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社保怎么开始发养老金了

发布时间:2022-01-19 17:18:56

❶ 社保养老金停发怎么办理

保险小编帮您解答,更多疑问可在线答疑。

停发?你说的是养老金吧?
养老金被停发很有可能是你没有及时参加当年度的退休人员年审,你及时到你的社保关系所在机构办理审验手续,审验后会补发前期待遇并开始正常发放。

❷ 社保养老金怎样发放

养老金发放方式:
养老金实行社会化发放。社会保险经办机构根回据就近、安全和方便原则,采答取委托银行、邮局、社区等多种渠道将养老金直接发给被保险人。

法定退休年龄
指国家规定的正常退休年龄,即“男职工年满60周岁;女职工在管理岗位工作满55周岁,非管理岗位工作满50周岁。”

申领基本养老金:
被保险人达到法定退休年龄,养老保险缴费年限满足规定要求时,由所在单位(失业职工由本人)提前两个月办理退休资格审批手续,缴清社会保险费,填写《退休待遇申请表》,并持被保险人退休资格审批手续、档案、身份证到社保经办机构办理基本养老金申领手续,社保经办机构在被保险人满足退休年龄(周岁)的当月进行待遇审核,次月起支付基本养老金。退休资格审批手续属工人身份的被保险人到市劳动保障局办理,干部身份的由企业或企业主管部门办理。破产企业职工由本人提前两个月到档案托管机构(市职介中心或市人才交流中心)申请,由托管机构办理相关手续。每月1~20日为退休待遇申请时间。

❸ 社保退休怎么领养老金

社保至少交15年才可以到退休的年纪才可以拿退休金
1、如果有单位,即使缴满年,但职工还未退休,企业还得继续缴费,直至退休;个人缴纳社保的话,可停缴,也可继续缴纳。
2、根据当地政策,肯定也继续缴纳好,养老保险是遵循“多缴多得”的原则,缴费基数越高、年限越长,退休时领取养老金也越多。
3、养老保险必须缴满规定的最低缴费年限15年,到退休年龄(男60周岁/女55周岁),就可以享受养老金待遇(延迟退休除外)。
交满15年社保退休能领多少钱的计算公式:养老金=基础养老金+个人账户养老金。其中:基础养老金=(全省上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资)÷2×缴费年限×1%。月基本养老金=基础养老金+个人账户养老金+过渡性养老金;过渡性养老金=退休时上年度全省在岗职工月平均工资×本人平均缴费工资指数×1997年12月31日以前的缴费年限(含视同缴费年限)×1.4%。
举个例子
某北京男性职工从2002年开始缴纳社保,2017年退休时60岁整,前一年在岗职工平均工资是7706元,假设他在这15年中平均工资是4000元,养老保险个人和单位缴纳比例分别是8%和20%,个人账户养老金储蓄额是4000×8%×12×15=57600元,计发月数是139。
个人账户养老金=57600÷139=414元
基础账户养老金=(7706+4000)÷2×15×1%=878元
他退休后每个月领取的养老金就是414+878=1292元

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❹ 请问养老金发放了又收回社保局怎么回事

摘要 亲亲您好 最常见的一般是社保卡制作存在问题或缺陷,需要收回重新完善。或者错发养老金,平时的养老金都发放到社保卡上,但假如某一天因为社保部门的操作失误,也有可能导致给您多发养老金或者错误发放的情况,这时候他们肯定会要求把这个钱收回去的

❺ 请问社保交够15年已经63岁了。 养老金是如何发放。 从60岁算起还是从现在63算起

首先您需要明确您所说的社保,指的是城镇职工养老保险还是城乡居民养老保险,根据据现在的政策,城镇职工养老保险不允许一次性趸缴,所以如果您在60周岁时未能缴费满十五年,则可以自愿选择延长缴费年限至满十五年,如果如您所说,您在缴费满十五年时已六十三岁,则从您缴费满十五年的次月起开始发放养老金,而不是从六十周岁算起!所以如果您或者身边的亲人朋友想要缴纳城镇职工养老保险建议尽早缴纳!

