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浙江省養老保險哪個好

發布時間:2022-02-17 23:36:42

❶ 浙江省基本養老保險

保險小編幫您解答,更多疑問可在線答疑。

根據《浙江省人民代表大會常務委員會關於修改〈浙江省職工基本養老保險條例〉的決定》

各地對省內養老保險關系轉移不得設置限制條件。
決定規定:參保人員在同一統籌范圍內流動的,只轉移基本養老保險關系和個人賬戶檔案,不轉移個人賬戶儲存額。參保人員在本省跨統籌范圍流動的,應當轉移基本養老保險關系、個人賬戶檔案和儲存額,各地對省內養老保險關系轉移不得設置限制條件。省人民政府應當制定保障養老保險關系轉移續接的具體辦法。
我辦理的是浙江省內的養老保險轉移,是以蕭山轉移到紹興縣為例的。
到紹興縣社保局出示身份證(最好把社保手冊也帶著)。讓工作人員給你開一份「社會保險(個人賬戶)異地轉入聯系函」
帶著這份函去蕭山社保局,出示你的身份證和在蕭山的社保手冊,蕭山社保局會給你開一份「基本養老保險關系轉移移接續信息表」這張是一式兩聯的,是一樣的一張紅單一張黃單。兩張是一樣的。
過半個月左右,去紹興縣行政審批中心的財政窗口去確認一下蕭山社保的錢有沒有打過來,確認後他會在你的「基本養老保險關系轉移移接續信息表」蓋章。
然後去社保局的25號窗口財務結算窗口再次蓋章確認,該窗口會留下你的黃單聯,然後你帶著紅聯再去叫號辦理轉移的手續。
算是辦完了,可是紹興縣社保局轉移後,只是在他的電腦上進行了修正。而自己是無法查到的。建議問工作人員要一下那張紅聯花5毛錢復印一下。留著備用。
其他注意事項:
紹興縣社保局是1號——20號辦理

❷ 浙江省內最適合養老保險

養老保險屬於省級統籌,同一種類養老保險的本省內計算辦法、使用的社平工資、等都是一樣的,因此本省內沒有高低之分

擴展閱讀:【保險】怎麼買,哪個好,手把手教你避開保險的這些"坑"

❸ 浙江的養老保險該怎麼買

一、什麼是養老保險:

1、社會養老保險:

社會養老保險是指,參保人在退休前,按照年或月向社保基金繳納一定的費用,在達到退休年齡以後,國家根據參保人的繳費年限、繳費水平、當地的平均工資水平、補助政策等因素,綜合決定參保人每個月可以領取多少養老金的保險形式。

社會養老保險根據參保對象不同,也分為職工養老保險、城鎮居民養老保險和農村養老保險。

根據現行標准,社會養老保險的保障作用主要有以下3點:

養老金:退休後每月領錢,用於養老支出;

喪葬補助金:參保人身故,家屬可以領取補助;

撫恤金:參保人身故,家屬可領取撫恤金


❹ 浙江省養老保險怎麼交

基礎養老金、個人賬戶養老金、過渡性養老金、過渡性調節金分別按下列辦法計算:
(一)基礎養老金月標准以當地上年度在崗職工月平均工資和本人指數化月平均繳費工資的平均值為基數,繳費每滿1年發給1%。
計算公式為:基礎養老金=(參保人員退休時當地上年度在崗職工月平均工資+本人指數化月平均繳費工資)÷2×繳費年限×1%
(二)個人賬戶養老金月標准為個人賬戶儲存額除以計發月數。計算公式為:
個人賬戶養老金=參保人員退休時個人賬戶累計儲存額÷計發月數
(三)過渡性養老金月標准以本人指數化月平均繳費工資為基數,「統賬結合」前的繳費年限每滿1年發給1.2%。計算公式為:
過渡性養老金=本人指數化月平均繳費工資×統賬結合前的繳費年限×1.2%
(四)過渡性調節金以當地現行標准為基數,2006年至2014年退休的按一定比例計發。2015年及以後退休的,不再發給過渡性調節金。
浙江省2006年職工養老保險「退休費計算公式」
關於今年的退休費計算,比較復雜,總的來說,有3個計算辦法:老辦法、新辦法、第三辦法(下面詳細介紹這三種辦法的計算過程)。
一、老辦法。
1998年1月1日後參加工作(新人):
工資=1676.08×20%+個人賬戶儲存額÷120
1997年12月31日前參加工作(中人):
工資=1676.08×20%+個人賬戶儲存額÷120+1676×1997年底的指數和×1.4%
二、新辦法
1998年1月1日後參加工作(新人):
工資=(1+平均指數)×1676.08×繳費年限÷200+個人賬戶儲存額÷計發月數
1997年12月31日前參加工作(中人):
工資=(1+平均指數)×1676.08×繳費年限÷200+個人賬戶儲存額÷計發月數+1676.08×1997年底的指數和×1.4%
三、第三辦法。
1998年1月1日後參加工作(新人):
工資=1557.42×20%+個人賬戶儲存額÷120
1997年12月31日前參加工作(中人):
工資=1557.42×20%+個人賬戶儲存額÷120+1557.42×1997年底的指數和×1.4%
此辦法中,如果是省里規定的6類特殊人員(「雙低」、中斷繳費、前補後延、退職人員、上年享受最低保障人員、其他不按規定繳費人員),那麼,第三辦法工資=工資+今年普調額+繳費年限×1.5。否則,還可以享受當地的最低養老金保障,即此辦法中新人、中人算出的工資,要與531.60進行比較。
如果工資<531.60,則第三辦法工資=531.60+今年普調額+繳費年限×1.5
如果工資>531.60,則第三辦法工資=工資+今年普調額+繳費年限×1.5
四、三種辦法已經講完,現在可能有人要問了,既然有3個辦法,那到底採用那個辦法計算呢?
先進行第一次比較,老辦法、新辦法比較。
如果老辦法高,退休費A=老辦法的工資;
如果新辦法高,退休費A=老辦法工資+(新辦法工資-老辦法工資)×30%;
再進行第二次比較。
第三辦法工資與第一次比較得出的退休費A進行比較,哪個高,退休費就取哪個。
五、說明:
①1676.08為2005年度我省在崗職工月平均工資;
②個人賬戶儲存額包含個人劃入部分、單位劃入部分、利息,每年累加而成;
③1997年底的指數和=1992年前的工作年限×0.9+1993年繳費工資÷2884+1994年繳費工資÷3932+1995年繳費工資÷5597+1996年繳費工資÷6619+1997年繳費工資÷7413,如果93--97年中某年未參加養老保險,則該年的繳費工資為0。
④平均指數=(1997年底的指數和+1998年繳費工資÷8386+1999年繳費工資÷9259+2000年繳費工資÷10632+2001年繳費工資÷12414+2002年繳費工資÷15770+2003年繳費工資÷16367+2004年繳費工資÷17584+2005年繳費工資÷18696+2006年繳費工資÷20113)÷繳費年限,如果其中某年未參加養老保險,則該年的繳費工資為0。
⑤繳費年限:即交了多少年的養老保險費,包括視同繳費年限,計算時將月數化為年,如30年3個月,作30.25年。
⑥計發月數:根據退休時的年齡而定,40歲以下退休計發月數為233,41歲230,42歲226,43歲223,44歲220,45歲216,46歲212,47歲208,48歲204,49歲199,50歲195,51歲190,52歲185,53歲180,54歲175,55歲170,56歲164,57歲158,58歲152,59歲145,60歲139,61歲132,62歲125,63歲117,64歲109,65歲101,66歲93,67歲84,68歲75,69歲65,70歲以上56。
⑦今年普調額+繳費年限×1.5:今年普調額,杭州市67元,台州市67元,寧波市62元,衢州市57元,其他市56元。計算中繳費年限取整數,如30年3個月,金華地區公式為:56+30×1.5。
這是根據浙勞社老[2006]142號文件,寫得盡量方便大家看懂的計算公式,裡面的一切內容,只適合我省內正常(不包括雙低、協繳等)繳納養老保險,且在今年退休的人員(不是今年退休,參考一下也無妨)。新人退休的公式實際上並不實用,因為新人尚未達到退休條件,而且,以後的退休計發公式可能還會進一步改變完善,新人沒必要按照此公式估計以後的工資。

