养老金70岁老人每月多少

1. 北京市70岁以上老人每月发放多少钱

北京市针对老年人的补贴包括三类：困难老年人养老服务补贴、失能老年人护理补贴、高龄老年人津贴等。符合条件的，可以同时申请享受。年龄达到80岁，可以享受高龄补贴待遇。具体标准如下：80-89岁，标准为每人每月100元;90-99周岁，标准为每人每月500元;100周岁及以上的，标准为每人每月800元。

2. 企业退休满70周岁每月多少

这个提问，更为准确的说法可能是70周岁的企业退休人员能涨多少钱？

人力资源 社会 保障部 财政部发布《关于2020年调整退休人员基本养老金的通知》（人社部发〔2020〕22号），从2020年1月1日起调整企业和机关事业单位退休人员（以下简称退休人员）基本养老金水平。

2019年12月31日前已按规定办理退休手续并按月领取基本养老金的退休人员。

全国总体调整比例按照2019年退休人员月人均基本养老金的5%确定。

继续采取定额调整、挂钩调整与适当倾斜相结合的办法，并实现企业和机关事业单位退休人员调整办法基本统一。

这则通知，有两个最为基本的核心点：一是必须是在2019年12月31日前退休的人员；二是全国总体调整比例按照2019年退休人员月人均基本养老金的5%确定。

在时间和上涨幅度都已确定的情况下，就按照定额调整、挂钩调整与适当倾斜相结合的办法进行拆分了，有的退休人员可能上涨不到5%，有的退休人员可能上涨达到10%，有的退休人员可能上涨正好5%，不能简单地认为就是在原有养老金的基础上增长5%。

因为在缴费年限、缴费基数、缴费长短、养老金多少、退休人员年龄等方面有着较大的差异，所以不能单纯地都给扣上增加5%的帽子，对于70周岁的退休人员更是如此。

调整基本养老金分为三部分：

第一部分定额调整，就是典型的大锅饭模式，无论年龄大小、工龄长短、退休时间早晚、养老金多少等都是一视同仁。比如北京、天津等地方2019年的标准都是每人50元，上海2019年的标准是每人60元。2020年北京的标准估计还是每人每月50元，不会出现显著的改变。

第二部分是与缴费年限相挂钩的调整，每人的标准就不同了，因为每个人的缴费年限都有所不同，所以会存在差异。北京的缴费年限（工龄）含金量为全国最高，每年价值3元。

一般来讲，退休人员最低工龄为15年，最高工龄为44年，绝大多数人的工龄在30年至40年之间。就以北京为例，这部分上调的最低标准为45元，最高标准为132元，中间标准在90元至120元之间。比如说你的缴费年限工龄是40年，就可以上调120元。

凡是工龄（视同缴费年限和实际缴费年限）达到30年且年龄满65周岁（2017年12月31日）人员的退休人员，还可以增加5元养老金。为年满65周岁且缴费年限达到30年的退休人员增加5元养老金的举措，为2018年首次推出的政策，2019年继续执行。预计2020年将会继续执行此政策。

比如说你的缴费年限（工龄）是40年，并且年龄在2019年12月31日之前达到70周岁，就可在上调120元的基础上再增加5元，也就是涨了125元。

估计北京2019年月养老金低于4157元的，每人每月增加65元；月养老金在4157元及以上，低于5459元的，每人每月增加55元；月养老金在5459元及以上的，每人每月增加45元。

比如说你的缴费年限（工龄）是40年，并且年龄在2019年12月31日之前达到或超过65周岁，原来的养老金为4000元，就可在上调120元的基础上再增加5元，此外还能增加65元。

第三部分是倾斜调整，与年龄关系最大，不是要求65周岁，就是要求达到70周岁，这是一道无法逾越的大门槛。比如说，北京对于年龄满65周岁至80周岁以上的企业退休人员，还可增加40元至70元之间的高龄补贴，这是2019年的标准。

估计2020年还是这个标准，因为2020年养老金5%的上涨幅度，与2019年的上涨幅度完全相同，出现明显改变的情况几乎为零。

比如说你的缴费年限（工龄）是40年，并且年龄在2019年12月31日之前达到了70周岁，原来的养老金为4000元，就可在上调120元的基础上再增加5元，此外还能增加65元；还可增加50元。

这样一算，如果你的缴费年限（工龄）是40年，年龄在2019年12月31日之前达到了70周岁，原来的养老金为4000元，所增加的养老金就是定额调整增加的50元、挂钩调整增加的120+5+65，就等于190元；再加上倾斜调整增加的50元，一共就是290元。