❻ 请问社保养老金如何发放

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不会的,社保养老金缴费的档次不一样,缴费时间也有长有短。而且各地方的平均收入基数也不一样,所以综合各种因素以后发放养老金会有很多的差异。

❼ 社保退休后的养老金怎么领取

社保退休后的养老金领取方式为:

1、参保人在达到法定退休年龄前一个月(特殊工种、因病提前退休需提前三个月申请审核或进行劳动能力鉴定),由参保人或所在单位社保专管员向社保经办机构提交退休申请有关资料。

2、经社保经办机构对参保人提供的资料进行审核,且符合按月领取待遇条件的,发放《职工退休证》,从次月起按月支付基本养老金。

3、参保人在领取《职工退休证》的次月15日后,携带身份证、社保卡、退休证到指定银行办理养老金代发借记卡,将账户提供给社保机构,社保部门按照规定每月支付养老金到您指定的账户。

《中华人民共和国社会保险法》

第十条

职工应当参加基本养老保险,由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。 无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加基本养老保险,由个人缴纳基本养老保险费。 公务员和参照公务员法管理的工作人员养老保险的办法由国务院规定。

第十一条

基本养老保险实行社会统筹与个人账户相结合。 基本养老保险基金由用人单位和个人缴费以及政府补贴等组成。

第十二条

用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比例缴纳基本养老保险费,记入基本养老保险统筹基金。 职工应当按照国家规定的本人工资的比例缴纳基本养老保险费,记入个人账户。 无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员参加基本养老保险的,应当按照国家规定缴纳基本养老保险费,分别记入基本养老保险统筹基金和个人账户。

第十五条

基本养老金由统筹养老金和个人账户养老金组成。 基本养老金根据个人累计缴费年限、缴费工资、当地职工平均工资、个人账户金额、城镇人口平均预期寿命等因素确定。

第十六条

参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的,按月领取基本养老金。 参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的,可以缴费至满十五年,按月领取基本养老金;也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险,按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。

第十七条

参加基本养老保险的个人,因病或者非因工死亡的,其遗属可以领取丧葬补助金和抚恤金;在未达到法定退休年龄时因病或者非因工致残完全丧失劳动能力的,可以领取病残津贴。所需资金从基本养老保险基金中支付。

(7)社保怎么开始发养老金了扩展阅读:

实施《中华人民共和国社会保险法》若干规定

第二条

参加职工基本养老保险的个人达到法定退休年龄时,累计缴费不足十五年的,可以延长缴费至满十五年。社会保险法实施前参保、延长缴费五年后仍不足十五年的,可以一次性缴费至满十五年。

第三条

参加职工基本养老保险的个人达到法定退休年龄后,累计缴费不足十五年(含依照第二条规定延长缴费)的,可以申请转入户籍所在地新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险,享受相应的养老保险待遇。 参加职工基本养老保险的个人达到法定退休年龄后,累计缴费不足十五年(含依照第二条规定延长缴费),且未转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险的,个人可以书面申请终止职工基本养老保险关系。社会保险经办机构收到申请后,应当书面告知其转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险的权利以及终止职工基本养老保险关系的后果,经本人书面确认后,终止其职工基本养老保险关系,并将个人账户储存额一次性支付给本人。

❽ 个人买社保怎么发退休金的

个人帐户:退休时个人帐户储存额÷本人退休年龄相对应的计发月数
调节金:基础养老金、个人帐户养老金、过渡性养老金三项待遇之和(简称养老金基数)分档设立,即从养老金基数不满250元起,待遇每提高一档(50元),调节金应减发10%(5元)直至满600元及其以上不增发调节金。增发调节金后的养老金达到本档最高额及其以上的,按本档最高额发给。
最终待遇:(新计发办法-原计发方法)×2006年退休的人员30﹪、2007年退休的人员50﹪、2008年退休的人员70﹪、2009年退休的人员80﹪、2010年退休的人员90﹪+原计发办法。
社保养老金怎样交才划算,交够15年后要不要再叫交,社保退休工资计算公式
社保是国家社会体系的重要组成部分,是由国家对公民在年老.疾病.生育或因工伤时,提供一定的经济补偿,从而起到保障公民的基本生活,维护社会稳定等作用的一项基本制度。
社保的养老金是按月领取的:1)基础养老金:以退休时本市上年度在岗职工月平均工资和本人指数比,月平均缴费工资金的平均值为基数(基数X缴费年限X1%);2)个人帐户养老金:个人帐户积累/规定的月数;3)调节金为300元;4)过渡性调节金,2007年退休的为250元/月,其后每晚一年退休减50%。
自费个体工商户退休后你的养老金会很低的,若今年的社平工资是2528元,假如仅仅交到养老保险规定最低缴费年限15年,自今年到退休年龄,只能领退休金约900元。就是一直交到退休,你也领不到社平工资数。
所以15年后要不要交,那就看你经济情况。

