『壹』 单位交社保转为个人社保对退休金有影响吗
你的问题的具体点,你是转为灵活就业了 还是 单位个人都是自己承担了啊
『贰』 养老保险个人交和单位交退休以后有啥区别
『叁』 企业和个人缴纳社保15年,退休后养老金有什么差别
企业缴纳社保15年和个人缴纳社保15年,退休金会有什么差距?还是会有一定差距。我们缴纳的社保和你是企业缴纳还是个人缴费没有太大的关系。
而影响养老金高低的因素包括:缴纳年限,缴纳基数和社会平均工资,这几个因素占主要原因。如果两个人同在一个地方同一年退休,缴纳年限都是15年,缴费基数都是按照60%进行缴费的,那么他们最后所拿到的养老金水平是差不多的。
总之无论是由企业缴纳社保,还是个人缴纳社保,最终还是要遵循养老金的基本原则:多缴多得,长缴多得,要想以后领取更多养老保险,就得增加缴费基数和延迟缴费年限。
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『肆』 单位交社保转到个人交费后,以后拿养老金有什么影响
单位缴纳社保,转为个人缴纳社保,对以后领取养老金的金融没有什么影响。
个人自己缴纳的方法:首先到当地就业服务中心(人才中心)作失业登记。需提供相关的解除合同证明书、身份证复印件,领取登记表填写并申请按规定享受失业救济金待遇,同时办理《再就业优惠证》享受相关的政策优惠待遇。
用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的,由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。
用人单位和个人依法缴纳社会保险费。国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度,保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。自愿参加社会保险的无雇工的个体工商户、未在用人单位参加社会保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员,应当向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。
『伍』 社保缴纳的养老金缴纳多少有什么影响
摘要 您好,很高兴替您解答疑惑。影响不会太大,当然这是针对社保养老来说的,国家的社会养老保险制度是人人平等的形式,也就是说相同交费基数,交社保交30年跟交20年差别不会太大 退休之后无非每个月差个百八的。
『陆』 社保从单位转到个人缴纳,是否会影响以后退休金的多少
不会影响退休金的。原来交社保是你个人和单位共同缴的,只是你现在要自己全部交了。
『柒』 社保单位交的部分影响退休金吗
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一:1:个人、退休上年度当地社平工资等诸多方面有关系,那么以后领取的退休金是一样的。只不过职工养老保险单位承担的部分多。在其他因素都相同的情况下,建议参加个人养老保险。
2、退休金的影响因素很多,只不过是参保主体不同、企业,前者是企业、退休年龄,如果都是个人出钱,如果两者缴费的基数是相同的、社会自由职业养老保险都隶属于社会保险,因你缴纳时间的长短、个人账户上的钱、历史平均缴费比例1,缴费基数的高低,自然是通过公司缴纳负担比较轻、影响养老金高低的因素主要有、基本公式、当地政策特别规定。但一般而言通过公司缴纳社保,是由公司和个人按比例共同承担。
3:如果上述因素是一致的,个人占小头:基本养老金=退休前一年全市职工月平均工资×20%+个人账户本息和÷120+调整系数,各地实际计发公式会有差别,并和上述因素成正比:退休上年度当地社会平均工资。
二:1:初始工作时间,单位占大头,那么自然没有差别、缴费年限的长短等等,以当地政策为准:根据缴费年限长短。调整参数1,如果标准和年限都完全一样的话,就没有区别。
2:退休标准是看你工龄和个人账户多少,还有当年社会平均工资定的。如果你工龄一样,个人交的标准低退休也会低,如果交的高也相应的会提高。
退休金是依据缴费基数、缴费年限,职工退休上一年省平均工资计算的。退休金的高低与个人还是企业缴费没有联系。只有交费多少的区别,个人以自由职业者身份交纳交得多,以企业职工名义参保,由企业和职工共同缴纳,个人承担较少。
3:在退休金方面没有差别,可能还会高一些。但是在医保上有所不同,医保这块个人社保可以不交个人账户部分,只交统筹部分。
『捌』 企业交纳的社保对个人今后退休金有什么影响
现在计算退抄休费的办法袭,是根据本人缴纳养老保险的基数,以及缴费的年限和社会平均工资综合计算的,你缴纳的养老保险,存入个人账户,在计算退休费的时候,按月计算到你的个人养老金中,逐月发放,(一般是按照139个月平均发给),单位的缴费全部作为统筹资金,你个人账户的养老金,仅仅是退休费的一部分,并不是全部,其他项目,由统筹资金发给,构成你全部的退休费,统筹资金,还要承担你今后退休费的调整,发给取暖费,以及去世之后死亡的丧葬费,抚恤金等等,所以说,单位承担的部分,你也是按月得到的。只是根据情况不同,条件不同,得到的多或者少的问题,不足的部分,国家给予补助,退休人员去世之后,个人账户没有领取完的余额,可以作为遗产继承,楼上所说的不如商业保险,是大错特错,你看看他们商业保险的人,是参加社保还是参加商业保险就知道了,既然商业保险好,为什么保险公司的工作人员也参加社保呢??商业保险属于商业行为,不赚钱是不做的,商业保险,只能作为社会基本养老保险的补充,而不能作为养老保险的主体。
『玖』 同等条件下,单位缴纳和个人缴纳,养老金会有区别吗
很多人都认为,单位缴纳,等退休时领到的养老金,一定就比个人缴纳领得多。其实这只是一个美丽的误会,事实并非如此。
要知道,无论是作为在职员工、通过单位缴纳的社保,还是自由职业者以灵活就业人员身份缴纳社保,缴纳的都是城镇职工养老保险。
因为养老金的计算是相同,影响养老金多少的因素都是一样的。
根据《社会保险法》第十五条基本养老金由统筹养老金和个人账户养老金组成。基本养老金根据个人累计缴费年限、缴费工资、当地职工平均工资、个人账户金额、城镇人口平均预期寿命等因素确定。
所以说,同等条件下,也就是累计缴费年限相同、每年按相同的标准缴费、又是在同一个地方、同一年退休,当然,退休时的年龄也一定要相同,这样的话,退休时的领到的养老金也是相同的。
05 职工社保,女性最早可享50岁退休
就目前来说,退休年龄执行的仍然是男年满60周岁,女干部年满55周岁,女工人年满50周岁。
也就说通过单位缴纳社保,女性最早50岁可退,而以灵活就业形式参加社保,女性的退休年龄则是55周岁,足足的比企业缴纳晚退休5年。