工作中的養老保險怎麼交的

A. 養老保險怎麼交

養老保險可以通過以下方式交：
1、單位交納，主要是城鎮在職職工，其所在單位就必須為其購買養老保險，保費由單位和個人共同承擔。單位交納多少，取決於當地社平工資，以及單位選擇的檔次等多種因素決定。社保局規定了最低檔和最高檔，最低檔的交納不得低於社平職工月平均工資的百分之六十，最高檔為職工月平均工資的百分之三百；
2、個人交納，可以自行購買養老保險。也就是城鎮職工養老保險，按靈活就業的身份去繳納養老保險，個人要同時承擔單位和個人的保費。無工作單位的流動人員帶上本人戶口和身份證原件辦理，戶口在哪個區，就在哪個區的社保局辦理。也可以選擇辦理居民醫療保險，應和養老保險在同一區域辦理，在本市社會保險經辦機構所設立的＂流動人員繳費窗口＂參保，具體繳費標准可根據《年度個體工商戶業主和流動就業人員繳納基本養老保險費標准》選擇確定。養老保險費實行郵局代收。每月按時繳費。如按季度、按年度繳費，應提前存入，欠繳半年即停止征繳，來社保處補辦手續後方可繼續劃繳；
3、也可以交城鄉居民養老保險，在戶籍所在地參與投保。
【法律依據】
《中華人民共和國勞動法》第七十條 國家發展社會保險事業，建立社會保險制度，設立社會保險基金，使勞動者在年老、患病、工傷、失業、生育等情況下獲得幫助和補償。第七十二條 社會保險基金按照保險類型確定資金來源，逐步實行社會統籌。用人單位和勞動者必須依法參加社會保險，繳納社會保險費。第七十五條 國家鼓勵用人單位根據本單位實際情況為勞動者建立補充保險。

B. 單位交養老保險個人部分怎麼交

單位在位職工繳納養老保險時，也並不是全部由單位進行繳納，作為員工個人也需要按比例繳納一定的部分，但是繳納的比例也是比較小的，作為勞動者應該要有所了解，那麼，單位交養老保險個人部分怎麼交?下面就跟著一起來了解一下吧。一、單位交養老保險個人部分怎麼交
單位交養老保險時，個人繳納百分之八，個人部分的繳納一般由單位在工資中進行代繳。
二、個人交養老保險和單位交的區別
個人交養老保險和單位交養老保險的區別如下:
1、付款性質不同:
單位支付養老保險是強制性的，只要在單位工作，單位就要支付，否則會受到處罰。
個人繳納養老保險是自願的。如果認為社會保障更重要，可以每月支付費用，可以自己支付，也可以選擇不支付。
2、資格不同:
單位支付養老保險的帳戶沒有限制。無論是地方或不是地方，都可以交給社會保障人員。
個人繳費養老保險不需要工作，但它通常是一個本地賬戶。
3、在支付對象和支付比例方面的差別
單位繳納的養老保險費，由單位和個人共同繳納。這一單位的繳款比率遠遠高於個人的繳款比率。
然而，單位只交自己的本金，費率將高得多。最重要的是，其中只有40%被列入個人賬戶，而60%被列入社會保障賬戶。如果沒有完美的死亡，只有個人賬戶的錢可以繼承。
將單位的養老保險與個人的養老保險進行比較，發現洞雹告單位支付了大量的養老費用。因為大部分是單位支付的，個人的份額很低。
三、單位交養老保險需肆蠢要什麼材料
需提供材料:
1、單位持工商執照正本、副本、組織機構代碼證、集體委託存檔協議書及其它復印件各一份。
2、單位在職職工花名冊、上年度職工工資台帳。
3、單位在職職工戶口本、身份證、存檔以其及復印件各一份。
4、單位中原參加過企業養老保險的職工，還需提供養老保險轉移單、手冊、台帳。
5、按要求所需提供的其它材料(如招工表、軍官轉業證等)。
以上就是為您詳納明細介紹的關於單位交養老保險個人部分怎麼交的相關內容，單位交養老保險個人部分一般是由企業進行代扣的，所以發放下來實際到員工手中的工資是已經扣掉了個人需要繳納的社保費用的。