養老院解說稿

1. 養老院需要哪些設備

問題一：敬老院需要什麼設備 呼叫系統，太陽能啊，天然氣灶啊，網路設備，醫療設備，廚房設備、衛生設備、辦公設備、耿水器，洗衣設備等

問題二：老人護理院需要哪些兄坦設備以及配套設施？ 深圳地區養老機構項目可行性計劃書
現在是市場經濟，與其他行業一樣，要辦養老院，也要進行市場調查，進行可行性分析。業內人士普遍認為，開辦養老院，僅有愛心是不夠的，抱著賺錢的目的也是不可取的，因為養老服務是微利甚至是不盈利的。當然，也確有人投資建養老機構純為回報社會，不為賺錢也不圖虛名，即是如此，養老機構開辦以後，也還有個維持良性動轉的問題，即如何保持其自身發展。
盈虧的主要因素是入住率和服務成本，這里的服務成本是指為老人服務所必需的，有房租、防暑降溫取暖費、水電煤氣費、工資、辦公費用、維修費、大型資產折舊費等，都要考慮在內。其計算公式為（預期入住人數w收費）-服務成本即為盈虧，收費項目主要有床位費、生活費、取暖費三項，養老機構也可就其他服務項目收取約定的費用。
一、辦院可行性分析
養老服務物碧業是一個投資回收周期比較長的行業，對此，投資者要有清醒的認識。進行可行性分析要考慮的因素有：目前本地區同行業總量（床位數）及分布情況，本地區老人及家庭經濟狀況，盡可能了解和收集其他養老機構的入住情況，地理位置的交通和環境情況等。
盈虧的主要因素是入住率和服務成本，這里的服務成本是指為老人服務所必需的，有房租、降溫取暖費、水電煤氣費、工資、辦公費用、維修費、大型資產折舊費等，都要考慮在內。
辦院的主要風險在於，一是入住率的不足，房租、人工費和取暖費等硬性開支不能得到有效攤薄，導致開辦一年內甚至更長時間處於凈投入狀態，不能實現資產的良性循環。二是入住老人的收費風險，由於老人及子女的財務狀態惡化等原因，造成入住老人不能及時續費，養老機構又不能強行將老人趕出門，造成墊付費用的局面。三是老人的意外傷害風險。老人屬高發意外傷害和突發死亡率較高的人群，一旦產生糾紛，訴訟和調解對養老機構都帶來人力和物力上的負擔。
就深圳現狀，試做開辦養老機構可行性分析如下：
一、 從市場角度
深圳是個適合老年人養老的的城市，各種公共設施以及一些收費較高的主題公園對65歲以上的老年人免費。隨著人口流動的加劇，會有越來越多的人選擇到深圳養老。目前深圳實際人口1200萬，其中老年人口佔到102萬，佔到9%多。全市現擁有養老機構21家，床位共計800餘張，剛剛達到老年人口千分之二的最低要求，應該還有很大的發展空間。
從區域角度來看，――區和――區養老機構相對密集，市南老城區和――路東部人口居住密集區、――新區存在養老機構床位上的不足。
二、 目前深圳市內養老機構發展評價
深圳市養老機構應該說從數量上發展較慢，但總體運營水平不夠高，特別是缺少象天津鶴童老人院、廣州弗壽星大廈、上海福利中心這樣行業領軍型的養老機構。具體來講，
1、百床以上規模較大的養老機構，收費較低（全部費用800元以下）的入住率一直很高，床位全年緊張。辦這種類型的養老機構前期投入較大，一般需要建設專門的院舍，配套設施齊全。
2、百床以上收費在1000元左右的養老機構，在深圳市場目前屬於中檔以上養老機構，目前存在一定程度的入住率不足，經營情況多在盈虧平衡點以下。但這種類型的養老機構是外地來養老的老人的首選，市場前景看好。
3、30張床位至100張床位之間的中等規模養老機構是深圳市養老機構的主流。這部分養老機構，由於床位數達到了規模效應的要求，硬性投入和老人生活費用都得到了合理攤派，機構管理還處在簡單層次控制的范圍之內，用人成本較低。這種養老機構經歷前期的經驗積累期，多數都實現了盈利。
需要特別提出的是，這部分養老機構多自覺不自覺將服務群體逐漸定位在不能自理和半自理的老人群體。這一群體服......>>

問題三：建一個養老院都需要什麼設備? 一定得選最觸的黃金地段， 雇法國廚師，買就得買最牛皮的傢具！院車得用賓士，手機最少也得人手一個，什麼諾基亞呀，摩托羅拉呀，索尼愛立信呀能給他買上的全給他買上，穿好的罩塵舉，特淑女的那種，人家一看，甭管有事(兒)沒事(兒),都得跟人家說may I help you sir(我能為您作點什麼嗎?)？ 一口地道的英國倫敦腔(兒)，倍(兒)有面子！平時閑暇的時候上個老年大學，教材用哈佛的，一年光學費就得幾萬美金，再學點什麼人際心理學，二十四小時幫人解難，就是三個字(兒)有「墨水」， 隨便出個問題就能解說完全！任課老師不是留英的就是留美的，誰要是國內讀的博士呀，你都不好意思跟人家打招呼，你說這樣的養老院，網吧得配什麼樣的電腦？我覺得怎麼著也得奔7吧！奔7那是馬上要淘汰的，怎麼著也得奔8起，你別嫌機器好還不買國產的，你得研究現在老人的養老心理，願意住養老院的，根本不在乎再多掏兩千，什麼叫養老院你知道嗎？ 養老院就是上什麼網吧，都上最貴的，不上最好的！所以，我們養老的口號(兒)就是，不求最好但求最貴！

