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个人交养老保险有哪些补助

发布时间:2024-09-30 20:35:29

Ⅰ 个人缴纳基本养老保险国家有什么补贴政策

用人单位的缴费基数为本单位职工工资总额,职工个人缴费基数是按照职工本人工资为基数。
单位和员工参保的缴费比例大概如下:
1.养老保险费:单位缴纳20% ,个人缴纳8% 。
2.失业保险费:单位缴纳2% ,个人缴纳1% 。
3.医疗保险费:单位缴纳8% ,个人缴纳2% 。
4.工伤保险费:单位缴纳,个人不需缴费。
4050社保补贴政策,是我国政府为了促进困难群体就业的一个措施,4050指的是女性40岁以上、男性50岁以上的下岗协保失业等就业困难群体。
凡是在这个年龄段没有社会保险保障的灵活就业人员,都可以申请参加国家的4050社保补贴。

Ⅱ 个人缴纳基本养老保险国家有什么补贴政策

个人缴纳基本养老保险,国家没有统一的补贴政策规定,只是针对女满40周岁,男满45周岁以上(简称“4045”失业人员)以及中、重度残疾人可以申请灵活就业社会保险补贴。而且这个政策每个省市自治区各不相同。
1.以北京市为例:为了鼓励城镇登记失业人员灵活就业,根据《北京市人民政府贯彻落实国务院关于进一步加强就业再就业工作文件的通知》(京政发[2006]4号)精神,制定了《北京市城镇登记失业人员灵活就业社会保险补贴办法》,办法适用于具有本市城镇户口,从事灵活就业,并办理了就业登记的城镇登记失业人员。符合相关条件的,可以申请灵活就业社会保险补贴。
2.灵活就业社会保险补贴期限:
(1)符合第三条规定的“4045”失业人员及中度残疾人可以享受累计最长3年的社会保险补贴;
(2)距法定退休年龄不足5年的城镇登记失业人员及重度残疾人,可以享受累计最长5年的社会保险补贴。
3.北京市的灵活就业社会保险补贴标准:
(1)基本养老保险以本市上年末职工月最低工资标准为缴费基数,按照28%的比例,补贴20%,个人缴纳8%;
(2)失业保险以本市上年末职工月最低工资标准为缴费基数,按照2%的比例,补贴1.5%,个人缴纳0.5%;
(3)基本医疗保险以本市上年职工月平均工资标准的70%为缴费基数,按照7%的比例,补贴6%,个人缴纳1%。
4.灵活就业社会保险补贴申请审批程序:
(1)灵活就业人员到本人户口所在地街道(乡镇)社会保障事务所(以下简称“社保所”),交验《身份证》、《再就业优惠证》,残疾人需提交《中华人民共和国残疾人证》,《北京市城镇失业人员就业登记卡》(复印件),填写《灵活就业社会保险补贴申请表》。》(点击下载.doc)
(2)社保所受理相关材料后7个工作日内对申请人的实际状况进行初审,符合条件的,报区县劳动保障部门;区县劳动保障部门在5个工作日内对申请材料进行审核,符合条件的,报市劳动保障部门;市劳动保障部门在10个工作日内对符合条件的下达批复。
(3)社保所在接到批复后5个工作日内通知申请人,未获批准的,书面通知申请人。

扩展阅读:【保险】怎么买,哪个好,手把手教你避开保险的这些"坑"

Ⅲ 个人缴纳基本养老保险国家有什么补贴政策失业人员自己交纳养老保险

个人缴纳基本养老保险属于居民养老保险,是由个人缴费和政府补贴构成的,具体补贴措施是由各地政府来自行制定的。
以上海为例,根据《上海市城乡居民基本养老保险办法》第五条 城乡居民养老保险基金,由个人缴费、集体补助、政府补贴构成。
第六条 参加城乡居民养老保险的人员,应当按照规定缴纳养老保险费。个人缴费标准目前设为每年500元、700元、900元、1100元、1300元、1700元、2300元、3300元、4300元、5300元10个档次。

(3)个人交养老保险有哪些补助扩展阅读:
《上海市城乡居民基本养老保险办法》第八条 政府对符合领取城乡居民养老保险待遇条件的参保人全额支付基础养老金。区政府对本辖区户籍参保人缴费给予补贴。按照每年500元、700元、900元、1100元、1300元、1700元、2300元、3300元、4300元、5300元缴费标准,对应的缴费补贴标准为每年200元、250元、300元、350元、400元、450元、525元、575元、625元、675元。
区政府为本辖区户籍的重度残疾人等缴费困难群体代缴部分或全部的养老保险费。重度残疾人的个人缴费标准按照每年1100元确定。其中,个人按照缴费标准的5%缴费,残疾人就业保障金代缴600元,其余部分由区财政代缴。重度残疾人中领取重残无业人员生活补助人员,个人不缴费,残疾人就业保障金代缴600元,区财政代缴500元。具体办法,由市残联和市财政局等有关部门另行制定。
参考资料来源:网络——上海市城乡居民基本养老保险办法

