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自动离职后怎么办理养老保险

发布时间:2024-09-27 09:05:40

A. 自动离职,养老保险可以转走吗

自动离职没有离职手续,需要去单位办理离职手续,待原单位办理缴停之后,将养老保险转移。
同城转移社保流程:
社保现在不用转移,只要原来的单位,把社保做停,不用办手续,现在的单位凭身份证号就可以直接上社保。
异地转移社保的流程:
新参保地审核转移接续申请并向原参保地发出同意接受函--原参保地办理转移手续--新参保地接受转移手续和资金,三个流程走完之后即可办妥转移接续手续,政策规定每个流程最多15个工作日,也就是说对于参保者来说,最多45个工作日就可以将全部手续办完。
(1)参保人员在新就业地按规定建立基本养老保险关系和缴费后,由用人单位或参保人员向新参保地社保经办机构提出基本养老保险关系转移接续的书面申请。
(2)新参保地社保经办机构在15个工作日内,审核转移接续申请,对符合本办法规定条件的,向参保人员原基本养老保险关系所在地的社保经办机构发出同意接收函,并提供相关信息;对不符合转移接续条件的,向申请单位或参保人员作出书面说明。
(3)原基本养老保险关系所在地社保经办机构在接到同意接收函的15个工作日内,办理好转移接续的各项手续。
(4)新参保地经办机构在收到参保人员原基本养老保险关系所在地社保经办机构转移的基本养老保险关系和资金后,应在15个工作日内办结有关手续,并将确认情况及时通知用人单位或参保人员。
(5)养老保险缴费年限是累计计算的,中间允许有空档,可补可不补。

B. 自动离职没办手续社保怎么办

不正常离职原公司会自动停止劳动协议合同,离职后原单位会在次月停缴劳动者的社保。找到工作后,直接转到新的公司(只需带上养老保险接续卡到原单位所在地的社保中心办理转出手桥桥谈续,如果找不到接续卡,可到当地社保中心补办),其他的事情都由新的公司办理了。消樱

一、不办辞职手续怎么办理社保转移

1、缴费职工向新就业地社会保险机构出示本人的《参保凭证》原件和复印件并填写《基本养老保险关系转移接续申请表》;

2、符合转入条件的,由新就业地社保经办机构向原社保经办机构发出《基本养老保险关系转移接续联系函》;

3、原社保经办机构收到《联系函》后,核对有关信息生成《基本养老保险关系转移接续信息表》并办理基金划转手续,传送给新就业地社保机构;

4、新就业地社保机构在收到《信息表》和转移基金后的15个工作日内核对《信息表》及转移基金额,将转移基金额按规定分别记入统筹基金和该参保人员个人账户;

二、什么是社会保险

社会保险是指国家为了敏碰预防和分担年老、失业、疾病以及死亡等社会风险,实现社会安全,而强制社会多数成员参加的,具有所得重分配功能的非营利性的社会安全制度。

三、自由职业者如何交社保?

自由职业者有两种选择,个人直接自己缴纳,或者找代理公司代为缴纳。

个人直接缴纳对户口有要求,险种少,同险种的缴费基数和比例少,总费用就小,当然得到保障也就相对稍少。由代理公司缴纳总费用相对高,报销额度也较高。

法律依据:《中华人民共和国社会保险法》 第十条 职工应当参加基本养老保险,由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。 无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加基本养老保险,由个人缴纳基本养老保险费。 公务员和参照公务员法管理的工作人员养老保险的办法由国务院规定。

C. 离职后 个人要怎么缴纳养老保险

离职后 个人要怎么缴纳养老保险

离职后如果不打算找新的单位工作而自主创业的话,可以以个人身份缴纳社保,个人缴纳社保的办理流程:
1、个人可以以自由职业者的身份上社保(养老+医疗)。
2、参保条件:城镇户口或农转非户口。
3、办理地点:当地社群街道的社保服务点,或区县一级的社保局(劳动保障局)。
4、人如何缴纳社保问题中所需基本资料:户口本、身份证和影印件,2张1寸照片。
5、费标准:以上一年本地社平工资为基础,养老缴费比例是20%,医疗约9%,目前尚有80%和100%两档可以选择。
个人缴纳社保流程:养老保险:带上本人的身份证、失业证和2张1寸照片,到当地的社保中心的营业视窗办理。 医疗保险:办完了养老保险手续后,带着上述的材料和办好的养老保险手册,到当地的医保中心的营业视窗办理。按照规定正常缴纳费用就可以了。

