扬州什么时间补发退休养老金

⑴ 退休工资几月份补发

养老金补发一般是从当年的1月起开始补发，补发至退休人员基本养老金调整当月。如果退休人员是在当年的1月份退休，当地8月份养老金计发基数才公布进行重算，那么会补发7个月的养老金。但如果退休人员是在当年的2月份才退休，当地当年养老金计发基数的公布时间是8月份，那么他的养老金就会从8月或者9月开始重算，补发差额从3月开始，到7月或者8月结束，总共补发5个月或者6个月的养老金差额。
退休人员补发退休金是对缴费年限超过15年的退休人员，缴费年限每增加1年即增加相应额度养老金。
退休人员养老金补发原则是基本养老保险待遇以公民参加社会劳动的时间作为计算和调整基本养老保险金的基础，依据参加社会劳动的单位时间进行均等分配。退休人员养老金补发原则范围是建国以来从企业、事业、机关、部队、院校等单位到社会上的所有享受基本养老保险待遇的退休人员。
一、新退休人员养老金补发标准
1、缴费年限长的退休职工养老金补发
对缴费年限超过15年的退休人员，缴费年限每增加1年即增加相应额度养老金。比如广西等省区市对缴费年限满15年的，在15年的基础上每增加1年，每月分别补发养老金5元，湖北省相应补发3元。
2、艰苦边远地区退休职工养老金补发
养老金调整政策中，对桑植、新晃等14个艰苦边远地区县市退休并领取养老金的人员，每月补发10元;广西对在58个艰苦边远地区县市退休职工每月补发4元。
3、高龄退休职工养老金补发
各地对已经高龄的退休职工增加发放额度。如广东省2015年对年满75周岁的企业退休人员，每人每月加发100元;湖北省对年满70岁不到80岁的退休人员，每人每月补发50元，年满80岁的每人每月补发70元。
二、新退休人员养老金补发原则
1、退休人员养老金补发原则
基本养老保险待遇以公民参加社会劳动的时间作为计算和调整基本养老保险金的基础，依据参加社会劳动的单位时间进行均等分配。
2、退休人员养老金补发原则范围
建国以来从企业、事业、机关、部队、院校等单位到社会上的所有享受基本养老保险待遇的退休人员。
3、退休人员养老金补发原则目的
不以提高待遇水平和平均增加退休人员养老金水平为目标，以公平合理为要素，基本养老保险待遇“以增强公平性、适应流动性、保证可持续性”为目的。
4、退休人员养老金补发计算公式
1）个人养老金数额=老年养老金 劳动退休金 个人储老金
2）月老年养老金=当地上年度在岗职工月平均工资×[年龄补贴率×(个人年龄-65) 劳动补贴率×个人累计缴费年限]
3）月劳动退休金=当地上年度在岗职工月平均工资×劳动退休金百分率×个人累计缴费年限
4）月个人储老金=个人退休时的个人账户储存额的110%÷(76-个人实际退休年龄)÷12。
法律依据
《中华人民共和国劳动法》第七十三条劳动者在下列情形下，依法享受社会保险待遇：
（一）退休；
（二）患病、负伤；
（三）因工伤残或者患职业病；
（四）失业；
（五）生育。
劳动者死亡后，其遗属依法享受遗属津贴。
劳动者享受社会保险待遇的条件和标准由法律、法规规定。
劳动者享受的社会保险金必须按时足额支付。

⑵ 扬州下半年退休的又补发了一笔钱,是什么钱

收到了一笔超过过去退休工资数额的钱，到底是补发的2020年上半年退休基数调整的部分还是已经包含了今年应该上调的部分，能否有个明白的告知。正如你们说的牵涉的人员多，为什么就不能扬州网讯 （通讯员 朱旭文 记者 马惠敏） 日前，记者从市社保中心获悉，按照省统一部署，我市2022年度企业和机关事业单位退休人员养老金调整工作于近日完成，共惠及退休人员58.75万人，补发金额已全部发放到位。从8月份起，将按调整后的养老金发放。

根据省人社厅、省财政厅联合下发的《关于2022年调整退休人员基本养老金的通知》相关文件规定，参加我省企业职工基本养老保险、机关事业单位工作人员基本养老保险并在2021年12月31日前办理了退休、退职或领取定期生活费手续的人员，从2022年1月1日起调整基本养老金。

