『壹』 简述养老保险待遇的享受条件。
【答案】：养老保险，又称年金保险，是指劳动者在因年老或病残而丧失劳动能力的情况下，退出劳动领域，定期领取生活费用的一种社会保险制度。在我国，职工养老保险包括退休、离休、退职三种形式。其各自成立的条件有所不同：
(1)退休条件。①退休年龄条件。一般退休年龄为男60岁，女50岁(工人)或55岁(职员)。提前退休年龄，国家公务员为男55岁、女50岁；因从事有害身体健康工作或工伤(职业病)致残而完全丧失劳动能力的职工和连续工龄满30岁的国家公务员，退休不受年龄限制。延迟退体年龄，高级专家正职不超过70岁，副职不超过65岁。②退休工龄条件。职工一般须连续工龄满10年；国家公务员提前退休一般须连续工龄满20年，连续工龄满 30年者可不受年龄限制，但因工伤(职业病)致残而完全丧失劳动能力的职工，退休不以连续工龄为条件。③其他退休条件。例如，提高和延迟退休须经有关部门或机构批推，因完全丧失劳动能力而退休须经依法证明。
(2)离休条件。包括年龄条件和身份条件两种。离休年龄与国家公务员退休年龄相同。身份条件指离休者必须是建国前参加革命工作的老干部。《国务院关于老干部离职休养制度的几项规定》和中央组织部、劳动人事部《关于确定建国前干部参加革命工作时间的规定》中就“建国前参加革命工作”作了具体界定，其中主要包括：①1949年9月30日前，参加中国共产党领导的革命军队的干部，在解放区参加革命工作并脱产享受供绘制待遇的干部，在敌占区从事地下革命工作的下部。②1948年以前，在解放区参加革命工作并享受薪金制待遇的干部。③“政协”第一次全会召开前加入各民主党派，一直拥护中国共产党、坚持革命工作的干部。
(3)退职条件。①经依法证明完全丧失劳动能力。②不具备某项退休条件，如未达到规定的退休年龄或连续工龄等。
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『叁』 享受职工养老保险待遇的标准是什
享受职工养老保险待遇的标准主要包括以下条件：
1. 被保险人需参加并完成基本养老保险参保手续。不同类别人员的退休年龄有所不同，如男性为60岁，女性在管理技术岗位为55岁。
2. 满足退休条件，如完成正常退休年龄或提前退休条件，并办理正式退休手续。
3. 缴纳基本养老保险费的年限累计达到15年，含视同缴费年限。若未按规定缴纳，则无法计算为缴费年限。但按规定补缴后可计算。
4. 视同缴费年限需满足国家规定，即在1992年4月前参加工作，在实行个人缴纳前，按国家规定计算的连续工龄可视同缴费年限。
5. 对于1995年在个人账户制度实施前参加工作，退休时要求视同缴费年限与缴费年限之和达到15年。
6. 若个人缴费年限不足15年，退休后不能领取基础养老金，个人账户存储额一次性支付给本人。
影响养老金多少的因素主要有：退休时的省平工资、本人缴费年限和个人账户储存额。
养老金计算公式包含基础养老金和个人账户养老金两部分。基础养老金与退休时的省平工资、本人指数化月平均缴费工资、本人缴费年限有关。个人账户养老金与退休时的个人账户储存额、本人退休年龄相对应的计发月数有关。
在满足以上条件后，退休人员可按月领取全额退休金，即基础养老金加个人账户养老金。若缴费年限不满15年，则无法领取基础养老金。
『肆』 什么标准可以享受养老保险
养老保险的享受待遇，累计缴纳养老保险15年以上，并达到法定退休年龄，可以享受养老保险待遇：
1、按月领取按规定计发的基本养老金，直至死亡。
基本养老金的计算公式如下：
基本养老金=基础养老金+个人账户养老金+过渡性养老金=退休前一年全市职工月平均工资×20%（缴费年限不满15年的按15%）+个人账户本息和÷120+指数化月平均缴费工资×1997年底前缴费年限×1．4%。
2、死亡待遇。（1）丧葬费（2）一次性抚恤费（3）符合供养条件的直系亲属生活困难补助费，按月发放，直至供养直系亲属死亡。
注意：养老保险应尽量连续缴纳，根据有关文件规定，凡企业或被保险人间断缴纳基本养老保险费的（失业人员领取失业保险金期间或按有关规定不缴费的人员除外），被保险人符合国家规定的养老条件，计算基本养老金时，其基础性养老金的计算基数，按累计间断的缴费时间逐年前推至相应年度上一年的本市职工平均工资计算（累计间断的缴费时间，按每满12个月为一个间断缴费年度计算，不满12个月不计算）
