養老院護理安全知識

Ⅰ 養老院護工培訓內容

養老院護工培訓內容如下：

崗位職責：在生活照料室主管的領導下,完成本區的護理及環境工作。牢固樹立全心全意為老人服務思想,按照規范照顧好老人的日常生活起居,做好生活護理和精神護理工作,保證老人滿意。對老人要富有愛心,視老人如父母,關心老人,經常傾聽、了解老人的想法和需要,真心誠意為老人排憂解難。

加強責任心,不斷加強自身業務知識學習,增強意外發生的預見性,做到早發現、早報告、早解決,以防入住老人發生墜床、摔傷、噎食、走失、燙傷等意外。

積極參加院內的學習培訓教育。認真學習老年生活護理知識,持證上崗,努力提高生活照料水平。按時完成上級領導交辦的其他工作。

Ⅱ 養老院護士一般都幹嘛

養老院護理員都做一些什麼工作?
養老護理員持證上崗，分為初級、中級、高級。今天就說說最基本的工作要求。
生活照料
（一）清潔衛生
1.能完成老人的晨、晚間照料
2.能幫助老人清潔口腔
3.能幫助老人修剪指（趾）甲
4.能為老人洗頭、洗澡，以及進行床上浴和整理儀表儀容
5.能為老人更衣，更換床單，清潔輪椅，以及整理老人衣物、被服和鞋等個人物品
6.能預防褥瘡
要求掌握：1、更換卧床老人床單的方法；2.口腔衛生及假牙的一般養護方法；3.洗頭方法；4.床上浴方法；5.女性老人會陰部位的清洗方法；6.褥瘡預防方法（各有詳細的工作流程）
（二）睡眠照料
1.能幫助老人正常睡眠
2.能分析造成非正常睡眠的一般原因並予以解決
要求掌握：1.老年人生理節奏的相關知識；2.更換卧位的方法
（三）飲食照料
1.能協助老人完成正常進膳
2.能協助老人完成正常飲水
3.能為吞咽困難的老人進食、給水
要求掌握：1.飲食種類的相關知識；2.餵食方法
（四）排泄照料
1.能協助老人正常如廁
2.能採集老人的二便常規標本
3.能對嘔吐老人進行護理照料
4.能配合護士照料二便異常的老人
要求掌握：1.胃腸及排尿活動的相關知識；2.二便標本採集方法；3.留置導尿集尿袋和腸瘺糞袋的更換方法；4.便器與紙尿褲使用的相關知識；5.緩瀉劑的使用及灌腸方法
（五）安全保護
1.能協助老人正確使用輪椅、拐杖等助行器
2.能對老人進行扶抱搬移
3.能正確使用老人其他保護器具
4.能預防老人走失、摔傷、燙傷、互傷、噎食、觸電及火災等意外事故
要求掌握：
1.輪椅、拐杖等助行器使用操作知識；2.扶抱搬移方法；3.相關保護器具應用操作知識；4.預防意外事故的相關知識

Ⅲ 老年護理技能培訓內容

老年護理技能培訓內容如下：

一、崗前培訓

1、養老院護理員的工作其實也是有很高要求滲棗的，你要有醫療護理和生活護理雙重的技能加身，對於老人身上一些常見的疾病，有更加專業的應對和解決措施，這樣你才能夠確保老人的人身安全。

三、培訓分類

1、養老院的工作人員主要可以分為兩種，一個是護理員，而另一個則是行業文化的宣傳者，前者主要負責老人的生活，而後者則是讓更多的人對養老院有一個全面的了解。

2、在培訓過後根據你所擅長的領域進行崗位的分類，這樣才能讓整個工作更加的系統化。

3、養老院護理員的工作並沒有表面上看起來的那麼簡廳培單，你必須要具備各方面的知識儲備，這樣你才能夠應對各種的突發情況，對在職人員培訓的目的，就是為了進一步去提高職業技能，從而給老人帶來更加安逸的晚年生活。

