東台招聘有60歲人的工作嗎

㈠ 適合60歲以上老人的工作

適合60歲以上老人的工作有小區門衛、社區保潔、綠化養護、工廠庫管、醫院護工、擺地攤等。

1、綠化養護

一名綠化養護工，具體一點說，主要就是負責對園林苗木進行施肥、修剪、澆水、除草等一些日常管理的工作，現在社會上有很多60歲左右的中老年人，都在從事這方面，因為是相對輕松的體力活，可以說是工作鍛煉兩不誤。

㈡ 55歲到60歲的大齡工有那些工種工那些地方還招大齡工。

物業公司物業管家

這個工作比較適合50多歲的人去做。物業管家就是物業公司項目的普通管理員。只是稱呼不一樣，也有叫房管員、樓管員、客服員的。就是協調處理負責全區域內的所有事務，業主辦理入住手續、裝修監管、日常巡視、督促保潔員、保安員、維修員工作等。還有業主需求方面的，像業主家燈泡壞了、需要換鎖、鄰里噪音影響了都需要管家協調解決等等。從事在這方面工作的人，一般在管理、溝通、心理能力都要求比較強一點的，這正是50歲—60歲之間人的優勢。

快遞公司分揀員

這也是50多歲人可以從事的一項工作，就是一些小規模快遞公司分揀員。工作內容是將快遞按照訂單要求進行集中和分類。快遞分揀員的工作並不是很難，但是需要非常細心。快遞分揀員的工作主要與運貨車有關。將自己的倉內的快遞，按照收獲地點，進行裝車。對於從外面來的運貨車，又要根據收貨地點進行分揀，下發到下一級的配送中心。快遞分揀員在進行快遞分類的時候，所依據的有時候不僅僅是收貨地址，還有時候要根據快遞種類進行分類。這方面工作做起來很簡單，但也不是輕松的活，所以，選擇這個職業要做好心理准備。

停車場收費管理員

這個工作就相對簡單一些，顧名思義，收費員負責收費，管理員負責管理車輛停放。像一些大的停車場在出入口處有收費員，停車場裡面還有維持秩序、指引車輛的管理員。但一些小停車場或者馬路邊的停車線等地方，往往收費員也兼顧管理員的工作，這些工作就比較適合50歲—60歲的人去做一做。

小微企業門衛

目前對於一些大型的比較正規化管理的一些企業，他們的保安和門衛都是用一些比較年輕的人。但像一些小微企業的門衛要求就不太高，他們寧願用一些50—60歲之間的人，因為穩定穩妥，50多歲的人不像年輕人那樣好動，也不喜歡什麼跳槽。這個職業一般還相對穩定，只是待遇不是太高。

㈢ 六十以上還能找工作嗎

只要是身體健康，六十歲以上的人群當然是還可以找工作的。在社會工作中，一些工作是起早，貪晚，沒有年齡要求，不需要專業知識，休息日少且不固定。五十歲六十歲的工作者也充分發揮了力量。以下是針對60歲以上人群分享一些找工作的途徑：

1、 通過不交費的中介得到崗位信息。

2、看崗位是否真實急需用人，減少因用工老闆比對挑選的耽誤的求職時間。減少試用期離職風險。如新店，擴大經營店，此崗位的首次設立，此崗位只需要一人擔任。都是急需崗位。

3、不要只注重高工資，高工資匹配高強度工作量，或高標准工作要求，有短期用人，長期換人，用兼職風險。工作幾天以不合格借口不發工資被辭退風險。

4、簡單的工作不懈怠，中年人從事基本操作，重復性多，勞動強度略大的工作。但是不能以，看似無關緊要的細節，就放鬆忽視。例如，新手刷碗工，不會刷碗外則，造成都是油漬。

5、盡量不要講方言，與講普通話的人，講方言，口音的差異感。會讓人對初步印象有其他評價。

6、講衛生、衣著整齊，扣子拉鏈勤檢查。

7、不誇大經驗能力，強調以往經歷。工作中不要強調個人感受，關注集體成績，團體整體感受。

㈣ 公司可以招聘60歲員工嗎

法律分析：《中華人民共和國勞動法》中並沒有關於規定公司不允許招60歲以上的員工的明文規定。

法律依據：《國務院關於工人退休、退職的暫行辦法》 第一條 全民所有制企業、事業單位和國家機關、人民團體的工人，符合下列條件之一的，應該退休：（一）男年滿六十周歲，女年滿五十周歲，連續工齡滿十年的。（二）從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動或者其他有害身體健康的工作，男年滿五十五周歲、女年滿四十五周歲，連續工齡滿十年的。本項規定也適用於工作條件與工人相同的基層幹部。（三）男年滿五十周歲，女年滿四十五周歲，連續工齡滿十年，由醫院證明，並經勞動鑒定委員會確認，完全喪失勞動能力的。（四）因工緻殘，由醫院證明，並經勞動鑒定委員會確認，完全喪失勞動能力的。

㈤ 有哪些比較合適的工作適合60歲的老人

老年人的年齡比較大，出去找工作很多單位都不願意用，擔心老人的身體和安全，那麼有哪些適合老年人的工作呢？
1.司機。70周歲以下的老人，是可以駕駛的，可以從事網約車工作，開出租，或者登三輪，如果體力允許的話。

2.開店。不能找到工作的話，就自己開個小店吧，可以開個蔬菜店，或者是水果店，這樣自己可以看攤，還能賺點零花錢。

3.門衛人員。很多工地或者是單位都會招聘門衛，門衛的歲數一般都在五六十歲，咐猜一般歲數大的比較多，但是工資可能比較低。

4.食此脊堂、飯店幫工人到晚年，忙碌地過了大半輩子，一下子閑下來心裡的落差是大的。很多時候我們都覺得自己還年輕，還沒到養老的年紀。可沒有工作，也沒有事做，只能閑著，每天日子過得特別無聊，除了吃就是睡，要麼就悶在家裡看電視。閑的時間長了，人沒事也會被憋得難受，渾身不自在。既然如此，不如給自己找個活干，而去食堂、飯店幫工就是一個選擇。雖然這個工作看起來不幹凈，還有點臟，但也沒有太多的其他的需求，只要身體健康，願意幹活，還是一個不錯的選擇。也有人理解食堂、飯店幫工就是洗碗工，其實我們也可以選擇洗菜，切菜這類的崗位。要搞清楚找工作主要的目的是什麼，不要心裡有負擔，有些負擔完全是沒必要的。

5.保潔員。很多單位的保潔員，用的都是老人，因為這個工作年輕人不願意干，工資比較少。如果老森簡滲人願意做，還是可以的。

6.綠化管理員。道路兩旁或者是一些單位的綠化帶，需要綠化管理員，老年人體力好的可以做這個工作，這個工作是比較累的。

7.收廢品。很多老人都收廢品，在各小區，一邊收廢品，一邊撿廢品，收入還可以。就是有點臟，有些累。

8.老年模特。如果老年人的身材還可以，可以找到老年模特的工作，穿老年人的服裝，每天拍攝。