① 养老中断了几个月怎么办
养老保险断交可以补缴，也可以不用补交，累计缴满15年就可以享受养老金待遇。
养老保险，全称社会基本养老保险，是国家和社会根据一定的法律和法规，为解决劳动者在达到国家规定的解除劳动义务的劳动年龄界限，或因年老丧失劳动能力退出劳动岗位后的基本生活而建立的一种社会保险制度。
社保断交影响：
(一)中断缴费时间的长短直接影响基础养老金水平。由于基础养老金与缴费年限长短和平均缴费工资指数挂钩，中断时间越长，则缴费年限越短，按规定中断缴费年限期间的缴费工资指数为零，因此参保人员如果中断缴费，其基础养老金待遇将大大降低。
(二)中断缴费的时间越长，个人帐户积累额相对就少，所以个人账户养老金就低。
(三)参保人员中断缴费的，退休时不能享受最低基本养老金待遇。
(四)养老金调整与缴费年限也有着密切的联系。根据目前调整养老金的情况看，调整数额的多少，往往与职工缴费时间的长短相挂钩，缴费年限长，养老金调整的额度就高。反之，养老金调整的额度就低。
② 养老保险断交了该怎么办
购买养老保险对于劳动者来说是非常重要的，养老保险可以保障劳动者退休后的基本生活，但在实践中由于劳动者流动的原因，劳动购买养老保险后可能出现断交的情况，那么养老保险断罩雹交了该怎么办?下面由我为读者进行相关知识的解答。
一、养老保险断交了该如何处理养老保险是国家依据相关法律法规规定，为解决劳动者在达到国家规定的解除劳动义务的劳动年龄界限或因年老丧失劳动能力而退出劳动岗位后而建立的一种保障其基本生活的社会保险制度。目的是以社会保险为手段来保障
老年人的基本生活需求，为其提供稳定可靠的生活来源。
我国的养老保险由四个层次(或部分)组成。第一层次是基本养老保险，第二层次是企业补充养老保险，第三层次是个人储蓄性养老保险，第四层次是商业养老保险。在这种多层次养老保险体系中，基本养老保险可称为第一层次，也是最高层次。
养老保险断交有什么影响?
虽然按照规定，到退休的时候只要累计缴纳养老保险满15年就可以领用养老金，即使没有缴满15年，也会将个人账户部分一次性支付给本人。但是断交养老保险还是会造成一定的影响。
养老保险中断期间是不计算工龄的，因此以后的工龄工资会减少。工龄工资是工资的一个重要组成部分，特别是在你工作年限久了之后，这部分工资会越来越多。因此，如果你实际上已经工作了10年，但是只累计缴纳了7年社保，那么你的工龄工资物答帆就会按照7年的计算。
养老金“多缴多得”?
养老金交的越多，退休之后能够领取的养老金就越多。而在中断期间个人账户部分是没有资金进入的，在将来计算养老金时就会有一定的亏损;
养老金是按照退休当年的平均工资作为参数的，但是会在退休之后(按法定
退休年龄计算)将一生所中断的时间累加，累计中断12个月就会前推一年计算养老金。也就是说，如果你
60岁退休，即使交满了15年，如果中途累计断交12个月，就会按照前一年的社会平均工资领取养老金;如果累计断交10年，也会随举昌之往前倒推10年。
二、如何补缴养老保险职工不得无故中断缴纳基本养老保险费，只有以下情况可以中断缴费:2003年1月以后，按低标准比例缴费的私营企业、外商投资企业停产或职工全部未发工资期间，以及个体工商户、自谋职业者、自由职业者在领取失业救剂金期间、享受最低生活保障期间，参保人员参军入伍、不带薪上学期间以及国家有关规定可允许中断缴费人员。无故中断缴费人员，应按规定补缴养老保险费，并加收利息和滞纳金。
社会养老保险补交问题:
社会养老保险补交问题失业补贴可以进行申请，自解除劳动合同之日起60天内办理。手续包括解除劳动合同书，失业证，交纳失业保险证明，身份证，申请书等到当地社保局办理即可。
补交养老保险补交政策:
