A. 教师养老保险缴费标准
养老保险，是国家和社会根据一定的法律和法规，为解决劳动者在达到国家规定的解除劳动义务的劳动年龄界限，或因年老丧失劳动能力退出劳动岗位后的基本生活而建立的一种社会保险制度。教师养老保险缴费比例：单位20%，个人8%。
法律依据：《中华人民共和国社会保险法》第十条 职工应当参加基本养老保险，由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。
无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加基本养老保险，由个人缴纳基本养老保险费。
公务员和参照公务员法管理的工作人员养老保险的办法由国务院规定。
B. 教师的养老保险金怎么交
养老保险:单位每个月为你缴纳工资基数的21%,你自己缴纳工资基数的8%;
医疗保险:单位每个月为你缴纳9%,你自己缴纳2%外加3~10块钱的大病统筹(大病统筹主要管住院这块)；
失业保险:单位每个月为你缴纳2%,你自己缴纳1%;
工伤保险:单位每个月为你缴纳0.5%,你自己一分钱也不要缴;工伤保险根据单位被划分的行业范围来确定它的工伤费率，在0.5%~2%之间；
生育保险:单位每个月为你缴纳0.8~1%,你自己一分钱也不要缴;
住房公积金:单位每个月为你缴纳8%,你自己缴纳8%(各地情况不同，根据企业的实际情况，选择住房公积金缴费比例。但原则上最高缴费额不得超过职工平均工资的10%）
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C. 乡村教师养老保险怎么办理
乡村教师在办理养老保险时，首先需根据户籍地决定交纳社保的方式。若户籍所在地为本地，可通过当地社保局或所在单位进行社保缴纳。反之，若非本地户籍，则只能通过单位方式参保。
对于个人意愿自缴社保的乡村教师，需前往户籍所在地社保局进行申请。申请时需携带本人身份证、近期免冠一寸照片两张以及保费和申请书。值得注意的是，仅能办理养老和医疗保险两种。
整体而言，乡村教师办理养老保险的关键在于户籍地选择及是否通过单位或个人方式。选择合适的途径，按要求准备相关资料，即可完成养老保险的办理。
D. 教师的养老金国家怎么交
国务院印发《关于机关事业单位工作人员养老保险制度改革的决定》：
1，决定从2014年10月1日起对机关事业单位工作人员养老保险制度进行改革，机关事业单位实行社会统筹与个人账户相结合的基本养老保险制度，由单位和个人共同缴费。
2，根据决定，基本养老保险方面，单位按工资总额的20%缴费；个人按本人缴费工资的8%缴费，本人缴费工资高于当地职工平均工资3倍的部分不纳入缴费基数，低于平均工资60%的以60%为基数缴费，即“300%封顶、60%托底”。
3，决定提出，建立职业年金制度；工作人员退休后，按月领取职业年金待遇。
4，方案中提出，对决定实施前已退休人员即“老人”，保持现有待遇并参加今后的待遇调整；
5，而对改革后参加工作的人员也就是“新人”，通过建立新机制，实现待遇的合理衔接；
6，对于改革前参加工作、改革后退休的“中人”，养老金的解决办法或许会参照城镇职工养老保险的实施办法。
7，将设定一定期限的过渡期，在过渡期内实行养老待遇的新老计发办法对比，“保低限高”，如此基本可以保证原有的待遇水平不降低。