基礎養老本人應支出多少

『壹』 城鄉居民基本養老保險待遇由基礎養老金標準是多少

法律分析：（一）養老金由基礎養老金和個人賬戶養老金構成，基礎養老金標准為每人每月120元，個人賬戶養老金的月計發標准為個人賬戶儲存額除以139。
（二）個人賬戶養老金按照個人賬戶組成項目按比例支付，個人賬戶支付完畢後從基金中支付。
（三）中央財政和市財政的基礎養老金補貼合計為每人每月120元，其中：中央財政對達到60周歲及以上人員每人每月補貼55元，余額65元由市財政補貼；原按新農保制度規定已經領取待遇的55-59周歲的女同志，轉入居民養老保險後享受居民養老保險待遇，每人每月120元基礎養老金補貼由市財政全額承擔。
（四）累計繳費滿15年以上參保人，繳費年限每超過1年，基礎養老金增加5%，最高不超過50%。
（五）鄉鎮（街道）勞動保障事務所按月通過城鄉居民信息系統查詢生成下月符合領取養老金待遇條件參保人員的通知表，填寫馬鞍山市城鄉居民社會養老保險待遇申請表，交村（社區）專管員通知參保人員辦理領取養老金手續。村（社區）接到申請後，由村（社區）專管員審查，報鄉鎮（街道）經辦機構審核，區經辦機構復核，市經辦機構審批。市經辦機構於次月25日前將養老金委託銀行發放到個人養老金領取存摺中。
（六）居民養老保險待遇與被征地農民基本養老保障待遇可以同時享受。
（七）居民養老保險待遇與因病非因工死亡職工供養直系親屬撫恤金暫可以同時享受，國家另有規定的從其規定。
（八）領取居民養老保險待遇人員死亡後，發給2000元喪葬費和死亡人員生前8個月養老金的一次性生活困難補助費。居民養老保險喪葬補助費與被征地農民基本養老保障喪葬補助費不能同時享受，就高不就低。
喪葬補助費的申領須在參保人死亡後60日內辦理，同時提供死亡人員的火化證明、其指定收益人或法定繼承人身份證、以及繼承人員的相關證明。
（九）領取待遇人員被判處拘役、有期徒刑及以上刑罰或被勞動教養的，服刑或勞動教養期間停發養老金，服刑或勞動教養期滿後可以按服刑或勞動教養前的標准繼續發給養老金，並參加以後的養老金調整。領取待遇人員被判處管制、有期徒刑宣告緩刑和監外執行的，可以繼續發給養老金，但不參與養老金調整。
法律依據：《中華人民共和國社會保險法》
第十一條 基本養老保險實行社會統籌與個人賬戶相結合。 基本養老保險基金由用人單位和個人繳費以及政府補貼等組成。
第十二條 用人單位應當按照國家規定的本單位職工工資總額的比例繳納基本養老保險費，記入基本養老保險統籌基金。 職工應當按照國家規定的本人工資的比例繳納基本養老保險費，記入個人賬戶。 無僱工的個體工商戶、未在用人單位參加基本養老保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員參加基本養老保險的，應當按照國家規定繳納基本養老保險費，分別記入基本養老保險統籌基金和個人賬戶。

『貳』 個人繳納基本養老保險國家有什麼補貼政策失業人員自己交納養老保險

個人繳納基本養老保險屬於居民養老保險，是由個人繳費和政府補貼構成的，具體補貼措施是由各地政府來自行制定的。
以上海為例，根據《上海市城鄉居民基本養老保險辦法》第五條 城鄉居民養老保險基金，由個人繳費、集體補助、政府補貼構成。
第六條 參加城鄉居民養老保險的人員，應當按照規定繳納養老保險費。個人繳費標准目前設為每年500元、700元、900元、1100元、1300元、1700元、2300元、3300元、4300元、5300元10個檔次。

