乡村干部的养老怎么办

❶ 村干部养老保险应该如何解决

村干部养老保险办法，实行按年缴费，年缴费总额不低于1000元，个人承担缴费总额的30%，政府补贴缴费总额的70%。根据经济社会发展、农民人均纯收入增长及物价指数变化等因素，可适当提高缴费标准。

村干部任职期间因各种原因离职、辞职或被撤职、免职且不满60周岁的，停止政府补贴。已开展了新型农村养老保险的，其个人账户与新型农村养老保险合并计算；未开展的，可按规定选择一次性将个人账户储存额全部退给本人。

(1)乡村干部的养老怎么办扩展阅读

村干部参保缴费不满3年，年满60周岁，且已离任的，在没有开展新型农村养老保险的地方，如本人愿意，可以将个人账户储存额退给本人。缴费满3年以上，年满60周岁的，养老保险个人账户储存额除以计发月数（见附表），计发养老金。

村干部年满60周岁仍在任的，个人继续缴纳养老保险费，政府继续补贴相应部分，从离任的次月起享受养老保险待遇。村干部养老保险基金由村干部个人缴费、政府补贴和基金利息等组成，全部纳入省级财政专户统一管理。

❷ 村干部的养老保险政策

农村村干部，不是国家政府工作人员，也不是企事业单位的职工，农村的村版委会，只是一个居民自治组织权，并非国家政府，因此，村干部不享受国家退休政策，也没有退休费，自从实行缴纳养老保险政策之后，按照缴纳养老保险计算退休费，不缴费依然是没有退休费的。有的乡镇政府自行制定了退休政策，按月发给退休费，那是自己发给的，不是国家政策

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❸ 村干部怎么交养老保险

村干部的养老保险，各地规定是不一样的，国家没有统一政策，但是需要说明的是，不会给缴纳城镇职工养老保险，因为村干部不是用人单位职工，也不是国家机关工作人员。
有的省市规定，在村干部任职期间，本人承担缴费的30%，乡镇政府，以及地方财政给予补助70%，不再担任村干部时，符合条件的，给予退休，不符合的可以转移到新农保，合并计算，

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❹ 村干部离任后，缴的村干部养老保险能退吗

一、离任村干部养老保险怎么领取?
自从国家实行养老保险缴费政策之后，农村干部也和其他人一样，按照规定缴纳养老保险，到法定年龄时，缴纳养老保险最低满15年以上办理领取养老金手续，按月领取养老金。
二、养老保险怎么交
养老保险通俗讲就是个人缴满15年就可以拿退休金，单位交的属于职工养老保险，正式退休后就可以领，个人买的全民养老保险则要到60岁以后才可以领。
办理个人缴费需携带的证件材料：
1、首次参保的，携带户口本原件及复印件、居民身份证原件及复印件(A4纸)和近期一寸免冠照片1张。
2、续接缴费的，携带户口本、居民身份证原件、《职工养老保险手册》等相关材料。
3、个人缴费人员办理申报缴费或办理社会保险关系转移时间为每月26日至次月15日(遇节假日不顺延)。
4、对于原在用人单位参保缴费的人员在办理个人缴费后，其养老保险、医疗保险缴费年限和个人账户储存额，与其原来在用人单位的缴费年限和个人账户储存额合并计算。
三、养老金领取需要哪些条件?
参加养老保险的职工要领取养老金，必须同时符合两个条件才能每月领取：
(1)达到法定退休年龄;
(2)累积缴纳养老保险费满15年。注意两者不是或者的关系。另外，如果你累计缴费不满15年，那么在退休时可一次性领取个人账户中的累计部分的资金。
按照相关规定，我国法定的企业职工退休年龄是：男年满60周岁，女工人年满50周岁，女干部年满55周岁。从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康工作(以下称特殊工种)的，退休年龄为男年满55周岁、女年满45周岁;因病或非因工致残，由医院证明并经劳动鉴定委员会确认完全丧失劳动能力的，退休年龄为男年满55周岁、女年满45周岁。
离任村干部养老保险与其他人一样，都是按月领取。他们的养老保险的缴纳年限也是十五年，退休后才能领取养老金。村干部的退休年龄是男性60周岁，女性55周岁，到达法定年龄后，就可以享受养老保险的待遇。在养老保险的缴纳上，各省市也会针对各自的情况来制定不同的政策。

❺ 乡村干部做多久可以拿退休费

村干部同样需要按照国家规定缴纳养老保险，才能在达到一定年龄后享受退休待遇。最低的缴费年限为15年，男性达到60周岁，女性则在55周岁时可以领取退休金。

这一政策体现了国家对于农村基层干部的关怀，确保他们在为村民服务多年后，能够有一个稳定的晚年生活保障。同时，这也意味着村干部需要在岗位上工作至少15年，并在此期间持续缴纳养老保险费用，才能享受到相应的退休福利。

对于那些已经在村务岗位上辛勤工作多年的干部来说，这一政策无疑提供了一定的保障。然而，这也对村干部提出了更高的要求，不仅要完成日常的村务工作，还需要在规定的时间内完成养老保险的缴纳，以确保未来的养老问题得到妥善解决。

值得注意的是，这一政策不仅适用于现任村干部，也适用于那些已经退休但仍希望继续为村民服务的原村干部。这体现了国家对于农村基层干部的尊重和理解，也为农村的发展注入了更多的稳定因素。