为年龄满65周岁的退休人员，再额外增加一定数额的养老金，只有北京、上海等极少数地方有这项优惠措施，其他地方的年龄都要求年满70周岁才能额外增加一定数额的养老金，比如说吉林高龄退休人员年满70－74周岁的每月增加40元，山东70周岁的企业退休人员每月增加290元。（周凤迟）

企业退休满70周岁每月多少？
这个问题各地政策不一样，70岁以上企业退休人员基本养老金补贴增加20-50元。80岁以上基本养老金补贴增加80-100元。90岁高龄每人每月增加补贴200元，100岁寿星每人每月增加300-500元补贴办法是每半年领取一次。每年6月-12月发放。

领取申请条件：本人身份证高龄津贴补助申请表一式三份，同时提供本人身份证户口簿一式三份复印件。本人近照一寸免冠照片三张。

一般男性满60退休，女性工人满50、干部满55退休。

退休工资和工龄长短、 社会 平均工资、缴费基数有关。

您是的70岁已经退休至少十年，具体也没说工龄长短，但在已经涨了十年退休金的情况下，一般至少在三千以上。

企业退休人员，每年国家提高的养老金不同，除固定增加外，再增加老龄补助，2019年65岁以上每5岁一个档次增加，2020年还没有出台政策。

这得看你缴费起步和企业性质属哪一档？过去的县级大集体职工现在也纳入全国社保，正规的国营大企业也同属国家社保，二者起步有差异，并非都是企业退休待遇就一样了，攀比现在就要想想过去的起步，所以有高有低是客观和公正的。

