⑴ 現在的大學生畢業後不靠家庭背景能找到好的工作嗎
首先你要看你對好工作的定義是什麼樣的，如果離家近、工資高、事情少，來定義好工作，那顯然不靠家庭背景你是找不到的，就算是有家庭背景這樣的工作也少之又少。
按照職業規劃來說，評價一份工作好不好，有三個維度分別是興趣、能力、價值，通俗的說就是我做著自己喜歡的工作，並且有能力去做好，而且獲得的收入和成就也滿足了我的需求，如果一份工作能滿足這三點，那就算是一份好工作了。 但剛剛畢業要找到這三個維度都能滿足的工作的是不太可能的。
大學畢業即使你沒有背景也能找到一份工作，至於好就要看對這個好是如何定義的了，你得結合自己的情況，定位清楚自己的需求，然後照著需求去找，你就能找到一份好的工作。
能否找到好工作，其實跟家庭背景關系沒有必然關系吧！當然除非你家有足夠多的資源支持你。但對於那些家庭經濟條件不是很好，或者父母只是普通職工，根本無法提供就業資源的大學生來說，難道就找不到好工作了嗎？每年都有那麼多貧寒子弟寒窗苦讀去迎戰高考，就為能上一個好的學校，學一個靠譜的專業，大學畢業了照樣憑著自己的本事進入到好的企業去工作。單打獨斗，沒有家庭的依靠，依然能在職場是上發光發熱，這些都比比皆是。
找到一份滿意的工作，其實跟個人的學歷，能力，為人處世和機遇息息相關的。比如一些大公司招人，首先就會篩選你是不是本科畢業，是不是211、985學校畢業的，然後經過層層面試考察個人的語言表達能力，組織能力，專業能力，處事態度等，通過了公司領導的考核，那你才能有機會拿到offer，這些都不是考家庭背景提供的。
現在每年畢業的大學生很多，就業壓力確實很大。面臨畢業季，縱有找工作的迷茫與失敗，應提早自己做規劃，多投簡歷，多面試，多總結，相信自己，如果自己足夠優秀，那麼機遇來了，自然會得到適合的offer！
初入職場的小白也許什麼都不懂，但是態度一定要積極，在學校學習的是理論知識，但到了企業中，更多的是靠自己去學習，去實踐，有事沒事多抓著帶你的人問問題，公司的老同事一般都是很照顧畢業的新人的，所有不用擔心拉不下臉皮來。盡快讓自己融入到工作角色中，做好分內的事，做出自己的成績，難道還怕領導看不到你的潛力嗎？一般的公司都會有員工的培養晉升機制的，可能過個一兩年，就升職加薪了呢。還是那句話，如果你足夠優秀，也沒什麼可擔心的！
像我有一個同學，家在南方，父母是農民，大學畢業後獨自在北京打拚，現在也照樣成為了一名設計師，公司和薪水都不錯。未來的路還是看自己，有人得意也有人失意，加油努力吧！
完全可以，首先自己能力要強，其次大學也會有志同道合的好朋友。進入 社會 ，相互照應也是不可或缺的。
也可以，比如考試國家公務員，比如考司法考試或者注冊會計師考試然後進事務所積累經驗，再比如進互聯網等高 科技 公司。
大學畢業後，就各憑本事找工作了，多數人不會靠家庭背景，因為大多數人沒有家庭背景。當然家裡父母有錢有權有關系的除外。相對來說，985、211、雙一流大學畢業的學生比普通大學畢業的好找工作些，熱門專業比冷門專業好找工作些。學歷高的博士、碩士畢業生比學歷低些的本科、大專畢業生好找工作些。好多好大學要為學生就業問題舉行招聘會，參加的有各個公司、單位的人員。表現優秀的大學畢業生可能當場就被錄取了，有的可能還同時被幾個單位、公司看上。自己還可以選擇到底去哪個公司或者單位就業。也有當時沒找到好單位，先打工干著，後來碰上一些好單位招人了，自己憑本事考上的。相對來說，大城市應該比小城市靠本事找工作競爭公平些，小城市找好工作有時要靠家庭背景，人脈。
從自己工作10多年的真實工作經歷和感悟來回答一下這個問題（申明一下，本人來自偏遠農村，C9高校小碩，10多年國內大企業工作經驗）：
也許很多人的回答都是肯定的：能！ 然後給你一碗雞湯！看著特正向，特陽光！但，這對於很多剛畢業的沒有家庭背景的人人來說我覺得是不恰當的，甚至可能害了他/她。你需要告訴他/她真實的的 社會 ，讓他/她做好充分的准備，拋棄天真、丟掉幻想、勇敢去迎接真實的 社會 ！！
我的答案是：家庭背景、運氣&機遇對一個人的成功確實很重要，但如果你是沒有家庭背景的人，你必須時刻告訴自己：我能，我能通過自己的努力勇敢面對一切，爭取到好的工作，獲得屬於自己的成就！！
幾點具體看法和建議：