失业证只能用两年,而这两年间,会给提供生活费和各种保险,关于办理失业后 个人想继续缴纳保险费是没有优惠的。
参加基本养老保险的个人, 达到法定退休年龄时累计缴费满15年的,就可以按月领取基本养老金。也就是说,参加养老保险的职工要领取养老金必须符合两个条件:
一、达到法定退休年龄;
二、累积缴纳养老保险费满15年。
按照相关规定,我国法定的企业职工退休年龄是:男年满60周岁,女工人年满50周岁,女干部年满55周岁。
从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康工作(以下称特殊工种)的,退休年龄为男年满55周岁、女年满45周岁;因病或非因工致残,由医院证明并经劳动鉴定委员会确认完全丧失劳动能力的,退休年龄为男年满55周岁、女年满45周岁。

(3)个人交养老保险有哪些补助扩展阅读:
中国养老金主要分为两类:机关事业单位人员退休养老金和企业人员退休养老金。二者实行的不同制度,被舆论广泛称为养老“双轨制”,两者待遇差距巨大,是一种歧视性的制度,在中国已经持续20年。具体表现为三个不同:
一、统筹的办法不一样即企业人员是单位和职工本人按一定标准缴纳,机关事业单位的则由财政统一筹资;
二、支付的渠道不一样即企业人员由自筹账户上支付,而机关事业单位则由财政统一支付;
三、享受的标准不一样即机关事业单位的养老金标准远远高于企业退休人员,差距大概是300%~500%。
企业与机关事业单位由于养老保障制度的不同而造成了两者之间待遇差异较大,且这种差异已引起群众的不满,要求缩小差距、统一制度的呼声日益高涨。
参考资料来源:网络-养老金

国家规定,4050失业人员参加社会保险, 可以在当地申请社会保险补贴, 但是就我所知,很少有地区开展, 你可以去当地社保部门咨询一下. 记者从石家庄市劳动和社会保障局获悉,实现灵活就业的“4050”人员按时缴纳社会保险费的,即日起可申请社会保险(养老、医疗保险)补贴,补贴标准按实际缴费额的60%直接发给申请人。 据了解,按照石家庄市政府下发的《关于进一步做好就业再就业工作的实施意见》以及配套文件的相关规定,这个市持《再就业优惠证》的“4050”人员(即女40周岁以上,男50周岁以上。计算年龄截止时间到2007年底)灵活就业后,申报就业并参加社会保险(养老、医疗保险)的,将给予社会保险补贴,期限最长不超过3年。参考资料: http://www.gov.cn/jrzg/2006-10/27/content_425655.htm 不知道你是哪里的,所以具体的还是要到当地的劳动保障大厅去咨询!
国家对个人交纳养老保险,有什么明确的规定和政策? - : 目前没有要求. 如果以后享受退休待遇, 养老险最低缴满15年以上.

个人交社会养老保险,国家有补助吗?: 1、社保是一个基本的人身保险,性价比是很高的,至于交费越来越高的确是个问题对于个人交费者而言,至于是否选择,要慎重选择. 2、社保是有国家补助的,只是个人交费的情况下,个人承担的大头. 3、商业保险也有其优势,最好是商业保险和社保的结合,才能是人生完善!

养老保险个人交多少 缴费标准是多少 - :养老保险缴费比例: 1、机关事业单位 单位20%,个人8%.缴费基数:单位以本单位工资总额为基数,个人以本人工资为基数;缴费基数上限:当地上年度在岗职工平均工资300%;缴费基数下限:当地上年度在岗...

基本养老保险政策: 1、98年7月1日参加工作的养老保险缴费满10年,98年7月1日以后参加工作的养老保险缴费满15年,在达到退休年龄时,可以享受退休金待遇.但是基本医疗保险不论哪年参加的工作,男同志必须缴费满25年,女同志必须缴费满20年,在达到退休年龄时才可以既享受退休金,又可以报销医药费. 2、如果连续缴纳15年以后,没有达到退休年龄,可以根据你自己的家庭情况和你自己的收入而定,收入好的建议继续缴纳社会保险,这样等您达到退休年龄时,可以享受到高一些的退休金.如果连续缴纳15年以后的养老保险,也可以不再缴纳养老保险,但医疗保险还应该缴纳.

