退休養老金核准有哪些

㈠ 農村對退休養老金有哪些規定

我們所生活的環境每時每刻都會發生著各種各樣的變化，隨著社會經濟的不斷發展以及科技技術的不斷進步，我們周邊也出現了許許多多的新生事物，其中就包括了許許多多與我們息息相關的事，對於我們而言，隨著社會經濟的不斷增長，我們對於危險的意識越來越高了，其中許許多多的人都買了各種各樣的保險，並且還有其他預防的措施，對於我們每個人來說，我們都會有老去的那一天，我們老去的時候，主要的經濟來源可能就是養老金了，那麼對於養老金來說，農村有哪些規定呢。不得不說的一點，就是養老金相關的規定還是不少的，我們應該仔細的了解，對於我們也是有非常重要的作用的。

㈡ 關於辦理退休，領取養老金都有哪些注意事項

關於辦理退休，領取養老金都有哪些注意事項？其實只要達到法定的退休年齡，養老保險達到規定的繳費年限，在達到退休條件當月，按照社保部門提供的辦理流程，按時提交相關資料，一般都能順利辦理退休。其注意事項包括了八個方面的主要內容：

第一，必須要滿足退休條件才能按時辦理退休。

目前我國的退休條件，主要就是兩條，一是達到法定的退休年齡，二是養老保險最低繳費年限達到15年。同時滿足這兩個條件就可以去參保地的社保部門辦理退休手續。法定的退休年齡是指男職工或是男幹部年滿60周歲；女職工年滿50周歲；女幹部或是女性靈活就業人員年滿55周歲；特殊工種年限男職工55周歲，女職工45周歲；因病或是非因公致殘經醫療機構鑒定喪失勞動能力的，男職工50周歲，女職工45周歲。只有在符合這些條件後，養老保險繳費在15年或是15年以上，才能順利辦理退休。

第二，注意辦理退休地的選擇。

辦理退休，特別是對於那些有多地繳費的朋友，一定要按照國辦發(2009）66號文件的精神，選擇好退休地，只能在一個繳費地辦理退休。一般有兩個標准，即主要看戶籍地或是養老保險基本賬戶所在地。養老保險關系在戶籍地並繳費滿15年的，在戶籍所在地辦理退休；養老保險關系不在戶籍所在地，在養老保險繳滿10年的地方辦理退休，其他地方的養老保險轉移歸集到退休地；養老保險關系所在地繳費不滿10年的，累計繳費年限達到15年的，轉回上一個繳費滿10年的地方辦理退休；每個地方養老保險繳費都不滿10年的，累計繳費年限達到15的，轉回戶籍所在地辦理退休。

第三，具有視同繳費年限的人員，辦理退休時需要個人人事檔案。

在辦理退休時，如果需要對視同繳費進行認定的，必須要提交個人人事檔案，在國有企業、機關事業單位工作的人員，建立了個人人事檔案的，一般都需要提交個人人事檔案，如果屬於民營企業、靈活就業等人員，具有視同繳費年限的，同樣需要提交個人人事檔案；沒有視同繳費年限，全部為實際繳費年限的人員，不需要個人人事檔案。

第四，既有單位繳費又有靈活就業人員繳費的女性退休年齡的界定。

既有單位繳費，又有靈活就業人員繳費的女性人員，如果單位繳費累積超過10年，或是在1996年1月之前參保的女性靈活就業人員，可以在50周歲辦理退休；在單位繳費不足10年，後按靈活就業人員繳費的女性人員，需要55周歲才能辦理退休。

第五，辦理退休手續的地點。

單位職工由用人單位協助辦理，在各區縣所在的社保局辦理退休；靈活就業人員和參加城鄉居民養老保險的人員，在戶籍所在地的鄉鎮或是街道社保所辦理退休。

第六，檔案找不到或是檔案不齊的這么辦。

對於檔案不齊的，或是資料不完整，或是個人檔案丟失的，需要提供相關 歷史 資料或是輔助資料來證明，比如到單位檔案室或是縣級檔案館復印單位檔案中，與自己有關的內容，復印後需要加蓋檔案管理部門的鮮章才能有效，新開的各類證明是沒有效力的，一般社保部門不會採信。

第七，仔細核對需要自己簽字確認的資料。

辦理退休時，需要自己簽字確認的資料主要包括繳費年限的核對，在繳費年限核對時特別要注意視同繳費年限的核對，有異議的要及時向社保部門提出，並提供相應的補充資料；對養老金計算表的核對，這是今後養老金計發的主要依據，發現計算錯誤或是少計算的，要及時提出，並在重新計算後再簽字確認。