辞职后,个人怎么缴纳社保和养老保险

劳动者辞职以后,是可以以自由职业者的身份缴纳社保的。

择缴纳城镇居民养老保险或者是农村居民养老保险。

具体操作方法是:

1,可携带《职工养老保险手册》以及失业证明、解除或终止劳动关系证明,到社会保险机构办理接续养老保险关系(原在市本级参保企业人员到市社会劳动保险局办理。

2,接续养老保险关系后,缴费年限可以同以前在企业的缴费年限合并计算,到达法定退休年龄,且缴费年限满15年以上的,由保管档案单位代其办理退休手续,按规定享受养老保险待遇。

辞职后个人缴纳社保手续

1、养老保险,有个人账户,身份证号就是帐号,辞职后可以有三种处理方式:

第一、是停止交费,形成缴费年限中断,个人账户积累停止,但只要时间不长对今后影响不大;

第二、是由个人全额缴纳,即不中断缴费把过去连同企业缴纳的部分一并自己缴纳,但这样个人负担较重不太合算;

个人缴纳的方法

(1)、首先到当地就业服务中心(人才中心)作失业登记。需提供相关的解除合同证明书、身份证影印件,领取登记表填写并申请按规定享受失业救济金待遇,同时办理《再就业优惠证》享受相关的政策优惠待遇。

(2)、提供《失业证》、《再就业优惠证》、身份证、单位出具的参加医疗保险时限证明书到医保中心办理医疗保险参保手续。

(3)、待业期间所欠缴费用,必须到当地的劳动和社会保障部门所辖的社保中心(就业中心)个人缴费视窗。提供《养老保险手册》、《养老保险个人帐户登记卡片》、《养老保险个人怅户封存单》、《失业证》、《再就业优惠证》等相关手续以自谋职业者的名义办理续保手续。

第三、是如果到外地谋职可以办理保险转移手续,到新的就业地区。不管哪种方法,找到新的工作单位都可以续上,在你退休前永远不会作废。

2、医疗保险,也有个人账户,辞职后处理方法基本同养老保险,个人账户里的钱可以在当地继续使用,但目前暂不能转移,国家已经出台了有关转移办法。

3、工伤保险、失业保险、生育保险都没有个人账户,辞职后保险自动解除,但失业保险只要缴费满一年,不是个人原因造成的失业,就可以领取失业保险金。

4、住房公积金,有个人账户,企业和个人缴纳的费用,全部形成个人账户总额,就如同银行的零存整取所有权属个人,辞职后只不过停止了存钱,但账户的钱还是你的,只要符合公积金提取规定,随时可以提取,以后也可以续交,永远不会作废。

试用期内是否享有保险

在试用期内也应该有享受保险,因为试用期是合同期的一个组成部分,它不是隔离在合同期之外的。所以在试用期内也应该上保险。另外,企业给员工上保险是一个法定的义务,不取决于当事人的意思或自愿与否,即使员工表示不需要交保险也不行,而且商业保险不能替代社会保险。

离职后养老保险缴纳本在档案里面吗

离职后养老保险缴纳本是由缴纳社保的社保局管理的。
养老保险的主要特点:
一是由国家立法,强制实行,企业单位和个人都必须参加,符合养老条件的人,可向社会保险部门领取养老金
二是养老保险费用来源,一般由国家、单位和个人三方或单位和个人双方共同负担,并实现广泛的社会互济。
三是养老保险具有社会性,影响很大,享受人多且时间较长,费用支出庞大。因此,必须设定专门机构,实行现代化、专业化、社会化的统一规划和管理。

离职后在原单位缴纳的养老保险怎么办?

养老保险是可以中断的, 中间中断无所谓,最后是累计年限的, 不过交得越多,当然养老金也越多。可以办理转移手续: 在老单位打出转移单, 交给新单位继续缴纳养老保险金就行。
如果暂时没有工作单位的,你可以将人事档案转至人才服务机构或者职业介绍机构,通过他们为你缴纳社会保险,当然,全部费用还是要自己出的。

离职后养老保险停缴怎么办

1、农民工中断就业或返乡没有继续缴费的,由原参保地社保经办机构保留其基本养老保险关系,储存其全部参保缴费记录及个人账户,个人账户储存额继续按规定计息。
2、农民工返回城镇就业并继续参保缴费的,无论其回到原参保地就业还是到其他城镇就业,均按前述规定累计计算其缴费年限,合并计算其个人账户储存额,符合待遇领取条件的,与城镇职工同样享受基本养老保险待遇;农民工不再返回城镇就业的,其在城镇参保缴费记录及个人账户全部有效,并根据农民工的实际情况,或在其达到规定领取条件时享受城镇职工基本养老保险待遇,或转入新型农村社会养老保险。

私企职工辞职后,如何个人缴纳养老保险?

