人均养老金多少黑龙江2020

『壹』 全国各省份养老金排名一览表

全国各省份养老金排名一览表可以根据中国社会保险发展的年度报表显示。其中关于2016年各省企业的养老保险基金结余情况中，广东省以累计结余7258亿元排名第一，其次是北京，其后依次有江苏、浙江、山东、四川、山海、山西等城市。在30多个省份中，黑龙江数值最低，为-232亿元，资产成为负数。
养老金，又名退休金、退休费，是中国的一种社会养老保险待遇。按照国家有关文件规定，养老金定义为：在劳动者年老或丧失劳动能力后，根据他们对社会所作的贡献和所具备的享受养老保险资格或退休条件，按月或一次性以货币形式支付的保险待遇。
【法律依据】
《中华人民共和国劳动法》第七十条 国家发展社会保险事业，建立社会保险制度，设立社会保险基金，使劳动者在年老、患病、工伤、失业、生育等情况下获得帮助和补偿。第七十三条 劳动者在下列情形下，依法享受社会保险待遇：
1、退休；
2、患病、负伤；
3、因工伤残或者患职业病；
4、失业；
5、生育。《中华人民共和国社会保险法》第十条 职工应当参加基本养老保险，由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加基本养老保险，由个人缴纳基本养老保险费。公务员和参照公务员法管理的工作人员养老保险的办法由国务院规定。第七条 国务院社会保险行政部门负责全国的社会保险管理工作，国务院其他有关部门在各自的职责范围内负责有关的社会保险工作。

『贰』 黑龙江养老金上调细则及计算方法

从2021年1月1日起，为参加企业职工基本养老保险的2020年底前已按规定办理退休手续并按月领取基本养老金的退休(含退职，下同)人员增加基本养老金。总体调整水平按照2020年全省企业退休人员月人均基本养老金的4.5%确定。每人每月增加35元。每满一年增加1.6元(不满一年按一年计算;不含特殊工种折算年限)。“五七工”、“家属工”等人员缴费年限按15年计算。与本人基本养老金水平挂钩：按本人2020年月基本养老金的0.97%增加。在上述调整的基础上，对符合下列条件的参加企业职工基本养老保险的退休人员，分别按以下标准增加基本养老金：符合劳人险〔1983〕3号文件规定的建国前老工人：1945年9月2日前参加工作的，每人每月增加30元;1945年9月3日后参加工作的，每人每月增加20元。1953年12月31日前参加工作的人员(不含符合劳人险〔1983〕3号文件规定的建国前老工人)，每人每月增加15元。截至2020年12月31日，年满70-79周岁的，每人每月增加30元;80周岁及以上人员，每人每月增加40元。艰苦边远地区退休人员：一类地区每人每月增加5元，二类地区每人每月增加10元，三类地区每人每月增加15元。
法律依据：
《关于提高我省城乡居民基本养老保险基础养老金标准的通知》
一、调整时间和范围
从2021年1月1日起，为参加企业职工基本养老保险的2020年底前已按规定办理退休手续并按月领取基本养老金的退休(含退职，下同)人员增加基本养老金。

二、调整办法和标准
总体调整水平按照2020年全省企业退休人员月人均基本养老金的4.5%确定。
(一)定额调整：每人每月增加35元。
(二)挂钩调整：
1.与缴费年限挂钩：每满一年增加1.6元(不满一年按一年计算;不含特殊工种折算年限)。
“五七工”、“家属工”等人员缴费年限按15年计算。
2.与本人基本养老金水平挂钩：按本人2020年月基本养老金的0.97%增加。
(三)适当倾斜：
在上述调整的基础上，对符合下列条件的参加企业职工基本养老保险的退休人员，分别按以下标准增加基本养老金：
1.符合劳人险〔1983〕3号文件规定的建国前老工人：1945年9月2日前参加工作的，每人每月增加30元;
1945年9月3日后参加工作的，每人每月增加20元。
2.1953年12月31日前参加工作的人员(不含符合劳人险〔1983〕3号文件规定的建国前老工人)，每人每月增加15元。
3.截至2020年12月31日，年满70-79周岁的，每人每月增加30元;80周岁及以上人员，每人每月增加40元。
4.艰苦边远地区退休人员：一类地区每人每月增加5元，二类地区每人每月增加10元，三类地区每人每月增加15元。

