❶ 50歲退休個人賬戶計算
今天有一位朋友留言，她是山東濟南省屬企業職工，社保大約一直是按300%繳納的，目前
養老保險個人賬戶有30萬元，2022年12月份退休能領取多少
養老金呢?
退休老人的養老金計算公式主要是包括三部分構成:基礎養老金、個人賬戶養老金、過渡性養老金。目前，整個山東省
退休人員的養老金計算公式是統一的。
(一)基礎養老金=當年的養老金計發基數×(1+本人的平均繳費指數)÷2×繳費年限×1%。
1994年參加工作到現在，工作時間大約是28年左右。
本人的平均繳費指數，如果按照頂格計算的話就是300%，即3。
因此，基礎養老金可以領取56%當年的養老金計發基數。2021年全省除菏澤以外機關事業單位和
企業退休人員的養老金計發基數是6893元，省直管企業職工基本養老保險待遇計發基數是7229元，但是有關的數字今年的並沒有公布。
如果省直管企業按照7500元計算的話，基礎養老金將達到4200元。
(二)個人賬戶養老金，等於養老保險個人賬缺橡戶的余額除以
退休年齡確定的計發月數。
實際上，我們養老保險個人賬戶里的錢每一個月都會計算利息的。
如果現伏者旁在養老保險個人賬戶有30萬元，再加上剩餘幾個月的養老保險(按300%)繳費，以及半年來計算的利息，余額預計能達到32萬元左右。
50歲退休，養老保險個人賬戶計發月數是195個月。
因此，可以計算出每月可以領取個人賬戶養老金1540元。
說實話，養老保險個人賬戶余額能達到30萬元以上，在山東絕對是最頂尖的養老保險繳費情況才能達到的。繳費15年養老保險，個人賬戶余額還不到5萬元。
(三)過渡性養老金是針對1996年1月1日以前的繳費年限計算的。1994年參加工作，假設有1.5年的過渡性養老金計算年限。
按照過渡性養老金的計算公式，這一年半的時間可以領取5.85%的當年退休人員基本的計發基數，結果是每月約440元左右。
三部分養老金相加，最終結果是6180元。這部分養老金對於很多人來說已經是高不可攀的養老金待遇了。但是對於按照300%養老保險繳費基數的人來說，這部分收入並不高。
由於我們的繳費基數原則上是按照上年度本人工資收入的月均值計算的。但是上限只是300%到退休上年度社會平均工資。即使說參保人上年度的平均工資就是300%的社平工資，按照山東省2022年的臨時繳費基數上限20599元計算，6180元的養老金水平僅僅相當於退休前工資水平的30%。所以，距離充分養老還是有些遠的。
不過，省直企業也會建立起相應的企業年金制度，也能提供一份補充養老保險保障。按照這樣繳費基數計算的話，每月也能提供一兩千元的補充養老金待遇。
說實話，職工基本養老保險還是以多繳多得、長繳多得為基礎的計算模式，繳費28年、50歲退休就能領取6000多元的養老金，已經是相當不錯了。如果是能夠
60歲退休的話，養嫌謹老金能領上萬元是不在話下的。