⑴ 陝西省農村養老金發放標準是多少
陝西農村養老保險領取標準是多少?
基礎養老金最低標准為每人每月75元,全省各市區基礎養老金標准達到75~145元。養老待遇的計算公式為:基礎養老金+(個人繳費+補貼+利息)×繳費年限/139;農民參加養老保險並且在累計繳滿15年、年齡達到60周歲後即可領取養老金,城鄉居民基本養老保險待遇由基礎養老金和個人賬戶養老金兩部分組成,支付終身。
因此,領取金額是由基礎養老金和個人賬戶養老金構成,其中基礎養老金最低是75元,最高能夠達到145元。
農村養老保險多大可以開始交
16周歲。
養老保險滿16周歲就可以開始交了。對於年滿16周歲,身體健康且能夠進行正常工作的居民來說,都可以繳納養老保險。
養老保險至少需要繳納15年的年限,退休之後才能享受養老金,如果在退休之前沒有繳納15年,可以進行補交,不同地區的法規可能有所不同。
養老保險所遵從的原則是多繳多得以及長交多得,所以交的越多,那麼退休之後可以領取的保險金也就越多。
農村養老保險的領取年齡是多大
60周歲。
農村養老保險的領取年齡是60周歲,達到足額繳費的年限之後,年滿60周歲的參保人可以領取養老金。對於達到退休年齡,但是沒有達到繳費年限的參保人,可以實行補交,具體參考當地的法規。
農村養老保險的出現為很多農村的老人提供了生活待遇,使老年人老有所養,這是我國針對老齡化所實行的一項方法,能夠維護社會的穩定。
⑵ 陝西農村養老保險基礎養老金是多少
基礎養老金最低標准為每人每月75元,全省各市區基礎養老金標准達到75~145元。養老待遇的計算公式為:基礎養老金+(個人繳費+政府補貼+利息)×繳費年限/139;農民參加養老保險並且在累計繳滿15年、年齡達到60周歲後即可領取養老金,城鄉居民基本養老保險待遇由基礎養老金和個人賬戶養老金兩部分組成,支付終身。
參加城鄉居民養老保險的個人,年滿60周歲、累計繳費滿15年,且未領取國家規定的基本養老保障待遇的,可以按月領取城鄉居民養老保險待遇。並且對於長期繳費超過15年的用戶,每超過1年,基礎性養老金加發1%,最高不超過10%,加發的基礎養老金由試點地區人民政府承擔。
因此,領取金額是由基礎養老金和個人賬戶養老金構成,其中基礎養老金最低是75元,最高能夠達到145元,並且繳費年限超過15年的,基礎養老金還會有所增加;而個人賬戶養老金則與您每年繳納的費用有關。
法律依據:
《中華人民共和國社會保險法》
第十二條
用人單位應當按照國家規定的本單位職工工資總額的比例繳納基本養老保險費,記入基本養老保險統籌基金。 職工應當按照國家規定的本人工資的比例繳納基本養老保險費,記入個人賬戶。 無僱工的個體工商戶、未在用人單位參加基本養老保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員參加基本養老保險的,應當按照國家規定繳納基本養老保險費,分別記入基本養老保險統籌基金和個人賬戶。
⑶ 陝西省15年繳費63 000多元 退休以後每月能領到多少錢
養老金多少,不是幾句話能說清的。參考以下(企業職工)養老金的演算法。
養老金與繳費金額、總繳費年限、退休年齡、地區社會平均工資 等因素有關。
一般,養老金是:個人賬戶養老金+基礎養老金+其他津貼。
(1)個人賬戶養老金。個人賬戶資金總額 除以 某個數字,這個數字按退休時的年齡決定。
退休年齡 、數字(個人賬戶養老金計發月數)
50 195
55 170
60 139
假設:60歲退休,退休時個人賬戶里有139000元。
個人賬戶養老金=139000 / 139= 1000 元。
(2)基礎養老金。為繳費年限 乘以 1% 乘以 退休那一年的當地社會平均月工資。
假設:當地社會平均月工資為8000元、繳費年限25年。