第八，辦理退休後的第二年要按時辦理退休生存認證。

辦理退休生存認證，這是社保局核對退休人員是否還健在的主要措施，現在基本上全國所有的社保網點，都可以辦理。如果在戶籍所在地，可以在戶籍所在地的任何一個鄉鎮或是街道社保所辦理人臉識別或是指紋認證，在異地辦理退休的，也可以在居住地所在地的聯網的鄉鎮或是街道社保所進行認定，大部分地方都可以在網上進行認證。

綜上所述，在辦理退休和領取養老金時，列舉了八大注意事項，有的人全部需要注意，有的人可以能需要全部注意，應該是對辦理退休的人員是很有幫助的，建議大家保存或是收藏。

辦理退休要注意以下事項。

一是要及時辦理。

一般地區掌握是要提前一個月辦理，也有地區掌握是到達法定退休年齡的當月辦理，隨到隨辦。在現實中，往往有單位不負責任，既不及時核對個人信息，又不及時繳費，結果超過法定退休年齡好幾個月了才為職工辦理退休手續，因為養老金的發放，是自批准退休並繳清養老保險費的下月起，開始發放養老金的，這就直接影響了養老金的及時發放。

二是要盡早核對個人檔案信息。

職工個人在法定退休年齡到達前，要及時向單位人事部門提供自己的身份證件、勞動手冊等信息資料，盡早和檔案信息進行核對，如記載一致，那最好，如記載不一致或缺少關鍵資料，要留出補充的時間，免得到了辦理退休手續時才發現缺東少西的，會影響養老金的計發。

三是要盡早核對繳費信息。

養老保險雖然現在是省級統籌，但各地啟動的時間有早有晚，管理規范程度有高有低，現在繳費是通過系統來實現，啟動初期卻是手工錄入，難免有誤。也有少數人手裡有繳費憑證，但系統內卻無記載，這就需要翻過去的舊底冊、底帳，提供充分的證據材料，向市級經辦機構申請信息維護，辦理起來既費時費力又挺麻煩。早核對才能早發現問題，才能及早有時間來處理。

繳費信息致關重要，因為繳費年限直接決定養老金的高低，所以要及時核對繳費信息。

四是個人簽字要慎重。

在辦理退休時，不論單位給辦還是個人自己辦，退休審批還需要自己簽字，簽字時一定對出生年月、實際繳費年限、視同繳費年限等信息仔細核對，發現疑點要及時提出，不能剛辦完退休手續，領取了養老金，馬上就又說批的不對了，這糾正起來可是挺麻煩的。

五是要和經辦機構保持聯系。

不要說退休了就沒人管了，現在雖然要求各地積極開展網上認證，以方便退休人員。但對於長期聯系不到，年齡又偏大的少數退休人員，有些地方會採取停發養老金的辦法來促使退休人員認證，一旦停發，補起來也挺麻煩。所以一定要和經辦機構留有有效的聯系方式。

在企業單位，或機關事業單位，辦理到站退休手續，有專責部門與專人管理，你是否符合法定退休條件，也有專人把關審核，這些問題一般不會有意外事件，也就是不需用個人過分操心費神。

需要個人特別注意，或有義務協助主管部門釐清的主要問題，有以下幾項：

1.出生時間問題。出生時間應以擋案的原始記載為准，但原始記錄往往以舊歷為主，在公安系統進行身份證發放時，會按規定把舊歷時間，換算成公歷時間，這樣由於舊、公歷有時間差問題存在，這必然出現身份證時間，會捎靠後1個月左右時間。

2.參加工作時間問題。大多數參保人員或招工招干，或大中專學校畢業，有招工招干登記表，有工作分配派遣證件，這些都不會有什麼問題。但是，有在臨時工崗位上轉正，或上山下鄉，或民辦教師轉正等特殊情況下，就有查證落實或需要補充資料的問題存在。

3.其它特殊需要注意的問題。比如停薪留職人員，因病轉吃勞保人員，勞動合同制工人停保斷繳欠費人員，「兩不找」人員等等，他們的連續工齡認定核實難度極大，待查明事情真相後，應視具體情況，區別對待，對需扣減連續工齡，或視同繳費年限的，必須按政策規定處理之。

樓主您好，辦理退休領取退休金都有哪些注意事項？那麼辦理退休我們就要具備退休的一個條件。退休需要什麼條件呢？一方面就是要達到法定的退休年齡。目前男性的法定退休年齡是60周歲以上，女性的法定退休年齡是50周歲和55周歲以上。第2個方面就是要，累積參保養老保險達到15周年以上，因為只有達到15周年以上才具備辦理退休享受養老金的待遇。

所以這是在辦理退休同時要具備的兩個條件，那麼這兩個條件缺一不可，也就是只有同時具備了這兩個條件才可以正常的辦理退休！所以這一點一定要注意。有些地區辦理退休時需要提供有效的個人檔案了，所以說在退休之前一定要將自己的個人檔案查詢一下，看看是不是正常的託管在相應的託管機構或者說是不是正常的在自己的企業單位託管。這樣一來的話，在辦理退休的時候需要調檔，那麼就可以直接第一時間調檔給社保部門進行審核。