『叁』 黑龙江养老金调整方案

法律分析：黑龙江养老金调整方案为：每人每月增加35元。1.与缴费年限挂钩：每满一年增加1.6元(不满一年按一年计算;不含特殊工种折算年限)。“五七工”、“家属工”等人员缴费年限按15年计算。2.与本人基本养老金水平挂钩：按本人2020年月基本养老金的0.97%增加。在上述调整的基础上，对符合下列条件的参加企业职工基本养老保险的退休人员，分别按以下标准增加基本养老金：1.符合劳人险〔1983〕3号文件规定的建国前老工人：1945年9月2日前参加工作的，每人每月增加30元;1945年9月3日后参加工作的，每人每月增加20元。2.1953年12月31日前参加工作的人员(不含符合劳人险〔1983〕3号文件规定的建国前老工人)，每人每月增加15元。3.截至2020年12月31日，年满70-79周岁的，每人每月增加30元;80周岁及以上人员，每人每月增加40元。4.艰苦边远地区退休人员：一类地区每人每月增加5元，二类地区每人每月增加10元，三类地区每人每月增加15元。

法律依据：《黑龙江省人力资源社会保障厅、财政厅关于2021年调整退休人员基本养老金的通知》二、调整办法和标准

总体调整水平按照2020年全省企业退休人员月人均基本养老金的4.5%确定。

(一)定额调整：每人每月增加35元。

(二)挂钩调整：

1.与缴费年限挂钩：每满一年增加1.6元(不满一年按一年计算;不含特殊工种折算年限)。

“五七工”、“家属工”等人员缴费年限按15年计算。

2.与本人基本养老金水平挂钩：按本人2020年月基本养老金的0.97%增加。

(三)适当倾斜：

在上述调整的基础上，对符合下列条件的参加企业职工基本养老保险的退休人员，分别按以下标准增加基本养老金：

1.符合劳人险〔1983〕3号文件规定的建国前老工人：1945年9月2日前参加工作的，每人每月增加30元;

1945年9月3日后参加工作的，每人每月增加20元。

2.1953年12月31日前参加工作的人员(不含符合劳人险〔1983〕3号文件规定的建国前老工人)，每人每月增加15元。

3.截至2020年12月31日，年满70-79周岁的，每人每月增加30元;80周岁及以上人员，每人每月增加40元。

4.艰苦边远地区退休人员：一类地区每人每月增加5元，二类地区每人每月增加10元，三类地区每人每月增加15元。

『肆』 黑龙江农民2020年的基础养老金是多少钱

如果是指“新农保”退休金计算需要的“基础养老金”，国家规定55元。地方财政有钱允许上不封顶。

『伍』 企业职工月人均养老金2900元，这个数据你认同吗

当初社保缴纳档位高，领取的养老金自然也高。2020年度，我国企业职工月人均养老金 2900 元，人均养老金对比2012年1686元有了显著增长。

企业职工月人均养老金的增长说明我国企业职工平均工资的增长，多数人缴纳社保的年限更长了，缴费基数增大了。我们都知道，人均是一个中间数。在全国层面看，每月有2900元养老金处于中游水平。

『陆』 2020年各省平均养老金一览，西藏最高、吉林垫底，您的省份第几

是这样的，关于全国各地人均养老金水平，由于各地的 社会 平均工资等存在差异，确实是不一样的，有的地方像北京上海，人均养老金可以超过4000元，像西藏、青海等地由于享受到政策倾斜，整体的养老金也会比较高，而像吉林等地，由于 社会 平均工资水平不高，且养老金收不抵支等等，那么整体的养老金水平也就不高，比如说全国人均养老金达到了3100元左右，那么吉林等地的养老金人均水平要低于3100元的。

不过个人更应该关注自己的养老保险缴费情况，当地人均养老金水平高低跟自己没有太大的关系，只有自己真正去提高养老保险缴费年限和缴费指数，才能拿到更高的养老金待遇。

否则即便是当地人均养老金水平达到了4000元以上，但是你只是按照最低的缴费标准来交的，那么养老金水平，还不如那些在当地人均养老金水平低的地区，办理退休的人员。

@社保当家，感谢你的阅读。

各省市的平均养老金，目前来说没有官方发布的信息。网络数据中流传着这样一张表，可信度还是比较高的。

按照有关数据显示，全国退休人员养老金水平最高的是西藏，2020年养老金水平高达4865元。上海是全国第二，平均4667元。

北京市全国第三，2019年是4157元，2020年4365元。4157元的数据有官方数字可考。

青海省2020年平均养老金水平也超过了4000元，达到了4080元。

山东省水平在全国排名第七，属于较高水平了，2020年人均月养老金待遇3490元。那是山东省并没有公布人力资源和 社会 保障事业数据，有关数字无法考证。

全国人均养老金水平最低的地区是海南省、湖南省和吉林省，平均养老金水平约是2745元、2732元和2622元。

全国平均养老金水平，依据《中国 社会 保障发展年度报告2016》显示2016年企业退休人员平均养老金水平为2362元，有关年度报告没有再出台新的版本。

如果按照国家每年平均养老金调整的幅度，差不多2020年企业人均养老金水平为2940元。

根据《人力资源和 社会 保障事业发展统计公报2019》，2019年我国离退休人员数量为12310万元，养老保险基金支出49228亿元，人均每月养老保险待遇3332.5元。