到户口所在地的省人力资源和社会保障厅的办事大厅,有个个人养老保险申报视窗,咨询一下选择一个经济实力能够承受的基本养老保险费月缴费基数去交钱办理。如果是在异地工作,最好第一次能够自己去进行申报,每年申报期为1月1日-12月15日。

请问教师自动离职后的养老保险怎样缴纳?

您91-98年年间养老保险应由学校为您补交。

关于员工离职,养老保险停缴或个人缴纳问题

养老保险可以中断缴纳,最后到退休时累计缴费达到15年可以拿退休金;如果自己以灵活就业的身份缴纳保险,要交养老、失业和医疗三项保险,养老一项自己需承担20%,其中8%划入你的个人账户。如果是在单位交养老保险,单位交20%你个人交8%,也是8%划入你的个人账户。

离职后个人养老保险怎么办理

问:我是贵州黔南的,2009年公司交的养老保险、失业保险、意外伤害保险,但是现在没有在那个公司上班了,我现在的养老保险怎么办,是挂公司交好,还是以个人的名义交的好? 如果以个人的名义交,我以后万一死亡了,我家人是不是可以退出我所有个人账户的钱。以挂公司的名义交,是不是就不能退出我个人账户的所有钱了? 我能不能转到个人账户继续交,如果可以,我需要什么手续?或者是我能不能暂停不交,但是如果暂停不交要什么手续,对前面交的有什么影响没有,以后还可以继续使用不。 答:1、离职后原单位要为你办理社保停缴手续,你的社保账户现在应该是"封存"状态,你的社保卡性质没有变化(一个城市一个身份证号只对应一个社保账户,对应一个社保卡),但暂时可能不能用(社保卡包含医保卡的功能,医疗保险停缴则无法使用社保卡享受医保报销)。 2、如果你是城镇户口,可以以自由职业者身份缴纳社保,一般包含养老和医疗两项,带上户口本、身份证、原单位离职证明到户籍所在地的街道办理失业登记,然后去户籍所在地的社保中心办理社保缴纳。如果是短期失业,不建议个人缴纳社保,社保缴费年限是累计计算的,中间允许有空档。 3、等找到新单位,把身份证影印件及社保相关资料(如退工证明、劳动手册、养老保险手册)交给新单位人事,由他们去办理社保续缴手续,即把你的社保账户转入到该公司社保账户名下缴费即可。

离职后养老保险怎么退

对于异地社保,你可以申请转移社保或退保两种处理方式.
(一)转移手续是需要在转入地社保局申请开具<调出证明或函>,然后凭本人身份证,养老保险本本材料在调出社保局申请即可.
是这样的,医疗保险并不支援异地转移,且只能在购买地消费使用和享受报销待遇.也就是其它除种只能在本地使用.
在统筹区域内可以随便办理转移关系,而在非统筹区域,转移社保中,只能转移养老保险,且只能往户口所在地社保局转入,因此,如果说你的户口是当地,是可以办理转移的.
对于跨省市转移,其手续需要分别向两地社保局提出申请,且只能转移个人帐户部分,不能将个人账户和统筹账户一起取走,做好心理准备.
公积金可以自解除劳动合同之日起两年后到当地公积金管理中心申请办退.
(二)你可以根据自己的实际情况向当地社保局申请,其手续包括本人身份证,退保申请书,交纳社保情况(养老本本,医保卡)等材料即可。
且只能退养老,医疗保险.
不过需要注意的是,社保所交的费用是由两个帐户进行管理,即个人帐户和统筹帐户,如果拿出来的话就只能领取个人帐户里面的金额。但,大多数的钱都是进入统筹帐户里面,本来个人帐户的钱就不多,而且只能退出个人帐户里的一部分,那就更少了,一般在几千元到几百元不等,取决于交纳时间段和交纳档次等。
最后还是建议你谨慎退保,得不偿失.

