高學歷老年人如何找工作

1. 高學歷的人怎麼找工作

找合適自己專業對口的應該也還好找， 要求不要太高，在自己沒有足夠的能力拿下那個工作的時候，別去談條件，最重要是腳踏實地，畢竟你現在只是學歷高而已 沒有工作經驗 社會經驗也少 暫時磨練磨練再說

2. 中老年人如何在網上求職

可以去求職網，比如58同城、智聯招聘等等。
在求職網站裡面編輯好自己的簡歷，在選擇自己喜歡的工作，投簡歷即可。
也可以自己打電話詢問。

3. 老年人沒有文化怎麼找工作

1.一般老人很少安排工作，較難找工作。
2.可能清潔工，門衛倉庫管理等適合。

4. 社會上退休老人想要在工作都在哪裡找工作

到農村建築隊來吧！一個退休教師，給人家建築隊拌水泥，每天6個小時，200多塊！

5. 為什麼現在高學歷的人找工作這么難找

不是工作不好找，而是你可能把選擇的范圍縮得太小了：錢給得少，不幹；活太累，不幹；工作環境不好，不幹；工作要求太高，想干又幹不了……
你適當地少放些注意力在新資待遇、工作環境等等方面，多關注哪些工作符合你的發展方向，哪些工作能讓你得到鍛煉和提升。

6. 請問60歲以上老年人如何找工作

60歲以上的退休人員如果身體健康，並且有一技之長，找你特長方面的工作崗位工作還是好找的，因為你有特長和工作經驗等。但如果要找與你特長和經驗無關的工作可能難度大一點，並且薪酬可能也低些。只要你想做、肯干、是一定能找到合適的工作的。現在我的我的幾個同事都快70歲了還在別人單位（企業）快樂打工。

7. 老年人找工作

很多老人面對突然退休的狀況，一時間很難適應，於是出來找工作。版然而招聘單位權最先問的就是老人的年齡。許多老年人對此卻顯得語焉不詳，不願意直面問題。「我60多歲。」在一家機械公司的招聘攤位前，一位應聘老人被問及年齡時，很不情願地回答。「大爺，我們招人 ，得知道您具體年齡。」在招聘人員堅持追問下，老人最後才無奈地吐露自己65歲。因為年紀大了的緣故，老年人最怕被問及年齡。

8. 為何說高學歷的人找工作的時候會方便

1.高學歷具有豐富的知識，達到或容易達到職場的要求，滿足應聘的入門條件，學歷低於要求的，根本沒有進場的可能。例如，醫大畢業，可以申報醫師資格證，低於醫大文憑的，沒有申報資格。

2.學習的過程，經常進行邏輯思維訓練，分析，判斷，歸納，推理，比如數學幾何課上，每天，每節課，每個題目，甚至每一步，都在不斷地重復這樣的過程。所以高學歷的，思維訓練強度高，思維模式已經科學化，容易達到復雜情況決策的要求，低學歷的無法相比。

9. 老人再就業,那年輕人還怎麼找工作很迷茫

我覺得不沖突，老人想就業，他不就業沒飯吃的話，他去工作是可以理解的，內老人做的可容能是他力所能及的事情。
年輕人有年輕人的門路，我覺得門路可能是不同的，現在很多的新興產業老年人可能沒做過也做不來，別自己找不到工作，怪老年人搶你飯碗。他的飯碗可能多年來一直都是他的，他空出來，他的職位才是別人的，職位是他退出來給別人的。
年輕人找工作有什麼好迷茫的，只要腳踏實地的去找工作，去好好工作，還怕沒有飯吃？

10. 現在那麼多高學歷都說難找工作，那學歷低年齡稍微大點，又沒什麼工作經驗的怎麼辦

首先高學歷之所以難找工作很大部分原因是因為對工作的要求比較高，很多工作都看不上。學歷低年齡稍大的話可以找門檻稍微低一點的工作，比方說銷售、客服等門檻是比較低的，如果您實在是不想從事這方面行業的話，也可以選擇成人提升學歷（只是說還有這樣一條路，並不提倡，我之前從事過學歷提升的工作的，提升學歷的時間還是比較長的，一般在2年半到3年，廣告說的一年半基本上是達不到的）或者學習一門技術（周期有長有短，一般都在幾個月到一年之間，學習自己認為未來工作比較用得上的技術或者自己想從事的，不要聽信銷售人員推銷的），總的來說提升自己是不會錯的，只是前期需要時間和金錢的投入，而且學完了之後並不是百分之百會獲得回報，只是學完了之後會比以前多一些選擇 來自職Q用戶：黃先生