在領取退休金的時候一般情況下。是第2個月才會發放的退休金待遇，也就是說你生日當月是辦理退休的。那麼這個生日當月是不享受退休金待遇的，只有在第2個月的時候才會發放你第1筆退休金的待遇，那麼第2個月退休金領取的時間大約是在第3個月月底之前，所以說領取第1個月退休金的時間對你來說，是在第3個月以後了，那麼相對來說，等待的時間會比較長，所以這一點也要注意。

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樓主您好，辦理退休領取養老金都有哪些注意事項？那麼其中，辦理退休首先要符合辦理退休的條件，那麼這一點是非常重要的，如果說你不符合辦理退休的條件，那麼是不能夠辦理退休享受養老金待遇的。目前辦理退休同時要具備兩個條件，第1個條件就是要達到法定的退休年齡，第2個條件就是要參保養老保險，並且累計繳費年限達到15周年以上。

只有同時具備這兩個條件，才能夠正常的辦理退休，享受養老金的待遇。那麼第1個條件法定退休年齡，男性和女性的法定退休年齡是不一樣的，女性一般是50歲到55周歲。男性一般都是60多歲，到了法定退休年齡才具備退休的條件。第2個條件累計繳費年限達到15周年。

如果說你在法定退休年齡之前，累積參保年限沒有到達15周年的話。這種情況也是不能夠直接辦理退休的，所以說必須要保證自己的累計繳費年限達到15周年以上，才能夠正常的辦理退休享受養老金的待遇。一般情況下在辦理退休的話是需要提前去辦理的，也就是說，生日當月就可以去申請退休，但是盡量提前一個月去社保部門咨詢一下具體的辦理流程和需要哪些手續，這樣的話方便自己在辦理當月，就能夠及時的准確，一次性辦理完成。

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有單位的，單位經辦人會和你聯系，他要你提供什麼你准備好送到單位就可以了，一般是戶口本原件，首頁、本人頁、身份證的復印件，照片一張，提供發放養老金的銀行卡號等，生日次月養老金就會自動打到你那張卡里了，自己也可去銀行辦理賬戶變動提醒簡訊，以便及時了解發放情況

㈢ 山西省對退休養老金有哪些規定

養老金是很多人特別關心的問題，其關乎到自己在晚年時期的經濟來源。而山西省對於退休工人的養老金也做了一定的調整，在頒發的相關規定當中講明了，在從2021年開始養老金已經調整到總水平的4.5%。而且關於養老金的金額也需要體現在，多繳多得或者時間越長獲得的養老金也就越多。

如果單想靠養老金來養活自己的話，那麼生活必須要過得很拮據。最好的是身上有存款或者子女每月發放撫養費，這時候再配合著養老金，生活才會過得很富裕。所以平時最好還是要節儉一些，千萬不要盲目的在網路上購買一些保健品等。而且老年人也不要太苛刻自己，該享受的時候就要享受。

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㈤ 養老金認證方式有哪些，哪些問題需要注意呢

養老金又稱退休養老金、退休金，是一種最重要的社會發展養老保險工資待遇，即國家相關文件規定：在職工年邁或喪勞後，依據他們對於社會發展所作出的奉獻與所具有的享有養老保險資質或退休條件，按月或一次性以貨幣形式付款保險的工資待遇，是造福社會的需求，適用於確保員工退休後的最基本生活需求，養老金秉著我國、團體、本人一同累積原則累積、運行，當我們意氣風發時，所創造價值的一部分被投向養老金方案，以確保老有所依。

第三，身份認證方法有哪些

現階段，養老金驗證有很多種挑選，除開到社保經辦機構進行了現場驗證，也可以在官方網個人社保社保官網刷臉認證，幫助別人驗證，一些大城市早已實行了大數據技術默然驗證，如今，山東省、江西省部分地區都頒布了此項對策，根據退休職工平常就診、交通出行等系列活動的大數據比對進行驗證，上年山東無音驗證達標率做到99.9%，假如這一方式可以全面推行，也也為退休老人省掉自身驗證的煩惱。

第四，老年人核查

除開養老金以外，也有一項老年人補貼，老年人補貼還需經過驗證才可以領取，即本年度老年人核查，比如，洋縣的核查期為，范圍包括70歲，針對領取老年人補貼的老年人，補貼標准為70-79歲，每月50元；80-89歲，每月100元。

90-99歲，每月200元；100歲或以上，每月300元，如果要保證在今年的能夠繼續接到這一大筆錢，還記得放前對「三秦寶」或「陝西省人口老齡化」微信公眾號開展手機上自助式審批，目前是一月，合乎這一資質的老年人應記牢提早證實，兒女應記牢提示爸爸媽媽。