基礎養老金 = 25年 * 1% * 8000元 = 2000 元/月。
注意1:這是假設一直按當地平均工資水平繳費的,繳費高的話,1%這個數字(依據個人繳費基數和社會平均工資算出的)會高,比如1.5%,繳費低的話,會不足1%,比如0.6% 。
注意2:一般,當地養老保險制度開始才實行個人繳費,之前的工齡,只要有合同、檔案等證明,全部視為已經繳費,叫做視同繳費年限。
軍齡也算視同繳費年限。
以上(1)和(2)舉例的情況下,兩項合計是每月:1000+2000=3000元/月。
(3)其他津貼:勞模、獨生子女、地方補充、過渡津貼、繳費年限津貼等。
以上(1)+(2)+(3)全部,構成退休第一個月的養老金。一般每年上調一定比例,2020年上調5% 。
⑷ 陝西居民養老金每月領多少錢
法律主觀 :
關於養老保險每月領多少錢來說,虧本買賣很多人沒有想到,即使養老保險制度不崩盤,從投資的角度來說,參加養老保險也是一個虧本買賣。退休後參保人員領取的養老金包括兩個部分:基礎養老金和個人賬戶余額。基礎養老金月標准為:以辦理申領基本養老金手續時的上年度全市職工月平均工資為基數,繳費年限每滿1年增加1%,個人賬戶的余額發放男女不同,女性55歲退休計發170個月,男性60歲退休計發139個月。2011年4月,針對一篇題為《養老保險不劃算》的網帖,深圳社保局新聞發言人專門出面回應,稱其說法不專業也不負責任,並舉例說明:假設一普通員工按最低月薪1320元一年繳交3324元,30年只繳納了9.9萬元;而30年後,每年拿回1.2萬元,10年共拿回12萬元。但問題是,如果這名員工每年將3324元存入銀行,連續存入30年,即使按照最低的一年期活期存款利率3.5%計算,30年後獲得的收入可達17.1萬元,在現有養老保險計發體系下,參保者收入越高越吃虧。如果計繳工資為5000元,在深圳年繳納養老金12600元,30年共計繳納37.8萬元。其中個人賬戶為14.4萬元,公共賬戶上的資金為23.4萬元。60歲退休時,參保者每月可以從個人賬戶上支取1035(14.4萬/139個月)元,從公共賬戶上支取800元,總計1836元。全年拿回2.203萬元,10年總禪基喚共拿回22.03萬元。即使活到80歲,他獲得的養老金不到44萬元。但是他所繳納的養老金本金加利息到60歲就可達66萬元。如果按平均壽命74歲計算,他拿回的養老金才30.9萬元。之所以會出現這種情況,是由於養老基金的計發方式沒有考慮到貨幣的時間價值。同時,中國養老保險基金由於只能投資於國債和銀行存款等固定收益產品,收益率極低,長期收益率停留在2%左右,遠遠低於CPI的膨脹水平。此外,由於個人賬戶空賬運轉,社保制度不得不給其最低的利息率(按銀行一年期利息計息)鋒念,因為計息越高,制度的負債就越大。對於個人來說,個人繳費高達工資的8%,這樣一筆長達40-60年的長期資金,制度卻給個人短期利息,極大地損害了個人利益。上述情況還完全沒有考慮到工資增長的情況,如果考慮到參保者工資增賀凱長的因素,那麼養老保險中獲得的收益和自行儲蓄收益之間的差距會更大。有專家計算,在當前制度下,如果一個人繳費30年,假定其工資增長為8%,按照全額工資繳費,那麼30年後,他能夠領取的養老金只有社會平均工資的35.4%。這么低的替代率怎麼能保障退休後的基本生活?人的消費習慣與生活方式,一旦養成往往具有剛性。法律客觀 :《中華人民共和國社會保險法》第十條職工應當參加基本養老保險,由用人單位和職工共同繳納基本養老保險費。無僱工的個體工商戶、未在用人單位參加基本養老保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員可以參加基本養老保險,由個人繳納基本養老保險費。公務員和參照公務員法管理的工作人員養老保險的辦法由國務院規定。