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❺ 目前江蘇省和浙江省養老金哪個基數高些

兩個省內的各地區還都不一樣,有高有低無法比較。

❻ 浙江省養老保險多少

根據《浙江省人民代表大會常務委員會關於修改〈浙江省職工基本養老保險條例〉的決定》

各地對省內養老保險關系轉移不得設置限制條件。
決定規定:參保人員在同一統籌范圍內流動的,只轉移基本養老保險關系和個人賬戶檔案,不轉移個人賬戶儲存額。參保人員在本省跨統籌范圍流動的,應當轉移基本養老保險關系、個人賬戶檔案和儲存額,各地對省內養老保險關系轉移不得設置限制條件。省人民政府應當制定保障養老保險關系轉移續接的具體辦法。
我辦理的是浙江省內的養老保險轉移,是以蕭山轉移到紹興縣為例的。
到紹興縣社保局出示身份證(最好把社保手冊也帶著)。讓工作人員給你開一份「社會保險(個人賬戶)異地轉入聯系函」
帶著這份函去蕭山社保局,出示你的身份證和在蕭山的社保手冊,蕭山社保局會給你開一份「基本養老保險關系轉移移接續信息表」這張是一式兩聯的,是一樣的一張紅單一張黃單。兩張是一樣的。
過半個月左右,去紹興縣行政審批中心的財政窗口去確認一下蕭山社保的錢有沒有打過來,確認後他會在你的「基本養老保險關系轉移移接續信息表」蓋章。
然後去社保局的25號窗口財務結算窗口再次蓋章確認,該窗口會留下你的黃單聯,然後你帶著紅聯再去叫號辦理轉移的手續。
算是辦完了,可是紹興縣社保局轉移後,只是在他的電腦上進行了修正。而自己是無法查到的。建議問工作人員要一下那張紅聯花5毛錢復印一下。留著備用。
其他注意事項:
紹興縣社保局是1號——20號辦理

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❼ 浙江養老保險交多少

各地情況不同,自己繳納是按照當地標准繳納的,具體情況,你可以到當地社保局咨詢,或撥打人力資源社會保障電話12333。
所謂養老保險(或養老保險制度)是國家和社會根據一定的法律和法規,為解決勞動者在達到國家規定的解除勞動義務的勞動年齡界限,或因年老喪失勞動能力退出勞動崗位後的基本生活而建立的一種社會保險制度。
所以養老保險交的比較多一些。
養老保險單位承擔20%,個人承擔8%;比如你的月工資是4000的話,每個月要扣掉你8%*4000=320元的養老保險費。
累計繳納養老保險15年以上,並達到法定退休年齡,可以享受養老保險待遇,每月領取國家補助的養老金。具體演算法如下:
基本養老金=基礎養老金+個人賬戶養老金+過渡性養老金=退休前一年全市職工月平均工資×20%(繳費年限不滿15年的按15%)+個人賬戶本息和÷120+指數化月平均繳費工資×1997年底前繳費年限×1.4%。

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❽ 目前江蘇省和浙江省養老金哪個基數高些

咨詢記錄 · 回答於2021-08-05

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