国家规定的单位与个人基本养老保险缴纳比例是多少? - : 规定的单位与个人基本养老保险缴纳比例是 各交8%.. 养老保险:单位每个月为你缴纳21%,你自己缴纳8%; 医疗保险:单位每个月为你缴纳9%,你自己缴纳2%外加10块钱的大病统筹(大病统筹主要管住院这...

社会保险法哪条规定养老保险单位交20%,个人交8% - : 社会保险法没规定,但北京市出台的《北京市机关事业单位工作人员养老保险制度改革实施办法》有规定.《北京市机关事业单位工作人员养老保险制度改革实施办法》规定,养老保险个人缴费比例为本人缴费工资基数的8%,单位缴费比例为...

养老保险个人部分·缴费,国家是哪一年开始规定在工资里扣除的 - : 其实国家从1986年开始,就在国企单位实行劳动合同制,从那时开始,就已经在工资中扣养老保险了,不过那时候缴费很少,按照基本工资的3%缴费,并未建立个人账户.从1993年开始,陆续在国企实行全员合同制,全部从工资中扣缴养老保险.1995年陆续推广各个企业全面实行,并且在1997年实行了个体灵活就业养老保险缴费制度.各个地区,各个企业实行的时间,是不一致的,

现在按照国家标准养老保险个人支出是多少 - : 1、城镇职工养老保险缴费标准:企业职工的基本养老保险费由企业和职工共同缴纳,个体参保人员的基本养老保险费由本人缴纳.(一)企业缴纳基本养老保险费,按全部职工缴费工资总和作为缴费基数,缴费比例为20%;(二)职工个...

请问现国家最新的个人养老保险规定及每月缴纳金额,知情者请告之,谢谢! - : 1.国家最新的养老保险规定是:国务院2005年12月3日发布的<<国务院关于完善企业职工基本养老保险制度的决定>>(国发〔2005〕38号)文件规定:城镇各类企业职工、个体工商户和灵活就业人员都要参加企业职工基本养老保险.城镇个体...

关于养老保险 - 个人缴纳养老保险有什么规定?怎样计算?: 参加社保必须是持城镇户口的居民,或是政策优惠下的“农转非”和农村户口的人群;个人办理地点一般是区或县一级的社保局(当地劳动就业保障部门),个别地区在乡...

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Ⅳ 对参保城乡居民养老保险人员的补贴

法律分析:对符合规定,且当年缴纳了城乡居民养老保险费的人员可按年享受缴费补贴。

参保人员延期缴费期间或一次性补足差额年限保险费对应的年限,不得享受城乡居民养老保险缴费补贴。

已纳入行政事业单位编制管理或参加基本养老保险当年缴纳了基本养老保险费的参保人员,不得享受城乡居民养老保险缴费补贴。

已享受工伤保险定期待遇、建设征地超转人员生活补贴、工亡人员供养直系亲属抚恤金等待遇的人员,不得享受城乡居民养老保险缴费补贴。

法律依据:《关于建立统一的城乡居民基本养老保险制度的意见》 第四条 城乡居民养老保险基金由个人缴费、集体补助、政府补贴构成。

(一)个人缴费。参加城乡居民养老保险的人员应当按规定缴纳养老保险费。缴费标准目前设为每年100元、200元、300元、400元、500元、600元、700元、800元、900元、1000元、1500元、2000元12个档次,省(区、市)人民政府可以根据实际情况增设缴费档次,最高缴费档次标准原则上不超过当地灵活就业人员参加职工基本养老保险的年缴费额,并报人力资源社会保障部备案。人力资源社会保障部会同财政部依据城乡居民收入增长等情况适时调整缴费档次标准。参保人自主选择档次缴费,多缴多得。

(二)集体补助。有条件的村集体经济组织应当对参保人缴费给予补助,补助标准由村民委员会召开村民会议民主确定,鼓励有条件的社区将集体补助纳入社区公益事业资金筹集范围。鼓励其他社会经济组织、公益慈善组织、个人为参保人缴费提供资助。补助、资助金额不超过当地设定的最高缴费档次标准。

(三)政府补贴。政府对符合领取城乡居民养老保险待遇条件的参保人全额支付基础养老金,其中,中央财政对中西部地区按中央确定的基础养老金标准给予全额补助,对东部地区给予50%的补助。

地方人民政府应当对参保人缴费给予补贴,对选择最低档次标准缴费的,补贴标准不低于每人每年30元;对选择较高档次标准缴费的,适当增加补贴金额;对选择500元及以上档次标准缴费的,补贴标准不低于每人每年60元,具体标准和办法由省(区、市)人民政府确定。对重度残疾人等缴费困难群体,地方人民政府为其代缴部分或全部最低标准的养老保险费。