問題四：老人護理院需要哪些設備以及配套設施 老人現狀如何

問題五：想開一家民辦養老院？需要什麼硬體設施？需要多少投資 那要看你要什麼規模的養老院了， *** 還會補貼的。
如何申辦養老院
一、申報養老機構的主體范圍是什麼？
根據民政部《社會福利機構管理辦法》第七條規定，依法成立的組織或具有完全民事行為能力的個人（以下稱申辦人）凡具備相應的條件，可以提出辦院申請。
二、合法申辦人向什麼機構提出申辦申請？
向社會福利機構所在地的縣級以上人民 *** 民政部門提出舉辦社會福利機構的籌辦申請。
三、申辦養老院，須提交哪些資料？
申辦人申請籌辦社會福利機構時，應當提交下列材料：
（一）申請書、可行性研究報告；
（二）申辦人的資格證明文件；
（三）擬辦社會福利機構資金來源的證明文件；
（四）擬辦社會福利機構固定場所的證明文件。
申辦人應當持以上材料，向社會福利機構所在地的縣級以上人民 *** 民政部門提出申請，由受理申請的民政部門進行審批。
香港、澳門、台灣地區的組織和個人，華僑以及國外的申辦人採取合資、合作的形式舉辦社會福利機構，應當向省級人民 *** 民政部門提出籌辦申請。並報省級人民 *** 外經貿部門審核。
民政部門應當自受理申請之日起30日內，根據當地社會福利機構設置規劃和社會福利機構設置的基本標准進行審查，作出同意籌辦或者不予同意籌辦的決定，並交審批結果以書面形式通知申辦人。
四、開辦養老院應具備什麼條件？
接到民政部門可以申辦的答復，申辦人就向該民政部門申請領取《社會福利機構設置批准證書》的機構。能領取證書的機構，應當符合社會福利機構設置的下列基本標准：
（一）有固定的服務場所、必備的生活設施及室外活動場地；
（二）符合國家消防安全和衛生防疫標准，符合《老年人建築設計規范》和《方便殘疾人使用的城市道路和建築設計規范》；
（三）有與其服務內容和規模相適應的開辦經費；
（四）有完善的章程，機構的名稱應符合登記機關的規定和要求；
（五）有與開展服務相適應的管理和服務人員，醫務人員應當符合衛生行政部門規定的資格條件，護理人員、工作人員應當符合有關部門規定的健康標准。
五、申請領取《社會福利機構設置批准證書》時，應當提交哪些文件？
（一）申請《社會福利機構設置批准證書》的書面報告；
（二）民政部門發給的社會福利機構籌辦批准書；
（三）服務場所的所有權證明或租用合同書；
（四）建設、消防、衛生防疫等有關部門的驗收報告或者審查意見書；
（五）驗資證明及資產評估報告；
（六）機構的章程和規章制度；
（七）管理人員、專業技術人員和護理人員的名單及有效證件的復印以及工作人員的健康狀況證明；
（八）要求提供的其他材料。
民政部門自受理申請之日起30日內，對所報文件進行審查，並根據社會福利機構設置的基本標准進行實地驗收。合格的，發給《社會福利機構設置批准證書》；不合格的，將審查結果以書面形式通知申辦人。
申辦人取得《社會福利機構設置批准證書》後，應當到民辦非企業管理機構辦理登記手續。
養老院可行性研究報告
發布於 2012年11月16日
[摘要]養老院可行性分析:養老服務業是一個投資回收周期比較長的行業，對此，投資者要有清醒的認識。進行可行性分析要考慮的因素有：目前本地區同行業總量（床位數）及分布情況，本地區老人及家庭經濟狀況，盡可能了解和收集其他養老機構的入住情況，地理位置的交通和環境情況等
養老機構項目可行性計劃書
現在是市場經濟，與其他行業一樣，要辦養老院，也要進行市場調查，進行可行性分析。業內人士普遍認為，開辦養老院，僅有愛心是不夠的，抱著賺錢的目的也是不可取的，因為養老服務是微利甚至是不盈利的。當然，也確有人投資建養老機構純為回報社會，不為賺錢也不圖虛名，即是如此，養老機......>>

問題六：高檔養老院需要哪些配套服務設施？ 滎陽和佑尊長園特色八師服務：醫師、護師、護理師、社工師、膽養配餐師、針灸 *** 師、心理咨詢師、康復訓練室

問題七：養老院需要哪些硬體設施， *** 方面有哪些相關規定？ 30分 養老院歸屬社會形態福利機構，根據《社會形態福利機構管理暫行辦法》，您在設立前應向縣級以上民政部門提交處理申請，在領取《社會形態福利機構設置批准證書》後才能向工商部分申請設立，領取企業法人營業執照。
申辦養老機構應具備前提：
申辦人是單位的，該當具備法人資歷，申辦人是個人的，該當具有完全平易近事舉動能力；符合養老機構的設置規劃；有與其收住規模相適應的資產；有與其收住規模相適應的固定場所和服務舉措措施，並符合《耆老建築預設規范》（建標〔1999〕131號）及救火、衛生防病、供熱、防暑降低溫度等要求；有與其營業勾當相適應的機構管理人員、專業技術人員和照顧護士人員。）
投資主要用於房租和生活舉措措施的配備。投資額按規模和檔次的差異，不一而論。剛創辦時，我建議你規模不宜太大，以能採用15名老人的規模為宜。如按一般的居住、生活前提進行計算，投資環境大抵如下：
一、房租：可選擇租用郊區的房子。閑置的廠房或旅館，略加改造即可。道路交通絕對是要好。周邊環境要好，空氣清爽，最佳附近設有醫療點。共需150平方米擺布（其中住房100平方米，用於設立若干單人間、雙人間，辦公、文娛、催進健康用房30平方米，庖廚、衛生用房20平方米）。
二、設備：初期一次性投資，以後可持久使用。包括庖廚設備、衛生設備、辦公設備、熱水器等舉措措施。每1個房間所配備的電視機、telephone機、空調、電風扇、傢具、床上用品。
三、其它用度：房子的簡單裝修用度、告白宣傳用度、流動資金等約。

問題八：養老院需要哪些養護設備 以做的，你要到當地民政部門咨詢，具體要問：用地有什麼優惠政策，貸款憨什麼優惠政策，稅務有什麼政策，國家有什麼補貼政策等，這些都是民間投資者應該享有

問題九：居家養老服務站都有哪些設備 養老院的選擇主要從環境、衛生、醫療、服務、設施等方面考慮，養老方式也包括社區養老、旅居養老等形式，如果還有更多養老問題，建議可以網路搜索：候鳥雲生活

問題十：養老院的內部設施有哪些 我估計老人是不玩網路知道的，只有他們才是切身體會了的，所以建議您去養老院親自去問問

2. 敬老院招收社會老人怎樣寫

以下根據具體情況增刪：

本敬老院「老吾老以及人之老」，為社會家庭回分憂，為兒女盡孝。本院具答有豐富的服務、護理老年人的經驗。養老院內綠樹成蔭，鳥語花香，環境優美。入住本敬老院，讓老年人舒心，讓親屬放心。‍歡迎社會各界老年人長期或短期入住本院休閑、養老！

3. 愛院演講稿5篇600字

醫院，就是所有醫護人員的家，在這里他們用愛擁抱每一天,用心呵護每一位患者，他們熱愛醫院。一起來看看愛院 演講稿 5篇600字，歡迎查閱!

