A. 辦養老醫療一體化要那些手序
怎麼說的這么費勁？ 一句話：社會勞動保險（社保）就可以了。
如果你是當地常住戶口，就帶著身份證、戶口本，到戶口所在地社保服務中心，辦理個人繳費手續。
B. 醫養結合的醫院是做什麼的啊天津有嗎
醫養結合」指醫療資源與養老資源相結合，實現社會資源利用的最大化。其中，「醫」包括醫療康復保健服務，具體有醫療服務、健康咨詢服務、健康檢查服務、疾病診治和護理服務、大病康復服務以及臨終關懷服務等；而「養」包括生活照護服務、精神心理服務、文化活動服務，以「醫養一體化」的發展模式，集醫療、康復、養生、養老等為一體，把老年人健康醫療服務放在首要位置，將養老機構和醫院的功能相結合,把生活照料和康復關懷融為一體的新型養老服務模式。
社村通醫養結合一體化平台以基本養老服務為基礎，以醫療服務為重點，在做內好老年人生活照護服務、精神慰藉服務的基礎上，著重提高醫療診治服務、大病康復服務、臨終關懷服務的質量，突破了一般的醫療和養老分離的狀態，最大的特點是為老人老年期各種病症進行臨床診療，提供及時、便利、精準的醫療服務，將生活容照料、身體康復和臨終關懷相結合。實現「服務就在老人身邊」的願景。（有意向留言免費試用系統）
C. 城鄉養老保險一體化詳解
城鄉居民養老保險，也就是原來的新農保和城鎮居民養老保險合並到一起，在國家實行這個政策之前，很多省市已經合並了，因為他們兩個保險的基本政策是一致的，無論從繳費到待遇，都基本差不多，何況今後要取消城鎮和農村戶口，也是打好基礎，只是合並之後，繳費基數要比原來的最高限額提高了，可以繳納到2000，其他待遇沒有任何變化，依然按照原來的規定執行，按照戶口所在地辦理繳費。到60周歲領取
D. 如何運用大數據實現居家養老一體化建設
在社區建立一個社會化的養老服務體系，為居住在家中的老年人開展社會化服務。
居家養老是指老年人按照我國民族生活習慣，選擇居住在家庭中，而不是入住在養老機構內，安度晚年生活的傳統養老方式。以「金中智能養老系統」為依託，利用平台記錄老年人用戶相關信息，引入養老服務進入社區，運用大數據實現居家養老建設
E. 免費養老，無論是城市還是農村，應當建立起一體化的系統。什麼是一體化
溫州市在全國率先實行一體化社會養老保險制度
時 間:1991年1月
1991年1月，溫州市頒布了《溫州市企業職工社會養老保險暫行辦法》，把社會養老保險的實施范圍擴大到全社會。全社會一體化的企業職工養老保險，是溫州市首次在全國提出，並賦予它切實的含義，即不分經濟成分、不分隸屬關系、不分職工身份，實施統一的繳費標准，統一退休待遇條件和待遇標准。
F. 基本養老保險一體化主要內容包括什麼
基本養老保險一體化，即破除在養老保險方面用人單位之間的所有制界限，勞版動者的權身份界限，用人單位的隸屬關系界限，實行適用於各類勞動者的統一制度、統一待遇標准、統一保險費率、統一管理、基金調劑使用的基本養老保險制度，以促進勞動力的合理流動和優化配置，促進企業經營機制的轉換和公平競爭。
G. 城鄉養老保險一體化會帶來哪些影響
城鄉養老保險一體化，提前實現了我國建立覆蓋城鄉全體居民的養老保險制度目標，對於逐步縮小城鄉差距，緩和社會矛盾，維護社會公平意義重大。
城鄉居民社會養老保險的制度特徵：
一、制度發展超前，整合度高：
從制度發展進程上看，實施城鄉居民社會養老保險制度的地區均是在國務院出台「新農保」試點指導意見之前就已經在探索實施「新農保」或城鄉居民社會養老保險制度，在此基礎上結合國務院「新農保」試點指導意見對正在實施的政策進行調整，最終出台了與國家指導方針相一致的城鄉居民社會養老保險制度。