认识一个退休工人，囯企的，而且是知名国企，正好70岁，养老金2370元。

我60岁退休，2020年养老金增加5%后应每月5千多一点，企业退休，这得感谢党，感谢祖国。

我七十岁，工龄43年，企退金3650。被乱世指令性破产！同档拿最低一档。

这问题问的莫名其妙。退休金又不是按岁数发的，问70岁有多少。可以说多的少的都有。

3. 山东七十岁以上老人养老标准

2022年养老金7月底前调整到位，山东省对于71、76、81岁的企业退休人员，能补发多少养老金?
2022年养老金调整通知已经在5月底公布，与去年相比虽然通知晚了1个多月，但在养老金调整到位的时间安排上并没有太大差别。
原因在于2021年的调整是起了个大早，赶了个晚集。通知虽然是4月份下发的，但在5月底之前，除了上海市有调整动作外，其他30个省市在整个5月份处于“静默”状态，直到6月份才陆陆续续发布调整方案，大多要求在7月底前调整补发到位。
无独有偶，今年的养老金调整也已经明确补发到位时间，要求7月底之前。这个消息新华社客户端透露的，准确性不会有什么问题。预计端午节过后，从6月6日开始开始，各省市将会陆续公布具体实施方案。
人均能涨多少钱呢?今年的养老金调整水平控制在4%以内，以2021年全国人均月基本养老金为基数进行调整。人均能涨多少钱，人均养老金是关键，但人社部在最近几年并没有发布这方面的数据，大家只能依靠其他公开数据进行推测。
按照2020年养老金支出51301亿和12762万人享受职工养老保险待遇来看，人均每月有3350元。不过养老保险待遇并不能等同于养老金待遇，前者不仅包括养老金待遇，还包括退休人员的丧葬费、抚恤金和伤残补贴等待遇，因此真正的人均养老金待遇要低于3350元。
由于每年都会有很多年纪大的退休人员去世，丧葬费和抚恤金也是一笔不小的支出，用养老保险待遇代替养老金待遇估算人均调整养老金会有比较大的出入。
现在比较权威的是求是网公开的数据。前段时间，求是网在一篇文章简高亮中公开了2021年人均每月养老金为2987元。照此推算，今年人均每月上涨120元左右。
注意，120元只是全国的平均水平，不能代表各省市的实际调整水平。经济发达地区的养老金基础比较好，养老金调整占优，欠发达地区上涨金额就会小一些。比如，在同样调整4%的情况下，上海和辽宁就会有一定的差距。
因此，北上广深等经济比较发达地区，人均上涨养老金会高于120元，而东三省等经济欠发达地区也许就达不到人均水平了。
在养老金调整实施方案上，很多省市都有自己的特色。比如2021年的上海，取消了工龄挂钩，加大了养老金挂钩比重。
再比如2021年的山东，在退休人员达到71岁、76岁、81岁时会额外增发的一笔要老金，且金额比较大。仅仅是这一项，就拉大了养老金调整的差距。不出意外，2022年的养老金调整依然会沿用2021年的调整方案，对2021达到70岁、75岁和80岁 (注:2022年就是71岁、76岁和81岁)进行高额补贴，多发一笔养老金。那么，符合条件的山东企业退休人员能涨多少钱呢?
首先，清楚山东省2021年调整方案。
第一，定额调整，每人每月65元;第二，工龄挂钩按照不同的年龄区间，每年分别上涨1到2.2元不等的金额;第三，养老金挂钩比例也比较高，为1.2%;
第四，高龄倾斜方面，这个是重点，也是养老金调整的一大亮点。不仅有正常情况下的高龄倾斜调整，也有特殊年龄情况下的特殊额外增发调整。年满念租70周岁不满75周岁、年满75周岁不满80周岁和年满80周岁以上的退休人员，每人每月分别增加15元、30元和60元。对企退人员上年度达到70周岁、75周岁、80周岁人员，再适当增加一定数额的养老金，标准为290元、190元和360元，如果是企业一次性补缴社保人员，标准低一些，但也有，分别增加70元、60元和120元;另外，对于机关事业单位退休人员，由于养老金本身就很高了，增加的力度没有企退人员大，但也不少，分别拦宽增加20元、80元和80元。
其次，年满71周岁、76周岁、81周岁的企退人员，能涨多少钱?
为了说明问题，假设今年的调整方案按照2021年的调整方案进行。工龄和月基本养老金分别按照15年和3000元，这个数据是比较保守的，工龄15年是退休人员缴费年限的最低要求，70岁以上老人每月养老金达到3000元，对于大多数老人来说，也不存在太大的问题。
对于今年达到71周岁的老人来说，定额调整65元+工龄挂钩15元+养老金挂钩36元(1.2%×3000元)+高龄倾斜15元+高龄额外增发290元，结果是421元。
对于今年达到76周岁的退休老人来说，定额调整65元+工龄挂钩15元+养老金挂钩36元(1.2%×3000元)+高龄倾斜30元+高龄额外增发190元，结果是336元。
对于今年达到81周岁的退休老人来说，定额调整65元+工龄挂钩15元+养老金挂钩36元(1.2%×3000元)+高龄倾斜60元+高龄额外增发360元，结果是536元。
考虑到2022年的上涨幅度比2021年低了0.5个百分点，上涨金额或稍微有点下降，经测算，大约每月减少15元左右。
综上所述，今年的养老金调整通知虽然发布比较晚，但调整补发到位时间并没有降低标准，还是要求在7月底之前补发到位，全国人均每月上涨约120元的养老金。但由于各省市的人均养老金水平有一定的差距，具体个人上涨金额是多少，不仅与所在省市养老金调整方案有关，也与所在省市的养老金水平有关。对于山东省来说，如果2022年继续沿用2021年的调整方案，在2021年达到70周岁、75周岁和80周岁的企退老人，预测每月分别上涨约406元(421-15)、321元(336-15)、521元(536-15)，但千人千面，具体每个人上涨金额是多少，还要根据个人实际情况，待养老金实施方案公布后进行精确计算。

4. 70岁农民每个月领多少养老金

这个每个月能够领多少养老金，这个不好说，因为还得根据你缴费的年限还有当地的最低生活保障，最低社保还有相应很多的技术标准，考虑的因素很多，所以说不能确定的说能够拿到多少。

5. 年满70周岁不一定人人都会有补贴的，70岁以上老人每月补贴多少钱呢

依据国家统计局公布的人口分布数据信息，到2021年在我国60岁以上老年人2.6亿多人，占人口总数的比例是18.7%，65岁以上老年人为1.9亿多人，占人口总数的比例是13.5%，并且呈逐年递增的态势，人口数量老龄化已经是一个不争的事实。伴随着社会老龄化比例愈来愈高，高龄补贴的年纪标准自然就会不断提升，全国各地也将高龄补贴的年纪提升到80岁，换句话说80周岁以下工作的人员，这也是享受不到高龄补贴待遇的。

成都市在2020年12月9日发布《成都市民政局成都市财政局关于进一步完善成都市老年人高龄津贴制度的意见》80—89岁补贴具体指导标准是每人每月60元；90—99岁补贴具体指导标准是每人每月240元；100岁及以上津贴具体指导标准是每人每月600元。成都市的补贴标准在全国范围也是非常高的。

总的来说，70周岁以上老年人每月补助要多少钱，全国各地的相关规定不一样的，享有补贴的标准是不一样的，70岁以上老年人在有些地方能够享受补助例如上海部分地区，但很多地方是无法达到高龄补贴的前提条件的。但调节养老退休金时能够享受适度倾斜工资待遇，等同于也是一种高龄补贴。在没有任何创建高龄补贴政策的区域，对城镇居民养老金保险的养老退休金设立了常态化的调整管理机制，也就是在向高龄老人歪斜。