(2)基礎養老本人應支出多少擴展閱讀：
《上海市城鄉居民基本養老保險辦法》第八條 政府對符合領取城鄉居民養老保險待遇條件的參保人全額支付基礎養老金。區政府對本轄區戶籍參保人繳費給予補貼。按照每年500元、700元、900元、1100元、1300元、1700元、2300元、3300元、4300元、5300元繳費標准，對應的繳費補貼標准為每年200元、250元、300元、350元、400元、450元、525元、575元、625元、675元。
區政府為本轄區戶籍的重度殘疾人等繳費困難群體代繳部分或全部的養老保險費。重度殘疾人的個人繳費標准按照每年1100元確定。其中，個人按照繳費標準的5%繳費，殘疾人就業保障金代繳600元，其餘部分由區財政代繳。重度殘疾人中領取重殘無業人員生活補助人員，個人不繳費，殘疾人就業保障金代繳600元，區財政代繳500元。具體辦法，由市殘聯和市財政局等有關部門另行制定。
參考資料來源：網路——上海市城鄉居民基本養老保險辦法

失業證只能用兩年，而這兩年間，會給提供生活費和各種保險，關於辦理失業後 個人想繼續繳納保險費是沒有優惠的。
參加基本養老保險的個人， 達到法定退休年齡時累計繳費滿15年的，就可以按月領取基本養老金。也就是說，參加養老保險的職工要領取養老金必須符合兩個條件：
一、達到法定退休年齡；
二、累積繳納養老保險費滿15年。
按照相關規定，我國法定的企業職工退休年齡是：男年滿60周歲，女工人年滿50周歲，女幹部年滿55周歲。
從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動或其他有害身體健康工作(以下稱特殊工種)的，退休年齡為男年滿55周歲、女年滿45周歲;因病或非因工緻殘，由醫院證明並經勞動鑒定委員會確認完全喪失勞動能力的，退休年齡為男年滿55周歲、女年滿45周歲。

(2)基礎養老本人應支出多少擴展閱讀：
中國養老金主要分為兩類：機關事業單位人員退休養老金和企業人員退休養老金。二者實行的不同制度，被輿論廣泛稱為養老「雙軌制」，兩者待遇差距巨大，是一種歧視性的制度，在中國已經持續20年。具體表現為三個不同：
一、統籌的辦法不一樣即企業人員是單位和職工本人按一定標准繳納，機關事業單位的則由財政統一籌資；
二、支付的渠道不一樣即企業人員由自籌賬戶上支付，而機關事業單位則由財政統一支付；
三、享受的標准不一樣即機關事業單位的養老金標准遠遠高於企業退休人員，差距大概是300%~500%。
企業與機關事業單位由於養老保障制度的不同而造成了兩者之間待遇差異較大，且這種差異已引起群眾的不滿，要求縮小差距、統一制度的呼聲日益高漲。
參考資料來源：網路-養老金

國家規定,4050失業人員參加社會保險, 可以在當地申請社會保險補貼, 但是就我所知,很少有地區開展, 你可以去當地社保部門咨詢一下. 記者從石家莊市勞動和社會保障局獲悉，實現靈活就業的「4050」人員按時繳納社會保險費的，即日起可申請社會保險（養老、醫療保險）補貼，補貼標准按實際繳費額的60％直接發給申請人。 據了解，按照石家莊市政府下發的《關於進一步做好就業再就業工作的實施意見》以及配套文件的相關規定，這個市持《再就業優惠證》的「4050」人員（即女40周歲以上，男50周歲以上。計算年齡截止時間到2007年底）靈活就業後，申報就業並參加社會保險（養老、醫療保險）的，將給予社會保險補貼，期限最長不超過3年。參考資料： http://www.gov.cn/jrzg/2006-10/27/content_425655.htm 不知道你是哪裡的,所以具體的還是要到當地的勞動保障大廳去咨詢!
國家對個人交納養老保險,有什麼明確的規定和政策? - ： 目前沒有要求. 如果以後享受退休待遇, 養老險最低繳滿15年以上.

