A. 养老保险缴费应该交多少年
自己交城乡居民养老保险要多少钱呢?据了解,城乡居民养老保险基金由个人缴费、集体补助、政府补贴构成。
(一)个人缴费。参加城乡居民养老保险的人员应当按规定缴纳养老保险费。缴费标准目前设为每年100元、200元、300元、400元、500元、600元、700元、800元、900元、1000元、1500元、2000元12个档次,省(区、市)人民政府可以根据实际情况增设缴费档次,最高缴费档次标准原则上不超过当地灵活就业人员参加职工基本养老保险的年缴费额,并报人力资源社会保障部备案。人力资源社会保障部会同财政部依据城乡居民收入增长等情况适时调整缴费档次标准。参保人自主选择档次缴费,多缴多得。
(二)集体补助。有条件的村集体经济组织应当对参保人缴费给予补助,补助标准由村民委员会召开村民会议民主确定,鼓励有条件的社区将集体补助纳入社区公益事业资金筹集范围。鼓励其他社会经济组织、公益慈善组织、个人为参保人缴费提供资助。补助、资助金额不超过当地设定的最高缴费档次标准。
(三)政府补贴。政府对符合领取城乡居民养老保险待遇条件的参保人全额支付基础养老金,其中,中央财政对中西部地区按中央确定的基础养老金标准给予全额补助,对东部地区给予50%的补助。地方人民政府应当对参保人缴费给予补贴,对选择最低档次标准缴费的,补贴标准不低于每人每年30元;对选择较高档次标准缴费的,适当增加补贴金额;对选择500元及以上档次标准缴费的,补贴标准不低于每人每年60元,具体标准和办法由省(区、市)人民政府确定。对重度残疾人等缴费困难群体,地方人民政府为其代缴部分或全部最低标准的养老保险费。
需要提醒的是,自己可以缴纳的养老保险主要包括城乡居民养老保险和灵活就业人员养老保险,这两种是不同的保险品种,具体的缴费标准也是有差异的。
城乡居民养老保险的参保范围如下:
年满16周岁(不含在校学生),非国家机关和事业单位工作人员及不属于职工基本养老保险制度覆盖范围的城乡居民,可以在户籍地参加城乡居民养老保险。
灵活就业人员养老保险的参保范围如下:
未与用人单位建立劳动关系,年龄在16周岁以上,男未满60周岁、女未满55周岁,在城镇从事灵活就业的我省户籍城乡居民(不含在校学生),本人自愿,可以以个体身份参加城镇企业职工基本养老保险。
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B. 养老保险要交多少年才能办退休
改革时间表:2018年起延退
对于改革的时间表,社科院的报告建议,2015至2017年实现机关事业单位人员退休金制度和城镇职工基本养老保险制度的并轨,2018年开始延迟退休年龄。
按照其设计,未来我国退休年龄将有两类:一是职工养老保险的养老金领取年龄,二是居民养老保险的领取年龄。对于职工养老保险的退休年龄改革方案,报告建议:
第一步,2017年完成制度并轨时,取消女干部和女工人的身份区别,将职工养老保险的女性退休年龄统一规定为55岁。为了减小对女性工人的影响,可以规定在一定的时期内,女性工人可保留选择按照旧制度退休的权利。
第二步,从2018年开始,女性退休年龄每3年延迟1岁,男性退休年龄每6年延迟1岁,直至2045年同时达到65岁。
而就居民养老保险的退休年龄改革方案。张车伟认为,这项制度建立时间不长,也需要保持一定的稳定性,以保证制度的严肃性和信誉度。因此,建议从2033年开始每3年延迟1岁,直至2045年完成。
醉翁之意不在延退,在于补养老金缺口
为啥要延迟退休?初衷无非是为养老保险基金“卸包袱”。有专家指出,到2035年中国将面临两名纳税人供养一名养老金领取者。如果把退休年龄男性提高到65岁,女性提到60岁。则多收5年养老保险,少发5年养老金。有专家算过账,退休年龄每延迟一年,全国养老统筹金可增长40亿元、减支160亿元,减缓基金缺口约200亿元。
养老并轨后,我国更面临万亿成本的缺口,延迟退休尤显得必要和紧迫。显然,推行延迟退休政策,主因在于缓解养老保险金的缺口。而这,其实与“70岁身体还好”并无太多关系。
延迟退休之殇:新的“以贫养富”
目前,中国企业职工养老保险缴费占工资收入的28%,居全球最高水平之列,而机关和事业单位未纳入社保体系,不用个人交一分钱,退休时养老金却是前者的3倍。这种不公平成为目前人们反对延迟退休的主要原因。而如果延长退休年龄,就意味着企业又要多缴五年费用,这样的负担实在太重。
反对者最普遍的理由是“在工作岗位撑不到65岁”;同时,“可能成为部分权力阶层继续保有权力的借口”也成为反对者的第二大隐忧。其次,给青年人就业带来压力、想尽早拿养老金享受生活都成为反对的主要因素。对普通劳动者而言,工作没有权力利益,辛辛苦苦熬了一辈子好不容易熬到了退休,却又赶上了延迟退休,自然心生不满。
而官员和专家大多希望延迟退休,因为这对他们最有利。延迟的不仅是工作,更是权力利益。
计划赶不上变化
为什么养老会让我们不知所措?“冤有头,债有主”,这一切都要从养老政策的变化说起。
对此,有网友这样描述这些年的变化:“30年前宣传‘计划生育好,政府来养老’;20年前改为‘计划生育好,政府帮养老’;10年前彻底颠覆了过去的承诺,改成了‘养老不能靠政府’;现在我们老了,又说适时推迟养老计划!我们怎么办?”