此次调整退休人员基本养老金，采取定额调整、挂钩调整与适当倾斜相结合的办法。其中，定额调整，主要是退休人员统一增加相同额度的养老金，体现社会公平；挂钩调整，主要是与个人缴费年限、养老金水平相挂钩，体现“多缴多得”“长缴多得”的激励机制；适当倾斜，主要是对高龄退休人员予以照顾，体现重点关怀。对于2021年12月31日年满70周岁（年龄以办理退休手续时确定的出生年月为准）不足75周岁、年满75周岁不足80周岁以及年满80周岁以上的退休、退职及领取定期生活费人员，每人每月分别增发20元、28元和36元。

此次调整退休人员基本养老金，具体怎么算？李先生于2021年8月年满60周岁办理退休，退休待遇为3124.2元，全部缴费年限36年零7个月，李先生此次基本养老金调整金额是多少呢？（1）定额调整27元；（2）挂钩调整缴费年限部分为：15×1.4+10×2.2+（37-25）×3.8=88.6元；（3）挂钩调整基本养老金水平部分为：3124.2×1.2%=37.5元；因此，李先生此次调整的基本养老金为27+88.6+37.5=153.1元。

⑶ 江苏省2022年养老金什么时候补发到位

江苏省2022年养老金补发时间是2020年7月底之前。

江苏2022年养老金调整方案如下：

1、敏肆尺定额增加雹罩27元

2、养老金挂钩增加1.2%

3、缴费年限挂钩15年及以下每满1年增加1.4元；15年以上至25年以下每满1年增加2.2元；25年以桥高上每满1年增长3.8元。按缴费年限月增加额不足21元的，按21元增加。

4、高龄退休人员倾斜标准满70岁不满75岁增加20元；满75岁不满80岁增加28元；80岁以上增加36元。

《中华人民共和国社会保险法》第十六条

参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。

参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的，可以缴费至满十五年，按月领取基本养老金；也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险，按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。

⑷ 江苏2021上半年退休补差时间

江苏2021年上半年退休补差时间为7月1日开始进行补差，之后就按统一养老金正常发放，按上年度基本养老金计发基数预发待遇，所以下半年不再有养老金补发。
1、江苏省有关部门通知同时明确，今年1月1日至12月31日，全省企业和机关事业单位基本养老金计发基数统一按7602元执行。对今年上半年的企业新退休人员，按7602元重新计发待遇，重新计发水平低于原计发水平加上2020年调整养老金水平的，从7月1日起补足差额。
2、从2021年起，江苏上半年企业新退休人员，将先按上年度基本养老金计发基数预发待遇，待当年计发基数公布后再重新计算待遇，不再参加当年的养老金调整。
3、按照养老金的计算方法，2021年上半年退休的人员，在大多数地方由于上半年还没有公布上一年度的社会平均工资数据，他们的养老金计算采取的是上上一年度的数据，那么在7月份左右的时候，会补发养老金，但江苏省是按上年度基本养老金计发基数预发待遇，所以下半年没有养老金补发。
拓展资料：
1、养老金计算公式：
（1）基础养老金部分：计算公式：社会平均工资*（1+养老保险缴费指数）/2*累计缴费年限*1% 。
（2）个人账户养老金：个人账户累计储蓄额/计发月数（计发月数50岁195个月，60岁139个月）。
2、2021退休中人补发情况：目前提到的“中人”：指的是养老保险过渡的中人。由于退休中人处在新老两种退休制度的过渡期，国家为了保障退休中人的养老金，在养老金的计算时，采取“保低限高”的原则，所谓的保低限高，就是在养老金计算时，既要按照老办法进行计算，也要按照新办法进行计算。具体能发多少钱，还是要根据各地的相关政策来计算。

⑸ 扬州退休工资什么时候补发

凡是在2015年12月31日之前退休的人员，都从2016年1月1日起调整养老金金额，调整的幅度是在2015年的基础上平均上调6.5%，不管什么时候发放，都从2016年1月份起补发。目前除了上海市已经于2016年6月15日发放到位之外，其他省、自治区、直陵困辖市都没有发放。各省、自治区、直辖市已经在2016年6月底之前把实施细则报人力资祥渣源谨汪悄和社会保障部财政部，等人力资源和社会保障部、财政部批复后，最迟在2016年9月30日之前发放到位，从2016年1月份起补发。