㈠ 富士康招剛五十歲的普工嗎
您好，
很高興為您解答，
富士康一般招16—45歲周歲的，
各地富士康招工年齡限制綜合來說，
年齡區間就在16-45周歲，
這個年齡段工作人員可以用年富力強來形容，
工作的人精力相對充沛。
希望我的回答可以幫助到你。
㈡ 在廣州附近有哪個廠會招大齡工人，年齡40一55歲之間
由於受疫情影響下，廣州這邊外貿出口型的工廠由於國外客戶取消訂單或者暫停訂單，導致大量外貿出口工廠停工停產，就會出現大量的「裁員潮」和「放長假潮」，大量的打工者面臨失業的風險，一邊招聘用人單位招聘崗位大幅銳減，一邊有大量打工者找不到工作，就會有大量的打工者失業找不到工作，這就是現實。
由於供大於求，用人單位現在招人都是在挑人，特別是年齡，電子廠招普工超過35歲不要，一些比較規范的大型工廠招普工超過45歲不要等等，有了更多的限制條件。
在廣州地區工廠，招40-55歲的大齡工人，一般都是一些小型工廠和小作坊居多，在白雲區.花都區.從化區這三個區，小型工廠比較多，比如服裝廠.五金廠.化妝品廠.食品廠.皮具廠等等都有招大齡工人。
這些小型工廠由於工資待遇不是很高，工作條件比較艱苦，工作時間一般比較長，年輕人一般都呆不住，所以就會招一些大齡工人。
說真心話，現在很多地方招工年齡都有限制，特別是電子廠。一般電子廠招的年齡都是18歲到35歲之間的。如果要招年齡大一點的話，應該是制衣廠吧。沒有限定年齡。一般50歲左右的話都可以進的。因為我之前進過制衣廠，母女倆在同一個部門。可以多出去看看。以前我在海珠區那邊特別多的制衣廠。
由於疫情的影響，工廠訂單減少，不少工廠開始裁人，減少支出。還有的工廠紛紛下調年齡，這就給本來就不好找工作的大齡工人出了更大的難題。我想這個問題應該不難，只要你多留意一下各大招聘網站和廣州附近的人材招聘市場的招聘信息，只要適合你這個年齡段的就可以
報名，然後留下聯系電話，等錄取通知就行了。
㈢ 東莞周屋鼎通廠普工招聘年嶺要求多大
您好東莞招普工普遍要求在16歲到55歲之間。普工,指的是普通的工人,擁有基本的技能,能勝任普通工作的人員。普工在珠三角和長三角等地區製造型工廠是用來指在生產線上做一些技術要求不高的崗位的員工,普工大多以電子產品,物料包裝等為主,這些企業會常年大量招聘普工。職位要求
招100人 初中及以下 經驗不限 18-40歲
職位描述
該職位所屬生產部
年齡16-40歲，初中以上學歷，五官端正，身體健康，視力好，無紋身，無不良記錄，能吃苦耐勞，服從安排。
企業福利：
1.工作時間：5天8小時=2200元/月底薪+技能500元/月+全勤獎+平時加班18.75元/小時+周六、日加班25元/小時，法定日加班37.5元/小時。
2.帶薪假期：法定節假日、婚假、產假（陪）、病假、喪假、年假等。
3.員工福利：包吃包住、五險一穗敏金、節日福利、生日福利、年度調薪。
4.節假賀禮：重大節日禮品。
5.企業培訓：入職培訓、崗前培訓、技能培訓。
6.職業發展：健全的職位晉升通道、廣闊的職業發展平台。
7.廠區設施：餐廳、娛樂室、運動場。
6653 6160-4|167 0688 3787 73
8.宿舍條件：內設空調、熱水羨祥器，24小時供應熱水。
職位福利
包吃 包住 房補 養老保險 醫療保險 工傷保險 失業保險 生育保險 住房公積金 8小時猜派枝工作制 帶薪年假 國家法定假 全勤獎 短期調薪 免費培訓 免費體檢 生日福利