愛院演講稿1

遙想那年我剛進入醫院，是在勞動節的時候，勞動很光榮。先是在病區葯房進行熟悉，隨後被派往了剛開展工作的石橋病區，一干就是2年。再後面醫院開展了流動義診，需要會開車、能收費、搬的動箱子、發的了葯品。於是，我又回來本部參與流動義診的工作。

從2015年開始通過大家不懈努力。我們服務過拱墅區養老院、閘弄口養老院、良渚養老院、松齡院、海華養老院、上塘養老愛心之家、永華街養老愛心之家、闊板橋社區、崇杭社區、長虹社區、小河社區等等。我們風雨無阻，使命必達。我們上門看病、上門送葯，極大的方便了廣大人民群眾。特別是那些附近沒有大型醫院的社區和養老院，解決了看病難、配葯難的問題。有位社區老大爺每次去都會早早在那裡等我們，他自己去醫院看病配葯往往要耗費一天時間，還要來回倒騰4次車，年紀大了真是吃不消。我們去了他的煩惱馬上得到了解決，生活soeasy!家人也不用擔心老人家往返醫院路途的安全問題了。

2017年我們的科室迎接來了駱主任的加入，葯劑科也悄悄地發生著變化。病區葯房從從前的手工排葯到現在的機器排葯，速度提高了、准確率也提高了;門診葯房葯架貨位進行了重新整合，把庫房和門診葯房進行了合並，使之更加符合目前的工作狀況;條碼機進行了調整，使之符合現代醫院門診葯房窗口發葯要求;每月的處方點評、醫囑點評，門診、病區用葯排名的開展……我們正在慢慢改變大家對葯劑科只是發葯工、搬運工的印象;科內質控管理也在逐步開展，2017年質控檢查，領導對我們的努力做出了肯定，同時也指出了不足。相信下次檢查會看見我們的進步。

有人說用自己的左手溫暖自己的右手，那麼只有自己知道暖不暖;而用自己的雙手去溫暖別人的雙手，卻是一種奉獻。作為一名醫務工作者，面對患者渴求的目光，我們義無反顧;面對工作的一貫平凡，我們從容不迫;面對肩負的聖神職責，我們兢兢業業;面對時代的召喚，我們一往無前。因為我們的雙掌撐起的是希望，因為我們的雙手托起的是明天的太陽。

大家聽!工地上傳來的機器轟鳴聲。那是我們新醫院建設的交響曲，是我們期盼的希望。我們只有通過不懈的學習才能順應醫院的新發展。

朋友們!讓我們一起加油吧!千里之行始於足下，讓我們腳踏實地，不忘初心，砥礪前行。一起創造更美好的明天。

愛院演講稿2

尊敬的各位來賓、各位前輩、同事們：

大家晚上好!今天是臘月二十三，傳統的節日小年，是我們揮手惜別辭舊歲，滿懷喜悅迎新春的日子。首先我向辛勤工作在醫院，為醫院發展做出積極貢獻的全院職工及支持、關心、幫助醫院發展的職工家屬、社會各界表示衷心的感謝和美好的祝福!祝大家身體健康!全家幸福!萬事如意!給大家拜年了!

醫院發展演講稿2010年對於小馬妹兒眼科醫院來說，是不同凡響的一年，是積極奮進的一年，是上水平上層次的一年，是收獲的一年。

2010年醫院的管理體制不斷健全和完善，為醫療安全提供了有力的保證;醫院的開發和宣傳在全員參與的基礎上，開拓新思路、創新新形式，進一步擴展了病源范圍;醫院在原有七條接送線路的基礎上，又順利開通了自鄒平碼頭、樂陵至小馬妹兒眼科醫院的兩條免費接送專線。

2010年，醫院門診量達到了7萬人次，總手術量近萬例。白內障手術3394例、準分子激光手術3083例、玻璃體視網膜手術425例、斜視234例，青光眼、外眼手術、造影激光等專業手術也有了不同程度的增長。特別是驗光配鏡在原有的基礎上，不斷探索和創新經營形式，在開設驗光配鏡的連鎖機構方面取得了可喜的成效，廣饒連鎖店的建立為今後開拓眼鏡市場開了一個好頭，現在有的縣區連鎖店也正在積極籌劃中。

今天，在回顧2010年所取得成績的同時，也要看到我們的不足。展望2011年，受全球經濟戰略的影響，原材料價格不斷上漲，勞動力成本的不斷攀升，醫院運營成本的增加，醫院的發展將面臨新的挑戰。我們要團結一致，共同努力，在提高經濟效益，爭創醫院，擴大規模上狠下功夫。

其次，在眼科市場競爭中求發展。隨著國家醫改政策的不斷深入，給基層眼科醫院帶來更多的發展機遇，國內、省內的眼科市場急速膨脹。如，濟南市第二人民醫院(即濟南市眼科醫院)在東營設立了分院，濟南明水眼科醫院先後在鄒平、無棣、博興建立了分院和合作醫療機構，他們都在擴大自己的勢力，佔領一部分市場。在這樣一種形勢下，我們要通過進一步提高醫療、服務質量，樹立小馬妹兒眼科醫院在社會上的良好形象，吸引更多患者來我院就診，擴大病源。

第三，強化隊伍建設，加大宣傳力度。現在我院專業人才缺乏，有的專業相對比較薄弱。今後我們要加大人才的引進和培養力度，讓更多的人才進的來、留得住，為醫院的發展發揮他們的聰明才智。在宣傳方面，我們已經走出了一條比較成功的路子，但是宣傳的形式還需要創新，效果還需要提升，這就要求我們在經常性的宣傳工作中不斷的探索新形式、 總結 新 經驗 ，把宣傳工作做深、做細、做精、做專，發揮宣傳在醫院發展中的巨大推動作用。

回首2010年我們收獲的喜悅和自豪，同時也品嘗了我們拼搏和奮戰、競爭與考驗的艱辛。面臨新的挑戰和機遇，在新的一年裡我們要樹立信心，鼓足干勁，保持清醒的頭腦、寬闊的視覺、敏銳的洞察、科學的思維去審視醫療市場。用創新發展醫院、用科技振興醫院、用質量提升醫院、用品牌塑造醫院，真正實現我院的科學快速發展。

同志們，讓我們攜起手來，發揚敬業、勤業、愛業的小馬妹兒精神，抓住機遇，勇往直前，共同迎接小馬妹兒眼科醫院更加輝煌的明天!

謝謝大家!

愛院演講稿3

各位領導，各位同事：大家好!

我今天演講的標題是——《做好本職工作，升格以求律己，醫院就是我的家》。

我有一個堂哥，和我一樣，他也是一名醫務工作者。他比我年長許多，經常會給我講一些人生的道理。我今年24歲，正當談婚論嫁的年齡。因此他常常跟我說，找對象，一定要找一個「門當戶對」的人，只有這樣，你們將來組建的家庭才能實現可持續發展。因為，他認為，如同家庭作為社會的一個元素一樣，丈夫或者妻子，對於家庭而言也是一個元素，如果不能一起努力，一起進步，那麼家庭的建設是不可能發展的，建設的幸福是不可能實現的。

我想，醫院的發展和家庭的發展也一樣，如果醫院發展遭遇到「瓶頸」問題的話，那麼這個瓶頸一定是醫院的職工不能與醫院同步發展。只有醫院里的每一名領導、醫生、護士和其他員工，都把醫院當作自己的家，都努力地提升自己，都為醫院奉獻一己之力，才能實現個人與醫院的同步發展，為醫院發展做出真正的貢獻，最終實現醫院這個大家庭的跨越式的發展。

今天在這里，我不想奢談什麼「做好本職工作，就是的愛國」之類的社會大主題。但我堅持認為，做好本職工作，就是的愛醫院，這一理念應該深深烙在我們醫院的每個人的心中。全醫院、各崗位都努力地做好本職工作，用自己的實際行動來回饋醫院，這便是熱愛醫院的行為。

作為一名兒科護士，我的本職工作就是護理。做好本職工作，要解放思想，從「小我」做起，加強自己的精神文明及醫德醫風的建設，在全社會中樹立良好的醫務工作者形象。做好本職工作，要知難而進，想病人之所想，急病人之所急，千方百計為病人解除疾苦。做好本職工作，還要具有不斷創新的精神，加強專科特色的建設，吸收各種新技術，新理念，並把它們運用到臨床上來。做好本職工作，還要有一顆平常的心，朴實的心，踏踏實實地做事，明明白白地做人，做一名實實在在的護理工作者。

盡管，我們都需要做好本職工作，然而，我還是覺得僅僅做好本職工作還不夠，還不能實現醫院發展這一終極目標。我想，除了需要把這一理念深深烙在我們醫院的每個人的心裡之外，還需要一種姿態。一種什麼樣的姿態呢?一種「升格以求」的姿態。那麼，什麼是「升格以求」的姿態呢?