凡城镇户口，以个体工商户和灵活就业人员身份申请参保或接续基本养老保险关系的，必须出具营业执照、收入证明、户籍证明、解除劳动关系文件等资料，经审核符合条件后办理参保登记并建立参保缴费档案。从参保之日起缴费并计算缴费年限，一律不得通过追缴以前年度缴费的方式延长实际缴费年限，对中断缴费不超过12个月的，在个人自愿的基础上，可申请补缴中断期间的缴费，超过12个月的不再补缴。到达法定退休年龄后，缴费年限不满15年的，允许延长缴费至15年再办理正式退休手续，享受基本养老保险待遇。农村户口在城镇居住的人员在政策没有规定之前暂不允许以城镇灵活就业人员身份参加企业职工基本养老保险。
补缴范围和条件
可补缴2011年6月30日前养老保险费
据介绍，2011年正式实施的《社会保险法》明确规定职工应当参加基本养老保险，由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费，用人单位不办理社会保险登记、未按时足额缴费的要承担法律责任。为妥善处理《中华人民共和国社会保险法》实施前我省用人单位欠缴养老保险费和职工中断缴费、应保未保等问题，统一和规范全省企业职工基本养老保险补缴政策，对补缴范围条件、补缴基数和比例、补缴年限和年龄限定以及个人账户和缴费工资指数做了明确的规定。
凡是我省企业职工中仍与单位存续劳动关系、未到达法定退休年龄，因各种原因应保未保、中断缴费或欠费的，可补缴2011年6月30日(含)以前应保未保年限的企业职工基本养老保险费。
其中，具有我省户籍，曾在我省机关、企事业单位、社会团体等有过工作经历，但因各种原因解除劳动关系或离开原单位，未参加企业职工基本养老保险或中断缴费的男年满45周岁、女年满40周岁的人员，可凭有效原始材料，以个人身份补缴2011年6月30日(含)前的企业职工基本养老保险费。具有我省户籍，2011年6月30日(含)以前领取工商营业执照的个体工商户，可以个人身份补缴领取工商营业执照至2011年6月30日(含)以前的企业职工基本养老保险费。
以上知识就是我对“养老保险断交了该如何处理”问题进行的解答，投保人因工作调动原因断交社会保险的，可以通过自己续交或者找到新工作单位后继续交纳养老保险。
③ 养老保险欠费5个月了`需要怎么补交用交滞纳金吗
您好，养老保险欠费5个月了，用交滞纳金。
养老保险不足缴费年限的补缴：
须填写参保人员补缴申请表，送市社保中心领导审批后，到市社保中心稽核科窗口打印缴费核定通知单，然后到相应的地税办税服务中心办理缴费手续。
1、补缴超龄养老保险费的计算办法：
调入时本市上年度职工月平均工资×12(月)×(30%+超龄年限×1%)×超龄年限。
超龄年限=调入时实际年龄-规定年龄。(超龄年限中的月份数，6个月以下的按半年计算，7个月以上的按一年计算)
条例第二十八条规定年龄：
获得中级职称和高级职称的人员：男50周岁、女工人40周岁、女干部45周岁;
获得初级职称和未获得职称的人员：男45周岁、女工人35周岁、女干部40周岁。
2、补交时须提供：
劳动或人事组织部门的调令原件及复印件、身份证原件和复印件、职称证书;
军人配偶在异地参加养老保险且按规定将养老保险转移到军队，须提供：退出现役军人《干部调入申报户口证明信》复印件、军人配偶调入本市的调动手续原件与复印件、军人配偶本市户籍证明复印件。
从用人单位未按时缴费日起算的，一直到重新开始缴费的那天，打个比方，如果缴费时间是15日，自从2014年1月15开始起未缴费，然后到2014年10月15日重新缴费，一共也就是10个月，那就是全部需要补缴滞纳金的全部时间。
滞纳金计算：
欠缴费之日起，按日每天加收万分之五的滞纳金。