D. 自动离职后社保怎么办

自动离职后,劳动者应当关注社保办理流程。用人单位需在解除或终止劳动合同后十五日内,为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。

针对社会保险处理,主要分为以下几种方式:首先,如能顺利转至新单位,可选择在新单位续保。若新单位位于异地,需等待政策允许再办理。其次,若难以在新单位续保,可选择以个人身份续保。此过程中,持身份证和社保卡到社保中心办理相关手续即可。最后,可以选择停保一段时间,待条件允许时再续保。但需注意,停保次月起将停止报销医药费用。

对于计划迁至其他地区定居的情况,社保转移手续同样适用。离职后,携带公司出具的解除或终止劳动合同证明,到原单位所属社保经办机构开具《基本养老保险参保缴费凭证》。在新就业地参保后,向新参保地提出转移接续原养老保险关系的申请。

社保的计算遵循累计原则而非连续原则,无论在何处缴费,均计入个人账户。只要确保退休前有15年缴费记录,达到法定退休年龄,即可享受养老金待遇。缴费年限越长、金额越多,养老金数额亦相应增加。

通常情况下,社保缴费基数以参保人所在省份上一年度全省在岗职工月平均工资的60%-300%(或40%-300%)为标准,按月缴纳。

E. 自动离职社保怎么处理

自动离职社保的处理方式如下:
1、已经离职的,原公司就不会继续交社保了,原单位会去社保局办理减员手续,这样社保就自动封停。但是辞职后的社保是可以办理转移、转出的;
2、如果辞职后马上找到新的单位工作的话,可以办理转移手续,由新单位续保,这样的话,续保费用也是由新单位承担;
3、如果新单位在异地,需要根据异地的社保中心程序和异地不同的政策办理,这个在辞职前,最好都到社保中心了解清楚。如果辞职后没有马上找到新的单位,也不用担心社保会被清零,完全可以滚拍转由自己个人续缴,从单位的账户转移到自己的账户,当然,这种情况下不同地区不同单位可能会有不同的处理方式。如需个人缴纳社保,首先要去当地的人才服务中心办理失业登记,然后,到医保中心办理医保的参保手续,需要提供个人身份证、失业证明、原单位出具的医保证明书。
法律依据:《中华人民共和国社会保险法》第十九条
个人跨统筹地区就业的,其基本养老保险关系随本人转移,缴费年限累计计算乎备拆。个人达到法定退休年龄时,基本养老金分段计算、统一支付。具体办法由国岁枣务院规定。
第三十二条
个人跨统筹地区就业的,其基本医疗保险关系随本人转移,缴费年限累计计算。

F. 在原单位自动离职未办理离职手续,原单位不出示相关证明,那么养老保险如何转出

员工自动离职未办理离职手续的,原单位需到社保部门办理社保减员手续,停止社保金的继续缴纳。社保局会将停保员工的社保账户临时封存,待在同一社保统筹地新就业时开户续交即可。

离职后,原单位从其公司账户内做减员处理,然后劳动者可以自己按自由职业者的身份自己继续缴纳社会保险,也可以转到新公司账户内,让新公司继续缴纳社会保险。公积金与社保类似。
如果新公司在外地的,还需要先办理社会保险关系的转移手续。以下为如何办理社保转移手续:
1、原单位将《个人与单位解除劳动合同证明》、《养老保险手册》及其《单位职工养老保险缴纳增减人员登记表》一并提交当地人力资源和社会保障局社会保险中心将劳动者的个人账户做减员,即从该公司的社保账户里将离职劳动者减去。减员后,单位会将劳动者的《养老保险手册》、《养老保险个人账户减员表》等相关手续交还于你。
2、当劳动者办理转移手续时,与解除劳动合同期间肯定有一段间隔,此期间所欠缴费用,必须到当地的人力资源和社会保障部门所辖的社保中心窗口缴费。提供《养老保险手册》、《养老保险个人账户减员表》等相关手续以自谋职业者的名义办理续保手续。这样劳动者才能办理转移手续。
3、办理转移手续前必须提供,所需转移到的新地方的人力资源和社会保障局的详细地址、单位名称、开户行名称、银行帐号等相关手续给以自谋职业者缴费的服务中心,这样他们就能准确地把离职劳动者的养老保险个人怅户金额及期间利息一并转入到所需地社保中心续接。这样保险关系就续接清楚了;
4、各地手续有所差异,可以拨打全国统一的社会保障咨询电话12333进一步咨询。

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