大家都聽說過「降格以求」這個 成語 ，「升格以求」是我根據這個成語仿造的。拿破崙曾經說過一句話，這句話是，「每個法國士兵的背包里都裝著一隻元帥的權杖」，後人因此創造出了「不想當將軍的士兵不是好士兵」的 名言 。在這里，我不會說，「不想當科主任的醫生便不是好醫生」，也不會說，「不想當護士長的護士便不是好護士」，這樣的陳詞濫調。的管理學家翟鴻桑曾經說過三句話，「心有多大，舞台就有多大」，「思想有多遠，你就能走多遠」，還有一句是「你就是你想成為的那個人」。對於翟鴻桑的高談闊論，我個人並不怎麼欣賞。但我還是衷心地希望，在座的每一位同事，包括我在內，都把自己升高一個，僅僅一個，層次來要求自己。如果你是一名護士，你能不能把自己當作護師來思考你正在做的工作，如果我是一名護師，我該怎樣做。同樣的道理，如果你是一名護師，你能不能把自己當作主管護師來思考你正在做的工作，如果我是主管護師，我又該怎樣做。總之，把自己提升一個高度來看待和思考工作，把自己提升一個高度來對待和做好工作，僅僅一個而已。這，便是一種「升格以求」的姿態。

我無緣見識我們醫院歷發展的每一步歷程，我為此深深地感到遺憾，但我為能享受我們醫院的前輩為醫院所做出的成就而感到驕傲!我更為能見證我們醫院今天的發展，並為醫院即將實現跨越式發展作出自己微薄的貢獻而感到由衷的自豪!

藉此機會，請允許我用弗洛倫斯?南丁格爾的誓言，與為我們醫院的歷、今天的和將來的發展，作出貢獻的每位護理同行，及在座的每一位同事共勉——

余謹於上帝及公眾前宣誓，願吾一生純潔忠誠服務，勿為有損無益之事，勿取服或故用有害之葯。當盡予力以增高吾職業之程度，凡服務時所知所聞之個人私事及一切家務均當謹守秘密，予將以忠誠勉助醫生行事，並專心致志以注意授予護理者之幸福。

最後，我衷心地希望，包括我在內的每一位湘潭縣人醫人，都能做好本職工作，升格以求律己，強化自身的主人翁意識;衷心地祝願，我們湘潭縣人民醫院的發展能續寫歷史，再創輝煌!

我的演講到此結束。謝謝大家!

愛院演講稿4

家是什麼?

家是風雨之中溫馨的港灣，家是磨難過後洶涌的淚泉，家是媽媽身上淡淡香皂的味道，爸爸威嚴的語音，家是女兒家深夜的呢喃，是須眉男兒回首處灑落的柔情萬端。

遊子思鄉的淚，牢牢系著關山萬里之外的故園，而學子求知的心，緊緊連著給他啟迪引導的地方。對學路跋涉的我們而言，西京不是他鄉，卻是故鄉，消化病醫院，不是驛站，而是我們永遠的家園。

猶記三年前的初春，第一次踏上這片創造奇跡的熱土，尚未萌出新綠的枝椏，掩映著白色的小樓，那裡，是我們最初的快樂老家。斯時，不遠處的腳手架已巍巍入雲，讀書之餘，最大的樂趣是幻想那會是怎樣的一份震撼?

當盛夏的風吹綠長安城的街巷，我看見我們新的家園平地而起，美侖美奐，華貴庄嚴。

我們的家，是潔白醫壇最亮的風景。金星銀星新星，熠熠璀璨在中華醫學浩瀚的銀河，三位長江學者，於業界爭奇斗艷引領風流。小小內鏡，解說黏膜深處的奧秘，一根銀針，超聲波了結無數疑問，誰說叢林難行，tips為你另闢蹊徑，孰道終末難醫，人工肝助你絕處逢生，微創治療，開創內科新天地，幹細胞移植，建立肝硬化治療新體系;華夏美食無緣品味，張教授神技幫你路路暢通柳暗花明，踏遍神州難明何病，劉教授為你慧眼識頑疾，妙手解哀愁。浩浩群星中，最亮的是我們的校長，二十餘年矢志不移以攻克胃癌為己任，累累獎勵見證他的青春永遠不減。老師們在各自的天地一枝獨秀，年輕一代也如萬千花蕾怒放枝頭，看今日，消化病醫院已是杏林春暖，萬世偉業已見堅強基石。我怎能，不為你驕傲為你贊嘆?

我們的家，是科學高峰最高的頂點。南飛的大雁，是我們心中聖潔的圖騰。有了最優秀的領路人，我們邁向科學尖端的步履才如此堅定。十大精品工程，是校長為學子准備的饕餮盛宴，生於精品時代，學子時刻牢記自己的使命，做精品時代的精品。入學伊始，校長溫暖的告誡敲擊著少年懵懂的心靈;路遇難題，校長殷切的目光為我們撥開迷霧重樹信心; 畢業 在即，校長堅持否定到最後，臨別的教誨意味深長，讓學子受益終生。長廊的論文篇篇增多，影響因子總額逐日增高;頑童成長為睿智的科學工作者，生鐵千錘百煉終於打造成鋼。老師，請您放心，今天，我們只是科學路上稚嫩的孩童，但有了您的引領扶助，明天，我們定能擎起中華醫學的沖天柱樑!

我們的家，是盛世西京最美的篇章，秦鍾漢瓦，記載了祖先在這片土地的輝煌歷史，今朝消化病醫院，記錄了校長的高瞻遠矚，述說著校長走向世界最前沿的大智慧大氣魄。高聳的樓身，宛若巨輪正在揚帆啟程，精細的文飾，營造了最美的工作環境，這里是我們未來的伊甸園，泉水叮咚，樂聲悠揚，我們徜徉於科學的大海，漫步在消化醫學的殿堂，身心俱醉，神采飛揚。

我怎能不愛你，消化病醫院，你是第四軍醫大學半個世紀前行的先鋒，你是中華消化醫學半個世紀進步的縮影。

我知道前路苦辛漫漫，我更堅信總會有你濃濃深情同路相伴。成立盛典的爆竹聲尚未消失，歡呼的人聲還在消化病醫院的屋宇回盪，請你，聽我為你唱響這一曲愛的旋律，讓我送上這一篇愛的華章!