实际上，养老保险基金支出的并不一定是每个人每月到手的养老金。比如说去世老人还会一次性发放丧葬费、抚恤金、个人养老保险个人账户余额的继承、供养亲属生活困难补助、当地规定发放的补贴补助类待遇。比如说杭州市每年有三个节过节费2800元、每月固定价格补贴152元。一些北方省市每年还有取暖费，宁夏自治区取暖费也高达4000元以上了。

其实，各地的养老金水平也是非常有作用的。每年国家调整养老金水平的时候，各地都按国家确定的统一标准进行增加，因此养老金水平越高的地区增加的钱数会越多。比如说北京市定额调整50元，缴费年限每满一年增加三元，按养老金水平调整，每人每月至少增加65元和30元。

不过，按照十四五规划，我国将要实现养老保险全国统筹。实现全国统筹以后有关养老金的待遇调整各地将会更加接近，养老金较低的地区和人群会有更多的进行照顾。希望能够早日实现。

你好很高兴回答你的问题，我是辉生活辉不同。

养老金又上调了，这对于退休人员又是一个利好消息，但是眼睛雪亮的人发现各地养老金的平均不一样，最高的西藏和最低的吉林相差2000多元，基本上又相差出一个吉林了。

存在这样的差异是有多方面构成的，而最主要的目的就是保障退休人员无忧无虑的过退休生活。

养老金的计算方式

来看看基础养老金的计发公式就是（退休时当地上年度平均工资+退休时当地上年度平均工资 个人缴费指数） 2 缴费年限 1%。

平均工资

学过数学的都知道，结果是由前面的变量改变而改变，同样养老金的发放也是由于变量的改变而改变。

平均工资是衡量一个城市基本生活的标准，由于各地的平均工资不同导致养老金不同，比如西藏高的原因是人口基数较小，因此平均工资就高，而且每年的退休人数较少，这样就造成了养老金总数就多，因此平分到每个人头上的钱也就多了。

个人缴费指数

这就具体到每个人缴纳的基数了，各个单位，各个地区，各个工种都有所不一样，因此最后的养老金也不一样，像北上广大部分都是国有企业，因此指数相对较高，而西藏是因为国家对他们的补贴也是一个重要的原因。

以上就是我的观点，希望对你有所帮助！

先说观点：回答这个问题，我们首先要弄明白几个问题。

第一个需要明白的就是：养老金的计算方式。

基础养老金计算公式是：（退休时当地上年度平均工资+退休时当地上年度平均工资 个人缴费指数） 2 缴费年限 1%

第二个影响的因素是：众所周知！ 平均工资是其中影响养老金的重要变量，因为各个地方的平均工资是不同的，这就导致了不同地方的养老金不同，最简单的比方就是西藏人口基数较小，因此平均工资就高，加上每年的退休人数相对较少，两项相加这样就造成了养老金总数就多，所以平分到每个人头上的钱也就多了。

第三个影响因素是：个人缴费指数！

这就是因人而异了，每个人缴存的基数不一样，这是影响养老金的很大因素，因为每个地方的工资水平不一，每个工种工资不一，因此最后的养老金也不一样。

这是我的答案，如有不足，欢迎补充！

我的省份是黑龙江，排名倒第8，但我觉得这不正常啊，一般这种排名，黑龙江都躲不过后三的，黑龙江的工资低、消费高，老百姓自娱自乐，一出去到省外城市比较一下，心态就不平衡了，这也是造成黑龙江人才流失的主要原因，我身边的同事、朋友好多都离开了，其实大多去省外也不是很好，都是中年离岗换工作，普遍都适应不了，蛋都不想回来，如果黑龙江的工资待遇再上不去，流失的会越来越严重！

我们山西省，不知道养老金在全国排第几。作为一名企业退休人员，退休3年了，目前退休工资才2500，工龄30多年，当时企业缴费基数最低，唉，现在物价越来越高，工资就这么点，真不知道怎么活下去？

『柒』 黑龙江省七台市农村2020年60岁以上养老金是多少

黑龙江省七台河市
农村2020年60岁以上养老金是每人每月117元。