聯系電話和住址。每年年初，我都安排工作人員將員工花名冊統統排查一遍，對哪些屬於特殊工種申請提前退休的，哪些屬於正常退休的，提前將他（她）們的檔案提出來，預審一遍，只要符合條件的都電話逐個通知他們。

辦理退休需要遞交資料有（1）填寫申請退休表；（2）身份證復印件；（3）8張一寸免冠照片；（4）企業退休職工獨生子女父母一次性養老補助申請表；

這些資料籌備齊以後，我們在次月20號之前，將符合退休員工的檔案和資料全部交到人社局，再到下一個月10號之前拿審批的結果就可以了。

樓主你好，辦理退休是不能夠提前辦理的，只能夠按照你生日當月才能夠正常的辦理，當然每個地區它所辦理退休的日期是不相同的，並不是說全月30個自然日都可以去辦理，實際上它有些地區只是規定每個月大概是10~15個，自然月的工作日才能夠辦理退休，所以說你一定要把這樣的一個時間節點搞清楚，比如說1~15號的工作日是辦理退休的日期，所以說你就必須要在上半個月去辦理自己的退休。

那麼我個人建議可以提前一個月去社保部門咨詢一下，在辦理退休的過程中需要提供什麼樣的手續，以備自己來提前准備，因為提前准備，對於自己在辦理退休的過程中造成手續的缺失或者是各方面手續不全的一個尷尬情況，那麼可能會影響自己的一個退休時間。

那麼只要是提前一個月去社保部門咨詢，需要哪些手續，自己心裡有個數，那麼在退休當月持有相關社保部門要求的手續去辦理自己的退休就可以了，只要是在正常規定的一個辦理日期。那麼都可以申請自己的退休申請，如果說你的手續齊全，並且你的累計交費年限和法定退休年齡都具備條件的話，那麼按道理來講，從第2個月開始你就可以享受到養老金的待遇了。

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撫順礦業集團辦完手續半年都開不上工資。

⑤ 你認為多少歲退休才合理

那麼這個法定退休年齡目前來講，男性是60周歲，女性是50周歲和55周歲。所以法定退休年齡也不是完全統一的，而且女性也沒有完全同意，實際上男性也沒有完全同意，雖然說絕大多數男性都是按照60歲退休，但是也有可以提前辦理退休的男性。甚至是女性來講，也可以在午睡的基礎上也能夠提前辦理退休。
所以這個法定的退休年齡作為女性來講，普遍是45歲到55歲之間。男性來講普遍是50周歲到60歲之間。為什麼會有這樣的一個差距？或者說對於退休年齡為什麼會參差不齊呢？它主要有幾個方面的原因？
第1個原因就是特殊工種，是可以提前5年來辦理退休的，不論男性也好還是女性也好，都是可以提前5年來辦理退休。那麼這樣一來的話，作為特殊工種的女性，自己有45歲的，這樣的一個年齡段就可以辦理退休了，男性的話那麼55歲這樣的一個年齡段就可以辦理退休了。
第2個原因就是因病完全喪失勞動能力。那如果是女性因病完全喪失勞動能力，他也可以提前5年退休，也就是也可以在45歲這樣的一個年齡段直接就辦理退休了，當然男性因病完全喪失勞動能力，那麼是可以50歲就辦理退休的，所以說對於男性來講，他可以提前10年來辦理退休。所以說因病完全喪失勞動能力的人群，他的退休年齡相對來說也是比較提前一些的。
那麼什麼樣的退休年齡對自己來說是比較好呢？因為你自己沒有辦法來決定自己的退休年齡，所以說這個問題也並沒有什麼實際的意義。比方說你自己想35歲退休，那麼怎麼可能35歲退休呢，對不對？所以就要根據實際的一個法定退休年齡來辦理退休，這樣對自己來說應該來講就是最為合適的。
你自己至少不需要延遲退休，不需要在法定退休年齡之上還不能退休，所以說只要是能夠正常的按照正常的一個法定退休年齡退休，對自己來說就是一種最合適的選擇。出現這種情況的概率實際上還是有的，有些人他建立基本養老保險賬戶的年齡比較大，可能距離法定退休年齡已經不足15周年，所以說他到了法定退休年齡的時候，是不能夠直接辦理退休的，所以就出現了延遲退休這樣的一個尷尬局面。

⑥ 父母沒有工作到了退休年齡要辦理退休嗎

視情況而定
如果父母沒有工作單位，一直是自己來交納社保，有參保記錄，是可以按照國家規定辦理退休。如果沒有任何參保記錄，是不能辦理退休的
另外，如果沒有工作單位，就必須要自己去主動申請辦理退休。因為你沒有工作單位是不可以通過工作單位去申請辦理退休的，所以只能夠自己去主動申請辦理退休。