個人交社會養老保險,國家有補助嗎?： 1、社保是一個基本的人身保險,性價比是很高的,至於交費越來越高的確是個問題對於個人交費者而言,至於是否選擇,要慎重選擇. 2、社保是有國家補助的,只是個人交費的情況下,個人承擔的大頭. 3、商業保險也有其優勢,最好是商業保險和社保的結合,才能是人生完善!

養老保險個人交多少 繳費標準是多少 - ：養老保險繳費比例: 1、機關事業單位 單位20%,個人8%.繳費基數:單位以本單位工資總額為基數,個人以本人工資為基數;繳費基數上限:當地上年度在崗職工平均工資300%;繳費基數下限:當地上年度在崗...

基本養老保險政策： 1、98年7月1日參加工作的養老保險繳費滿10年,98年7月1日以後參加工作的養老保險繳費滿15年,在達到退休年齡時,可以享受退休金待遇.但是基本醫療保險不論哪年參加的工作,男同志必須繳費滿25年,女同志必須繳費滿20年,在達到退休年齡時才可以既享受退休金,又可以報銷醫葯費. 2、如果連續繳納15年以後,沒有達到退休年齡,可以根據你自己的家庭情況和你自己的收入而定,收入好的建議繼續繳納社會保險,這樣等您達到退休年齡時,可以享受到高一些的退休金.如果連續繳納15年以後的養老保險,也可以不再繳納養老保險,但醫療保險還應該繳納.

國家規定的單位與個人基本養老保險繳納比例是多少? - ： 規定的單位與個人基本養老保險繳納比例是 各交8%.. 養老保險:單位每個月為你繳納21%,你自己繳納8%; 醫療保險:單位每個月為你繳納9%,你自己繳納2%外加10塊錢的大病統籌(大病統籌主要管住院這...

社會保險法哪條規定養老保險單位交20%,個人交8% - ： 社會保險法沒規定,但北京市出台的《北京市機關事業單位工作人員養老保險制度改革實施辦法》有規定.《北京市機關事業單位工作人員養老保險制度改革實施辦法》規定,養老保險個人繳費比例為本人繳費工資基數的8%,單位繳費比例為...

養老保險個人部分·繳費,國家是哪一年開始規定在工資里扣除的 - ： 其實國家從1986年開始,就在國企單位實行勞動合同制,從那時開始,就已經在工資中扣養老保險了,不過那時候繳費很少,按照基本工資的3%繳費,並未建立個人賬戶.從1993年開始,陸續在國企實行全員合同制,全部從工資中扣繳養老保險.1995年陸續推廣各個企業全面實行,並且在1997年實行了個體靈活就業養老保險繳費制度.各個地區,各個企業實行的時間,是不一致的,

現在按照國家標准養老保險個人支出是多少 - ： 1、城鎮職工養老保險繳費標准:企業職工的基本養老保險費由企業和職工共同繳納,個體參保人員的基本養老保險費由本人繳納.(一)企業繳納基本養老保險費,按全部職工繳費工資總和作為繳費基數,繳費比例為20%;(二)職工個...

請問現國家最新的個人養老保險規定及每月繳納金額,知情者請告之,謝謝! - ： 1.國家最新的養老保險規定是:國務院2005年12月3日發布的<<國務院關於完善企業職工基本養老保險制度的決定>>(國發〔2005〕38號)文件規定:城鎮各類企業職工、個體工商戶和靈活就業人員都要參加企業職工基本養老保險.城鎮個體...

關於養老保險 - 個人繳納養老保險有什麼規定?怎樣計算?： 參加社保必須是持城鎮戶口的居民,或是政策優惠下的「農轉非」和農村戶口的人群;個人辦理地點一般是區或縣一級的社保局(當地勞動就業保障部門),個別地區在鄉...