我愛我家，我愛我們的___醫院!

愛院演講稿5

尊敬的各位領導、各位同事們：

大家好!

我叫。。。，是康復科的治療師。今天我演講的題目是《我是醫院的主人》。

我去年來到__區 兒童 醫院，成為__區兒童醫院中的一員，沒有理由不與她共命運、謀發展!

在__區兒童醫院里,我們是主人。醫院的榮辱興亡，發展壯大與我們每個人的利益息息相關，每一次的進展都需要從我們每個人做起。作為醫院的主人，我要深愛著這個醫院，對醫院里的工作有著濃厚的興趣，每一次都把這里的工作做得漂亮。我即便出差辦事，我同樣也可以為醫院工作。在旅遊、在與朋友吃飯、聊天也可以為醫院做宣傳。

作為醫院的主人，我要事事嚴於律已，處處為我們的患者著想，在醫院里自己代表著科室的形象，在外面我們代表著整個醫院的形象。我們一句不當的言語都可能給患者造成誤解，影響到醫院的信譽，一個不雅的動作都可能損害醫院的形象，影響到整個醫院今後的發展，因此我們不論在哪裡，不論在做什麼，都要想著我是這個醫院的主人，一切 言行舉止 都要與醫院的發展方向相符。在這醫院的每一個科室，不管我們在做什麼，只要我們充分發揮自身才能，讓所有的患者滿意，那麼我們醫院就能立於永不衰敗之地。

作為醫院的主人，我們都要樹立高尚的職業道德觀念，建立起的歸屬意識。按照__「八榮八恥」的要求，認真落實各項道德規范，以醫患和諧為榮、以冷漠患者為恥，以救死扶傷為榮、以玩忽職守為恥，以為民解憂為榮、以違背宗旨為恥，自覺弘揚高尚的醫德醫風，明榮辱、辯是非、揚正氣、保本色，真正把協和醫院當成自己的家，珍惜它、愛護它、建設它。

作為醫院的主人，我們要牢記黨的宗旨，努力提高理論認識和業務水平, 愛崗敬業 、爭創一流、艱苦奮斗、勇於創新、淡泊名利、樂於奉獻的偉大勞模精神，全心全意為患者服務。作為__區兒童醫院里的一員，不管你是什麼職位，都要把自己當做醫院的主人來看待。只有這樣，我們才能有更加強烈的歸屬感，只有這樣，我們才有一種使命感，只有這樣，我們才能有一種危機感。醫院是我們的大家庭，每一個工作人員都有責任為家增添一分光榮，一分溫暖。要把同事當戰友，把患者當親人。

如今我是康復科的治療師，每天面對的是需要特殊 教育 及康復治療的患者，治療中稍有疏忽，就可能會造成很大差錯，我們工作1%的失誤對於患者來說就是100%的損失。因此，我們樹立起「責任重於泰山」的意識：一是為患者負責。特殊教育與康復治療為是把雙刃劍， 措施 得當，可以促進康復，提高認知及語言等各方面的能力;措施不當，則浪費時間，錯過最佳治療期則導致終生不愈。所以，我們要以對患者高度負責的精神，認真對待每一位患者，做好每一項技術操作，把每一件事做細，把每一件細事做透。細節見證效果，細節決定成敗。把每一件簡單的事情做好就是不簡單，把每一件平凡的事情做好就是不平凡。二是為自己負責。俗話說，沒有規矩，不成方圓。作為醫院的一名職工，都要遵守醫院的 規章制度 和操作規程。我們醫院已經建立了一套完整的《規章制度》，我們都認真學習，嚴格遵守。同時，在政治上要嚴格要求，服從院黨委的統一領導，積極參加團組織或黨組織生活，施展才華，為醫院、為科室爭光添彩。三是為醫院負責。醫院是我家，發展靠大家。院興我榮，院衰我恥。從我們每個人做起，樹立起主人翁意識，把自己的前途和醫院的命運緊緊地連起來，積極為醫院的建設和發展獻計獻策、貢獻力量。

謝謝大家!!!

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4. 獻給敬老院的詩歌朗誦

敬愛的各位老爺爺、老奶奶：

你們好!近來身體好嗎? 在這美麗的季節，我代表***以及***帶來真誠的慰問。

在這技術飛躍的時代，我們依然不會忘記，曾經有那麼一批老人，為我們現在付出了卓越的功勞。您不要以為我們已經將您忘記，也不要為兒女送您來這里而感痛心。請您記住：每張天真的笑臉，每個為您辛勞的身影，都是您的子子孫孫，社會上仍然有許多願意幫助您的人，包括我們，也會將你們視為至親的親人。

我們會經常來這里看你們：和您說起生活~本文由.方案范-文庫'為您;搜}集整-理#中的瑣碎，讓您回味起兒時的趣事；和您聊起關注老齡問題，讓您為我們提出建議；跟您談談文化，讓您敞開心扉，為我們解說那個時代的文化歷史……我們將呼籲：建立一個襲歲不分年齡，人人共享的社會！弘揚中華民族的傳統美德，使敬老、養老、愛老、助老的良好社會風尚進一步發揚光大，使廣大老人能歡度自己的晚年！

老人們的今天，就是我們的明天。人們常把老年比作夕陽，比作晚霞。我認為年老並不僅僅意味著年紀大，更不(本;文由;方案-範文庫為您搜集-整理)等於老朽無尺爛為。年老意味著經驗和智慧，更意味著人情練達、世事洞明。為我們指明人生%方-案范'文庫整-理#道路的人，總是老者；為我們傳授經驗者，也總是老者。我們相信：只要老驥志千里，總是夕陽無限紅！

最後，我代表全體**由衷地祝願全體老人身體健康，心情愉快，福如東海長流水，壽比南山不老松！謝謝！

養老院 作者:陶喆 倘若這個大院—— 是一株玄妙的蒼樹 它的每條枝上—— 終將落下一葉孤舟 在暴風雨夜—— 它不被波濤吞沒 風平浪靜時—— 海浪也不來推它 它只是靜止的浮在 靜靜的回憶的海面 ——磋砣 當三月艷陽高照 游戲在沙漠的蠍子 遇上仙人掌的溫柔， 它們的相逢—— 沐浴在炎炎烈日 而在這個世界上 一切終歸時間統治 它拍困睜幾百年的臣服 ——在炎炎烈日 一瞬而逝的相逢 摘得永恆的皇冠 當年輕的眼睛 親吻她的皺紋 她低下前額的衰老 令人欣羨的容貌 神傷透過發香 你會看到—— 她曾擁有怎樣的美麗 對我來說——衰老 是靈魂的跳躍 是投向天堂的翅膀 像小鳥一樣優雅 翻開雲層的帳單 愛情只付出孤獨 而這孤獨的一頁 不比一片羽毛更重。

