㈠ 煤礦職工辭職後如何交養老保險
將檔案託管來到人力資源市場(有的自叫公共就業服務管理中心),將原養老、醫療保險關系轉入靈活就業人員,養老繳費比例為20%,個人進行繳費,退休養老金與在職沒有什麼差別,養老金與繳費年限、繳費工資基數和當地社平工資等有關。
㈡ 煤礦養老保險三年了,不幹了,後來好幾年沒有補交,現在能不能交
只要你是本地戶口,只要你與單位辦理了解除勞動合同手續,只要單位在社保辦理了你的社保減員手續,只要你在戶口所在地社保服務中心進行了失業登記,你就可以辦理個人繳費手續。
㈢ 下崗職工如何繳納養老保險需不需要自己掏腰包
下崗工人應該如何交納養老保險?做為下崗工人來講,自身失去工作單位,那樣在失去工作單位後就並沒有工作單位來為自己承擔法律責任社保交費了,因為這社保交費都是基於勞動合同關系續存的基礎上,那樣自己作為下崗工人,那樣就意味著勞動合同關系已經跟原工作單位消除,所以說原工作單位都是沒有義務和責任來承擔法律責任社保交費了。
㈣ 不上班了養老保險自己怎麼交
法律分析:把檔案轉到當地人才中心,辦理個人人事代理,個人來繳納養老保險和醫療保險就可以。
法律依據:《中華人民共和國社會保險法》 第十條 職工應當參加基本養老保險,由用人單位和職工共同繳納基本養老保險費。
無僱工的個體工商戶、未在用人單位參加基本養老保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員可以參加基本養老保險,由個人繳納基本養老保險費。
公務員和參照公務員法管理的工作人員養老保險的辦法由國務院規定。