『叄』 全國養老金每年大概開支多少

我國養老保險基金收入的快速增長，為退休老人的養老金穩定發放奠定了堅實保障。截至2021年底，我國城鎮職工基本養老保險基金收入60040.4億元，較上年增加16068.6億元，同比增長36.54%。
2016-2021年全國城鎮職工基本養老保險基金收入及增速
資料來源：人力資源和社會保障部、智研咨詢整理
隨著包括個人儲蓄、保險在內的民間資產更多投入到養老儲備中來，我國也將有更強信心和更大能力應對老齡化高峰的挑戰，我國養老保險基金支出規模仍在不斷增加。截至2021年，我國城鎮職工基本養老保險基金支出56500.3億元，較上年增加5311.3億元，同比增長10.38%。
2016-2021年全國城鎮職工基本養老保險基金支出及增速
資料來源：人力資源和社會保障部、智研咨詢整理
中國是老年人口最多的國家，人口老齡化呈現逐步加速趨勢。建立統一的城鄉居民基本養老保險制度，使全體人民公平地享有基本養老保障，是中國經濟社會發展的必然要求和推進「新四化」建設的需要。截至2021年底，我國城鄉居民基本養老保險參保人數54797萬人，較上年增加554萬人，同比增長1.02%。

『肆』 浙江 養老保險金計算方法

養老金=基礎養老金+個人賬戶養老金

個人賬戶養老金=個人賬戶儲存額÷計發月數（50歲為195、55歲為170、60歲為139，不再統一是120了）基礎養老金=（全省上年度在崗職工月平均工資+本人指數化月平均繳費工資）÷2×繳費年限×1%=全省上年度在崗職工月平均工資（1+本人平均繳費指數）÷2×繳費年限×1%

註：本人指數化月平均繳費工資=全省上年度在崗職工月平均工資×本人平均繳費指數

在上述公式中可以看到，在繳費年限相同的情況下，基礎養老金的高低取決於個人的平均繳費指數，個人的平均繳費指數就是自己實際的繳費基數與社會平均工資之比的歷年平均值。

低限為0.6，高限為3。因此在養老金的兩項計算中，無論何種情況，繳費基數越高，繳費的年限越長，養老金就會越高。

養老金的領取是無限期規定的，只要領取人生存，就可以享受按月領取養老金的待遇，即使個人帳戶養老金已經用完，仍然會繼續按照原標准計發，況且，個人養老金還要逐年根據社會在崗職工的月平均工資的增加而增長。

(4)基礎養老本人應支出多少擴展閱讀：

領取條件

參加基本養老保險的個人， 達到法定退休年齡時累計繳費滿15年的，就可以按月領取基本養老金。也就是說，參加養老保險的職工要領取養老金必須符合兩個條件：

一是達到法定退休年齡；

二是累積繳納養老保險費滿15年。

按照相關規定，我國法定的企業職工退休年齡是：男年滿60周歲，女工人年滿50周歲，女幹部年滿55周歲。從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動或其他有害身體健康工作(以下稱特殊工種)的。

退休年齡為男年滿55周歲、女年滿45周歲;因病或非因工緻殘，由醫院證明並經勞動鑒定委員會確認完全喪失勞動能力的，退休年齡為男年滿55周歲、女年滿45周歲。

養老保險金出現缺口的原因如下：

第一個現實原因就是，老齡化加劇。我國是一個人口大國，老齡化的逼近，讓養老保險支出日益增加。

第二就是參保繳費標准難以提高，而退休人士的養老金標准也難以降低。

第三個原因就是養老金本身的增值問題。目前我們的市場在法制和法規方面有不是十分健全所以風險的防範成為最大的難題。

雖然養老金出現缺口，但是各方專家已經在積極想辦法應對，相信通過大家的努力，完善養老制度體系，問題可以迎刃而解。

『伍』 正常的養老保險個人和單位應該承擔的比例是多少

養老保險繳費比例：單位20%，個人8%。醫療保險繳費比例：單位10%，個人2%+3元失業保險繳費比例：單位1%，個人0.2%；工傷保險繳費比例：單位每個月為你繳納0.5%，個人不繳納；生育保險繳費比例：單位每個月為你繳納0.8%，個人不繳納；公積金繳費比例：根據企業的實際情況，選擇住房公積金繳費比例。但原則上最高繳費額不得超過職工平均工資的10%。2010年下半年起，全國統一規定所有用人單位按工資的12%辦理繳納住房公積金。單位和個人都是工資的12%。