总体而言，这一政策不仅提高了村干部的工作积极性，也为农村的稳定与发展提供了坚实的保障。通过这一制度，村干部能够在为村民服务的同时，也为自己的未来生活做好了规划。

❻ 村干部在村任职20年以上，怎么办理退休养老保险。国家给予办理补助吗

农村干部退休、退职待遇：
1、连续担任村干部7—10年（包括10年），办理退休手续的，从批准的下月起领取退休金，其标准为每工作一年领取1个月的支部书记工龄工资（按本村支部书记现行工资计算）；2、连续担任村干部11—15年（包括15年），办理退休手续的，从批准的下月起领取退休金，其标准为每工作一年领取1.5个月的支部书记工龄工资（按本村支部书记现行工资计算）；3、连续担任村干部16—20年（包括20年），办理退休手续的，从批准的下月起领取退休金，其标准为每工作一年领取2个月的支部书记工龄工资（按本村支部书记现行工资计算）；4、连续担任村干部21—25年（包括25年），办理退休手续的，从批准的下月起领取退休金，其标准为每工作一年领取2.5个月的支部书记工龄工资（按本村支部书记现行工资计算）；5、连续担任村干部26年以上，办理退休手续的，从批准的下月起领取退休金，其标准为每工作一年领取3个月的支部书记工龄工资（按本村支部书记现行工资计算）。
退休、退职费用来源
农村干部退休费用本着“取之于村，用之于村”的原则，主要来源于统筹费中的管理费和村集体经济收入。集体收入困难的村，不能一次性付清退休费用的可以分2-3次分批付清。
退休标准及条件
退休年龄男为60周岁，女为55周岁（含60、55周岁）。办理养老退休手续标准为：村党支部书记在村连续任职10年（含10年）以上；村主任在村连续任职15年（含15年）以上；村会计在村连续任职20年（含20年）以上，退休金按60元/月计算。村党支部书记在村连续任职15年（含15年）以上；村主任在村连续任职20年（含20年）以上；村会计在村连续任职25年（含25年）以上，退休金按80元/月计算。村党支部书记在村连续任职20年（含20年）以上；村主任在村连续任职25年（含25年）以上；村会计在村连续任职30年（含30年）以上，退休金按100元/月计算。办理退休手续后，到领退休金年龄，计算工龄年限，每年1元，计入每月退休金，每月退休金即为：工资+工龄。在任主职以前任副职的，每三年合一年主职，以此类推，中间不能有空职年，不连续任职为不符合退职标准，不予给办理退休。

退休金增长条件
农村干部在任职期间，如村集体和个人被省、市、县、街道评为先进的，退休金分别增长20%、15%、10%和5%。

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❼ 村干部养老保险政策

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农村干部退休各地的政策是有区别的，一般都是正常办理养老保险，退休后享受待遇。下面提供陕西的政策供参考。
为了体现党和政府对村干部的关怀，加强农村基层组织建设，建立健全农村基层干部养老保险激励和保障机制，2008年省委、省政府把为村干部办理养老保险列为当年为民办的“14件实事”之一，是构建社会主义和谐社会、推进社会主义新农村建设的重要措施。
1.政策依据
2009年12月4日，省委办公厅、省政府办公厅联发的《甘肃省村干部养老保险试行办法》（省委办发[2008]118号）。2009年5月15日，省委组织部、省劳动和社会保障厅、省财政厅、省民政厅联发的《甘肃省村干部养老保险实施细则（试行）》（甘劳社发[2009]113号）。2008年12月30日市委办公室、市政府办公室联发的《庆阳市村干部养老保险试行办法》市委办发([2008]132)。
2.参保范围
包括本市行政区域内，经组织任命或民主选举产生的现任村支书、副支书，村主任、副主任和文书。
3.村干部养老保险缴费标准
年缴费总额1200元，其中：个人承担缴费总额的30%（360元），政府补助缴费总额的70%(840元,其中:省级财政每人每年补助450元，市、县（区）财政每人每年分别补助195元)。
4.村干部离任后，已缴纳的保险费如何处理
政府不再补贴，已开展城乡居民社会养老保险的，其个人账户与城乡居民社会养老保险合并计算，未开展的，可将个人账户储存额全部退给本人。
5.村干部养老保险缴费年限
没有具体时间限制，缴至不再担任村干部。
6.村干部领取养老金的条件
缴费满3年以上，年满60周岁就可以领养老金了。
7.村干部在参保缴费及待遇享受期间死亡的养老金如何处理
村干部在参保缴费及待遇享受期间死亡的，个人账户储存额（本金及利息）一次性支付给其法定继承人或指定受益人，同时注销个人账户。无法定继承人或无指定受益人的，个人账户中的储存额或余额并入统筹基金。
8.村干部养老保险基金的监督管理
县（区）级社会保险经办机构，从2008年1月1日起负责为村干部建立养老保险个人账户。个人缴纳的养老保险费和政府补贴全部记入个人账户。
县（市、区）级社会保险经办机构负责村干部养老保险参保登记、征收个人缴费、个人账户管理和待遇计发、负责个人账户管理、编制养老金支出预算。
村干部养老保险基金由村干部个人缴费、政府补贴和基金利息等组成，全部纳入省级财政专户统一管理。省、市、县（区）三级财政部门设立村干部养老保险基金财政专户，县（区）社保经办机构设立村干部养老保险基金支出户。
村干部养老保险个人缴费部分实行逐级汇缴制度。市级财政专户将所辖县（区）上解资金在每年年底前上解省级财政专户。
国家工作人员滥用职权、徇私舞弊、玩忽职守，致使村干部养老金不能按时足额发放或者造成基金流失的，由有关部门对直接负责人给予行政处分；涉嫌犯罪的，移送司法机关依法处理。
以伪造证件或者其他手段多领、冒领养老金的，由县级人力资源和社会保障部门责令退还；涉嫌犯罪的，移送司法机关依法处理。