5. 去敬老院應該注意哪些細節問題

敬老院特殊注意事項和聊天技巧：

1、由於老人的吞咽等生理功能不如年輕人，因此在帶給老人的零食方面要避免送有可能導致老人噎住的食品（包括餅干、香蕉等），如帶去的話，要切成小塊，監護老人食用後離開。如不能監護其食用，最好不要給老人送有可能發生危險的食品。

2、這些老人有著豐富的人生經驗和人生經歷，這些都是他們引以為傲的自豪財富。因此，他們的思想深處並不希望被人憐憫，但因為年邁的關系，他們在生理上被人視為弱者，這個問題常常觸及老人內心的自尊。因此我們在探視老人時，不要在語言上將老人放在弱者的地位上進行交流，不要傷害到老人的自尊。對老人可以多用請教的方式去交談，這樣容易融恰感情，加深了解。生活在敬老院的老人們，最大的心理問題是孤獨感。

遠離數十年熟悉的生活環境，遠離親人和朋友，處在半封閉的福利院里，會使老人心情壓抑，感到孤獨寂寞。許多老人覺得聊天是心靈的溝通，陪老人們聊天是我們去敬老院的一項重要內容。通過陪老人聊天，可以減輕老人們的孤獨，使他們心情愉快，提高生活的信心，也讓老人們感覺到自己生存的價值，感覺到社會的溫暖，重新獲得生活的勇氣和信心。

3、進入聊天,我們可以先詢問一下老人貴姓,這樣也方便稱謂。和老人聊天前可以先介紹一下義工組織以及自己的基本情況,例如可以說：我們是長治義工來這里開展義務活動的,我們來自社會的各個行業,我叫***,你可以稱呼我***．

4、每個人的脾性不同,在和老人的聊天過程中注意老人的變化,說話的語速適當放慢一點,語氣盡量溫柔。主動問老人我們可以幫助你做些什麼,盡量往老人喜歡的主題上聊、憶舊、拉些家常、講些新鮮事。聊天需要「共同語言」。許多老人親歷過一些特殊的歷史階段和歷史事件，當老人提到某一歷史時期，或談起自己曾經從事的工作時，義工要有所回應，甚至可以談一些自己的觀點，讓老人覺得遇到了知音，心情自然會變得愉快和振奮。

5、聊天的過程中，要讓老人心情舒暢，是義工服務的唯一原則。因此就一定注意不要談及可能引起老人傷感的話題，盡量不要和老人談及子女、老伴、老朋友！許多老人因為子女工作忙而來到養老院生活，雖然能夠理解子女的苦衷，但內心深處仍會傷感。在服務實踐中，一些老人在談到自己的子女時，常常一邊為子女在工作上取得的成就而自豪，一邊為不能和子女一起生活而流淚，這樣的聊天不但不能使老人心情愉快，還會引起老人的情緒波動，不利於他們的健康。

6、曾經的輝煌和取得的成就，以及幾十年的人生經驗和對年輕人的忠告，是老人們最喜歡聊的話題。服務實踐中，老人們總是談起年輕時的工作和生活，描述當時的社會風情和歷史事件，感慨社會的發展與進步，進而對義工提出各種忠告。通過這樣的話題，可以使老人們充滿驕傲和人生的成就感，而能向年輕的義工們講述歷史、傳授經驗，會讓老人們感覺到自身的價值，堅定生活的信心。因此可以多聊聊此類話題！

7、安心的生活，是老人們平時心情愉快的保證。長時間在半封閉的環境中生活，老人們肯定會感覺沉悶和煩躁，在和義工聊天的時候，也會發泄這種不滿。義工一定不要附和著老人一起批評養老院，要耐心地勸解，做好解說工作。附和著老人一起批評養老院，表面上看是幫老人發泄，實際上是加深了老人對生活環境的不滿，使老人越發不適應養老院的生活，造成日常更多的沖突，對老人的心情和健康造成很大損害。如果遇到老人不停訴說時,就沉默是金,可以當個忠實的聽眾，千萬不要和老人起爭執。

8、最後在每次聊天結束的時候，可以給老人布置一些「作業」，讓老人們在下次聊天前有事可想、有事可做。例如：請老人下次講講某個故事，這樣老人就會非常期待下次義工的到來，也會覺得生活有盼頭。通過第一次的聊天記住老人的名字、相關經歷，儲備一些與老人曾經從事的職業相關的知識，以便下次更好的溝通和拉近距離。

6. 療養院和養老院的區別是什麼

療養院和養老院的區別是接收的人群和概念不一樣。療養院可以接收多個年齡段的人，養老院只是接收老年人。療養院是指提供物理治療，並配合飲食，體操等療法以幫助病人恢復健康的醫療機構。養老院是為老人提供住宿和日常起居照顧的地方。

療養院一般是某一行業為下轄各單位退休人員，勞模人員等舉辦特殊照顧機構，所進住人員一般全免各種費用。養老院是國家或集體或個人為年老體弱，沒有子女照顧的老年人舉辦的。進出老年人每月要自己負擔費用。

療養院主要收治療養員，對療養員實施預防性體格檢查和健康狀況評估，目的是使他們能早期發現疾病，得到及時合理治療。對疾病療養的療養員採用綜合治療，觀察療效，並幫助療養員制定疾病治療計劃，進行醫學咨詢等等。

關於療養院和養老院的其他簡介。

市面上能見到養老院、養護院、老年公寓等種類繁多的稱謂，但在國家標准規范上，有一個統一的名稱——老年人照料設施。根據2018年10月1日正式實施的《老年人照料設施建築設計標准》（JGJ450-2018），老年人照料設施（care facilities for the aged）是指為老年人提供集中照料服務的設施，是老年人全日照料設施和老年人日間照料設施的統稱，屬於公共建築。

其中，老年人全日照料設施（24-hour care facilities for the aged）是指為老年人提供住宿、生活照料服務及其他服務項目的設施，是養老院、老人院、福利院、敬老院、老年養護院等的統稱。

老年人日間照料設施（day care facilities for the aged）是指為老年人提供日間休息、生活照料服務及其他服務項目的設施，是托老所、日托站、老年人日間照料室、老年人日間照料中心等的統稱。

7. 養老院創意活動策劃書

時光在不經意中流逝，一段時間的工作已經結束了，很快就要開展新的工作了，當然要定好新的目標，想必現在的你有必要寫一寫策劃書了。那麼你會寫策劃書嗎？以下是我精心整理的養老院創意活動策劃書，僅供參考，歡迎大家閱讀。

養老院創意活動策劃書1

一、活動主題 ：「青春暖夕陽」敬老院獻愛心活動

二、活動時間 ：XX年04月21日

三、活動人員：

朱清文余總向君琳徐秋明張平賀婉尹歡程紅吳劍劉芳劉艷李姐

四、活動背景：

父母給了我們生命，把我們帶到這個五彩繽紛的世界，全身心的愛著我們，教會我們做人做事，在我們最需要幫助的時候給予我們最大的支持和溫暖，步入老年之後，年邁體弱，孤獨多病，甚至生活不能自理的他們，應得到我們及社會的關愛和幫助。關愛老年朋友，我們義不容辭。