從制度體繫上看，實施城鄉居民社會養老保險的地區制度整合程度較高，體現出城鄉統籌的特色，既避免了部分群體在城鄉間的轉移問題，又有部分省（市）在政策中提出了解決不同群體轉移接續問題的方案。
二、應保盡保，堅持廣覆蓋原則：
公平是社會養老保障制度的核心理念，要求所有國民的養老保障權益都能得以實現，以維護起點公平。城鄉居民社會養老保險關於參保對象的規定體現了公平性理念，最大限度地擴大了制度的覆蓋面。各地制度僅以參保對象的戶籍、年齡和未參加其他形式的基本養老保險為限制條件，適應了人口「城—鄉」、「鄉—城」大規模流動和部分群體就業狀態難以明確界定的局面，從而真正覆蓋到農村居民、城鎮靈活就業人員、城鎮退休但沒有基本養老保險等許多被忽視的群體。
三、普惠性和保險性相結合：
城鄉居民社會養老保險實行社會統籌和個人賬戶相結合的模式。社會統籌部分主要由基礎養老金支付，基礎養老金體現了政府對公民養老保障權益的承擔，完全由國家財政全部保證支付，參保對象在年齡達到 60 周歲以後，即使不繳費，也可享受到國家普惠式的養老金。個人賬戶部分主要強調個人的繳費義務，同時政府也進行繳費補貼，在符合城鄉居民社會養老保險待遇享受條件後，與基礎養老金一同發放給參保對象，體現出城鄉居民社會養老保險制度的保險性質。由此城鄉居民社會養老保險制度普惠性與保險性結合的制度設計內涵與城鎮職工基本養老保險制度相比有很大的不同。
四、結合實際，制度設計彈性化：
彈性化的制度設計能夠確保制度的有效性。通過比較各地的實施辦法可以發現，各地均是結合當地的經濟發展水平和財政狀況，以及城鄉居民的收入等多種因素，對繳費、財政補貼、待遇調整機制等實行差別化設計，從而最大程度地實現在居民自願參保前提下制度的廣覆蓋，保證制度的可持續發展。
資料來源：http://www.gov.cn/zwgk/2014-02/26/content_2621907.htm
H. 最近幾年國家對進衛生室的一體化鄉醫的養老保險問題有什麼說法
一，凡三證齊全（鄉村醫生證，鄉村醫生職業證書，醫療機構執業許可證）年齡：男60歲，女，55歲以上鄉村醫生在村級連續不斷執業35年以上者（含35年），每人每月按1080元左右退休解決。
二，凡三證齊全，年齡，男，60歲，女55歲以上鄉村醫生在村級連續不間斷執業30年以上者（含30年）每人每月按800元左右退休解決。
三，凡三證齊全，年齡：男，60歲，女，55歲以上的鄉村醫生在村級連續不間斷執業25年以上者（25年）每人每月按600元左右解決。
四，凡三證齊全，並持有國家承認學歷的鄉村醫生，可參加考取助理執業醫師證和執業醫師證書。
五，符合上述三項而死亡的鄉村醫生，國家給予2000元火化費予以安葬，並繼發10個月工資用於安撫。
六，凡三證齊全，而達不到退休年齡的男女鄉村醫生，國家給予考試轉公的制度，對於考核考試合格的轉為公辦醫生，工資待遇國家按排解決；對於考核考試不合格的鄉村醫生，國家執行淘汰制度，一次性淘汰名正言順，考核考試標准不能降低，必須從嚴執行，不得降格以求，降格以求是對人民生命和身體健康不負責任。
七，考試轉公須持國家承認的學歷參加，否則，鄉村醫生須再次學習，獲得學歷後，再考試轉公。
八，退休後和淘汰掉無鄉醫生的村鎮，國家執行大學生到農村工作制度，工資待遇由國家從優安排解決，鄉鎮衛生院統一管理。
九，本辦法於2010起在全國執行，2015年結束，鄉村醫生被取締，國家執行執業醫師和助理執業醫師制度。