推迟养老计划意味着,从25岁开始工作到65岁,要缴纳40年的社保,而以2011年中国人均预期寿命73.5岁计算,却只能享受8年养老社保。对此尴尬境况,有网友调侃,“我们要做孙悟空,活得长,才是硬道理!”
要活多久才能把养老金赚回来
假设小白领王三在北京工作且长期定居,月薪是一万元,连续交满了30年养老金,那么他交的总额是:
10000×28%×30×12=100万,个人缴纳部分是29万。
等到他退休了,每个月可以领取的养老金分两部分,一部分是个人缴纳除以168,也就是1700元,另一部分是社会平均工资的30%,因为他交了30年,4672×30%=1400。两者相加,1700+1400=3100元。
这就是他每个月能拿到的养老金。很幸运,他只需要花27年就能够拿回本金,此时他已经是87岁。由于社会平均预期寿命是74岁,其中的差额13岁就是你的目标线,你必须要活过平均年龄13年,才能拿回本金,保证自己不亏。
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C. 五险一金的养老保险要交几年
五险一金,是员工所在公司给的保障性待遇,其中住房公积金不仅是个人避税的一种途径,更是收入的一种增加方式。因而对待的时候,员工一般都是积极争取的。很多人交了五险一金,具体怎么交五险一金,五险一金要交多少年等一系列的问题还是一知半解的,今天,金投保险网小编就跟大家讲讲五险一金最基础的知识。五险一金是什么意思?“五险”指的是五种保险,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险;“一金”指的是住房公积金。五险一金怎么交?养老保险、医疗保险和失业保险,这三种险是由企业和个人共同缴纳的保费,工伤保险和生育保险完全是由企业承担的,个人不需要缴纳一分钱。住房公积金不是强制性要缴纳的,它更像是公司的一种福利待遇,公积金由两部分组成,一部分由职工所在单位缴存,另一部分由职工个人缴存,职工个人缴存部分由单位代扣后,连同单位缴存部分一并缴存到住房公积金个人帐户内。各个地方的政策不一样,2013年开始有地方开始要求公司必须给员工缴纳住房公积金,具体内容要咨询当地的住房公积金管理中心才能知道。五险一金要交多少年?累计缴纳养老保险15年以上,并达到法定退休年龄,可以享受养老保险待遇养老保险。应尽量连续缴纳。医疗保险要持续缴费多少年?规定,参保人员按照规定参加城镇职工基本医疗保险,退休时累计缴费年限男满二十五年、女满二十年的,可以享受退休人员基本医疗保险待遇。失业保险需要缴纳多长时间?根据政策规定,所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年的。
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D. 养老保险从什么时候开始缴纳,要缴多少年
养老保险,简单地来说,它被用来赋予我们退休后的生活保障的,你可以在我们退休后每月收到养老金,殡仪费和养老金费是社会保障最重要的五项保险。
支付养老保险的相关规定非常严格,更不用说您可以获得养老金的养老金。要获得养老金,最重要的条件是:20年必须支付15年。它可以是15年或累计付款的持续付款。
E. 养老保险需要交纳多少年
养老保险对于我们的生活很有帮助,一般情况下至少缴纳15年就可以领取养老保险了。
一、养老保险是一份保障
对于绝大多数人而言,养老保险就是一份保障,在自己年老的时候可以获得一份收入。人总有老的时候,这个时候自己肯定没有能力来上班,也无法养活自己,这个时候养老保险就可以得到很好的保障,让自己在年老的时候有一份属于自己的收入。
养老保险对于我们的生活是十分有必要的,可以解决我们的养老问题,在一定程度上可以减轻家人的负担。在我们有能力的情况下,一定要为自己和自己的父母购买一份养老保险,这样也是对于生活的一份保障。
F. 社保养老保险要交多少年
社保需要缴纳到法定年龄,如果到法定年龄缴纳不足15年的,必须按年缴足到15年后才可领取待遇。
G. 养老保险要交多少年 交够年限了然后怎么做
H. 养老保险一般要交多少年
达到法定退休年龄,享受退休养老金待遇的必要条件是:养老保险的累计缴费年限满十五年。