『壹』 國家規定的社會保險
社會保險包括:醫療保險、養老保險、工傷保險、失業保險,生育保險。這是國家規定的,公司必須為已經簽訂勞動合同的員工購買的五個險種。其中醫療保險、養老保險由個人及單位共同承擔一定的比例,個人繳納部分子工資中扣除,其餘三險由公司繳納。公司為員工購買醫療險後,員工將獲得一本醫療保險手冊及一張醫保卡,醫保機構按月或按年按繳納比例將款項打入卡中,醫保卡可在指定的醫療機構或葯店使用。醫保繳納滿28年,個人在退休後不需繳費享受醫保。養老保險是指個人在退休前向國家繳納的費用,退休後享受由公家發放的養老金。個人的的最低繳納比例為工資的8%,公司為員工購買養老險後,將拿到一本養老保險手冊,手冊會具體記錄養老保險繳納的月份,最低繳納滿15年可享受國家發放的養老金。工傷險是個人因公受傷,並經醫療鑒定的的情況下,由公司申請社保機構發放的醫療款項。失業保險這是個人從單位離職後無接受單位,由單位將個人的檔案轉入失業保險所,由失保所根據個人的工作年限、工資等標准發放1個月到2年不等的失業金,最長不超過兩年。若未繳納則不可領取。生育險在女員工生育第一個孩子時,由單位申請獲取補貼,破腹產、順產的標准不同。
另外住房公積金各地的規定不一致,廣西繳納的最低標准為工資的8%。且並未明確規定企業是否必須為員工繳納住房公積金。
具體的繳納標准一樓已經說得很清楚了。希望以上內容對您有幫助。
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『貳』 養老保險金公家交納百分之二十,請問公家指的是單位還是地方財政
公務員 財政 事業編 財政(也有上級部門)企業編 用人單位
『叄』 養老保險交費比例是什麼,個人和公家的是多少請網友細說,謝謝了。
上海城保最低繳費標准:
單位:37%
繳費項目:養老 醫療 失業 工傷 生育
繳費比例:22% 12% 2% 0.5% 0.5%
個人:11%
繳費項目:養老 醫療 失業 工傷 生育
繳費比例: 8% 2% 1% 0 0