Ⅵ 城乡居民养老保险补贴是什么意思

城乡居民养老保险补贴为:
城乡居民养老保险是对缴费十五年且年满六十周岁的参保人员的保险,在达到年龄以后就可以按月领取城乡的居民养老保险待遇,并且此前并没有领取国家其他的基本养老保障待遇。
城乡居民养老保险的具体情况如下:
1、参加城乡养老保险的个人,年满60周岁、累计缴费满15年,且未领取国家规定的基本养老保障待遇的,可按月领取城乡居民养老保险待遇。
2、距规定领取年龄不足15年的,应逐年缴费,也允许补缴,累计缴费不超过15年;
3、距规定领取年龄超过15年的,应按年缴费,累计缴费不少于15年。
4、城乡居民养老保险待遇领取人员死亡的,从次月起停止支付其养老金。
综上所述,养老金补助就是给城乡居民养老保险领取养老金人员的一笔钱,这笔钱就是所说的一次性节日补助费。城乡居民养老保险是指针对城乡居民而设立的一种社会保险制度,旨在为城乡居民提供养老保障。养老保险的推出主要也是为了防止人口老龄化严重,减轻年轻人的负担,也是对退休劳动者的一种保障待遇,而养老保险的补贴标准是受到缴费时候的金额的影响的,如果参保金额多的,那么领取的时候也会比较多。
【法律依据】:
《中华人民共和国社会保险法》
第十六条
参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的,按月领取基本养老金。
参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的,可以缴费至满十五年,按月领取基本养老金;也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险,按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。

Ⅶ 个人养老保险有什么好处呢

个人养老金有哪些优势?


个人养老金优势在于领取条件清楚、安全稳定、可以抵税,购买方便等,具体详情为:
1、领取条件清楚:领取条件是明确的,写进合同中,能够实现补充养老的功能属性;
2、安全稳定:个人养老由于是国家提供的方向,实行个人账户制,自愿参与;具备了运作安全,成熟稳定、规范、侧重于长期保值等特点,保本保息,安全稳定;
3、可以抵税:个人养老金只能每个人每年缴纳12000元,税前抵扣,也就是暂不交税。如果退休的时候领取,按照3%统一交税,而且只对于账户的已经缴纳保费扣税,利息是不进行税收的,税率是下调趋势,之前7.5%,当前按照3% 收税进行,可以抵税,在综合所得或者经营所得中据实扣除,每年还能节省一笔税钱;
4、购买方便:参保人可以实用要给资金账户购买多个类型的个人养老保险产品,购买是十分方便的。
个人养老金抵扣个税怎么抵扣?
个人养老金抵扣个税抵扣是对高收入者有用,对广大低收入群体,没有实惠。
1、通常月收入5000元个税税率为0%,每年最高省税也还是0;
2、通常月收入5000元-8000元,个税税率为3%,每年最高省税也还是360元;
3、通常月收入8000元-17000元,个税税率为10%,每年最高省税也还是1200元;
4、通常月收入17000元-30000元,个税税率为20%,每年最高省税也还是2400元;
5、通常月收入30000元-40000元,个税税率为25%,每年最高省税也还是3000元;
6、通常月收入40000元-60000元,个税税率为30%,每年最高省税也还是3600元;
7、通常月收入60000元-85000元,个税税率为35%,每年最高省税也还是4200元;
8、通常月收入大于85000元,个税税率为45%,每年最高省税也还是5400元。

养老保险有什么用


养老保险是我国社会保障制度的重要组成部分,它可以给参保人提供养老金,抚恤金,医疗补助金等社会保障,以确保参保人在老年时期能够得到充分的社会保障,获得更好的生活保障。


一、养老保险的定义


1、养老保险的定义


2、养老保险的参保范围


3、养老保险的缴费方式


二、养老保险的作用


1、抚恤金的作用


2、养老金的作用


3、医疗补助金的作用


三、养老保险的受益人


1、受益人范围


2、受益人的福利


四、养老保险的缴费方式


1、按月缴费


2、按季缴费


3、按年缴费


五、养老保险的管理制度


1、养老保险管理机构


2、养老保险管理制度


3、养老保险管理政策


养老保险是我国社会保障制度的重要组成部分,它可以给参保人提供养老金,抚恤金,医疗补助金等社会保障,以确保参保人在老年时期能够得到充分的社会保障,获得更好的生活保障。养老保险的受益人不仅包括参保人,还包括参保人的家庭成员,以及参保人的遗属。养老保险的缴费方式有按月缴费、按季缴费和按年缴费,养老保险的管理制度包括养老保险管理机构、养老保险管理制度和养老保险管理政策。综上所述,养老保险是确保参保人在老年时期能够得到充分的社会保障,获得更好的生活保障的重要手段。

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