Ⅳ 護理老人十大技能

1、更換床單位

這項實操就是教會養老護理員如何一個人快速、整潔、利索的完成床上所有單位的更換和更換完畢後的位置擺放。

2、更換紙尿褲

在這項技能中，主要是教會養老護理員如何提高老人使用紙尿褲的舒適度，讓養老護理員學會如何避免紙尿褲在使用過程中所產生的一部分副作用。

3、叩背排痰

常作用於長期卧床老人，通過這項技能的學習，可以使養老護理員學會如何巧妙的協助卧床老人進行定時排痰，預防墜積性肺炎。

4、使用熱水袋保暖

主要教會養老護理員使用前如何檢查熱水袋、灌水時如何避免燙傷、使用時注意事項。

5、為帶鼻飼管的老人進行床上鼻飼飲食

帶鼻飼管的老人常見於養老護理員日常工作，此項技能不僅會教會養老護理員如何進行操作，還能夠教會養老護理員如何觀察完成後的效果。

6、床上喂飯

從進食體位的擺放，進食順序的前後，每口進食量，都有標准。這項技能同時也能夠教會養老護理員如何協助有視力缺陷的老人進食。

7、布置睡眠環境並協助老人睡眠

根據老年人睡眠時特點，特此編制此項實操。主要教會養老護理員如何對老人睡前、睡中、睡後進行有效服務。

8、位置轉移

在實際工作和生活中，位置轉移是安全事故發生頻率較高的過程之一。作為一名養老護理員上崗之前必須學會如何辨別老人位置轉移中遇到的問題，且能夠幫助老人進行科學有效的幫助，同時能夠幫助養老護理員學會如何省力。

9、為老年人進行床上體位轉換

常作用於卧床老人，通過學習該項技能，可以使養老護理員提高體位轉換技巧，能夠避免體位轉換所帶來的傷害，幫助老人避免長期一種體位所帶來的損傷。

10、翻身預防壓瘡

在工作中，每一次的壓瘡發生，都必須嚴肅對待，因為壓瘡的出現不僅是員工缺乏責任心的體現，更是日常工作懈怠的主要表現。翻身不及時，必定會出現壓瘡，這是不被允許和接受的。

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Ⅵ 養老院安全教育與培訓內容

集中培訓是安排一段較長的特定時間對全部新員工進行培訓，培訓內容比較基礎。分散式培訓是利用交接班或下夜班這樣比較零散和短暫的時間分批對員工進行培訓，或者由技能熟練的老員工對新員工進行指導，一位老員工可以指導一位或多位新員工。

護士集中培訓的主要內容包括本院概況、院規院紀教育、院內工作制度和安全教育等。分散式培訓的內容包括規章制度、各班工作程序、崗位職責、基礎護理（技術操作技術）、護理文書書寫等。

護理員集中培訓的內容除了機構概況、院規院紀、工作制度、安全教育外，還包括護理員手冊。分散式培訓的內容主要是老年人日常照料技能。因為護理員的工作比較忙碌，為了節約時間，機構更多採用分散培訓，充分利用各種時間。護士的一項職責包括給護理員進行培訓。

護理員安全教育中的消防安全很重要，護理員要知道安全通道的位置，如何逃生，消防栓和滅火器怎麼用，氧氣面罩如何戴等等。通過培訓護理員需要掌握基本急救技能，例如，嘔吐、誤吸的初步處理和體位；噎食的初步處理和自我保護；猝死的初步處理與正確呼救；跌倒/墜床後的保護措施；驚厥或癲癇發作時的口腔保護等等。

崗前培訓後必須考核，合格後方能上崗。考核形式包括問卷和實際操作，考核內容包括行業理念、院規院紀、勞動紀律、安全知識、專業知識和工作相關的各項技術操作規范等等。

在職培訓

在職培訓的目的是進一步提高員工的職業技能，培訓的主要內容包括核心制度、專業知識和安全相關知識，在職培訓後員工可以做更高范疇的工作。業務培訓一般每月一次，考核頻率一般是：科區每月進行一次技能考核，科區每季度進行一次理論考核，護理部每年一次操作及理論考核。