① 淮安社保缴费基数是多少 2022年淮安社保单位缴费比例多少
淮安社保缴费基数是多少 2022年淮安社保单位缴费比例多少？ 下文就随我来简单的了解一下吧。
单位缴费
缴费基数
2020年度（2020年7月1日-2021年6月30日）企业职工社保缴费基数范围
月缴费工资上限：19335元;
月缴费工资下限：3368元。
2020年度（2020年1月1日-2020年12月31日）机关事业单位社保缴费基数范围
月缴费工资上限：19335元;
月缴费工资下限：3368元。
数据来源：苏人社发〔2020〕79号
缴费比例
养老保险 单位：16%；个人：8%；无雇工的个体工商户和灵活就业人员：20%（其中8%计入个人账户）
② 淮安社保2022缴费标准
淮安社保缴费标准是2400元到12000元。社保是自愿缴纳的，可以根据自身情况选择适合自己的缴费档次。灵活就业人员社保缴费基数范围通常为，当地上年度社会平均工资的百分之六十到百分之三百。因为每一个人的社保缴费基数不同，所以社保费用也同样都是不同的，必须要确定上报的社保缴费基数，才能够计算出每个月的社保费用。
社会保险费的征集方式：1、比例保险费制。这种方式是以被保险人的工资收入为准，规定一定的百分率，从而计收保险费。采用比例制，原来社会保险的主要目的，是为了补偿被保险人遭遇风险事故期间所丧失的收入，以维持其最低的生活，因此必须参照其平时赖以为生的收入，一方面作为衡量给付的标准，另一方面又作为保费计算的根据。以工作为基准的比例保险费制最大的缺陷是，社会保险的负担直接与工资相联系，不管是雇主雇员双方负担社会保险费还是其中一方负担社会保险费，社会保险的负担都表现为劳动力成本的增加，其结果会导致资本排挤劳动，从而引起失业增加；
2、均等保险费制。即不论被保险人或其雇主收入的多少，一律计收同额的保险费。这一制度的优点是计算简便，易于普遍实施；而且采用此种方法征收保险费的国家，在其给付时，一般也采用均等制，具有收支一律平等的意义。但其缺陷是，低收入者与高收入者缴纳相同的保费，在负担能力方面明显不公平。社会保险费的分担主体是国家、企业和个人。这三个主体的不同组合就产生了许多费用的分担方式，即使同一国家，在不同的社会保险项目中可能使用不同的保险费用分担方式，其中以雇主雇员双方供款、政府负最后责任最为普遍。
法律依据：
《中华人民共和国社会保险法》
第十条 职工应当参加基本养老保险，由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加基本养老保险，由个人缴纳基本养老保险费。公务员和参照公务员法管理的工作人员养老保险的办法由国务院规定。
③ 2021年淮安社保缴费基数
根据国务院办公厅印发的降低社会保险保险费率综合方案和省政府办公厅印发的实施方案及江苏省人力资源和社会保障厅、省财政厅、省医保局近日下发通知而进行的。
2019-2020年淮安市企业职工社会保险缴费基数
参加基本养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险的职工按本人2018年工资性收入的月平均水平确认基数，其中缴费基数上限按照16842元/月确定，下限3368元/月确定。
职工工资总额包括包括计时工资、计件工资、奖金、加班加点工资、特殊情况下支付的工资、津贴和补贴。
2019-2020年淮安市企业职工社会保险缴费比例
养老保险：公司缴16%，个人缴8%；
失业保险：公司缴0.5%，个人缴0.5%；
工伤保险：公司缴根据行业，个人不缴；
生育保险：公司缴0.9%，个人不缴；
医疗保险：公司缴7.5%，个人缴2%。
社保基数是计算用人单位及其职工缴纳社会保险费的重要依据，有上限和下限之分。近日，从市人社部门获悉2015淮安社保缴费基数及淮安社保缴费比例最新消息。7月1日起，我市调整企业职工基本养老保险缴费工资基数。其中，市区(市直、清河、清浦、市经济技术开发区、市工业园区、淮安生态新城)月缴费工资下限为2550元，其他各县(区)为2400元;月缴费基数上限按15446元执行。据介绍，一般而言，按照参保职工实际工资收入作为社保基数，按比例每月缴纳社会保险费。工资收入太高和较低的参保人员，则要按照人社部门发布的上限和下限缴纳社会保险费。本次调整缴费基数下限后，和上年相比，企业参保职工每人每月将多缴纳28元，自由职业者每人每月多缴纳70元。2015年7月1日至2016年6月30日期间，达到法定退休年龄或领取企业养老保险待遇年龄的参保人员，计算基础养老金使用的全省上一年度城镇非私营单位在岗职工月平均工资为5149元。比起2013年度城镇非私营单位在岗职工月平均工资4832元，要高出317元，意味着这期间的退休人员基本养老金也将水涨船高。这是2015淮安社保缴费基数及淮安社保缴费比例。
④ 请问江苏淮安个人交养老保险一个月多少
江苏淮安个人养老保险费最低缴费金额为4960元。
养老保险，全称社会基本养老保险，是国家和社会根据一定的法律和法规，为解决劳动者在达到国家规定的解除劳动义务的劳动年龄界限，或因年老丧失劳动能力退出劳动岗位后的基本生活而建立的一种社会保险制度。是社会保障制度的重要组成部分，是社会保险五大险种中最重要的险种之一。养老保险的目的是为保障老年人的基本生活需求，为其提供稳定可靠的生活来源。