五、活動目的

1 .為敬老院的老人們帶去心靈上的慰藉，讓他們感受到社會的溫暖。

2 .增強大家的社會責任感，讓大家多關注這群特殊的群體，從中學會關愛，學會感恩。

六、活動前的考察：

前期我們委員會在網上查詢了一些敬老院，也都打電話咨詢了相關負責人，但都沒得到比較滿意的回復。有些敬老院的規模比較大，所經辦的程序較多，需要注冊、提前預約，領導同意;有些敬老院傾向於由學生開展;有些敬老院的設施比較齊全，條件和環境都相當好，適於老人養老，拒絕從業人員的探訪。最後我們決定從身邊熟悉的地方著手，程紅於4.15日上午來到她家附近的敬老院做了相關調查，委員會根據調查結果一致決定將第一次慈善活動定點在格塘鄉敬老院展開。

七、活動流程策劃：

出發：

4.21日早上8點半在長沙汽車西站肯德基店門口集合，由劍姐清點人數;部分人員在西站乘坐「西站-楊家山」或「西站-格塘」的客車到格塘敬老院門口下，部分人員坐自駕車，經過金星大道朝千龍湖的路線行駛，在格塘水庫上去後向右行駛到格塘街上「翠翠超市」門口下，購買部分物資(面、綠豆、糖)，最後所有人員在格塘敬老院門口集合。

活動開展內容：

1.互相介紹，由院長集合老人，介紹敬老院及老人基本情況，互相認識

2.禮品發放(由徐秋明、賀婉、向君琳、李姐負責)

3.衛生人員安排(尹歡、向君琳、程紅、劉芳、賀婉、張平、劉艷)，兩人一組分配一個房間

包餃子，煮綠豆：吳劍、李姐、徐秋明

攝影部(朱清文、余總)負責全程攝影，與老人聊天，

4.大家完成任務後，一起幫忙端餃子送給老人，陪老人聊天，捶背、聽花鼓戲等

5.和老人拍照、合影留念

6.下午14:00左右活動結束

八、注意事項：

1.進入敬老院，見到老人一定要微笑打招呼，這是對老人的一種尊重與認可。

2.清掃房間時一定要將物品放回原處，不要改變它們的原來布局。

3.提前准備好愛心禮包、抹布、光碟，請大家各負其責，圓滿完成任務

九、活動後期：

編輯部(朱清文、劉艷、張平)負責在5.2日前發出活動記錄和心得、願景，

攝影部(朱清文、余總)負責在4.25日前將活動照片和視頻統一發到辦公室，請注意多拍些視頻片段，以便後續編輯，

程紅負責總編輯，於5.10日前將博客公布到網站上

活動策劃人：吳佳宜

養老院創意活動策劃書2

老人們為社會，為家庭，為子女奉獻了自己的一生。作為當代大學生，我們應當為老人們做一些力所能及的事情，繼承和發揚敬老，愛老的傳統美德，展現出當代大學生關心，尊重老人的精神面貌。

1、活動主辦單位：XX

活動承辦單位：XX

2、活動主題：集體慰問老人，給敬老院的老人們帶去我們精心准備的一系列文藝活動，特別注重與老人的交流與互動，為老人平靜的生活增添驛動的色彩。讓老人們充分感受到我們的熱情與真誠，讓湖北教育學院的光輝形象流傳在廣大土地上。

3、活動內容;幫助老人做一些力所能及的事情，如打掃房間，曬被子，幫老人洗頭，剪指甲等。為老人表演節目，陪老人聊天談心，與老人們一起感受生活的美好。

4、參與對象;XX

5、活動場所幾時間;XX老院;XX年4月27日下午

6、活動規模及范圍：

7、活動宣傳方式;前期宣傳：以展板形式做小宣傳;後期宣傳：以海報、展板、新聞稿為主要形式。聯系新聞中心記者進行跟蹤報道，並盡力聯系報社記者進行跟蹤采訪以提升經管系在全院師生中的影響與形象。

8、活動預算：400員(不包含車費)

9、活動策劃單位：XX;活動策劃人：XX;負責人：XX

XX年4月24日

一、敬老院地址及規模：

1.位於XX風景區，周圍環境寧靜，風景優美。從學院出發到敬老院，坐車半小時即到，交通便利。

2.老人總人數：82人，外加兩名院長公84人;

房間：共計104間(21間大房間，其餘為小房間);

老人們普遍年齡在60歲-72歲之間，也有80-90歲的老人，其中老太太只有二十幾個，有六對老夫妻，殘疾老人有30人左右。

3.胡院長聯系方式：

鍾院長聯系方式：

二、老人們的日常娛樂活動以看戲、打牌、做操為主;飲食起居狀況均良好;大部分老人的身體健康狀況也良好。

三、其他信息：

四、老人們對我們的到來表示歡迎，也讓我們感到應多給予他們一些愛心與溫暖，讓他們在敬老院中也能感受到國家與社會對他們的關心與愛護。

養老院創意活動策劃書3

我們每個人都要走過少年，青年，壯年，老年的人生之路，這是任何人都不能抗拒的自然規律。尊重老人，敬愛老人，說到底就是尊敬自己，敬愛自己。會懂得孝順父母的我們，更應該打開心胸去接納敬老院中孤獨的老人，給他們歡樂，給他們祝福，陪伴他們去更好的生活。

一：活動目的：

慰問敬老院的孤寡老人，給他們送去一份關愛和溫暖。讓他們感受社會大家庭的溫暖。通過此次獻愛心，走訪敬老院的活動，讓同學們的身心更加明朗，明白陽光是不吝嗇每個角落.，同時唿吁我們每一個人從身邊的小事做起，奉獻自己的一份愛心，讓我們的社會變得更加和諧。

二：活動時間：

三：活動地點： XX老院

四：活動要求：

1.每位參與志願者都懷有飽滿的熱情及認真負責的態度對待此次活動。

2.在活動中講文明懂禮貌體現當代大學生風貌。對待人要親切熱情大方。

3.到敬老院的同學必須服從組織安排，不得擅自離開崗位。

五、活動流程：

(一)活動前期准備：

1.聯系敬老院負責人

2.對活動進行宣傳，並招募志願者，人數在15到20之間

3.對招募好志願者進行培訓，並說明注意事項。

(二)活動當日安排：

1.布置場所

2.幫老人們打掃衛生，整理家務

3.陪著老人拉家常，講故事，看電視.

5.離開時把整個庭院打掃干凈並與老人合影留念。

六、注意事項：

1.志願者在活動開展期間應當服從管理

2注意個人行為，注意維護志願者形象和學校形象.