编辑本段养老保险金计算
国家特殊津贴获得者养老金
参加市城镇企业职工基本养老保险社会统筹的人员，达到国家规定的退休年龄，实际缴费年限（含视同缴费年限，下同）满15年以上的，按月计发基本养老金。根据最新的养老金计算办法，职工退休时的养老金由两部分组成：
养老金=基础养老金+个人账户养老金
个人账户养老金=个人账户储存额÷计发月数（50岁为195、55岁为170、60岁为139，不再统一是120了）基础养老金=（全省上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资）÷2×缴费年限×1%=全省上年度在岗职工月平均工资（1+本人平均缴费指数）÷2×缴费年限×1%
注：本人指数化月平均缴费工资=全省上年度在岗职工月平均工资×本人平均缴费指数
在上述公式中可以看到，在缴费年限相同的情况下，基础养老金的高低取决于个人的平均缴费指数，个人的平均缴费指数就是自己实际的缴费基数与社会平均工资之比的历年平均值。低限为0.6，高限为3。因此在养老金的两项计算中，无论何种情况，缴费基数越高，缴费的年限越长，养老金就会越高。养老金的领取是无限期规定的，只要领取人生存，就可以享受按月领取养老金的待遇，即使个人帐户养老金已经用完，仍然会继续按照原标准计发，况且，个人养老金还要逐年根据社会在岗职工的月平均工资的增加而增长。因此，活得越久，就可以领取得越多，相对于交费来说，肯定更加划算。
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『伍』 养老保险怎么领
法律分析：
如果职工足额缴纳养老保险累计15年，在退休后可按月领取养老金。流程如下：
1、到社保服务中心办事大厅预约，办理退休审核手续；
2、到人力资源和社会保障局设立的窗口办理退休审批手续；
3、符合退休条件的，请带退休审批表、本人到个人缴费窗口修改基础信息，确认缴费情况；
4、到指定银行办理养老金代发。
养老保险，全称社会基本养老保险，是国家和社会根据一定的法律和法规，为劳动者在达到国家规定的解除劳动义务的劳动年龄界限，或因年老丧失劳动能力退出劳动岗位后的基本生活而建立的一种社会保险制度。养老保险是社会保障制度的重要组成部分，是社会保险五大险种中最重要的险种之一。养老保险的目的是为保障老年人的基本生活需求，为其提供稳定可靠的生活来源。
法律依据：
《中华人民共和国社会保险法》
第十六条 参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的，可以缴费至满十五年，按月领取基本养老金；也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险，按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。
第十条 职工应当参加基本养老保险，由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加基本养老保险，由个人缴纳基本养老保险费。
衍生问题：
养老保险特点有哪些
一般来讲，养老保险具有以下主要特征：
(一)强制性。
国家通过立法，强制用人单位和劳动者个人必须依法参加养老保险，履行法律所赋予的权利和义务，缴纳养老保险费，待劳动者到达法定退休年龄时，可向社会保险部门领取基本养老金，享受基本养老保险待遇，保障退休以后的基本生活。
(二)互济性。
养老保险费用来源一般由国家、企业或单位、个人三方共同负担，并在较高的层次上和较大的范围内实现养老保险费用的社会统筹和互济。
(三)普遍性。
每个人都有老年岁月，这是人生的必经阶段。养老问题不仅是社会问题，而且是一个全球性问题，关系到一个国家或社会的经济、文明发展，需要予以足够的重视。由于养老保险的实施范围很广，被保险人享受待遇的时间较长，费用收支规模庞大，因此，必须由政府设立专门机构，在全社会统一立法、统一规则、统一管理和统一组织实施。