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❾ 交了社保还交了农村合作医疗,老了后养老金怎么发

原国企员工在辞职以后,想把原来在企业参加社保缴纳的养老保险转回老家,和农村的医疗保险合并,是不行的,职工社会保险和农村合作医疗保险不是同一个概念。当然,把在企业参加社保所缴纳的养老保险转移到原籍是可以的,而且可以和新型农村社会养老保险合并处理。
1.职工养老保险制度和农村社会保险制度:
(1).基本养老保险制度,是指缴费达到法定期限且个人达到法定退休年龄后,国家和社会提供物质帮助以保证年老者稳定、可靠的生活来源的社会保险制度,其目标是实现“老有所养”。基本养老保险制度由三部分组成,即职工基本养老保险制度、新型农村社会养老保险制度、城镇居民社会养老保险制度。国企员工统一参加和执行职工基本养老保险制度。
(2).职工参加基本养老保险,由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。国企职工基本养老保险由国家、企业和个人共同负担筹集资金,采取社会统筹和个人账户相结合的基本模式。
(3).基本养老保险实行社会统筹与个人账户相结合。基本养老保险基金由用人单位和个人缴费以及政府补贴等组成。制度模式采用积累制,即建立完全积累的个人账户,个人缴纳的养老保险费全部进入个人账户,资金用于投资取得收益,个人退休后养老金的多少取决于其个人账户的积累额。
(4).新型农村社会养老保险实行个人缴费、集体补助和政府补贴相结合。参加新型农村社会养老保险的农村居民,符合国家规定条件的,按月领取新型农村社会养老保险待遇。
2.基本养老保险退休待遇处理:
(1).参保人员到法定退休年龄时,根据其养老保险实际缴费年限和折算缴费年限确定养老保障待遇:如果社保缴纳满15年的,可以按企业职工享受退休待遇,每月领取职工基本养老金。距离退休没有满足15年的基本条件的,可以选择个人缴纳社保达到和满足15年的社保缴费年限。
(2).参加职工基本养老保险以后达到法定退休年龄时,累计缴费不足十五年的,有两种处理方式:其一是选择一次性补缴基本养老保险满15年后办理养老金领取手续,其二可以申请转入户籍所在地新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险,享受相应的养老保险待遇。就是将实际缴纳的城镇职工养老保险折算到所在地新型农村社会养老保险,按照农民基本生活保障办法办理手续领取退休待遇。
3.基本养老保险和保险待遇:
(1).职工应当参加职工基本医疗保险,由用人单位和职工按照国家规定共同缴纳基本医疗保险费。职工基本医疗保险的统筹基金和个人账户按照各自的支付范围,分别核算,不得互相挤占。其中个人账户,用于支付门诊费用、住院费用中个人自付部分以及在定点药店购物费用。统筹基金,用于支付住院医疗和部分门诊大病费用。而且参加职工基本养老保险以后达到法定退休年龄办理领取手续时,可以同时一次性补缴满足所在地规定的医保年限后,享受职工基本医疗保险待遇。
(2).新型农村合作医疗制度是由政府组织、引导、支持,农民自愿参加,个人、集体和政府多方筹资,以大病统筹为主的农民医疗互助共济制度。农民以家庭为单位自愿参加新型农村合作医疗,按时足额缴纳合作医疗经费。然后享受农村医疗保险待遇。
(3).职工基本医疗保险、新型农村合作医疗的待遇标准按照国家的不同规定执行。
4.综上所述,国家建立和完善城镇职工社会养老保险制度以及建立和完善新型农村社会养老保险制度,根据国家规定,各省、自治区、直辖市人民政府根据实际情况,可以将城镇职工社会养老保险和新型农村社会养老保险合并实施。但是,职工基本养老保险不能和农村医疗保险合并。

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