3.合理分配好每位同學的工作，到敬老院的同學們必須服從組織安排，不得擅自離開崗位。

4.由於老人的年齡等問題，在幫助老人時要小心，確保活動期間自己與老人們的人身安全。對老人要親切，不可煩躁，盡量滿足其和合理的請求。

5活動前的宣傳要到位;活動中對我們的活動記錄文，還有相片記錄也一定要切實做好;活動後要跟進，進行總結，吸取教訓，在今後的活動改進加強。

6活動中，要盡量避免只針對一個或其中幾個老人家，要普遍關注敬老院中的老人。

七：活動經費預算(略)

養老院創意活動策劃書4

一活動前言：

當人們在生活和就業的壓力下，會慢慢地淡忘那些本該對於他們而言最最重要的人——爸爸媽媽，也許，他們想著努力工作努力掙錢，給予父母一個物質充足的'生活，這就是對父母的回報;但是，他們卻忘記了最本質的東西——愛與關懷。當我們捨本逐末去追求與我們最初的想法背道而馳的東西而把父母送到老人院的時候，是否曾想過他們會感到孤單與寂寞，會在思念與煎熬中度過每一天?他們給了我們生命、愛與關懷，伴隨我們成長，而現在，是我們用愛與關懷給他們溫暖與慰藉的時候。

二活動目的及意義：

通過本次活動，讓我們以我們的行動與方式，代表我們新一代的青年人，為正在孤單寂寞中煎熬的老人們，送去我們的愛與關懷;也讓我們當代的青年人切身的體會到親情與關愛對於老年人的重要性和讓老人們體會到社會的溫暖與關懷，提高同學們對社會的關注度;不僅能增強同學們的社會責任感，豐富課餘生活，提供實踐機會，還能呼籲更多的同學來奉獻愛心，奉獻社會。

三活動主題：

敬老愛老，關愛有你

四活動時間及地點：

時間：20xx年9月27日8：00-13：00

·地點：XX

五活動主辦單位及參與者：

六活動流程策劃

前期准備：

1、提前聯系好敬老院的相關工作人員，得到負責人的同意和批准。

2、准備好志願者服和帽子，工作證等活動所需物品。

3、活動前根據實際需要購買所需用品。

4、確定參與活動的人數和工作的分配，說明老人們的基本情況，並交代相關注意事項。

5、活動前一天確定參與「敬老愛老，關愛有你」的活動人數和名單。

活動安排：

1.參與成員七點到校門口集合，做好有關人員的簽到工作，各項准備工作做好後，按計劃方案由各組負責人帶領前往指定目的地。

2.到達目的地後，成員聽從負責人的安排。

3..准備完成，各小組開始進行各項活動。一部分人幫忙打掃衛生，一部分人陪老人聊天。

4.活動結束之後到指定地點集合合影留念，然後集體返校。

活動分工：

組織部：主要負責整個活動的組織策劃，工作的籌備組織安排工作。

秘書部：負責通知各成員按時到場，簽到。

外聯部：主要負責活動外聯工作的實施，與當地敬老院負責人聯系。

新聞編輯部：負責拍攝與記錄總結。

後勤部：主要負責後勤工作。

宣傳部：主要負責宣傳工作。

七活動注意事項：

1、出行時應提前或准時到集合地點，以便登記確認人數。

2、為保持著裝簡潔，便於識別，穿統一服裝(如：校服)

3、做好防止意外發生的舉措，自帶水和雨傘。

4、清掃好垃圾要拿到垃圾堆扔掉，把清理時改放的東西放回原來的地方，不要隨意改變房間的布局。

5、與老人交談應注意：盡量迴避一些令老人傷心的話題，如關於老人的兒女，家庭這些敏感的話題。

6、活動期間有問題或意外，及時上報負責人。

7、活動結束，到指定地點集合，不得擅自離隊，如有急事，得向負責人請假。

8、在活動結束後，負責人發感謝簡訊給當天參加活動的同學。

八活動經費預算：

總計

380

備註：此次老人院活動經費總預算為350至400元

養老院創意活動策劃書5

一、活動背景：

在當代中國社會，十幾億人口中，空巢老人已經成為一個群體。敬老是我們中華民族的傳統美德。老人們把青春獻給年輕一代，交給我們做人、做事。如今年邁，體弱多病，甚至生活都不能自理。我們作為新時代的接班人，更要做出行動，來關愛他們。

二、活動主題：

走進敬老院傳愛在人間

三、活動目的：

慰問敬老院的孤寡老人，給他們送去一份關愛和溫暖。讓他們感受社會大家庭的溫暖。通過此次獻愛心,走訪敬老院的活動,讓同學們的身心更加明朗,明白陽光是不吝嗇每個角落的，同時呼籲我們每一個人從身邊的小事做起,奉獻自己的一份愛心,讓我們的社會變得更加和諧。

四、活動地點：

白鷺湖敬老院

五、活動時間：

(待定)

六、活動流程：

(一)前期准備：

1、召開青年者志願會議，討論並擬定活動計劃，明確項目內容和分工。

2、與院方取得聯系，協商本次活動的各項安排及相關細節。(組織部負責)

3、寫好詳細策劃書，交由書記審閱並批准。

4、確定參加活動的志願者人數，詳細說明此次活動安排。(辦公室負責)

5、活動宣傳(海報、橫幅等)，以及購買禮物。(宣傳部負責)

(二)活動當日安排

1、參與活動人員於當日上午8：00在湘江銀行取款機旁邊集合，進行點名。10分鍾後出發。

2、決定乘坐公交車到達目的地

3、到達後，志願者向老人們贈送禮物並問好，並且舉辦一個小型見面會，再次說明本次活動來意。

4、見面會結束後，按照既定安排進行服務工作。

5、相關負責人全程跟蹤拍攝，把愛心宣傳到每一個角落。

6、結束後，志願者集合，清點人數。

7、組織志願者與老人及院方負責人合影。

8、坐車返校。

(三)後期總結

1、宣傳部負責新聞稿、照片宣傳。

2、對本次活動的資料進行整理、備案。(辦公室負責)

3、參與成員及時完成總結報告並上交。

七、服務工作具體解說：

1、陪老人們聊天，注意傾聽，多問一些問題，讓他們回憶起美好往事。

2、在聊天過程中，幫老人們做一些小事，例如：梳頭、按摩、剪指甲，他們送去溫暖。

3、幫助敬老院工作人員打掃衛生，例如：整理花草、擦窗戶、掃院子，讓他們高興。

4、有能力的，可以幫助他們做飯。

5、在給老人們帶去快樂的同時，我們還可以表演一些節目，例如：下棋、唱歌、講笑話。讓老人們樂在其中。

八、注意事項：

1、注意交通安全，嚴禁在路上打鬧嬉戲。有組織，有秩序的行進。

2、所有參與者必須穿系服。

3、盡量避免福利院內不安全隱患。遇到突發性事故，及時告知負責人。 4、活動當天，因事不能參加的人。及時向負責人說明情況。無故不到者，另附1000字檢討書一份。

5、在服務中注意行為舉止，言語得體。禁止在敬老院內大聲喧嘩。

6、所帶禮物必須在安全范圍之內，不可以是具有腐蝕性、放射性的危險物品。

7、注意天氣變化，如遇大雨，活動延期，並進行具體討論。雨較小時，活動照常進行，自備傘具。

九、經費預算：

牛奶

水果

生活用品

勞動工具(原則上盡量節省不必要開支)