1、 需要充分意識到，個人的努力、能力是最關鍵的，但也必須知道，你的努力對於你能否獲得好的工作、好的職位、好的成就只是必要條件而非充分條件 。還有其他各種因素的存在，包括你選擇的行業，機遇，運氣，以及家庭背景等等。在有這樣的全面認識的前提下，你要做的是去爭取彌補自己的不足，加倍努力提升自己的技術能力、業務能力，同時努力去提升自己的綜合軟實力（很多人往往意識不到，以為只要技術好，活好就能得到認可，就能得到提升，其實不是的，至少當你到一定階段和位置後就不是這樣了。），拓展自己的關系，以彌補自己的天生的不足和短板。同時，有了這樣的認識後，當你面對真實的世界，看到這樣那樣所謂的不公平不公正的時候，你可以坦然的面對，理性的控制調節自己，大不了摔一跤爬起來拍拍身上的灰塵繼續加倍努力！！
2、選擇工作時選對行業，選對地域，這樣你才有機會或者才相對更容易。 「男怕入錯行，女怕嫁錯郎」這句話其實是有著很深的道理的，不可不察，尤其對於需要靠自己加倍努力的大部分人來說（有家庭背景的人起點比你高，而且很可能比你更努力）！對於行業，有新興行業，成熟行業，夕陽行業……有充分競爭行業，壟斷行業，公職行業…… 最好選擇一個成長行業而且是充分競爭的行業 ，這樣的行業機會多，尚未形成固化圈層，更注重能力（畢竟企業存活得靠人才啊）。如果你選擇的是成熟行業，是壟斷行業，那麼，應該大家都理解的。 關於地域，最好選擇市場化程度高、開放、民營經濟繁榮的區域，為什麼大家都往京津冀、長三角、珠三角跑（本人在珠三角，當初選擇也正是因為看重其市場化程度高，民營經濟發達……），這是有道理的。這些地方經濟發達、機會多，更重要的，這是陌生人 社會 ，大家會更注重能力。如果你選擇的是內地，是中小城市，那樣的熟人 社會 ，你的不利因素會被極大的放大，你得付出更多的努力！
3、 時刻記住，你需要加倍努力，你需要建立自己的綜合能力，你需要融入企業和 社會 。 上面也提到了，能力不是單純的技術能力和業務能力，需要的是綜合能力。你需要自己努力，你需要知道逐漸形成自己的網路，需要有人帶你、支持你、扶持你！這些都需要努力，需要時間，需要積累！！
最後，再對 社會 有充分認識，對自己有充分評估後，大膽的出發吧，勇敢面對，去迎接屬於自己的鮮花、掌聲，也有磕碰甚至淚水！世界就是這么豐富，人生就是這么精彩！！屬於你，屬於我們大家!!
現在的 社會 是人脈，人情 社會 。家庭沒有親戚朋友在政府，及國企上班，純粹以剛畢業的學生自已想憑本事入職，可以幻想，無法超越現實！這與兒女戀愛結婚，父輩都堅持門當戶對一個理兒！！
首先關於好工作的定義就因人而異。
996拿20k的月薪，體制內6k的月薪，其實沒什麼可比性，還是看自己的需求。
問題說的是不看家庭背景，那就暫且認為是家庭條件一般，無體制內關系的吧。
首先我的觀點是，不靠家庭背景找到好工作是可行的。如果你沒有體制內關系，也沒必要頭鐵往裡擠，至少對於你自己這一代來說，其優勢並不是那麼大。大可不必眼睛只放在國企央企等單位，我們現在處的時代，好的私企太多了。並且這些企業大多關注的是你能為其創造多少價值，說的簡單了，能力到位就行。
並且部分國企單位也並不需要所謂的關系，憑借一定的學歷還是較為容易進入的。少數極香的飯碗，作為普通家庭出身，也就別去惦記了。
還是那句話，看自己需求。你缺錢，就去原則錢多的工作（就別抱怨996辛苦什麼的了，比你辛苦人多了）；想清閑穩定，繼續紮根擴大自己的人脈網，就去接手你爸媽的人脈關系。
什麼是好工作？難
首先必須肯定的回答，當然能。
1、絕大部分畢業生都是靠自己找到工作的，參加校園招聘或者網路投遞。
2、個別家長給自己孩子安排的所謂好工作也好不到哪裡去，剛剛畢業，都是從零做起，他們所謂好就是通過關系安排到了類似銀行，政府等，還不是編制內員工，待時機成熟在轉正。還有通過朋友親戚關系安排到了某個公司，基本這樣的都是孖寶，縱觀 歷史 ，家長安排的目前也沒看到比別人混的好。
3、剛畢業走向 社會 ，進入工作，不好用好壞這個詞來界定工作，都是好的沒有壞的，只是能找到自己喜歡的行業和崗位，工資又理想，那自然好，如果不能全面如意，也沒關系，路漫漫，只要你夠努力，機會永遠不缺乏。
4、靠山山倒，靠人人倒，靠自己才能吃飽，父母不能保你永久。