1. 靈活就業自己交社保,為什麼只能交養老保險不能交醫療保險啊
靈活就業自己交社保,可以同時交養老保險和醫療保險的哦，並沒有說靈活就業自己交社保不能交醫療保險的哦。
若以靈活就業人員繳納社保，只能繳納養老保險和醫療保險。靈活就業人員養老保險繳費基數可在全省上年度在崗職工平均工資的40%至100%，七個檔次之間自由選擇，繳費比例為20%。靈活就業人員參加職工醫療保險，可根據本人經濟情況，選擇上年度該市在崗職工平均工資的60%或100%作為繳費基數
隨著社保制度不斷完善，人們對社保的重視度越來越高，很多沒有固定工作單位的個人也開始自己繳納社保，除了可以選擇城鄉居民社保外，我們還可以以靈活就業人員身份參加城鎮職工養老保險和城鎮職工醫療保險，我們都知道如果是在職職工的話，職工社保的五險都是一起繳納的。那麼自己以靈活就業人員身份繳納職工社保，可以只交養老不交醫保嗎？
陸掘
沒有工作單位的個人可以以靈活就謹氏業人員身份參加職工社保，和在職職工所繳納的社保不同的是，在職職工繳納的是社保五險，而靈活就業人員通常只能繳納兩險，即職工養老保險和醫療保險。養老保險和醫療保險隸屬於兩個不同的管理部門，需要分別來繳納，靈活就業人員需要先到當地的社保部門建立靈活就業的養老保險賬戶和醫保賬戶之後，才可以進行正常繳納。
由於靈活就業參保方式，社保繳費是按月繳納的，對於部分參保人員來說，以靈活就業身份繳納職工社保繳費壓力比較大，因此有部分朋友只想繳納職工養老保險，不繳納職工醫療保險。
據了解，職工基本醫療保險是各地統籌，國家並沒有統一規定靈活就業人員參加職工社保需要將養老保險和醫療保險一起捆綁繳費，不過也有地區要求，靈活就業人員必須同時繳納養老保險和醫療保險，兩者不可分開單獨繳納。
比如，青島市以前規定，靈活就業人員必須同時繳納養老保險和醫療保險，後來由於失業保險制度改革，失業人員在領取失業待遇期間的醫療保險是由國家代繳的，所以相應的繳費制度轉變為可以申請只參加養老保險。
不過需要注意的是，現在有部分城市雖然可以允許靈活就業人員單獨繳納養老保險，但是不允許靈活就業人員單獨繳納醫療保險，具體以當地政祥悉散策為准。
綜上，關於自己繳納社保是否可以只繳納養老保險不繳納醫療保險，各地的相關政策是不一樣的，具體情況建議可以咨詢當地的相關部門。
2. 醫療保險和養老保險是綁定在一起的嗎
你以前在單位參加的醫療保險是職工醫療保險，如果以個人身份參保繳費首先必須是當地戶籍，其次必須與職工養老保險捆綁一起參加，不能單獨辦理職工醫療保險；如果是參加城鎮居民醫療保險，那是可以單獨辦理的，只要你是當地城鎮戶籍，就可以只參加城鎮居民醫療保險。居民醫保各地沒有繳費比例，一般都是按照一定的標准來繳費的，一年繳一次。
3. 請問社會養老保險必須和醫療保險綁定嗎
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是的，這是政策規定的，我們都知道五險是社保，其中養老保險、醫療保險和失業保險，這三種險是由企業和個人共同繳納的保費，工傷保險和生育保險完全是由企業承擔的。個人不需要繳納。「五險」是法定的，而「一金」不是法定的。住房公積金不是社保。鑒於此，一部分群體由於各種原因，存在著養老保險斷交等，但同時想要繳納醫療保險便於給以後的生病報銷和減輕部分的醫療負擔。對於這種情況怎麼辦呢?
首先，要清楚養老保險是作為中國公民退休後每月所能領取的退休金，可以讓我們在晚年生活能達到最低的生活保障，可領取終身。從長遠的角度出發，參加養老保險，意味著對將來年老後的生活有了預期，免除了後顧之憂。從廣義上來說，通過建立養老保險的制度，有利於勞動力群體的正常代際更替，老年人年老退休，新成長勞動力順利就業，保證就業結構的合理化。
而醫療保險，保障人們的基本生活需求。如今人們的生活水平雖得到了大大的改善，但生活環境質量卻日益下降。感冒生病對於部分人來說乃是家常便飯，那這個時候醫療保險可以減輕人們的部分醫療負擔。對於個人醫療保障體系來說，社會醫療保險是根本。另外：醫療保險優勢在於按統一標准享受待遇。同樣的准入條件，收費標准相同，享受的待遇也相同，不存在高低差別。
所以說，現在的政策規定是養老險是可以單獨交，最低交夠15年;醫療不可以單獨交。如果養老+醫療同時交，男性最低交夠30年，女性最低交夠25年，才可以享受終身醫療保障。如果男性到60歲時養老險已經交夠15年，則可以領取養老金，但醫療險需要補齊30年才可以。要根據當地的政策。不過，一般而言，如果繳納的是城鎮職工醫療保險的話，一般是跟養老保險一塊綁定繳納的。如果是城鎮居民醫保或者是新農保的話，是可以單獨繳費的。
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4. 為什麼我辦了個人養老保險為什麼不能辦社區醫保
你辦理的個人養老保險，應該是自由職業社保，本身就包含養老和醫療2險。
就沒法再繳納社區醫保了。